大阪府の在宅の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南海本線 泉大津駅から徒歩12分ですが、マイカー通勤が可能で駐車場も完備です。
■内科クリニックと周産期小児医療センターの門前で、幅広い処方箋を1日約90枚応需しています。
■カフェのようなお洒落な内装で、広々とした快適な空間で調剤業務に取り組むことができます。

【法人特徴について】
■2000年創業の地域密着型薬局で、2016年に事業継承した現社長のもと活気ある運営を行っています。
■社長自身が薬剤師であり、現場への理解が深く、スタッフの意見を尊重する風通しの良い社風です。 ■地域のかかりつけ薬局として信頼されており、医師との関係も良好で働きやすい環境が整っています。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、500万円から600万円の高待遇をご提示させていただきます。 ■30代の方でも上限年収の提示が可能で、実力や意欲を正当に評価する給与体系です。
■入社1年後からは管理薬剤師として活躍いただき、更なるキャリアアップを目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線松ノ浜駅から徒歩で15分の場所に位置しており、車通勤も可能なので日々の通勤ストレスを軽減させることができます。
■応需科目は耳鼻科と内科が中心で、1日あたり50枚から60枚の処方箋を受け付けており、丁寧な対応が求められる環境です。
■薬剤師は常勤1名とパート3名が在籍し、事務員2名と協力しながら、非常にアットホームな雰囲気の中で業務に取り組んでいます。

【勤務実態について】
■平日は9時から19時までの開局となっており、土曜日は13時までの勤務となるため、週末の予定も立てやすい勤務体系です。
■最新の分包機や鑑査システム等の機器が積極的に導入されているため、薬剤師の負担が軽減され、効率的な働き方が実現できます。
■代表自身が現役の薬剤師として現場の苦労を熟知しているため、無理な勤務を強いることなく、働きやすい環境作りに注力しています。

【法人特徴について】
■和泉市と泉大津市に計3店舗を地域密着で展開しており、2003年の創業以来、地域住民の健康を支え続けている安定した法人です。
■「4つのS」をキーワードに掲げ、調剤過誤ゼロの安全性や快適な空間提供、笑顔と満足を追求する誠実な薬局経営を続けています。
■一度採用した社員は最後まで面倒を見るという温かい教育方針があり、社員同士の仲も良く、親睦を深める行事も行われています。

■堺市、東大阪市、豊中市、河内長野市にて調剤薬局を展開する企業です。
■有給消化率80％以上で、メリハリある勤務が叶います！
■教育を重視する方、結婚・出産後も長く勤務したい方など、さまざまなニーズに応えて下さる企業様です。
■調剤薬局の展開のみでなく、高齢者施設や在宅への取り組みも強化しています！
■医療機器の導入などのハード面の充実はもちろんのこと、スタッフが働きやすい環境整備をされています。

■2022年7月にオープンした地域密着の調剤薬局になります。
■代表は大手調剤薬局にてご経験を積まれた40代の男性になります。
■透析業務をメインに今後も地域に根差して運営を続けていきます。

■生駒市に3店舗展開している調剤薬局で2023年3月には東大阪市で4店舗目を新規出店予定
■地域連携薬局の認定を受けており、地域包括ケアシステムの一翼を担う安心・信頼のあるサービスの提供に努めています。
■薬剤師として本気で患者さんに向き合いたい方、チーム医療に活躍したい方、新しいことに挑戦できる方、どれか1つでも同じ志を持っていただける方の応募を求めています。

＜　こんな募集です！　＞
■採用時に一番大切にしているのは【お人柄】！謙虚で柔軟性のある方が多い社風です。会話の中でお人柄を評価されるような面接をされるため、経験に自信がなくても大丈夫です♪
■原則店舗固定での採用はされていませんが、どの店舗まで通勤が可能か？を確認していただけ、その中でご判断をいただけます。あくまで急なお休みや人手不足の際に店舗間を超えて従業員同士で協力して運営できる環境を整えたい、という本部の意向からこのような採用形態にされていますが、無理な異動やヘルプ勤務などはありません！

＜　こんな薬局です！　＞
■大阪に6店舗、兵庫に1店舗展開している調剤薬局です。調剤薬局以外に医療機器の販売会社を別事業として展開しています。
■社長は週に1回は店舗へ顔を出されるため、風通し良く何でも相談しやすい雰囲気です。
■「親切・早い・丁寧」をモットーに日々お仕事に取り組んでいます。とにかくみなさん明るく元気な雰囲気で、入社の決め手は【雰囲気】のお声がトップ！次に設備含めた勤務の安心感と会社の安定性です。
■会社として安全面・効率化にはコストをかけるというお考えのため、調剤機器は大変充実しており、全店ピッキングシステムを導入する等安心の環境が整っています。
■今後も新規出店の構想をしていますので、新規立ち上げに興味のある方にも魅力的な職場です！

