東京都の調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■都営新宿線の大島駅から徒歩3分という好立地にある店舗で小児科をメインに多科目を1日100枚～150枚応需。
■薬剤師数名と事務3名の体制で運営されており、全自動分包機や水剤の自動分注機などの設備が揃っています。
■待合室や投薬台エリアもとても広く、導線としてはゆとりのある店舗です。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師様、質問に対して快く答えてくれるような、非常に気さくで相談しやすい雰囲気です。
■20代から30代の若手スタッフが中心となって活躍しており、活気にあふれた明るくエネルギッシュな職場環境が自慢です。
■待合室や投薬スペースが広く設計されているため、スタッフ同士の動線にもゆとりがあり、ストレスの少ない環境で働けます。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のグループ傘下として、全国に1000店舗以上を展開する業界トップクラスの安定した経営基盤を誇ります。
■調剤部門とOTC部門を完全に分けた採用を行っており、薬剤師が調剤業務の専門性を追求できる環境を整えています。
■自宅から1時間圏内での店舗異動を通じて、転居を伴わずに様々な科目の処方箋を学び、スキルアップを図ることが可能です。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約10時間程度と少なく、仕事が終わった後のプライベートな時間も有効に活用することが可能です。
■1人薬剤師になる時間帯は作らず、常に複数のスタッフで協力し合う体制を構築しているため、安心して業務に集中できます。
■産休や育休の取得実績が豊富にあり、ライフステージの変化に合わせて正社員として長く働き続けられる環境が整っています。

＼土曜半日で私生活も充実／（足立区エリア担当より）
年間休日120日以上＆年収600万円以上の高待遇でお迎えしますので、一歩踏み出して管理薬剤師としてのキャリアアップを目指してみませんか。
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【店舗情報と応需状況について】
■高野駅から徒歩1分の好立地にあり、近隣の内科や外科、小児科を中心に1日60枚から80枚の処方箋を受け付けています。
■午前中のみ診療を行っている耳鼻咽喉科からの応需もあり、地域に根ざした活気ある環境で幅広い知識を習得することが可能です。
■処方箋の約80パーセントが内科となっており、長期処方が多いため患者様一人ひとりとじっくり向き合う丁寧な指導ができます。
■常勤薬剤師2名とパート1名の体制で運営しており、事務スタッフも4名在籍しているため業務分担が明確でスムーズです。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による管理薬剤師の募集となっており、店舗運営に意欲を持って取り組んでいただける方を幅広く募っております。
■管理経験の有無は問いませんので、実務経験を活かしてステップアップしたい方や責任感を持って業務に励める方を歓迎します。
■地域密着型の店舗として、患者様とのコミュニケーションを大切にしながら笑顔で誠実に対応できるお人柄を重視して採用します。

【想定されるモデル年収】
■経験豊富な薬剤師の方であれば、入社時から年収650万円を目指すことが可能であり、高いモチベーションを持って勤務できます。
■昇給制度は年1回設けられており、日々の頑張りや成果に応じた一時金の支給制度があるため、着実な年収アップが見込めます。
■薬剤師手当100,000円や精勤手当70,000円など諸手当が充実しており、月々の給与ベースが安定している点も特徴です。

【こんな方にオススメ】
■高年収を維持しながらも、年間休日数や閉局時間の早さを重視して、自分や家族との時間を大切にしたい方に強く推奨いたします。
■機械的な作業よりも、人間味のあるコミュニケーションを大切にした「街の薬局」での勤務を希望される方に最適な職場です。
■都心へのアクセスが良い立地で働きつつ、車通勤という選択肢も持ちたいとお考えの薬剤師の方には非常に魅力的な案件です。

≪こんな企業です≫
■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業。
■大手のドラッグストアチェーンです。お仕事内容は調剤業務がメインになります。
■週20時間以上で社会保険加入可能できます！
■充実した福利厚生で安心して勤務できます☆

≪こんな薬局です≫
■亀有駅から徒歩3分！駅チカでラクラクです♪
■処方箋は面対応で受けています。
■一般的な調剤併設店のイメージとは異なり、しっかりと調剤できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線竹ノ塚駅から徒歩13分ほどの立地にあり、内科や精神科、皮膚科、眼科を応需しています。
■外来の処方箋応需枚数は1日あたり30枚程度、在宅がメインの薬局です。
■東京都と埼玉県エリアで10店舗以上の調剤薬局を展開し、「地域医療の受け皿」を目指している法人です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差した医療提供を強化するための増員募集であり、会社の将来を担う人材を求めています。
■人柄を重視した採用方針であり、特にチームワークを乱さない協調性のある方を歓迎いたします。
■在宅医療への強い意欲があり、未経験でもヤル気を持って新しい分野に挑戦したい方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上と非常に多く、夏季休暇3日、年末年始休暇4日などワークライフバランスが整っています。
■月3回程度の土曜勤務や、1〜3か月に1回程度の日祝当番勤務、コール当番などが交代制であります。
■施設在宅が7割から8割、個人在宅が2割から3割程度であり、施設への訪問が主な業務となります。
■外勤担当として、医師との往診同行などにも携わり、より密度の濃い地域医療に貢献できます。

