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更新日: 2024/03/29薬剤師求人ID: 477352

  • 正社員
  • 調剤薬局

【さいたま市/大宮駅】年間休日120日・総合病院門前 20-30代中心に活躍している調剤薬局

  • 駅チカ
  • 年間休日120日以上
  • 新卒可
  • ブランク可
  • 高給与(600万円以上)
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • ヘルプ体制充実
  • 総合科目
勤務地
埼玉県 さいたま市大宮区 大宮駅 (JR宇都宮線)/大宮駅 (JR埼京線)/大宮駅 (JR川越線)/大宮駅 (JR高崎線)/大宮駅 (JR成田エクスプレス)/大宮駅 (JR京浜東北線)/大宮駅 (JR湘南新宿ライン)/大宮駅 (東武野田線)/大宮駅 (ニューシャトル)
給与
年収420万円~600万円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
※昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(7月・12月/計4ヶ月)
法人名
株式会社南山堂 南山堂薬局 新天沼店
勤務時間
月火水木金 9:00~18:00 休憩60分
土 9:00~13:00 休憩00分
1日4-8時間 週40時間シフト制勤務
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・・* 企業の特徴 *・・
■茨城を中心に全国へ89店舗展開中の中規模調剤薬局チェーン
■タッグ制度により1人に1人の指導担当者が付きます。経験が浅い薬剤師さんも安心してご応募下さい!
■20代~30代の方が多くご活躍されています

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更新日: 2024/03/29薬剤師求人ID: 411243

  • 正社員
  • 調剤薬局

【さいたま市大宮区】≪大手薬局チェーン≫ 福利厚生や研修制度が充実! 長く安定して働ける環境です♪ 

  • 車通勤可
  • 高給与(600万円以上)
  • 寮・借上社宅あり
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • ヘルプ体制充実
  • 一人薬剤師
  • 高収入
  • 在宅
勤務地
埼玉県 さいたま市大宮区 大宮駅 (JR宇都宮線)/大宮駅 (JR埼京線)/大宮駅 (JR川越線)/大宮駅 (JR高崎線)/大宮駅 (JR成田エクスプレス)/大宮駅 (JR京浜東北線)/大宮駅 (JR湘南新宿ライン)
給与
年収430万円~760万円
月給271,200円~478,000円
※経験・年齢・選択コースによります
法人名
株式会社スギ薬局 スギ薬局 大宮三橋店
勤務時間
[総合薬剤師] 開局時間に合わせてシフト制勤務
[調剤薬剤師] 9:00~19:00内の勤務
※変形労働時間制(実働1日平均8時間勤務)
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■総合薬剤師・調剤薬剤師(土日休み・19時までの勤務)どちらかの働き方を選択できます
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

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更新日: 2024/03/29薬剤師求人ID: 182799

  • パート・アルバイト
  • ドラッグストア(調剤あり)

【さいたま市大宮区/大宮駅】≪高時給2600円≫ ショッピングセンター内にあるDGS調剤部門でパート就業

  • 駅チカ
  • 土日休み(相談可含む)
  • 週休2.5日以上
  • 週32h以上
  • 残業なし(ほぼなし含む)
  • 転勤なし
  • 高時給(2,500円以上)
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • ヘルプ体制充実
  • 高収入
勤務地
埼玉県 さいたま市大宮区 大宮駅 (JR埼京線)/大宮駅 (JR高崎線)/大宮駅 (JR京浜東北線)/大宮駅 (JR湘南新宿ライン)
給与
時給2,600円~2,600円
※22時以降割り増しあり
法人名
非公開
勤務時間
月~日 09:00~21:00
※上記より1日8時間程度の勤務(休憩60分)
※19:00もしくは21:00まで勤務できる方歓迎!
※土日のみの就業も歓迎☆
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・・* 企業の特徴 *・・
■調剤受付店舗 日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ!!
■セルフメディケーションの推進から在宅医療まで、トータルヘルスケアの担い手として、かかりつけ薬局、健康サポート薬局など、地域医療への貢献に挑戦し続けます。
 近い将来、全店舗調剤併設化にできるよう積極的に推進していきます。
■豊富なキャリアパスがあります! 
 幅広い事業を持つので、自由なキャリアパスを描くことができます。
 現場にこだわるスペシャリストから、本社で経営を担う幹部まで最大限に応援していきます。
 店舗・薬局だけでなく重要なポジションも薬剤師が担当しています。
■教育・研修制度
 職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意しています。
■福利厚生・手当
 No.1企業として、長く働ける職場環境を創っていきます!
 出産した後も安心して勤務ができるように時短制度の延長をしていきます。
 育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。

