東京都の調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

◇◆店舗の特徴◆◇
・東武練馬駅から徒歩2分の場所にある薬局です。
・OTC医薬品の販売も行っている店舗です。
・駅も近く、スーパー等もあるのでお買い物にも便利です。

◇◆ここが魅力的♪◆◇
・幅広い科目を経験できます！
　→面受けの薬局のため、様々な科目に触れることができます。
・幅広い世代の患者様を対応できます！
　→大型スーパーの中にある薬局なので、様々な患者様が来局されます。

◇◆キャリアパスについて◆◇
・管理薬剤師を経験した後は、在宅・企画開発・バイヤー・教育・薬事・調剤サポート」等のより専門性の高い業務に携わることも可能です。

◇◆企業について◆◇
・営業収益日本小売業No.1の安定している企業です。
・日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
・面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
・OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
　※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
・連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

■社員一人一人の個性を尊重し、意欲的な姿勢を歓迎している社風です。
■マンツーマン薬局ではなく、総合病院、医療ビルの門前薬局を経営し地域に根差した
「かかりつけ薬局」を運営しています

■大田区・品川区を中心に展開する地域密着型のドラッグストアでのお仕事です
■アットホームなお仕事場所を求めている方、お勧めです。ゆとりを持ってお仕事できます♪
■年俸制の為、月々の手取りは多めです！

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線など各線の「五反田駅」から徒歩5分と、通勤に便利な駅チカの薬局です。
■近隣クリニックから内科・皮膚科・小児科を中心に、1日80枚から120枚応需します。
■薬剤師は常勤3名とパート1名が在籍しており、複数名体制で安心して業務に臨めます。

【法人特徴について】
■品川区を中心に店舗展開しており、転居を伴う異動がなく、腰を据えて働けます。
■大手ドラッグストアグループの一員となり、今後はさらに安定した基盤と福利厚生が期待できます。
■調剤事業のほかOTCや美容事業にも力を入れ、地域のお客様の健康を幅広く支えます。

【こんな方が活躍中】
■地域に根ざした薬局で、患者様一人ひとりと丁寧な関係を築きたい方が活躍しています。
■仕事とプライベートのバランスを大切にし、メリハリをつけて働いている方が多いです。
■20代・30代の若手スタッフも多く、活気ある雰囲気の中で意欲的に業務に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線など3路線が利用可能な五反田駅から徒歩5分と、通勤に便利な立地です。
■内科や皮膚科、アレルギー科を中心に、面でも処方箋を応需し1日50枚から60枚です。
■常時1名から2名体制で運営し、約1,448品目の医薬品を取り扱っています。

【法人特徴について】
■品川区と大田区に計7店舗の調剤薬局を運営し、地域医療に深く根差しています。
■親族経営ならではの自由度の高い風土があり、アットホームな雰囲気が特徴の企業です。
■在宅医療に注力する店舗や刻み漢方を扱う店舗もあり、法人内で多様な経験が積めます。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上が確保されており、プライベートの時間も大切にできます。
■希望休は100％取得が可能で、有給休暇も法定通りにしっかりと消化しています。
■年末年始休暇（12月30日～1月3日）や産休・育休の取得実績もございます。

【こんな方が活躍中】
■オンとオフのメリハリをつけ、プライベートの時間を大切にしている方が活躍中です。
■アットホームな職場で、周囲と協力しながら自律的に業務を進められる方が中心です。
■通勤の利便性や充実した福利厚生を魅力に感じ、長く勤務されている方が多いです。

■荒川区に本社を構え、3店舗を展開しております
■子育てにも理解のある会社です
■明るく家庭的な雰囲気の薬局づくりに心がけ、地域の皆様に親しまれる存在になれるよう日々努力しています。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■総合病院門前の薬局です！
■西武新宿線 沼袋駅・大江戸線 新江古田駅から徒歩10分の場所にある薬局です。
■在宅メイン＋総合科目受けのため様々業務に携わることが出来ます。

≪こんな方にオススメです≫
■社員のこと、患者様のことを大切にしてる会社で働きたい方

≪研修制度≫
■メーカーとの勉強会を行い、新薬など常に新しい知識をつけることができます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを
基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、　薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■総合病院門前の薬局です！
■西武新宿線 沼袋駅・大江戸線 新江古田駅から徒歩10分の場所にある薬局です。
■店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が少なく調剤業務に専念していただけます。

≪こんな方にオススメです≫
■社員のこと、患者様のことを大切にしてる会社で働きたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを
基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、　薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の成増駅や西武池袋線の石神井公園駅からバスで15分の立地にあり、陽和病院の門前薬局として運営しています。
■応需科目は心療内科と精神科がメインであり、1日平均70枚の処方箋を4名の薬剤師体制で丁寧かつ迅速に処理しています。
■約1,400品目の医薬品を採用しており、精神科領域の深い専門知識を磨きながら、地域住民の健康を支える役割を担います。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は人手が不足しており温度感の極めて高い急募案件のため、早期入社が可能です。
■実務未経験の方やブランクがある方も55歳まで相談可能であり、門前の科目に対応したいという意欲的な方を求めています。
■管理薬剤師の経験や専門認定資格をお持ちの方は特に優遇いたしますが、まずは協力して業務に取り組める方を歓迎します。