＜　安心・安全の環境♪　＞
■20～50代まで幅広い年代の従業員さんがご活躍されています。女性が多い環境ですが、皆さん明るく親しみやすい方ばかりで楽しくお仕事されています！
■スピード重視で患者様を待たせないことを念頭において業務にあたるような環境ですが、その分設備面も充実しています！監査機器やピッキングシステムなど、安全性もばっちり◎

＼＼こんな会社です／／
■東大阪市に本社を構え、薬局1店舗展開の会社です。
■調剤薬局事業の他に高齢者福祉、障碍者福祉、保育・医療・健康施設に携わっています。
■施設やクリニックの運営をしているグループ会社があります。地域に根付いてトータル的に地域に密着して貢献していく法人です。

＼＼こんな薬局です／／
■施設在宅専門薬局です。そのため外来対応はほとんどございません。今後もグループ会社の施設からの応需に加えて、施設在宅の件数は今後も増えていく見込みがあります。
■設備充実！自動分包機をはじめとして、最新の機器を導入しています。

＼＼こんな方におススメです／／
■午前のみの勤務を希望し、ご家庭との両立を図る方
■在宅業務のご経験を深めたい方

＼＼こんな会社です／／
■東大阪市に本社を構え、薬局1店舗展開の会社です。
■調剤薬局事業の他に高齢者福祉、障碍者福祉、保育・医療・健康施設に携わっています。
■施設やクリニックの運営をしているグループ会社があります。地域に根付いてトータル的に地域に密着して貢献していく法人です。

＼＼こんな薬局です／／
■施設在宅専門薬局です。そのため外来対応はほとんどございません。今後もグループ会社の施設からの応需に加えて、施設在宅の件数は今後も増えていく見込みがあります。
■設備充実！自動分包機をはじめとして、最新の機器を導入しています。

＼＼こんな方におススメです／／
■週30時間程度ご勤務希望の方
■在宅業務のご経験を深めたい方

■従業員の方々は皆優しく気遣ってくださる方ばかりで、どなたでも溶け込みやすい雰囲気です。
■処方枚数が落ち着いていますので、１人１人の患者様と十分に時間を持つことが出来ます。
■常に社長様も出勤している為、意見の提案もしやすく風通しの良い環境です。
■常時複数の薬剤師で対応を行っています。
■店舗内も十分なスペースがあり、快適に業務に取り組むことが出来ます。
■近隣に店舗がある為、急なお休みにも応援体制が整っています。

<こんな薬局です>
■駅近の薬局で、公共交通機関での通勤が便利です。
■救急病院からの広域処方を応需！月に1,000枚の処方箋の取り扱いがあり、施設在宅も2～3件対応しています。
■薬剤師は常時2名体制となります。
■2階建ての薬局で休憩室は2階にございます。

<こんな企業様です>
■大阪府を中心に11店舗の調剤薬局を展開しています。
■薬局事業や医薬品販売事業だけでなく、訪問看護事業やセルフメディケーションを推進する事業なども行っています。
■医薬品メーカーの販売部門が前身の企業ですので、安定性もございます。
■施設調剤やチームを組んでの在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■薬剤師は70名在籍していますが、離職率は家庭都合などで2～3％程度となります。

<研修制度充実>
■豊富な研修体制があり、認定薬剤師資格は90％の方が取得しています。
■認定薬剤師資格以外にも様々な資格を会社負担で取得でき、立候補制の海外研修もございます。

<充実した設備>
■積極的な機械化に取り組んでおり、ピッキングシステムはもちろんですが、東西調剤ロボットの導入店舗も増やしています。
■店舗により、一包化の監査システム、無菌室を設置している店舗もございます。

<充実の福利厚生>
■産休・育休の制度を利用する社員も多く、時短勤務も小学生の間も利用可能です。
■年間休日120日以上！役職者の方でも海外旅行に行けるお休みが取得出来る環境ですので、ワークライフバランスも整っています。

<こんな方を求めています>
■しっかりと在宅業務を学びたい方
■チャレンジ精神のある方

・・・薬局について・・・
◆大阪市内・近隣エリアの高齢者施設（計11施設）を運営する会社が運営しています。
◆在宅専門薬局として対応施設も増えており、今後の展開に向けた増員募集です。

＜こんな店舗です＞
■最寄駅は近鉄けいはんな線「吉田駅」で、駅より北へ徒歩7分と徒歩圏内です。駅近ですが自家用車通勤も可能です。
在宅専門の店舗となっているため、外来対応はほとんどございません。
■幹線道路沿いのマンション1階にあり、両隣には飲食店に挟まれた店舗です。
■1日の来局数はほぼございませんので、在宅業務に集中して取り組める環境です。
■薬剤師の所属人数は正社員1名、パート3名で施設の患者様の期待にお応えすべく対応しています。

