さいたま市北区の求人検索結果69件

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇都宮線の土呂駅から徒歩約10分と通勤しやすい立地にあります。
■近隣の総合病院から総合科目を応需しており、処方箋枚数は1日平均280枚程度です。
■薬剤師は正社員11名、パート4名体制で、医療事務も8名在籍し手厚い体制です。

【法人特徴について】
■埼玉・東京・神奈川・千葉・山梨の1都4県にて20店舗以上の調剤薬局を運営しています。
■薬局事業において30年以上の実績があり、安定した経営基盤を有しています。
■総合病院の近隣に多くの店舗を展開しており、地域医療へ深く貢献しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上が確保されており、リフレッシュ休暇（年3日）も付与されます。
■全社の平均残業時間は月10時間未満、店舗平均では月7時間程度と非常に少なめです。
■有給休暇の取得率も全社平均で84％と高く、お休みが取りやすい環境が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合病院門前で多様な処方箋に触れ、薬剤師として着実なスキルアップが望めます。
■中途採用の方は基本的に異動がないため、腰を据えて長期的に勤務できます。
■将来的には、ご自身の希望や適性に応じて役職者としてのキャリアも目指せます。

＼19時閉局で自分の時間も充実！／（さいたま市北区エリア担当より）
残業は月平均6〜10時間と少なめ。育休も最長3歳まで、時短は小学校卒業までと、ライフステージが変わっても正社員として無理なく働き続けられるのが最大の魅力です！
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【法人特徴について】
■医薬品の製造から販売まで一気通貫で行う企業であり、製薬メーカーとしての安定した基盤が魅力です。
■埼玉県内に研究施設を保有するほど開発力が強く、調剤薬局の枠を超えた幅広い事業を展開しています。
■地域の健康インフラを目指しており、何かあれば気軽に相談できる地域密着型の店舗運営を追求しています。

【店舗情報と応需状況について】
■今羽駅から徒歩8分に位置し、主に整形外科や皮膚科の処方箋を受け付けている地域に根差した店舗です。
■1日の処方箋枚数を薬剤師1人につき20枚程度に設定しており、余裕を持って患者様と向き合えます。
■開局時間は19時までと夜が早いため、生活リズムを一定に保ちながら無理なく継続して勤務が可能です。

【求人情報について】
■経験やスキルを考慮し、年収487万円から最大660万円までの提示が可能という業界高水準の待遇です。
■2025年4月から導入された地域選択制度により、個々のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、扶養手当などパパさん薬剤師にも嬉しい手当が充実しています。

【勤務実態について】
■年間休日は117日ですが、有給休暇を含めると実質123日以上の休日を確保することが十分に可能です。
■平均残業時間は月に6時間から10時間程度と非常に少なく、仕事と私生活を高い次元で両立できます。
■産休は最長3歳まで、時短勤務は小学校卒業まで利用可能で、子育て中の方も安心して長く働ける環境です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの宮原駅からは少し距離がありますが、マイカーでの通勤が可能となっており便利です。
■近隣のクリニックを中心に、内科や小児科など複数の医療機関から処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤4名体制で、複数の医療事務スタッフと協力しながら日々の業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県と東京都の東武東上線沿線を中心に30店舗以上の調剤薬局を堅実に展開しています。
■「社員と社員の家族を大切にする」という理念を掲げ、働きやすい環境づくりを推進しています。
■処方箋がなくても立ち寄れるカフェを運営するなど、地域貢献のための新しい試みに積極的です。

【勤務実態について】
■多くの店舗が18時半には終業となるため、お仕事終わりのプライベートな時間も確保できます。
■勤務薬剤師の月間平均残業時間は5時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視できます。
■年間休日は122日としっかり確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけられます。