【想定されるモデル年収】
■在宅経験のない20代の方でも年収450万円から500万円前半が想定され、着実に収入アップが可能です。
■30代で在宅経験や管理経験があれば年収500万円から600万円、経験次第ではそれ以上も検討可能です。
■管理薬剤師や店長職に昇格すれば、年収600万円から700万円も実現可能な高年収の提示実績があります。

〇こんな企業です〇
■東証プライム上場のグル―プ会社です
■ドラッグストア系列の会社ですが、調剤・OTCは完全に別採用なため、いずれかに特化してお仕事いただけます
■安全性を重視して、1人薬剤師の店舗はありません
■労働組合もあり、就業環境も守られています
■独自の薬歴のシステムを使用　業務の効率化を目指しています
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています

〇こんな薬局です〇
■東陽町駅より徒歩2分と好立地！
近隣にお住まいの方、ストレスなく通勤可能です★
■内科をメインで応需していますが幅広い科目を受けており、スキルupできる環境！
■時給2,400円も可能なので、高時給を目指している方にオススメの求人です♪

【店舗情報など】
■東武伊勢崎線の竹ノ塚駅から徒歩20分ほどの調剤薬局の求人です。
■内科や糖尿内科、アレルギー科の処方箋を応需しております。
■水曜日と土曜日は午後がお休みとなり、シフト以外の曜日や日祝もしっかりお休みできます。

【法人特徴について】
■東京都足立区を中心としたドミナント展開で、計8店舗の保険調剤薬局を運営している法人です。
■総合建設業や不動産業なども幅広く手掛ける複合企業体であり、経営基盤が安定しています。
■医療機関の誘致や建築設計も行っているため、門前ドクターとの関係性が非常に良好です。
■近隣店舗との距離が自転車で5分圏内と近いため、協力体制が整っており安心して業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■営業時間は平日18時までですが、門前クリニックの状況により19時までの延長があります。
■通しの場合は休憩時間はご自宅に一旦戻ることも可能であり、ご自身のペースで無理なく勤務できます。
■有給休暇の取得率がほぼ100％の実績となっており、しっかりとお休みを取れる勤務環境です。

【こんな方にオススメ】
■地域にお住まいの患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、長く働きたい方にも。
■朝はゆっくり出勤したい方にもおすすめです。

＼お休み充実で私生活も安心／（足立区エリア担当より）
年間休日122日でお休みもしっかり取れる環境です。急なお子様の発熱などの際も、スタッフ同士で助け合いながら対応できるので安心して働けますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■綾瀬駅から徒歩3分というアクセスの良い立地にあり、通勤にかかる負担を大幅に軽減できる便利な店舗です。
■心療内科や皮膚科をはじめ耳鼻科や眼科など多岐にわたる科目を応需しており、幅広い処方箋を経験できます。
■1日あたり80枚から90枚ほどの処方箋を応需しており、そのうち約7割が施設在宅という特徴があります。

【求人情報について】
■勤務薬剤師としてのご経験を活かせる正社員の募集となっており、年収は最大580万円まで相談可能です。
■年間休日は122日としっかりと確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。
■退職金制度や資格取得支援制度などの福利厚生が充実しており、長く安心して働き続けられる条件が揃っています。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士の人間関係が非常に良好であり、定着率が高く退職者が少ないという働きやすい職場環境です。
■お子様の急な体調不良や学校行事などでお休みが必要な場合でも、周りのスタッフが快くフォローしてくれます。
■経営陣との距離が近く意見が通りやすい風通しの良い社風であり、スタッフに合わせた規則の変更も可能です。

【こんな方が活躍中】
■子育てと仕事を両立しながら働いているスタッフが多く、お互いの状況を理解し合いながら活躍しています。
■一度退職したものの職場の居心地の良さから再び戻ってくる出戻りのスタッフもおり、長く働ける環境です。
■在宅医療に対する高いモチベーションを持ち、医師や看護師と積極的にコミュニケーションを取る方が活躍中です。