【こんな方にオススメ】
■東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもとで、安心して定年まで腰を据えて働きたいと希望される方に最適です。
■最新のICT機器を積極的に活用してみたい方や、機械化によって調剤ミスのリスクを最小限に抑えたい安全意識の高い方です。
■仕事とプライベートの時間をきっちり分けたいワークライフバランス重視の方です。

○薬局について○
■西武池袋線　石神井公園駅から徒歩1分にある薬局です！
■駅チカのため幅広い処方箋を応需しており、様々な科目を応需できます！

○主な科目等についてご紹介！○
■神経科・精神科・診療内科・内科・呼吸器科・消化器科・循環器科をメインで応需しています！
■1日の処方箋枚数は65枚程で3～4名の薬剤師さんがいるので落ち着いた環境でご就業可能です♪

○こんな会社です○
■東証一部上場企業のグループ会社です
■信頼される薬局であり続けるために：ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています
■常に患者さまのそばにいて、患者さまの健康を守り続ける。　そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、患者さまとのコミュニケーションをしながら地域に根ざした薬局を作り上げています。
■在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しています。監査システムもピッキング・散剤共に整っている環境です！
■学会発表と調剤過誤防止研究会：学会発表は日々の取り組みから奨励し、調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています
■研修制度：疾患別・リスクマネジメント・在宅・フィジカルアセスメント・薬歴研修など多岐にわたって用意しています

【店舗情報と応需状況について】
■下北沢駅から徒歩5分という好立地にあり、通勤や仕事帰りの買い物にも非常に便利な、活気あふれるエリアに位置する薬局です。
■応需科目は内科、皮膚科、メンタル、整形、耳鼻科と多岐にわたり、1日あたり約60枚から80枚の処方箋を安定して受け付けています。
■現在は正社員2名、パート1名、事務1名が在籍しており、産休取得に伴う欠員を補うための新しい仲間を急募している状況です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、想定年収は500万円から560万円となっており、これまでの実務経験やスキルを十分に考慮して決定されます。
■住宅手当として月額20,000円が支給されるほか、条件が合えば社員寮の利用も相談可能となっており、福利厚生が非常に充実しています。
■転居を伴う異動はなく、世田谷区や北区などの都内近郊で長く腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適な雇用環境です。

【こんな取り組みをしています】
■医療用医薬品だけでなく、漢方薬やOTCに関する勉強会を毎月開催しており、薬剤師としての知識を常にアップデートできる環境です。
■無菌調剤室を設置した店舗との連携により、高度な在宅医療ニーズにも対応できる体制を整え、地域医療の質を向上させています。
■栄養やハーブをテーマにしたカフェを運営するなど、従来の薬局の枠を超えたアプローチで、地域の健康寿命延伸に貢献しています

【職場環境と雰囲気】
■現在は女性スタッフを中心に構成されており、アットホームで協力し合いながら業務を進める、非常に風通しの良い雰囲気が自慢です。
■目の前にある医療モールとの連携がスムーズで、医師への疑義照会や相談もしやすく、薬剤師として専門性を発揮しやすい職場です。
■処方箋に基づく調剤業務や監査、丁寧な服薬指導に加え、地域の方々のニーズに応えるための居宅訪問薬剤管理指導も担当いただきます。
■店頭でのOTC販売や健康相談にも力を入れており、患者様のセルフメディケーションをサポートする幅広い役割を担うことが可能です。

≪こんな薬局です≫
■上野毛駅から徒歩6分の立地
■近隣の小児科クリニック門前の薬局です。
■処方箋は1日60枚程度と落ち着いた環境です。

≪こんな法人です≫
■首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーンです。
■「薬樹薬局」「訪問薬樹薬局」「健ナビ薬樹薬局」「健ナビ薬樹薬局」という4つの店舗業態から地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポート。
■首都圏を中心にドミナント展開をしているので、転居を伴う転勤異動の心配もなく首都圏でじっくり働けます。
■薬局内のIT化推進による業務効率化で働きやすい環境を提供しています。ご経験の浅い方もご安心ください。
■子育てからの職場復帰サポートや時短勤務、産休育休など各制度が整備されております。
■調剤未経験者に対しては座学研修やスキルアップ講習を用意、キャリア志向者にはマネジメント講座などの研修を数多くご用意。
■ボトムアップ型な社風であり、手を挙げれば経験スキルが積める環境がある会社です。
■昇格試験に合格すれば入社２年目から薬局長になることも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東武東上線の北池袋駅から徒歩約8分という、通勤に便利な立地に薬局を構えています。
■応需科目は整形外科がメインですが総合的に取り扱っており、1日の処方箋枚数は80～120枚ほどです。
■薬剤師は常時4名体制を整えており、医療事務も2名在籍しているため専門業務に集中できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なる地域医療への貢献と、より充実したサービス提供を目指し、体制を強化するための募集となります。
■患者様やスタッフと円滑なコミュニケーションを取り、チームワークを大切にしながら業務に取り組める方を求めています。
■これまでのご経験を活かしつつ、新しい知識も積極的に学び、スキルアップしていきたいという意欲のある方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■30代から40代の経験豊富なスタッフが中心となり、和気あいあいとした明るい雰囲気の職場です。
■薬剤師と医療事務スタッフの連携が取れており、チーム一丸となって日々の業務に取り組んでいます。
■店舗内は常に清潔で整理整頓が行き届いており、患者様もスタッフも快適に過ごせる空間です。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながらでもキャリアを継続したいと考え、仕事と家庭を両立させているスタッフが活躍中です。
■これまでの調剤薬局での経験を活かし、チームの中心的な存在として手腕を発揮している方が多いです。
■患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけ、地域住民からの信頼が厚い方が活躍しています。

