世田谷区（東京都）の調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の成城学園前駅から徒歩5分ほどの賑やかな商店街の中に位置しており、日々の通勤やお買い物にも大変便利な立地です。
■内科や小児科をはじめ、皮膚科や耳鼻科など多彩な科目を面対応で応需しており、月に約1400枚の処方箋を処理しています。
■医薬品の採用品目数は約2000品目と豊富であり、外来調剤に加えて居宅や施設への在宅業務にも幅広く対応している店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の求人は体制維持のための欠員補充を目的としており、調剤における実務経験が2年以上ある即戦力の方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑に連携が取れる高い協調性を備え、患者様に明るく寄り添った丁寧な対応ができる方を歓迎いたします。
■多科目の処方箋対応や在宅医療に注力しているため、新しい知識の習得やスキル向上に対して意欲的に取り組める方が最適です。

【求人情報について】
■地域限定での勤務となる正社員の地域職での採用となり、会社都合による転居を伴う転勤は一切ないため安心して働けます。
■年収は430万円から550万円の提示が可能であり、これまでの調剤経験やスキル、前職の給与をしっかりと考慮し決定します。
■昇給は年1回、賞与は7月と12月の年2回支給され、家族手当や居住地手当など社内規定に応じた諸手当も充実しています。

◆こんな薬局です
・都内中心に複数店舗を展開中。
どの店舗も週の労働時間が34時間前後と短め。
・シフトにより週休2.5日の週もあり！
プライベートとメリハリつけて働けます。
・異動はほとんどなく、落ち着いた環境でご勤務可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りである三軒茶屋駅から徒歩1分と非常に近く、天候に左右されず毎日の通勤が非常に快適な店舗です。
■門前の耳鼻科クリニックからの処方箋をメインに受けており、特定の専門性を深く追求できる環境です。
■処方箋は1日に100枚ほど応需していますが、薬剤師は3から4名配置の複数名体制なので安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は前任者の退職に伴う補充のため、1年後を目安に管理薬剤師として活躍できる人材を募集しています。
■薬剤師としての職務だけでなく、組織人として周囲と円滑なコミュニケーションを図れる方を求めています。
■学びに貪欲で自己研鑽を惜しまず、パイオニアである在宅業務にも積極的に取り組む意欲がある方を歓迎します。

【勤務実態について】
■月単位の変形労働時間制を採用しており、平日に1日の公休日を設けた完全週休2日の勤務シフトとなります。
■年間休日は125日と業界トップクラスの日数があり、有給休暇の取得率も高いため私生活が非常に充実します。
■残業時間は月平均で7時間ほどと非常に少なく、15分単位で管理されているため安心の労務環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線「豪徳寺駅」および京王井の頭線「山下駅」から徒歩1分と通勤に大変便利な立地です。
■応需科目は皮膚科が約4割、眼科が約3割、その他小児科や近隣クリニックからの面対応も行っています。
■処方箋枚数は月間約2,500枚に対応しており、常時3名から4名の薬剤師体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の施設在宅の獲得やエリア強化を見据えた、組織力強化のための増員募集となっています。
■将来的に管理薬剤師として活躍したいというキャリアアップへの意欲が高い方を求めています。
■これまでの経験値よりも、面談時の受け答えや将来へのビジョン、会社との価値観の一致を重視します。

【法人特徴について】
■東京、埼玉、神奈川エリアを中心に地域密着型の調剤薬局チェーンを展開している企業です。
■社員の定着率が非常に高く、10年以上にわたって在籍しているスタッフも多数活躍しています。
■有給休暇の取得を全社的に推奨しており、消化率は90％以上と非常に高い水準を維持しています。
■借り上げ社宅制度（家賃の70%補助）の適用も可能で、実質的な手取り額はさらに増加します。