＼やる気次第で高年収も可能／（足立区エリア担当より）
頑張りをしっかり評価してくれる社風です。将来的に独立を考えている方や、現場でバリバリ経験を積んで稼ぎたい方にぴったりですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■内科や整形外科をはじめ多岐にわたる科目の処方箋を1日80～100枚応需しており幅広い経験が積める環境です。
■グループホーム等の在宅業務も実施しており、車の運転ができる方であれば地域医療に深く貢献できる職場です。
■駅からのアクセスが徒歩3分と非常に良く、近隣のクリニックと密接に連携しながら業務を進めています。

【法人のご紹介】
■現在は東京・埼玉に2店舗展開の薬局です。
■開業支援あり、今後開業を希望の方も歓迎しています。
■社長も薬剤師の為、一緒に働き、ノウハウを学べます。
■若い世代を中心に切磋琢磨できる環境です。
■頑張りが年収に反映される薬局です。

【薬局のご紹介】
■地元住民に愛される地域密着型の薬局です
■駅から徒歩2分の好立地！日々の通勤も便利です。
■自分のぺースに合わせて仕事のスキルを身に着けていけます。

【職場環境と雰囲気】
■社長自らが現場で一緒に働くスタイルを取っているため、業務の改善案なども気軽に相談できるオープンな環境です。
■経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるため、経験が浅い方でも安心して業務に慣れていくことができます。
■スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、お互いに助け合いながら和気あいあいと仕事に取り組める明るい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■梅島駅から徒歩5分ほどの距離に位置しており、毎日の通勤にも非常に通いやすく便利な立地環境となっています。
■眼科110枚、内科60枚、小児科30枚から40枚を中心に、1日あたり約210枚の処方箋を応需しています。
■在宅医療実施店舗として、個人宅2件の対応実績があり、地域包括ケアチームの一員として貢献できる業務です。
■すべての店舗に薬歴の音声入力機械を導入しており、業務の効率化とスタッフの負担軽減を図っています。

【法人特徴について】
■東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の1都3県において、グループ全体で50店舗超の調剤薬局を運営しています。
■地域密着型のクリニック門前や医療モールを中心に出店しており、ドミナント展開で転居を伴う異動はありません。
■事業運営や就業規則、評価制度、教育制度などは大手企業と同等水準のしっかりとした体制が整えられています。

【職場環境と雰囲気】
■正社員比率が約85％と非常に高いため、シフト調整もスムーズに行え、一人に過度な負荷がかかることはありません。
■本社社員は全員が薬局現場の経験者であるため、現場の状況を深く理解したきめ細やかなサポート体制があります。
■産休・育休の取得率は100％、復帰率も82％と高く、女性が安心して長期的にキャリアを築ける環境が整っています。

【おすすめポイント】
■年間休日が120日以上あり、リフレッシュ休暇の取得率も100％であるため、プライベートを大切にしたい方におすすめです。
■平日の日中に本社でスキル研修が実施されるため、休日のプライベートな時間を削ることなく学ぶことができます。
■管理栄養士とも連携しながら、未病や予防の観点から地域住民の健康を総合的にサポートできる点も大きな魅力です。
■自己啓発のための費用として5万円を負担する制度があり、アロマなどの外部研修にも積極的に参加できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武線の新小岩駅から徒歩で7分ほどという通勤に便利な立地にあり、2017年5月にオープンした非常に綺麗な薬局です。
■処方箋は総合病院から内科や循環器科など多科目を1日平均90枚から95枚ほど応需しており、薬剤師として幅広い知識を学べます。
■薬剤師は常勤5名が在籍しており、事務スタッフ3名と連携しながら、在宅医療やオンライン服薬指導など先進的な業務にも取り組んでいます。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開し、30年以上前から医療モール事業を牽引してきた業界トップクラスの店舗数を誇る医療開発のパイオニアです。
■社長自身が薬剤師として現場を熟知しており、女性がライフイベントを経ても長く働き続けられるよう、多様なキャリアパスを構築しています。
■高い営業利益率を維持しており報酬改定の影響を受けにくい経営体制を整えているため、安定した環境で腰を据えて長く勤務することが可能です。

■浅草商店会の中にある為、外国人の方も多数お見えになられます。
■薬学生実務実習受入薬局。
■OTCから在宅まで幅広く経験を積むことができます

【店舗情報と応需状況について】
■五反野駅から徒歩5分ほどの場所に位置している、地域密着型の調剤薬局です。
■人員体制は充足傾向ですが、、将来を見据え、より良い環境作りのため増員募集を行っています。
■社長との距離も近く、風通しの良い職場環境であるため、意見や相談もしやすい雰囲気です。

