世田谷区｜住宅補助(手当)あり｜の求人検索結果107件

＼こんな薬局です／
【アクセス】下北沢駅から徒歩1分
【応需科目】内科・皮膚科・泌尿器科・整形・心療内科、その他面受け
【処方箋】60～90枚/日
【薬剤師】正社員2名、パート2名、事務1名

■調剤専門の店舗です！
■残業は月5～10時間程度と少なめ♪

＼こんな就業環境です／
■幅広い医療機関から処方箋を応需。様々な処方箋により勉強になります。
■老若男女様々な年代の患者様の来局があり対人対応のスキルも磨ける環境！
■外来対応に注力できるため、患者様としっかり向き合えます♪
■かかりつけや在宅のノルマはなく、個人の裁量や意思を尊重している現場です。
■風通しが良く、意見や提案を聞き入れてくれる風土があります。
■充実のシステム化で薬剤師をしっかりサポート

＼安心の研修体制！／
■店舗ごとに製薬メーカー勉強会を定期に実施
■新卒の方は研修センター（集合）、現地研修がございます。
■新卒時の研修はもちろん、中堅社員研修、管理職社員研修など段階を経てキャリアに沿った研修完備♪
■e-ラーニングも会社全額負担！

＼お休みがしっかりとれるドラッグチェーン／
■年間休日120日と多め！プライベートとの両立も叶います。
■有給休暇は社内平均で7日～10日！お休みがとりやすい環境。
■産休育休取得率は100％です！

＼こんな方へもおすすめ／
■ノルマなしで患者様ファーストで働きたい方
■会社を一緒に大きくしていく意欲のある方
■地域密着の中堅規模の薬局で働きたい方
■20～30代の同世代と活気ある環境でご勤務したい方

＼ 法人特徴 ／
■調剤約30店舗、OTC33店舗展開。ドラッグ事業、調剤薬局事業を展開しています。
■健康と医療の2軸で安定した経営基盤を有しています。
■一都三県に店舗展開をしているため、転居を伴う異動はなし。配属もお住まいを考慮！
■東京は京王線・東横線・中央線沿線に店舗が多いです。
■店舗タイプは、門前薬局／医療モール／面など多様な店舗で実践経験を積むことができます。
■ほとんどの店舗が、各地域で最も処方箋の来る人気薬局です！

≪こんな薬局です≫
■東急田園都市線「桜新町駅」から徒歩16分
■閑静な住宅街の中にある落ち着いた雰囲気の薬局です。
■近隣の複数の医療機関から処方箋を応需しています。
■個人在宅の配薬もお任せいたします。
【応需科目】内科、小児科、皮膚科、婦人科
【体制】薬剤師4名、事務2名

≪こんな方歓迎！≫
■地域密着の薬局として、かかりつけ業務を大事に思って取り組める方
■対人業務に積極的に対応したい方

≪ライフワークバランスも◎≫
■産休・育休の取得率が高く、時短制度の導入により9割近い社員が復職しています。
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■年間休日は125日と多く、有給取得率も高いためプライベートも充実できます。

≪こんな薬局です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです。（ドミナント展開）
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢！
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているためワークライフバランスが取りやすい企業です。
■研修制度も充実！
新卒時の研修はもちろん、役職・ポジションに応じて
階層別研修
日々の学習の為の研修学会費補助も完備！
■薬剤師としての専門性を高めながら、腰を据えて地域医療に携わりたい方にオススメです

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である下北沢駅から徒歩約5分と、通勤にも大変便利な立地にございます。
■主に医療モールからの処方箋を応需しており、内科や外科など幅広い科目を扱っています。
■1日の処方箋枚数は約100枚で、薬剤師は常時3〜4名体制で業務にあたっています。