【職場環境と雰囲気】
■安全で正確な調剤を行うために、音声薬歴システムなど最先端の調剤機器を積極的に導入しています。
■30代の社員も多く在籍しており、同世代の仲間とコミュニケーションを取りながら働けます。
■エリアを限定したドミナント展開のため、店舗間の距離が近くヘルプ体制など連携が密です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの日進駅からは徒歩8分と通勤に便利な立地で、マイカー通勤についても相談が可能です。
■主な応需科目は内科と泌尿器科で、施設や個人宅への在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■処方箋は1日平均40枚程度で、常時3名の薬剤師が在籍しています。

【勤務実態について】
■正社員でありながら週36時間勤務という希少な求人で、週休2.5日制を実現しています。
■各店舗の残業時間は月10時間以下に抑えられており、プライベートな時間を大切にできます。
■有給休暇は入社後すぐに付与され、連休を取得して海外旅行に行く社員もいるほどです。

【想定されるキャリアイメージ】
■外来業務に加えて、往診同行を含む本格的な在宅医療のスキルを習得し、専門性を高められます。
■認定薬剤師の取得や更新にかかる費用は会社が全額負担するため、自己負担なくキャリアアップできます。
■将来的には管理薬剤師を目指すことも可能で、着実にステップアップしていける環境です。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗で地域支援体制加算を取得しており、今後も地域医療に貢献できる体制を強化していきます。
■オンラインツールを活用した社内研修を定期的に実施し、ヒヤリハット事例の共有などを行っています。
■業務の効率化と残業時間の削減に法人全体で取り組み、働きやすい職場環境を維持しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の宮原駅から徒歩5分ほどの好立地にあり、近隣の自社運営施設への在宅業務を専門的に応需している店舗です。
■薬剤師4名と医療事務3名が在籍しており、処方科目は内科や精神科が中心で、1人あたり約100名の患者を担当します。
■外来対応を一切受け付けないスタイルのため、急な来患に左右されることなく、計画的に在宅業務へ注力することが可能です。

【法人特徴について】
■首都圏を中心にサービス付き高齢者向け住宅を展開しており、関東エリアでトップクラスのシェアを誇る安定企業です。
■自社施設に特化した在宅専門薬局を運営しているため、施設の開局に合わせて確実に患者を確保できる強みがあります。
■今後は20店舗規模への拡大を目指しており、将来性だけでなく、中長期的に腰を据えて働ける経営基盤が整っています。

【求人情報について】
■正社員のみの募集となっており、勤務薬剤師でも年収500万円から574万円に加えて別途業績賞与が支給されます。
■管理薬剤師候補の場合は年収586万円から658万円となり、昨年度の賞与実績は最大で120万円と非常に高水準です。
■福利厚生として企業型確定拠出年金制度を導入しており、退職後の資産形成を含めた長期的なサポート体制が魅力です。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時から18時までとなっており、残業は月平均1時間程度と非常に少なく、18時ちょうどの退勤も可能です。
■土日が完全固定休みのため、家族や友人と予定を合わせやすく、オンコール対応も無いため休日をしっかり満喫できます。
■祝日は勤務日となりますが、有給休暇の消化率は約70パーセントと高く、夏季や年末年始の休暇もしっかり確保できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のニューシャトル「加茂宮駅」から徒歩約7分と、通勤に便利な場所に位置しています。
■耳鼻咽喉科や内科、眼科など、複数の医療機関から1日に約70枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制に加えてパートも複数名在籍しており、協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■東京都や埼玉県を中心に、医療モールへの出店を強みとして地域医療に貢献している企業です。
■患者様のプライバシーに配慮した投薬カウンターを導入し、丁寧な服薬指導を心掛けています。
■多くの女性が活躍しており、産休育休制度や時短勤務などを活用して長く働ける環境です。

【職場環境と雰囲気】
■複数店舗を展開しているグループですが、アットホームな雰囲気を大切にしている温かい社風です。
■勤続10年以上のスタッフも多数在籍しており、定着率の高さが働きやすさを物語っています。
■会社全体での親睦会や忘年会などを通じて、社員同士のコミュニケーションが活発に行われています。