【法人特徴について】
■東京都足立区および葛飾区エリアにおいて、地域に根差した調剤薬局を4店舗展開している企業です。
■「働きやすさ」と「やりがい」にこだわり、従業員が気持ちよく長く働ける環境作りを重視しています。
■社長自身が薬剤師であるため、現場の状況を理解し、従業員の就業環境を大切にする風土が根付いています。

【職場環境と雰囲気】
■チームワークを大切にしながら、互いに助け合って業務を進める雰囲気です。
■薬局内の「居心地」を重視しており、スタッフが気持ちよく働ける空間が、患者様の安心にも繋がっています。
■プライベートの時間を大切にしながら、無理なく安定して長く働き続けたいと考えている方にお勧めです。

【やりがい/おすすめポイント】
■五反野駅最寄りの2店舗を掛け持ち勤務いただきます
■どちらの薬局も五反野駅より徒歩5分圏内でアクセス抜群です
■大手チェーンとは異なる、地域密着型の薬局ならではの和やかな雰囲気です。
■幅広い年代の方が活躍できるチャンスがあります。
■いきなりの管理薬剤師としての採用はないため、プレッシャー少なくスタートできます。

＼18時閉局で残業ほぼなし／（文京区エリア担当より）
平日18時、土曜13時のシフトでプライベートの予定が立てやすい環境です。残業もほぼありませんので仕事と生活のバランスを大切にしたい方におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線の本駒込駅やJR山手線の田端駅から徒歩10分ほどの距離に位置するアクセスに便利な調剤薬局です。
■近くにあるクリニックから主に呼吸器科や内科、循環器科の処方箋を1日に約40枚ほど応需している店舗です。
■医療品の採用品目数は約1,430品目となっており、様々な処方に対応できる体制をしっかりと整えています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常時2名から3名が在籍しており、医療事務も1名から2名体制のため協力体制が整っています。
■スタッフ同士の仲が良く定着率が非常に高い店舗で、人間関係のストレスが少なく馴染みやすい環境です。
■困った時にはすぐに相談や質問ができるアットホームな雰囲気があり、安心して長く働ける職場となっています。

【こんな方にオススメ】
■18時閉局の職場で残業を気にすることなく、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適な薬局です。
■開設から年数が浅い綺麗で清潔な職場で、気持ちを新たに落ち着いて調剤業務に取り組みたい方にぴったりです。
■大手チェーンにはないアットホームな環境で、お互いに助け合いながら長く定着して働きたい方にお勧めします。

＼こんな薬局です／
■薬剤師は3名、事務1～2名体制です
■処方箋枚数は70～80枚/日ほどで、内科, 循環器科をメインに応需しております。
■ゆとりのある調剤室で、清潔感のある空間が広がっています！
■患者様はお子様、お年寄り、会社員など、多くご利用頂いております。
■育児休暇から復帰されている方が複数おり、子育てへの理解が深い会社です。
■従業員みな協力し合いながら業務を行っており、働きやすい環境作りに努めています。

＼こんな企業です／
■10店舗展開の薬局です（江東区７、品川１、横浜１、埼玉１）
■年間休日120日以上、年末年始は4日～5日ほど各店舗で休みがあり、休日が多い会社です

＼チームワークの良い職場／
■今活躍しているスタッフの中には製薬メーカー出身者や、別業種の企業で働いていたり
ダブルワークでアルバイトをしている方もおります。
色々なスタイルの人が同じ職場にいる為、みなさん良い刺激を受け、広い視野で薬剤師として社会人として成長できる会社です！
■比較的穏やかで謙虚な方が多く、チームワーク良く業務に取り組まれています！
繁忙期に入るとより多忙な環境となりますが、忙しい時のピリピリ感はなく
全員で乗り切る為に協力しあう関係性が自然とできている薬局です。

＼研修制度について／
■店舗勉強会（年１～2回程度）、日本保険薬局協会実施への参加
　社員総会時に外部講師を呼んで講和しています（主に接客について）

＼有給取得について／
■オンオフの切替は大切・年1回は海外旅行に行くべきとの社長のお考えから
全員で協力し合いながら有休を消化できるよう努めている薬局です。
有給消化の取得を推奨しており、7～8割取得されています。