【職場環境と雰囲気】
■経営層との距離が近く、代表取締役を「さん」付けで呼ぶような風通しの良い社風です。
■プライバシーに配écoulementしたオリジナルの座りカウンターを導入し、落ち着いて服薬指導ができます。
■近隣に系列店舗が複数あるため、急な欠員時にも協力し合えるサポート体制があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■専門性を追求する「スペシャリストコース」と組織運営に携わる「マネジメントコース」があります。
■自己応募制の昇格試験に合格すれば、入社2年目から薬局長になることも可能です。
■調剤未経験者向けの研修からマネジメント講座まで、キャリアに合わせた研修が豊富です。
■基本給とは別に、管理薬剤師手当（月額30,000円）や役職手当などが支給されます。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗の調剤薬局をドミナント展開している安定した企業です。
■処方箋調剤に留まらず、栄養や運動の側面からも健康を支援する「健康屋さん」がコンセプトです。
■転居を伴う異動がないため、慣れ親しんだ首都圏で腰を据えて長く働くことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の狛江駅や喜多見駅からバスで15分ほどの、閑静な住宅街に位置する薬局です。
■応需科目は内科、小児科、整形外科が中心で、1日あたり平均で約48枚の処方箋に対応します。
■常勤薬剤師2名と事務スタッフ2名が在籍しており、互いに連携を取りながら業務を進めます。
■個人宅6件、施設2件の在宅業務にも注力しており、往診同行などにも携わっていただきます。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は7時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
■応援体制が整っているため有給休暇の取得率も高く、入社3ヶ月後から付与されるので安心です。
■産休や育休の取得実績が豊富で復職率は9割に迫り、子育てと両立しやすい環境が整っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅医療のパイオニアとして、患者様の生活に深く寄り添い、多職種連携の中で貢献できます。
■自身の目標設定とそれに対する評価が明確なため、モチベーションを高く保ちながら成長できます。
■地域に根差した店舗展開により、顔なじみの患者様の健康を長期的にサポートできるやりがいがあります。

【法人特徴について】
■首都圏に限定したドミナント展開を行っており、転居を伴う異動がなく地域に根差して働けます。
■介護保険制度が始まる前から在宅業務に着手した、業界のパイオニアとして豊富な実績があります。
■現場で働く社員の意見を重視する風土があり、全従業員で会社を創り上げていく文化が根付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの三軒茶屋駅から徒歩わずか1～2分という、通勤に非常に便利な好立地です。
■主な応需科目は内科、心療内科、循環器科で、1日に約100枚の処方箋に対応します。
■薬剤師3名と医療事務スタッフが在籍し、互いに協力しながら業務を行っています。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満であり、仕事後の時間も大切にできます。
■年間休日は120日を確保しており、夏季や年末年始には連休の取得も可能です。
■有給休暇の取得率は80～90％と非常に高く、休みを取りやすい職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■個人の頑張りや実力を正当に評価し、20代で薬局長へ昇進した実績もあります。
■まずは管理薬剤師候補として入社し、将来的に店舗運営の中核を担う道もあります。
■基本給に加えて役職手当や資格手当も支給され、着実な収入アップが可能です。

【法人特徴について】
■「Kindlier & Friendlier」というスローガンを掲げ、地域に密着した薬局を展開しています。
■関東圏を中心に北海道から九州まで約95店舗を運営し、現在も成長を続けています。
■今後はM&Aや新規出店も計画しており、会社の成長と共にキャリアを築けます。

＼ こんな薬局です ／
【アクセス】三軒茶屋駅より徒歩1分
【科目】精神科・皮膚科・眼科、そのた他面受け（集中率低め）
【処方枚数】130枚/日
【体制】薬剤師　正社員3名、パート1名、事務2名
【薬歴】電子
■商業施設１Fに入っている調剤併設ドラッグストアです。
■三軒茶屋駅前の好立地。周辺は飲食店も多くランチや帰宅時のお買い物も楽しめるエリアです。
■駅前店舗なので面はもちろん、
近隣病院からの処方箋もある為、複数科目扱えて勉強にもなります！

＼ こんな就業環境です／
■ドラッグと調剤は分離しているので調剤業務に専念できます。
■外来対応に注力できるため、患者様としっかり向き合えます♪
■かかりつけや在宅のノルマはなく、個人の裁量や意思を尊重している現場です。
■風通しが良く、意見や提案を聞き入れてくれる風土があります。
■充実のシステム化で薬剤師をしっかりサポート