＼店舗の特徴／
■耳鼻科クリニックの門前で、一日の応需枚数は70～80枚程。
■薬剤師さんは3名在籍されています。
　30代を中心として、70代まで幅広い層の薬剤師さんが活躍されています。
■管理薬剤師様は大変穏やかな男性です。
■基本的には9時～19時うちで1日8時間のシフト制勤務となります（早番・遅番）。
　水曜と土曜は営業時間が短いため、業務が終了次第帰宅頂いてOKです。
■車通勤ご希望の方は近隣のコインパーキングを利用頂きます（ガソリン代の支給あり）。

＼企業の特徴／
■八王子市に根付いた地域密着の調剤薬局です。
　店舗異動することなく安定して勤務頂くことが可能です。
■病気、介護、生活、家族、地域のこと何でも相談を受け付けられる『よろず相談所』を目指しています。
■外来調剤や在宅業務（居宅）に留まらず、管理栄養士の栄養相談等幅広く地域の患者様の健康増進に寄与しています。
■子供向け調剤体験などの地域活動も積極的に行い、地域の方の健康を支える街のかかりつけ薬局を目指しております。
■薬剤師の業務負担軽減と業務効率化を図る為、
　全自動散剤分包機を導入するなど薬局内の機械化にも力を入れております。
■選考前に薬局見学が可能です。最新の設備や会社の考え方、地域活動に興味がある方は是非ご参加ください。
■早番・遅番のシフト制を取っており、残業時間が増えないよう工夫しています。
■「チームワーク力」を大切にされており、雇用形態・職種を問わず「情報共有」を行うミーティングを実施しています。
■医療に関わる知識だけでなく、人間力を高める研修も取り入れております。

＼在宅について／
■在宅は全て居宅で、現在は店舗全体で10件対応されています。
　薬剤師一人当たり2～3名を担当いただきます。
■慢性期患者さんがメインです。
■麻薬取り扱いあり。
■往診同行はございません。
■夜間対応はございません。
■処方提案、減薬提案もご対応頂けます。
■運転できる方はもちろんのこと、できない方も歓迎です！

■首都圏中心に展開する中堅規模薬局チェーンでのお仕事です。
■世田谷区に数店舗ございますので、ヘルプ体制もばっちりです。
■ブランクのある方もご相談ください

■首都圏中心に展開する中堅規模薬局チェーンでのお仕事です。
■世田谷区に数店舗ございますので、ヘルプ体制もばっちりです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。

■大田区3店舗、杉並区・世田谷区・川崎市に各１店舗あり計6店舗展開している薬局になります
■有休取得率も良く、従業員の皆さんが協力して就業出来る環境です。
■募集店舗はもちろんですが、外来・在宅ともに幅広く活躍している薬局です。
無菌調剤室完備の店舗もございます！他店舗でのご提案も可能ですので、お気軽にご相談くだいさ♪

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は大岡山駅で、駅の改札を出てから徒歩約1分と非常に便利な立地にございます。
■内科や外科、皮膚科、眼科など多岐にわたる診療科の処方箋を平均して1日90枚ほど応需しています。
■薬剤師は6名体制で、事務スタッフ2名と共に患者様のスムーズな対応を心掛けております。

【勤務実態について】
■シフト制による週2回程度の遅番勤務はありますが、残業はほとんどなく定時退社が基本となります。
■有給休暇の取得率は90％を超えており、計画的な休暇取得を奨励する職場風土が根付いています。
■産休や育休の取得実績も豊富にあり、復職後は時短勤務制度を利用して活躍する方も多数います。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍し、互いに協力し合う和やかな雰囲気の職場です。
■従業員の定着率が非常に高く、産休育休後の復帰者も多いことから働きやすさがうかがえます。
■法人全体で「心身の健康」を重視しており、スタッフが安心して長く働ける環境作りに努めています。

≪こんな企業です≫

◎地域にしっかり根差した経営を行っています
◎働きやすい体制を整えており、定着率も高め