○こんな企業です○
■保育事業にも力を入れており、企業保育園を十三と鴫野に開設しています。
　（薬剤師様優先で入所可能です。月額3,600円で利用可能です）
■医療モール型の店舗のもあり、複数科目応需する事ができます。
■役員様も応援で入って頂けたりと、アットホームな薬局の印象です。
■関西エリアだけで、ラウンダー勤務者が8名おり、
その他にもエリアマネージャー様もおりますので、
お店へのヘルプ体制が充実しており、有休取得率は80%取得と高い取得率です。
■お休みも取りやすい影響の為非常に離職率も低く、
昨年度よりたくさんの中途入社の薬剤師様がおりますが、
ほぼ離職者がいない状況との事です。
■社長は32歳男性で、2代目社長です。経営陣も先代様を除くと若く、ご自身の意見も通りやすい環境かと思います。
■事業部長様も33歳男性で、すごく誠実な方ですので安心して勤務ができます。
■今年度より研修体制を強化している調剤薬局様で、様々な取り組みを開始しようとしております。
■誕生日ケーキプレゼントやお中元お歳暮にカタログギフトでプレゼントがあるなど、他の薬局ではあまり拝見することがないスタッフ想いの薬局様です。
■研修費用やe-ラーニングも全額会社負担で対応をして下さいます。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ丸ノ内線茗荷谷駅から徒歩1分という利便性の高い好立地に店舗を構えております。
■内科、耳鼻科、小児科、精神科を始めとした幅広い科目の処方箋を1日あたり200枚強応需しています。
■正社員6名、パート7名、医療事務4名の常時7名体制で患者様への対応を丁寧に行っています。

【法人特徴について】
■創業100年以上の歴史を持ち、地域住民の健康を長きにわたりサポートし続けている企業です。
■茗荷谷駅前の本店を中心に文京区内で4店舗を展開し、地域密着型の薬局づくりを進めております。
■調剤だけでなくOTC、雑貨、化粧品の販売も手掛け、地域住民の健康を多角的にサポートしています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師国保に加入していますが、社会保険と同等の待遇となるよう差額を手当として支給しています。
■育児休業からの復職率は100%であり、仕事と子育てを両立しやすい環境を会社全体で支援しています。
■患者様第一の方針でノルマは一切なく、安心して医療提供に専念できる環境を整備しています。

≪こんな会社です≫
■大手ドラッグストアグループとなり、千葉・東京を中心に約230店舗を展開しております。
■千葉・東京中心の店舗展開となり、異動範囲はご自宅より60分圏内となります。
　近隣店舗も多いため、転居を伴う異動なく様々な科目を勉強することが可能です。
■ドラッグストアですが、調剤薬局での売上は総売上の30％を超えており調剤にも力を入れて展開しています。
■採用については、調剤・OTC部門と完全分けているため、自身の希望する職種に専念することができます。

≪こんな店舗です≫
■最寄りの駅より徒歩5分の好立地です。
■調剤薬局店舗です
■医療モールの1階にあり、きれいなビルで清潔感がございます。
■駅チカのため、周りにはコンビニや飲食店が多くございます。

≪メリハリをつけた働き方が可能です≫
■年間休日120日！残業も平均10時間/月ほどとメリハリをつけた勤務が可能です。
■産休・育児休暇の実績が多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています。

○こんな方におすすめ○
・電車通勤希望の方
・和気藹々とした雰囲気の薬局で働きたい方

〇こんな働き方です〇
月火水金　09:00～18:00 （休憩60分）
土　　　　09:00～13:00（休憩なし）
※上記より扶養～週20時間程度でご相談可能です。
土曜は月に1～2回勤務いただけると助かります。
平日の時間は応相談

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の京成本線「お花茶屋駅」から徒歩2分という抜群の立地にあり、毎日の通勤が非常に快適な環境です。
■近隣の「お花茶屋こどもクリニック」から小児科をメインに内科を応需し、1日平均50枚程度扱います。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の体制で、事務スタッフ1名と協力しながらアットホームに日々の業務をこなしています。

【法人特徴について】
■1996年に足立区で創業し、現在は東京を中心に地域密着型の調剤薬局をグループ全体で12店舗展開しています。
■“明るく楽しく働く”をモットーに掲げ、社員がプライベートと仕事を両立できる職場環境づくりに注力しています。
■出産に関する複雑な手続きを会社が全面的にサポートしており、ワーキングマザーが多数活躍している点が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士の仲が良く、10年以上勤務するベテランが多く在籍しているため、困った時も相談しやすい環境です。
■“この街の薬局”を目指す方針通り、地域住民の方々との距離が近く、温かいコミュニケーションが溢れる職場です。
■近隣の系列店舗とも密に連携を取っており、お互いに助け合いながら運営する風通しの良い文化が根付いています。