＼お休みがしっかりとれるドラッグチェーン／
■年間休日120日と多め！プライベートとの両立も叶います。
■有給休暇は社内平均で7日～10日！お休みがとりやすい環境。
■産休育休取得率は100％です！

＼早期キャリアアップも叶います！／
■管理薬剤師やマネジメント職も目指せる環境があります！
■増員により店舗人数を確保して、エリアマネージャーを増やしていきたいお考えです。
■シフトは本部を調整するため、業務過多にならない環境がございます。

＼ こんな方におすすめ ／
■ノルマなしで患者様ファーストで働きたい方
■会社を一緒に大きくしていく意欲のある方
■地域密着の中堅規模の薬局で働きたい方

＼ 法人特徴 ／
■調剤約30店舗、OTC33店舗展開。ドラッグ事業、調剤薬局事業を展開しています。
■健康と医療の2軸で安定した経営基盤を有しています。
■一都三県に店舗展開をしているため、転居を伴う異動はなし。配属もお住まいを考慮！
■東京は京王線・東横線・中央線沿線に店舗が多いです。
■店舗タイプは、門前薬局／医療モール／面など多様な店舗で実践経験を積むことができます。
■ほとんどの店舗が、各地域で最も処方箋の来る人気薬局です！
■新卒の採用もしており、新卒の方は共同研修センター、ステップアップ研修、フォローアップ研修がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線「豪徳寺駅」および京王井の頭線「山下駅」から徒歩1分と通勤に大変便利な立地です。
■応需科目は皮膚科が約4割、眼科が約3割、その他小児科や近隣クリニックからの面対応も行っています。
■処方箋枚数は月間約2,500枚に対応しており、常時3名から4名の薬剤師体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の施設在宅の獲得やエリア強化を見据えた、組織力強化のための増員募集となっています。
■将来的に管理薬剤師として活躍したいというキャリアアップへの意欲が高い方を求めています。
■これまでの経験値よりも、面談時の受け答えや将来へのビジョン、会社との価値観の一致を重視します。

【法人特徴について】
■東京、埼玉、神奈川エリアを中心に地域密着型の調剤薬局チェーンを展開している企業です。
■社員の定着率が非常に高く、10年以上にわたって在籍しているスタッフも多数活躍しています。
■有給休暇の取得を全社的に推奨しており、消化率は90％以上と非常に高い水準を維持しています。
■借り上げ社宅制度（家賃の70%補助）の適用も可能で、実質的な手取り額はさらに増加します。

【職場環境と雰囲気】
■コミュニケーションを大切にする人柄の従業員が多く、薬剤師として成長意欲の高い方が在籍しています。
■産休・育休の取得実績が多数あり、復帰して活躍しているスタッフも多く、長く働ける環境です。
■平均残業時間は月8時間から9時間程度で、会社として15時間未満に収まるよう管理されています。
■外部の他業種・多職種が参加する研修（年1回3万円前後）も会社負担で受講することが可能です。

<こんな薬局です>
■近隣の小児科クリニック、内科クリニックから処方箋を受けています。
■枚数は1日50枚。閑静な住宅街にある落ち着いた薬局です。
■薬剤師数は3名と余裕のある配置人数です。

< 長期で働きやすい環境 >
■年間休日は125日と業界トップクラスの日数を誇っています。
■有給取得率も高く、入社3ヵ月で付与されるので安心ですね。
■産休・育休の取得率が高く、時短制度の導入により9割近い社員が復職しています。
■ワークライフバランスを保ちながら長くご勤務をしたい方にもおすすめの薬局です。

<自分にあった研修プログラムを見つけられます>
■薬剤師としての成長をサポートする「学術研修」があり、階層別研修はもちろん、専門職研修などもございます。
　専門性を磨きたい！という思いのある方にも適した環境です♪

