大阪府｜シフト制の求人検索結果3,583件

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の野崎駅から徒歩3分という非常に便利な立地にあり、電車通勤はもちろんのことマイカーでの通勤も可能です。
■近隣のクリニックより内科、心療内科、精神科、整形外科、耳鼻科など広範囲な科目を1日平均100枚ほど応需しています。
■薬剤師の体制は常勤2名とパート5名の手厚い布陣で構成されており、活気ある環境の中で協力しながら業務に励んでいます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や監査、服薬指導がメインとなりますが、併設ドラッグストアにてOTCの知識を深めることも可能です。
■在宅業務は1店舗あたり平均50人前後を対応しており、配達だけでなく必要に応じて多職種と連携した高度な薬学的管理も行います。
■一人あたりの処方箋枚数は15枚から20枚程度とゆとりがあるため、患者様一人ひとりに対して丁寧な服薬指導を行うことができます。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手が中心となって活躍しており、社内結婚が非常に多いという点からも社員同士の仲の良さがうかがえます。
■クラブ活動やプロジェクトチーム制度が活発であり、店舗の垣根を越えた交流があるため、困った時も相談しやすい風通しの良い環境です。

■新卒採用を継続的に行っているため教育体制が盤石であり、中途入社の方に対してもOJTを通じて丁寧にサポートする体制があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の野崎駅から徒歩3分という駅チカな立地であり、通勤の利便性が非常に高いだけでなくマイカー通勤も可能です。
■応需科目は内科や心療内科、精神科、整形外科、耳鼻科など多岐にわたり、処方箋枚数は1日平均100枚程度を応需しています。
■薬剤師の体制は常勤2名とパート5名で構成されており、近隣の神経内科医院からの処方箋をメインに手厚い布陣で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と地域密着の強化を目指した増員募集であり、特に20代から40代までの意欲ある方を急募しております。
■自宅から90分圏内の店舗配属が可能な方を求めており、職歴の数よりもこれまでの退職理由を重視した選考を行っています。
■未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、地域の方々に寄り添いながらハキハキと明るい対応ができる方を求めています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や監査、丁寧な服薬指導が中心となり、患者様一人ひとりの健康を支える重要な役割を担います。
■1店舗あたり平均50人前後の在宅業務にも取り組んでおり、調剤からOTC販売、在宅医療まで幅広い経験を積むことができます。
■一人あたりの処方箋枚数は15枚から20枚程度に抑えられているため、時間に追われることなく正確な業務に集中できます。

【店舗情報と応需状況について】
■和泉中央駅からバスで15分ほどの閑静な住宅街に位置しており、内科や小児科、消化器科などを中心に幅広く応需しています。
■処方箋枚数は1日平均70枚から80枚程度で、そのうち外来が50枚となっており、施設在宅は4件で約200名に対応します。
■人員体制は常勤薬剤師3名とパート2名に加えて事務員が在籍しており、複数のスタッフで協力し合いながら業務に励んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、周囲との協調性を大切にしながら前向きに業務へ取り組める方を積極的に募集しています。
■第一印象を重視した採用を行っているため、患者様に対して明るくハキハキとした心地よい対応ができる方を求めています。
■経験者の方を対象としていますが、20代から30代の若手層であればブランクがある場合でも柔軟に相談を受け付けています。

【職場環境と雰囲気】
■男女比が1対1と非常にバランスが良く、20代から50代まで幅広い年代のスタッフが和気あいあいとお喋りを楽しみながら働いています。
■勤続年数10年以上のベテラン社員が多数在籍している事実は、人間関係の良さと定着率の高さを何よりも証明しています。
■社長が定期的に店舗を巡回して現場の声を直接聞き取っており、問題が発生した際も迅速かつ丁寧に対処してくれる安心感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線 東岸和田駅から徒歩1分と、通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■内科、外科、耳鼻科、皮膚科など多科目の処方箋を、1日約100～120枚応需しています。
■薬剤師は常勤4～5名体制で、事務員も複数名在籍しており、手厚い人員配置です。

【法人特徴について】
■大阪南部に15店舗を展開し、調剤だけでなく介護やドラッグストア事業も行う多角化企業です。 ■地域密着を大切にし、他職種連携も活発で、包括的な地域医療に貢献しています。
■「2025年問題」を見据え、地域包括ケアシステムの構築に向けたインフラ作りを進めています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、年収400万円から580万円の範囲で優遇いたします。
■賞与は正社員転換後から支給され、頑張りがしっかりと還元される仕組みです。
■年間休日は120日（2025年6月改定）と充実しており、ワークライフバランスを重視できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの高石駅、北信太駅から徒歩約15分で、マイカー通勤も便利な立地です。
■2023年5月に開局したばかりの新しく綺麗な薬局で、主に耳鼻科・眼科を応需します。
■1日の処方箋枚数は平均40～50枚と、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【法人特徴について】
■2018年に設立後、近畿圏を中心に店舗展開を加速させている成長著しい企業です。
■税理士法人や社労士事務所も擁し、多角的な経営で安定した基盤を築いています。
■「努力には報酬で応える」という明確な方針で、頑張りが給与に直結する社風です。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、ご経験を最大限に評価し年収650万円～750万円をご提示します。 ■年収600万円以上の場合、20時間分のみなし残業代が含まれることがあります。
■転居を伴う方には、引越し費用や家賃を全額会社が負担する借上社宅制度も適用可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線 下松駅から徒歩8分で、マイカーでの通勤も可能です。
■総合病院の近隣に位置し、多科目を応需しながら在宅業務にも取り組んでいます。
■1日50～60枚の処方箋を、常時2～3名の薬剤師体制でゆとりを持って対応します。