【職場環境と雰囲気】
■コミュニケーションを大切にする人柄の従業員が多く、薬剤師として成長意欲の高い方が在籍しています。
■産休・育休の取得実績が多数あり、復帰して活躍しているスタッフも多く、長く働ける環境です。
■平均残業時間は月8時間から9時間程度で、会社として15時間未満に収まるよう管理されています。
■外部の他業種・多職種が参加する研修（年1回3万円前後）も会社負担で受講することが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は京王線「千歳烏山駅」で、駅から徒歩約7分と通勤しやすい立地です。
■応需科目は精神科が全体の70%を占め、その他に内科、泌尿器科、眼科なども応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり50～80枚程度で、薬剤師5名（常時2～3名体制）、事務2名で対応しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日前後あり、日曜・祝日と他1日の週休2日制（固定休）です。
■月間の平均残業時間は10時間程度と少なめで、プライベートの時間も確保しやすい環境です。
■時期や患者様の状況にもよりますが、過度な残業はなく、18時台に退勤できる日も少なくありません。

【職場環境と雰囲気】
■従業員同士のコミュニケーションを重視しており、人間関係が良好で風通しの良い職場です。
■温和な人柄の男性管理薬剤師が、業務に慣れるまで丁寧にサポートするので安心して働けます。
■代表をはじめスタッフは仕事への熱意があり、法人全体として活気がある雰囲気です。

【こんな方にオススメ】
■精神科病院の門前という特性を活かし、特定の疾患に対して深い知見を持ったスペシャリストを目指したい方に最適です。
■在宅医療の件数を今後さらに増やしていく方針があるため、在宅業務の経験を積みたい方や力を入れたい方におすすめです。
■社長との距離が近く、薬局経営のノウハウを直接吸収できる環境があるため、将来の独立や開業を視野に入れている方にも向いています。。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の狛江駅や喜多見駅からバスで15分ほどの、閑静な住宅街に位置する薬局です。
■応需科目は内科、小児科、整形外科が中心で、1日あたり平均で約48枚の処方箋に対応します。
■常勤薬剤師2名と事務スタッフ2名が在籍しており、互いに連携を取りながら業務を進めます。
■個人宅6件、施設2件の在宅業務にも注力しており、往診同行などにも携わっていただきます。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は7時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
■応援体制が整っているため有給休暇の取得率も高く、入社3ヶ月後から付与されるので安心です。
■産休や育休の取得実績が豊富で復職率は9割に迫り、子育てと両立しやすい環境が整っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅医療のパイオニアとして、患者様の生活に深く寄り添い、多職種連携の中で貢献できます。
■自身の目標設定とそれに対する評価が明確なため、モチベーションを高く保ちながら成長できます。
■地域に根差した店舗展開により、顔なじみの患者様の健康を長期的にサポートできるやりがいがあります。

【法人特徴について】
■首都圏に限定したドミナント展開を行っており、転居を伴う異動がなく地域に根差して働けます。
■介護保険制度が始まる前から在宅業務に着手した、業界のパイオニアとして豊富な実績があります。
■現場で働く社員の意見を重視する風土があり、全従業員で会社を創り上げていく文化が根付いています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
■全国に380店舗もの薬局を構え、希望にあわせて入社店のご相談にのることも可。

■e－ラーニングを利用した学習や、独自の教育プログラムもあり！

■神奈川・埼玉・東京を中心に130店舗を運営しているチェーン薬局。
■定期研修やドクター講義などで最新の薬情報を聞けるチャンスも多々あり

■ブランクのある方もご相談ください

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの三軒茶屋駅から徒歩わずか1～2分という、通勤に非常に便利な好立地です。
■主な応需科目は内科、心療内科、循環器科で、1日に約100枚の処方箋に対応します。
■薬剤師3名と医療事務スタッフが在籍し、互いに協力しながら業務を行っています。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満であり、仕事後の時間も大切にできます。
■年間休日は120日を確保しており、夏季や年末年始には連休の取得も可能です。
■有給休暇の取得率は80～90％と非常に高く、休みを取りやすい職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■個人の頑張りや実力を正当に評価し、20代で薬局長へ昇進した実績もあります。
■まずは管理薬剤師候補として入社し、将来的に店舗運営の中核を担う道もあります。
■基本給に加えて役職手当や資格手当も支給され、着実な収入アップが可能です。