【こんな取り組みをしています】
■家族も参加できる慰労親睦会を開催するなど、社員とその家族を大切にする風土があります。
■福利厚生サービス「JTBえらべる倶楽部」を導入しており、様々な優待サービスが利用可能です。
■男性社員の育児休業取得も推進しており、実際に取得実績があるなど子育てに理解があります。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■薬局は複数のクリニック受店舗が多い傾向です
■店舗数は多いですが、アットホームな印象をもち合わせた温かい企業です
■定着率が高く、10年在籍者なども多くいらっしゃる企業です

≪こんな病院です≫
■1954年に設立した255床を有するケアミックス病院です。
■二次救急病院に指定されており、内科、外科、整形外科、脳神経外科による当直体制で24時間救急医療に対応しています。
■近隣医療機関様との連携の強化等、地域貢献ができるよう対応されています。
■透析トラブル全般をカバーできるよう、透析センター、VA（バスキュラーアクセス）センターと透析療養病床（42床）を備え、様々なトラブルに24時間対応できるトータルな透析医療を行っております。
■先端機器・最新設備も導入し、オーダリングシステム、電子カルテ、自動分包機が揃っています。

≪お仕事がしやすい環境です≫
■30代～40代の若い世代の薬剤師さんが多数在籍しており、頑張りを最大限評価して頂ける環境です。
■残業は月平均15時間程度と少なめなので、プライベートの時間も十分に確保できます。
■年間休日120日以上！有休もとりやすく、メリハリを持ってお仕事に取り組めます。
■産休・育休の実績も多数ございまして、復帰後もお仕事がしやすいよう配慮頂けます。
■院内託児所完備（ポッポ保育室）しており、お子様がいる方も安心して働く事ができる環境です。
【料金について】
月額：30,000円（※2人目以降月額15,000円）
夜間：3,000円
一時保育（日勤）：2,000円
※別途食事およびおやつ代あり

≪周辺環境について≫
■埼玉県さいたま市北区でニューシャトル「鉄道博物館駅」から徒歩5分の立地です。
■大きな通りに面しており、人通りも比較的多いので安心して通勤できます。お車での通勤も相談可能です。
■病院近くにはランドマークとして大宮公園がございます。野球場、競輪場、小動物園などアクティブなスポットが多数ございます。

＜こんな方にオススメ！＞
★近い将来管理職（薬剤科長）として勤務を目指されている方（管理職経験は不問）
★地域医療に貢献できる環境でお仕事をしたい方！
★救急・療養と様々な経験を積み薬剤師としての職能を高めていきたい方！
★お仕事とプライベートをメリハリを持ってご勤務したい方！
★頑張りをしっかりと評価頂ける環境でお仕事をしたい方！
★最新の調剤システムで効率よく、安心してご勤務したい方！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR宇都宮線の土呂駅から、徒歩およそ8分で通勤できる立地にあります。
■在宅医療に特化しており、主に施設在宅を6～7件ほど応需しています。
■薬剤師4名と医療事務4名が在籍しており、互いに協力し合える体制が整っています。

【法人特徴について】
■「店づくりは人づくり」という理念のもと、従業員一人ひとりの成長を支援する社風です。
■関東エリアを中心としたドミナント展開を行っているため、転居を伴う異動はありません。
■経営陣との距離感が近く、現場の意見を積極的に吸い上げるボトムアップな環境が特徴です。

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力を考慮し、年収500万円から600万円の範囲で検討いただけます。
■年間休日は126日と多く、リフレッシュ休暇制度もあり、仕事と私生活の両立が可能です。
■退職金制度や産休・育休取得実績もあり、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。

【勤務実態について】
■在宅特化型の店舗ですが、月の平均残業時間は10時間程度と比較的少なめです。
■全社での有給休暇の消化率は70%を超えており、お休みも取得しやすい風土があります。
■育児休業の取得率は100%を誇っており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。