【法人特徴について】
■IT事業や通信事業など9つの事業を軸に展開する、ルナ調剤薬局グループの企業です。
■520店舗超を展開する大手ホールディングスのノウハウ提供があり、経営基盤は安定しています。
■「薬剤師ファースト」を企業理念とし、個々の希望を尊重する柔軟な雇用制度を用意しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収400万円から最大600万円をご提示します。
■年間休日は111日ですが、有給消化推奨で実質120日に近い働き方が可能です。
■30代役員を多数輩出しており、年功序列の考えは一切ございません。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線 下松駅から徒歩8分と、通勤しやすい立地にある薬局です。
■総合病院の近隣に位置し、1,600品目以上を取り扱いながら広域の処方箋を応需します。
■1日50～60枚の処方箋を、常時2～3名の薬剤師体制でゆとりを持って対応します。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社から成る大手グループの一員で、経営基盤は抜群です。
■M&Aを中心に事業を拡大しており、創業から短期間で急成長を遂げている企業です。
■「薬剤師ファースト」を掲げ、個々の働き方を尊重する柔軟な雇用制度があります。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収450万円から最大650万円までご提示します。
■転居を伴う方には、引越し費用や家賃を全額会社が負担する借上社宅制度があります。
■育児短時間勤務制度や社内貸付金制度など、大手ならではの福利厚生が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線 久米田駅から徒歩10分で、お車での通勤も可能です。
■主な応需科目は内科・循環器科で、施設在宅（6件）にも積極的に対応します。
■1日50～60枚の処方箋を、常時薬剤師2～3名体制でゆとりを持って対応します。

【法人特徴について】
■IT事業、通信事業など9つの事業を軸に展開する、ルナ調剤薬局グループの企業です。
■520店舗超を展開する大手ホールディングスのノウハウ提供があり、経営基盤は安定しています。
■「薬剤師ファースト」を企業理念とし、個々の希望を尊重する柔軟な雇用制度を用意しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収400万円から最大600万円をご提示します。
■年間休日は111日ですが、有給消化推奨で実質120日に近い働き方が可能です。
■転居を伴う方には、引越し費用や家賃を全額会社が負担する借り上げ社宅制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪・京都の京阪エリアに展開する4店舗を担当するラウンダーとしての勤務となります。
■担当店舗はクリニック門前や駅前など様々で、幅広い医療機関の多様な処方箋を経験できます。
■各店舗に在籍する薬剤師や医療事務スタッフと円滑に連携しながら業務を進めていただきます。

【募集背景と求める人物像について】
■エリア全体の医療サービス水準の向上と、円滑な店舗運営体制の強化を目的とした増員募集です。
■複数の店舗を巡回するため、どのような環境にも順応できる柔軟性と高い協調性が求められます。
■各店舗の状況を的確に把握し、自ら課題を見つけて主体的に行動できる方を歓迎いたします。

【想定されるモデル年収】
■これまでのご経験やスキル、前職給与などを最大限考慮し、年収600万円から700万円で決定します。
■ラウンダーとしての貢献度や実績に応じて、さらなる年収アップも十分に可能なポジションです。
■年1回の定期昇給と年2回の賞与が着実にあり、高水準の収入を安定して得ることができます。

【こんな方にオススメ】
■一つの店舗に留まらず、様々な環境で自身のスキルを試し、さらに成長したい方に最適です。
■ご自身の経験や能力を正当に評価され、高年収を実現したいという意欲のある方におすすめです。
■将来的にエリアマネージャーなど、より経営に近いポジションで活躍したい方に向いています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線「野崎駅」が最寄り駅となり、長閑な住宅街に位置する薬局で、車通勤も可能です。
■門前のクリニックから内科・外科を応需するほか、約100件の居宅在宅を積極的に担当しています。
■人員体制は常勤薬剤師2名とパート薬剤師2名で、チームで協力しながら日々の業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の組織体制を見据えた増員募集であり、これからの薬局を担っていただける方を求めています。
■無菌調剤をはじめとする高度な在宅医療に挑戦し、専門性を高めたいという意欲のある方を歓迎します。
■医師や他の医療スタッフと円滑なコミュニケーションを図り、チーム医療に貢献できる方です。

【法人特徴について】
■「医療と介護の連携」を基本理念に掲げ、調剤事業のほかに介護ケアプラン事業も運営しています。
■年間休日120日以上を確保し、大手法人に準じた雇用制度で働きやすい環境作りに注力しています。
■個々の社員の得意分野を尊重する社風で、一人ひとりが自分らしく活躍できるフィールドがあります。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から650万円に加えて年2回の賞与を支給します。
■完全週休2日制で年間休日は120日あり、夏季や年末年始にはまとまった休暇も取得可能です。
■退職金制度や住宅手当、e-Learningなど、安心して長くキャリアを築ける福利厚生が魅力です。