【法人特徴について】
■「Kindlier & Friendlier」というスローガンを掲げ、地域に密着した薬局を展開しています。
■関東圏を中心に北海道から九州まで約95店舗を運営し、現在も成長を続けています。
■今後はM&Aや新規出店も計画しており、会社の成長と共にキャリアを築けます。

○こんな会社です○
■グループで約700店舗展開の大手調剤チェーン。
■健康サポート薬局70店舗以上！全国の健康サポート薬局の1割を占有
■医師の開業支援・病床周りのレンタルリースなど、経営の柱が複数で安心
■処方箋枚数70-150枚の店舗が多く経験を積めます
■店舗スタッフは4-6名が平均で負担は少なめ！
■≪病院出身者も歓迎≫医療機関との連携を重視。
医師との面会・トレースレポート・医師との勉強会・カンファレンスを通じで、病院と一体となって患者様をサポート。
病院出身者の方も、他職種連携の経験が活かせます。
■≪研修制度充実≫
高度管理機能薬局薬剤師育成研修・在宅医療研修・健康サポート薬局研修
学術研究研修・海外研修・病院出向研修・通信教育講座などを準備。
■子育て支援制度充実
・妊婦さんに1ヶ月1回通院休暇を付与
・配偶者は出産休暇を3日付与
・出産祝金あり
・育児休業はお子様が最大3歳まで、短時間勤務は最大小学校1年生まで可能。
■≪長く働ける環境≫
結婚休暇5日、介護時短制度、メモリアル休暇、ボランティア休暇など、生活環境が変わっても長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りである下北沢駅から徒歩1分の好立地に位置しており、毎日の通勤が非常にスムーズな調剤専門薬局です。
■内科や心療内科に加え、皮膚科や整形外科といった専門性の高い処方箋を近隣クリニックなどから応需しています。
■処方箋は1日に60枚から90枚ほど応需しており、再開発に伴い新しい医療機関がオープンし枚数が増加しています。

【募集背景と求める人物像について】
■下北沢駅周辺の再開発に伴う処方箋枚数の増加に対応するため、今回は組織の体制強化に向けた増員募集です。
■これまでの調剤経験を活かしながら、患者様の気持ちに寄り添った明るい対応や丁寧な服薬指導ができる方を求めます。
■スタッフ同士で円滑にコミュニケーションを図り、活気ある職場で周囲と協力しながら取り組める方を歓迎します。

【勤務実態について】
■残業は月平均で5時間から10時間程度と非常に少なく、仕事の後のプライベートな時間も大切にできる環境です。
■週休2日制で年間休日が120日しっかりと確保されているため、無理のないスケジュールで健康的に勤務できます。
■有給休暇の社内平均取得日数は9.6日となっており、周囲と協力しながら気兼ねなくお休みを申請できる風土です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の桜新町駅から徒歩16分、閑静な住宅街に位置する落ち着いた雰囲気の門前薬局となっております。
■近隣の内科、小児科、皮膚科、婦人科から処方箋を応需しており、1日あたりの平均枚数は56枚程度と比較的穏やかです。
■個人在宅6件および施設在宅1件の対応を行っており、地域に密着した多角的な服薬フォローを実践している環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のニーズ増加に伴う体制強化のため、管理薬剤師候補として活躍いただける正社員の方を1名募集しております。
■周囲との円滑な連携を図る潤滑油のような役割を担い、会社全体の成長のために意欲的に業務へ取り組める方を求めています。
■1年以内に認定薬剤師の資格取得を目指す意欲があり、組織人として地域医療に貢献したいという強い想いを持つ方を歓迎します。