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  • 駅チカ
  • 未経験可
  • 転勤なし
  • 高給与(600万円以上)
  • 管理薬剤師
  • シフト制
  • かかりつけ薬剤師
  • 大手チェーン以外
  • ヘルプ体制充実
  • 総合科目
勤務地
埼玉県 さいたま市大宮区 大宮駅 (JR宇都宮線)/大宮駅 (JR埼京線)/大宮駅 (JR川越線)/大宮駅 (JR高崎線)/大宮駅 (JR成田エクスプレス)/大宮駅 (JR京浜東北線)/大宮駅 (JR湘南新宿ライン)/大宮駅 (東武野田線)/北大宮駅 (東武野田線)/大宮駅 (ニューシャトル)
給与
年収500万円~650万円
経験など考慮し決定
法人名
株式会社サイファー企画 みやこ薬局 堀の内店
勤務時間
月火木金土 9:00~18:30(休憩60分)
1日8時間・シフト制勤務
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<こんな方にオススメ!>
★在宅業務にご興味をお持ちの方!
★これから在宅に挑戦していきたいとお考えの方!
★埼玉県内を中心に店舗展開する会社をお探しの方!
★ワークライフバランスを大切にしたい方!
★有休消化率の高い会社をお探しの方!

<埼玉メインに展開している中堅薬局です>
特に在宅事業は約20年のノウハウを持っており、
埼玉県下においては在宅事業の先駆け企業です。
有給消化率はほぼ”93.4%”と高い水準を誇ります!
平均年齢は34.9歳で、
20・30代が50%以上の割合を占めている若手活躍中の会社です!

<卓越した在宅ノウハウ>
門前薬局のほか在宅専門薬局も現在2店舗展開!
在宅事業においては20年以上にわたって携わってきたノウハウがございます。
配薬から飲み合わせなどの薬歴管理、お薬の飲み方などの服薬指導、
残薬などの保管状況や服薬効果など
患者様のお薬に関わるコーディネートに従事しております。
「これから在宅に挑戦したい!」という方でも
安心してスタートできるサポートがあります!

<設備投資に力を入れています!>
調剤機器、監査システム、電子薬歴、音声入力付きのレセコンなど
会社として設備投資に力を入れています!
最新の調剤機器やシステムを導入する事で、薬剤師、医療事務が
本来すべき業務に集中できる環境を整えています。
業務負担の軽減化に繋がるだけでなく、
機械に任せられる業務も多く安心して働ける環境です♪

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更新日: 2024/03/29薬剤師求人ID: 20275

  • 正社員
  • 調剤薬局

【さいたま市大宮区】≪福利厚生充実≫ 人気の大宮駅 20代~40代前半がご活躍中の調剤薬局

  • 新卒可
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 高給与(600万円以上)
  • 住宅補助(手当)あり
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • ヘルプ体制充実
  • 高収入
勤務地
埼玉県 さいたま市大宮区 大宮駅 (JR宇都宮線)/大宮駅 (JR川越線)/大宮駅 (JR高崎線)/大宮駅 (JR京浜東北線)/大宮駅 (JR湘南新宿ライン)
給与
年収450万円~600万円
※経験を考慮し決定
※30歳サンプル賃金
※昇給年1回、賞与年2回
法人名
非公開
勤務時間
月・火・水・金 9:30~19:00(休憩60分)
土 9:30~15:30
日 9:30~12:30
※変形労働時間制
        
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・・* 企業の特徴 *・・
■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス!
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■労働組合があります。
■現在、こちらの企業ではドラッグストアに調剤薬局を併設した店舗を増やしています。
調剤薬局で扱う医療用医薬品とドラッグストアで扱う一般用医薬品の両方の知識を身に付けることができます。
■社員一人ひとりの育成やキャリアアップにも力を入れています。
業態ごとに定期的に新しい商品、専門知識が得られるような集合研修を行っています。
また、資格取得のためのバックアップを
行っています。
■社員一人一人を想って作られた評価制度
一人一人のモチベーションアップにつながる評価体制「目標管理制度」を整備しています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

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