世田谷区｜駅チカ｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（7ページ）

■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業
■日用品・介護用品・コスメの販売など、
　幅広い方品揃えのあるOTC併設の店舗です
■社員割引などもあり！

≪ 店舗環境 ≫
〇ターミナル駅・下北沢駅から徒歩5分
アクセスのしやすい立地です。
〇主に医療モールからの処方箋を応需しています。
〇薬剤師数は常時3～4名です。近隣に系列店舗があるので、いざという時の助け合いが浸透している薬局です。

≪ 働きやすい環境作り ≫
○薬局内のIT化推進による業務の効率化も積極的に行っています。
〇年間休日は120日以上とお休みもたっぷり♪
○育休復帰・時短勤務・有休消化など女性が働きやすくなるサポート体制も充実。
育児休暇復帰率99％です。
復帰に当たり安心して復帰できるよう「育休復帰説明会」も行っています。

≪ 中途社員の方の研修制度について ≫
〇本社にて、8日間の研修がございます。
他にも薬剤師のスキルアップ（約20種類）やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）などの研修があり中途採用の方も受講が可能です！

≪こんな企業です≫
〇神奈川・埼玉・東京を中心に130店舗を運営する企業
〇首都圏を中心にドミナント展開をしているので、転居を伴う転勤の心配も無い為に「首都圏で働きたい！」という方などにぴったり
〇徹底した安全管理と、ゆとりを持った人員配置で負担を最小限に業務に集中できるよう配慮された薬局です。
○研修制度やキャリアパスが豊富です。保険薬剤師としてしっかり経験を積みたい方や将来的に調剤以外の分野で活躍されたい方におすすめです。

■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、
　ヘルスケア事業を手掛けています。
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり過誤率は驚異の0.0031％前後となっています。
■「健康経営優良法人 ホワイト500」認定！
　充実した社内の制度や企業姿勢が評価され、
　新卒・転職希望者いずれにも人気の大手ドラッグチェーン♪
■残業代は1分単位の支給◎

■東京都内に5店舗展開している薬局です。
■世田谷区・杉並区周辺にのみ展開し、地域医療に貢献している薬局です。
■美容を考えたスキンケア用品を中心とした化粧品の展開にも力を入れていいます。。

■三軒茶屋駅から徒歩圏内の店舗。通勤便利♪
■皮膚科、内科処方箋を主に応需
■薬剤師は3名在籍、事務員も複数在籍で安心です
■週5日可能な方歓迎ですが、週4日や週4~5日など、多少の日数変動はご相談ください。
■福利厚生も充実で安心してご就業いただけます。

~法人特徴～
■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、
　ヘルスケア事業を手掛けています。
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり過誤率は驚異の0.0031％前後となっています。
■「健康経営優良法人 ホワイト500」認定！
　充実した社内の制度や企業姿勢が評価され、
　新卒・転職希望者いずれにも人気の大手ドラッグチェーン♪
■残業代は1分単位の支給◎

<店舗特徴>
■内科・心療内科を中心に複数の処方箋を応需している店舗です。
■人気エリア・三軒茶屋駅から徒歩1～2分の好立地。帰宅時の買い物にも便利。
■周辺にも系列店が多い為、応援体制も整っています。
■残業は全社平均10時間未満。有給取得率も80～90％と高い水準。
　メリハリ付けたご勤務が可能です。

< こんな会社です >
■関東を中心に約40店舗ほど展開しております。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■各店舗で完結するのではなく、組織全体としてレベルアップしていこうという風土があります。
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■在宅やかかりつけなども推奨しており、結果を出した分だけお給料にしっかり反映される環境です。
■実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかり評価。

< 知識面サポート！こんな研修制度があります >
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施
■市場や薬剤師のトレンドをしっかり把握できるます。
■各種医薬品メーカー勉強会、服薬指導スキルアップ、薬歴指導、など...。
■管理職用の養成研修もあるので、キャリアップのフォロー体制も整っています。
■随所にグループディスカッションを取り入れた形式になっているので、積極的に学ぶことができます。
研修を通して横のつながりも深めるられます♪

< こんな方、お待ちしています！>
■親身に患者様に寄り添える方
■店舗・環境をよりよくするために、自発的に意見を出し合い切磋琢磨しあいたい方・行動力のある方

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪派遣就業時の福利厚生・特典について≫
■弊社は全国に12拠点を展開し、全国各地の薬局・ドラッグストアなど、派遣先との信頼関係を大切にしながら、豊富な求人情報をご提供しています。
　また、今後ご転居された場合でも、全国各地のエリア情報に精通したコンサルタントが皆様をお迎えいたします。
■充実した福利厚生！
　福利厚生サービス利用可能・スポーツクラブ利用可能・特別休暇制度・慶弔見舞金制度などがございます。
■研修制度も充実！
　e-ラーニング受講無料・ファーマシーセミナーへの参加無料・情報メディア「ファルマラボ」 などがございます。
■各種社会保険完備(雇用保険・社会保険：週20時間以上勤務者)
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
　「個人責任保険」が適用されますので 安心してご就業いただけます。
■有給休暇も取得(6ヶ月以上勤務)可能です。
■産休・育休取得実績多数！

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

■グループ会社を含め、関東圏内を中心に約80店舗展開している中堅薬局
■クリニック開業支援なども行っており、経営のプロが揃っている会社です。
■福利厚生・教育体制も充実しております！
■風通しの良い社風！他店舗とのつながりも良好です！
■研修認定薬剤師をご取得済の方や、ご経験豊富な方は2,000円以上の時給相談も可能