【法人特徴について】
■東京・神奈川を中心にドミナント展開しており、店舗相互の強力な協力体制があるため、異動範囲も限定的なのが強みです。
■介護保険制度導入前から在宅医療に着手したパイオニアであり、現在も首都圏で約3000件の訪問指導を行う実績があります。
■自社企画の充実した研修プログラムを用意しており、英会話スクールを運営するなど薬剤師の多様な成長を支援する法人です

【こんな方にオススメ】
■年間休日125日という好条件を活かし、趣味や家庭と仕事を無理なく両立させたいワークライフバランス重視の方に最適です。
■在宅医療の深い知識を学びたい方や、将来的に管理薬剤師やエリアリーダーなどのマネジメント職を目指したい方に推奨します。
■ドミナント展開の安心感の中で、転居を伴う異動を気にせず世田谷エリアに腰を据えて働きたい方に非常にオススメの求人です。

■内科・神経内科クリニックの門前薬局
■薬剤師と事務が助け合いながら皆で協力をして助け合う風土があります。
■駅と駅の間に立地し、地域に根ざした薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の用賀駅から徒歩2分という抜群の好立地にあり、毎日の通勤におけるストレスが非常に少ない調剤薬局です。
■処方箋は1日あたり約130枚から140枚を応需しており、月間では約2,600枚にのぼる豊富な枚数を扱っています。
■特定の科目に偏らない総合科目を面受けで応需しており、幅広い処方に触れることで日々の学びが多いことが特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制維持とさらなるサービス向上のため、欠員補充として正社員の勤務薬剤師を新たに増員募集いたします。
■これまでの調剤経験を活かして即戦力として貢献し、周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら勤務できる方を求めます。
■患者様に対して丁寧に対応し、地域の健康を支えるかかりつけ薬剤師として、自己研鑽に励む意欲のある方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤3名と非常勤4名の薬剤師が在籍しており、複数名で助け合いながら安心して調剤に取り組める環境です。
■全店舗に錠剤監査システムや音声入力システムなどの最新機器を導入し、調剤ミスを防ぐ機械化を積極的に進めています。
■事務スタッフも常勤1名と非常勤2名が在籍しており、薬剤師が対人業務に専念できるよう手厚くサポートしています。

【店舗情報と応需状況について】
■東急世田谷線や東急田園都市線の三軒茶屋駅から徒歩3分の好立地にあり、通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■処方箋は内科や皮膚科のほか広域の面応需に対応しており、1日あたり90枚から100枚程度を扱います。
■店舗の勤務体制は薬剤師2名体制となっており、医療事務スタッフ3名と協働しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス体制の強化と、現場体制をより強固にするための正社員薬剤師の増員募集を行っています。
■調剤や服薬指導の実務経験をお持ちの方で、患者様や周囲のスタッフに対して明るく丁寧な対応ができる方を求めます。
■研修認定薬剤師の取得を目指すなど、意欲的にスキル向上に取り組みながら周囲と協力して勤務できる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■三軒茶屋駅の駅チカという立地を生かし、面でさまざまな処方箋を受け付けており活気のある職場環境です。
■手厚い人員配置によって気持ちにゆとりを持てるため、ミスのない丁寧な投薬と監査を行える良好な環境です。
■人数体制にゆとりがあるため、スタッフの急な体調不良や家庭の用事の際にも、お互いにカバーしあえる職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の三軒茶屋駅や東急東横線の祐天寺駅から、徒歩13分の距離に位置する調剤併設型店舗です。
■処方箋は近隣医療機関からの面対応を中心に受けており、1日あたりの応需枚数は90枚から100枚程度です。
■店舗の勤務体制は薬剤師5名に加えて医療事務スタッフが複数名配置されており、相互に協力し合える職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の店舗運営や組織活性化を担う優秀な人材を確保し、サービス体制をより強固にするための定期採用募集です。
■調剤薬局での経験が2年以上または病院での経験が3年以上ある方で、周囲と優しく感じ良く接せる人柄を求めます。
■研修認定薬剤師を取得済みであるか1年以内に取得可能な方で、主体性を持って前向きに業務に臨める方を歓迎します。