＜こんな会社です＞
■介護施設を運営している会社のグループ企業で関連施設の在宅業務を主な業務としている企業です。
■大阪府下に在宅専門店舗を3店舗運営しております。
■設立は2016年とごく最近で、開設してまだ新しい企業のため若い方が多く活躍されている活気のある企業です。
■施設との関係性もしっかりしており他業種の方と密にコンタクトを取っているため往診同行も必須ではなく、それぞれのペース配分で業務が出来る環境になっております。
■各施設には担当者がついておりますがオンコール対応は交代で行っておりますのでメリハリをつけたご勤務が可能です。
■外来での対面業務はほぼございませんが、その分施設の患者様やケアマネージャーの方などとコンタクトを取り、チームプレーで点ではなく長い目線で患者様の回復を目指すやりがいがある仕事です。
■すべての店舗が18時までの営業時間なのが特徴で、プライベートとの両立もしやすくなっております。
■店舗開局時間に関わらず曜日固定の週2日の勤務(完全週休二日制)で9時～18時、祝日も出勤が発生しますが、別途月に1日お休みが付与されるため、年間休日は約120日となります。
■外来に左右されずスケジュールを立てながらのお仕事となりますので、お休みなどの融通は利きやすいです。
■一般薬剤師の年収は500万円をこえており、非常に高年収の求人となっております！
■週40時間の固定残業代制にはなっておりますが、全社の平均残業時間は月20時間を超える事は殆どございません。
■県外から就職される方には借り上げ社宅制度のご用意がございます。

＜こんな方にオススメです！＞
■ご自身の裁量で業務量を調整できる環境で働きたい方
■国の求める在宅業務に積極的にチャレンジしたい方
■他業種と連携しての業務に興味のある方

■社長が常に従業員の平等を考えているため役割の偏りは無く、全員が同じ業務が出来る体制をとることでカバーしあえる環境です。
■車通勤も可能で、最寄りの駅から自転車（会社から貸与可）での通勤も可能です。
■やる気さへあれば未経験でも相談可能です。
■東大阪市に本社があり、家族で経営されている調剤薬局となります。
■社長は息子さんで、30代男性の薬剤師となり、気さくで話しやすい方です。
■店舗については、今後も積極的に新規開局する予定がございます。
■新卒採用にも積極的に力を入れており、若い方も多くご活躍されています。
■研修制度として管理薬剤師の方のＯＪＴの他に、「薬剤師あゆみの会」などの外部研修もございます。
■雰囲気作りを大切にされており、会社の福利厚生でバス旅行などもございます。
■残業も月平均3時間程度でほとんどなく、プライベートもしっかり確保できます。
■在宅医療にも積極的で、施設在宅を中心に、数は12施設ございます。
■ご経験よりも人物を重視してご採用される薬局となります。

■東大阪市と奈良県香芝市に2店舗展開している個人薬局です。
■社長も薬剤師の方となり働きやすい環境を整えていらっしゃいますので、安心してお仕事に取り組んでいただけます。
■「しっかりと仕事の出来る方には給料もしっかりと！」という考えをお持ちですので、頑張り次第で年収も考慮していただけます。
■かかりつけ薬局＆かかりつけ薬剤師といった国の方針に沿い、医療費削減の一翼を担いながらも、地域の患者様にはしっかりとしたサービスを提供するという明確な目標に努力されています。

＼＼こんな会社です！／／
■2011年創業。現在はグループ全体で約10店舗展開されている企業様です！
■介護事業と調剤薬局事業を主軸に事業展開。収益面での安定性がございます◎
■社長は40代の薬剤師様で現場で経験も豊富です！現在も応援勤務しながら店舗を回られています！
■創業当時から在宅業務に注力されており、全店で在宅業務を対応！往診同行も取り組んでおられる為、スキルアップして頂けます♪

◇◆社風・雰囲気◆◇
■若い年齢層の薬剤師様が多数ご活躍されており、活気のある職場です☆
■協調性を持った方が多くご在籍されており、分からないことを質問しやすい環境が整っております♪
■ブランクがある方でも、社長や従業員の方にすぐに相談できる環境ですのでご安心下さい◎
■夏の集まりや忘年会を実施しており社員交流も多く気さくな関係を築いて頂けます！

◇◆休暇制度・人数配置◆◇
■在宅業務に積極的に取り組んでいる為、社員の人数も厚めに配置されています！
■年間休日120日＋人数が厚いためお休みを取りやすい環境で、メリハリをつけた勤務ができます☆

＼＼こんな薬局です！／／
■泉佐野駅から徒歩圏内！お車通勤も可能です♪
■ご経験・スキルにより年収600万円以上もご相談可能◎
■年間休日120日以上！お休みを取りやすい環境です☆
■ブランクのある方もご相談下さい！

＼＼こんな方にオススメ！／／
■お休みを取りながら、メリハリをつけて働きたい方！
■在宅業務を学びたい方！
■高年収を叶えたい方！
■アットホーム雰囲気な職場で働きたい方！

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です