<会社特徴>
■東京、神奈川を中心に首都圏に限定してドミナント展開しています。
■25年以上も前から在宅業務に携わり業界のパイオニアとなっています。
■どんな将来にも必要とされる薬局を目指し健康サポート薬局なども多数展開。
■自分で目標を設定する「目標管理評価」を導入し、透明性の高い評価制度を実現しています。
■現場で働く社員の意見を重視し、会社は全従業員で創るという社員の想いが反映されています。
■幅広いキャリアプランがあり、社員一人ひとりのキャリアアップをサポート！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の京王線「千歳烏山駅」から徒歩3分と、日々の通勤に非常に便利な薬局です。
■主に耳鼻科や呼吸器科などを応需し、1日の処方箋枚数は平均80～90枚程度です。
■正社員薬剤師6名と医療事務4名が在籍しており、協力体制が整った環境で業務にあたれます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業拡大とサービス体制の強化を見据えた、定期採用による人員募集となります。
■スピーディかつ丁寧な対応を心がけ、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■月の所定労働時間は法定を下回る161時間に設定されており、無理なく働くことが可能です。
■正社員比率が約85％と高く、近隣店舗とのヘルプ体制も整っているため、休暇を取得しやすいです。
■年に1度は1週間程度の長期休暇の取得実績もあり、オンとオフのメリハリをつけてリフレッシュできます。
■産休育休の取得率は100%で復帰率も約95%と、ライフイベントを経ても長く働けます。

【こんな取り組みをしています】
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を導入し、薬剤師の業務負担の軽減を図っています。
■こども薬局といった地域活動を積極的に行っており、地域社会との繋がりを大切にしています。
■処方箋を持参した際にお薬代の7割を会社が補助する、独自のサポート制度を設けています。

＼ 薬局特徴 ／
■小田急線・経堂駅最寄。赤堤通りの路面店です。
■周辺は住宅街となっておりますが、少し歩けば商店街や喫茶店、飲食店も多いエリアなので
　お昼休憩や帰宅時のお買い物も楽しめるエリアです。
■調剤室も広々としており、室内に椅子をおいておりじっくり調剤・監査が可能
■処方箋枚数は約50～60枚/日。内科・小児科をメインで応需しています。
　薬剤師 2名（常勤1名、非常勤1名）にて対応しています。
※配属店舗は面接後に最終提示となります。

＼ 働き方について ／
■残業は平均月10時間程度！
■正社員の応募の場合は店舗の人員体制の状況や適性を鑑みて
　配属先が決定となりますが、お住まいからの通勤距離等は考慮していただけます
■有休の取得もしやすく、ワークライフバランスを大事にされたい方にもおすすめです
■必須参加の勉強会や合同研修なども多くなく、自主性を重んじている社風。
　ご自身の興味にある分野の勉強や理解を深めていただけます

＼ こんな会社です ／
■東京都・神奈川県を中心にドミナント展開を行っており、
　首都圏・駅近を中心に66店舗ほどの展開を行っています
　⇒転居を伴う異動はありません！安心して腰を落ち着けてご就業いただけます
■調剤薬局事業の他にもOTC事業も行っており、健康と医療の面で地域に貢献。
　経営面でも安定しています
　⇒OTCと調剤薬局で分離申請を行っているため、調剤業務に専念出来る環境です
■在宅やかかりつけのノルマなどは現状無いため、患者様主体の対応が叶います！
　⇒「大手や中規模チェーンで一生懸命やって来たけど、ゆとりを持って働きたい…」
　　という方にもおすすめです！
■中途採用は研修制度はOTCをメインに各店舗にて製薬会社主催の勉強会にて知識をアップデート
　認定薬剤師eラーニングも無料で受講可能です(正社員以外も適用)
■新卒は共同研修センター、ステップアップ研修、フォローアップ研修があり
　横のつながりができやすい環境です。

＼ キャリアアップも目指せます ／
■まずは管理薬剤師から！
　本部のフォローも多く、業務負担を軽減するよう工夫されています
■今後はエリアマネージャーを増やしていく方針もあり、
　上のポジションを目指したい方にもおすすめです