【こんな方が活躍中】
■病院での勤務経験のみだった方や、調剤薬局の経験が浅い中途入社者の方が研修を経て多数第一線で活躍しています。
■産前産後休暇や育児休業からの復職率は100％を誇り、仕事と子育てを両立している女性薬剤師が非常に多いです。
■育児休業中に週1日から2日だけ勤務できるフレキシブル勤務制度を活用し、スムーズに職場復帰を果たす方もいます。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の桜新町駅から徒歩でわずか5分という、毎日の通勤アクセスが非常に抜群な好立地にあります。
■処方箋は小児科や内科、婦人科のほか広域の面応需に対応しており、1か月あたり平均2000枚ほど扱います。
■店舗の勤務体制は薬剤師2名体制となっており、常勤1名と非常勤1名の事務スタッフと協働しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い、現場の調剤体制をより強固にし、安定した医療サービスを継続して提供するための正社員募集です。
■調剤や服薬指導の実務経験をお持ちの方で、患者様や周囲のスタッフに対して明るく丁寧な対応ができる方を求めます。
■研修認定薬剤師の取得を目指すなど、意欲的にスキル向上に取り組みながら周囲と協力して勤務できる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■周辺に系列店舗が多数展開されているため、応援体制が非常に充実しており急な休み等にも対応しやすい薬局です。
■全店舗に錠剤監査システムや音声入力システムなどの最新機器を導入し、機械化による対人業務への注力を推進します。
■人数体制にゆとりがあるため、スタッフの急な体調不良や家庭の用事の際にも、お互いにカバーしあえる職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩でわずか5分という、毎日の通勤アクセスが非常に抜群な好立地にあります。
■処方箋は地域の医療機関から面応需で様々な科目を受け付けており、1日あたり平均50枚から60枚程度を扱います。
■店舗の勤務体制は薬剤師5名体制となっており、互いに業務をサポートしながら円滑に調剤業務を行える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス体制の強化と、店舗組織の活性化を目的とした正社員薬剤師の増員募集を行っています。
■調剤や服薬指導の実務経験をお持ちの方で、患者様や周囲のスタッフに対して明るく丁寧な対応ができる方を求めます。
■研修認定薬剤師の取得を目指すなど、意欲的にスキル向上に取り組みながら周囲と協力して勤務できる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■賑やかな商店街の中に位置する店舗のため、勤務の前後や休憩時間のちょっとしたお買い物にも大変便利で良好な環境です。
■手厚い人員配置によって気持ちにゆとりを持てるため、ミスのない丁寧な投薬と監査を行える良好な環境です。
■人数体制にゆとりがあるため、スタッフの急な体調不良や家庭の用事の際にも、お互いにカバーしあえる職場です。

≪こんな法人です≫
■首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーンです。
■「薬樹薬局」「訪問薬樹薬局」「健ナビ薬樹薬局」「健ナビ薬樹薬局」という4つの店舗業態から地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポート。
■首都圏を中心にドミナント展開をしているので、転居を伴う転勤異動の心配もなく首都圏でじっくり働けます。
■薬局内のIT化推進による業務効率化で働きやすい環境を提供しています。ご経験の浅い方もご安心ください。
■子育てからの職場復帰サポートや時短勤務、産休育休など各制度が整備されております。
■調剤未経験者に対しては座学研修やスキルアップ講習を用意、キャリア志向者にはマネジメント講座などの研修を数多くご用意。
■ボトムアップ型な社風であり、手を挙げれば経験スキルが積める環境がある会社です。
■昇格試験に合格すれば入社２年目から薬局長になることも可能です。