荒川区（東京都）の調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

＼在宅スキルが身に付く／（荒川区エリア担当より）
門前だけでなく施設在宅にも注力している薬局です。充実した研修制度や設備投資のもとで、これからさらに重要視される在宅医療の濃い経験を積んでスキルアップできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■日暮里駅から徒歩2分という好立地にあり、複数路線が利用できるため毎日の通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■主な応需科目は内科と耳鼻科、糖尿病となっており、処方箋は1日に約30枚を安定して受け付けています。
■地域の医療に根差したかかりつけ薬局を目指し、災害時や新興感染症の発生時にも対応できる体制を整えています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集で、調剤業務や監査、服薬指導といった基本的な薬局業務をお任せします。
■提示される想定年収は500万円から600万円となっており、これまでのご経験や能力がしっかりと考慮されます。
■年齢に関わらずご経験によっては最大年収600万円まで相談可能で、頑張りに応じて給与がアップします。

【勤務実態について】
■年間休日数は120日とたっぷり確保されており、仕事とプライベートにメリハリをつけて勤務できます。
■夏季休暇が4日間、年末年始休暇が4日間用意されており、季節ごとの休暇制度もきちんと整備されています。
■時間外手当は1分単位でしっかりと支給される仕組みになっており、サービス残業の心配がなく安心です。

【こんな方にオススメ】
■駅から歩いてすぐの好立地な店舗で働きたい方や、複数路線を利用してスムーズに通勤したい方にオススメです。
■年間休日が120日しっかり整った環境で、プライベートの時間も大切にしながら働きたい方にピッタリです。
■在宅医療の基礎から応用までを学び、最前線で地域医療に貢献したいと考えている方に大変オススメです。

＊ーー企業の特徴ーー＊
■チェーン出店しながらも、「地域密着型」「かかりつけ薬局」に拘り地域住民への健康情報の発信を目指して展開しています！
■ドラッグストア・調剤併設店の2種類の店舗があります♪
調剤併設店の場合は薬剤師は調剤のみに従事しています！
■社内外に関わらず多くの研修を行っており高い向上心を持った社員が多く在籍しています！

＊ーー研修体制も充実！ーー＊
■未経験の方も安心！
入社時の研修は、
導入研修4日間・調剤研修3日間・OTC研修2日間としっかり勉強のできる環境です♪
■顧客満足度UPの為、会社独自の研修もあります！
社会人としてのマナーを身に着け、薬剤師研修では専門知識も吸収できます♪
■また各種アドバイザー資格取得補助、認定薬剤師取得補助のフォローも行っています！

＊ーーこんな店舗ですーー＊
■日暮里駅が最寄りです！　
複数路線通っているため通勤が非常に便利です♪
■谷中ぎんざが近く、商店街には人がにぎわっており明るい街並みです！
■日祝がお休みの店舗です！
連続休暇（7日間）制度もあり、積極的にお休みの取れる環境です♪

＊ーーこんな方にオススメーー＊
■安定した大手企業で働きたい方
■研修や教育をきちんと受けたい方
■福利厚生を重視したい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線「西日暮里駅」や京成本線「新三河島駅」から徒歩5分と、通勤しやすい好立地です。
■近隣のクリニックから内科や外科、皮膚科、婦人科など幅広い科目の処方箋を応需しています。
■本部は1薬局あたり薬剤師平均5.5人体制ですが、当薬局の現状について追加の情報が必要です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は退職者の補充を目的としており、即戦力としてご活躍いただける経験者の方を歓迎します。
■未経験の方でも相談可能で、充実した研修制度のもとで一から学びたいという意欲のある方。
■地域住民の健康を支える「地域の健康インフラ」という理念に共感し、貢献したいという方。

【法人特徴について】
■新薬の研究開発・製造からドラッグストア・調剤薬局の運営までを一貫して行う複合型医薬品企業です。
■全国に1,200店舗以上を展開し、総合病院門前や医療モールなど多様な形態を経験できます。
■「健康経営優良法人」や「えるぼし」の認定を受け、従業員が働きやすい環境作りを推進しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が多く残業も少ないため、仕事と私生活のバランスを大切にしたい方におすすめです。
■お子様が小学校を卒業するまで時短勤務が可能なため、安心して子育てと両立できます。
■新薬開発も手掛ける安定基盤のもと、多様なキャリアを築きたい方に最適です。

＼高年収と休日を両立／（荒川区エリア担当より）
年間休日117日で残業は月10時間程度と少なく、年収487万円以上を目指せる絶好の環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■三ノ輪駅や日暮里駅から徒歩で10分ほどの場所に位置し、複数路線から通勤しやすい調剤薬局です。
■内科や整形外科をはじめ多岐にわたる科目を応需し、居宅や施設への在宅業務にも対応しています。
■詳しい処方箋応需枚数や勤務者数は非公開のため、最新状況につきましては別途お問い合わせください。

【勤務実態について】
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数は20枚程度に設定されており、ゆとりを持って業務に取り組めます。
■残業時間は会社平均で月に10時間程度と非常に少なく、仕事終わりのプライベート時間も充実します。
■本部による遠隔処方箋入力のサポートがあり、現場の事務と連携して作業負担を軽減しています。

【職場環境と雰囲気】
■メディカルサポートセンターによる遠隔入力支援があり、調剤や対人業務に専念しやすい環境です。
■「健康経営優良法人」に7年連続で認定されており、従業員の健康や働きやすさが徹底して守られています。
■「えるぼし」最高位認定を取得し、女性がライフイベントを経ても長く活躍できる職場風土があります。

＼高年収と休日を両立／（荒川区エリア担当より）
年間休日117日で残業は月10時間程度と少なく、年収487万円以上を目指せる絶好の環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■町屋駅から徒歩で1分と非常にアクセスしやすい立地で、内科・小児科・耳鼻科の処方箋を受入しています。
■月間処方箋受入枚数は800枚となっており、薬剤師2名と事務1名の体制で手厚く業務に対応しています。
■採用品目数は約1300品目で、近隣のクリニック等から応需しながら地域医療に貢献する調剤薬局です。

【求人情報について】
■想定年収は487万円から849万円となっており、経験や適性および勤務コースに応じて決定されます。
■開局時間は平日18時までと土曜日17時までで、日曜日と祝日は定休日となっている働きやすい環境です。
■勤務形態や各種手当が非常に充実しており、個人のライフスタイルに応じた働き方を自由に選択可能です。

【職場環境と雰囲気】
■現場の事務スタッフがピッキングサポートに入る等、チーム一丸となって助け合う風土が根付いています。
■「健康経営優良法人」に7年連続で認定されており、従業員の健康と働きやすさが常に守られています。
■子育て支援制度が極めて充実しており、産休・育休の取得実績が高く女性が長く活躍できる職場環境です。

＼完全週休2日制が自慢／（荒川区エリア担当より）
年間休日120日以上、有給取得率も高く残業は月10時間以下なので、プライベートの時間を存分に満喫できますよ！
※週休3日のご相談も可能です★
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【店舗情報と応需状況について】
■都電荒川線の小台駅より徒歩6分の立地に位置する、アクセスが非常に便利で通勤しやすい調剤薬局です。
■応需科目は内科と耳鼻科がメインとなっており、近隣クリニックから1日平均105枚前後の処方箋を受け付けています。
■店舗には常勤薬剤師4名と非常勤1名、さらに常勤事務3名が在籍し、余裕を持った複数名体制で運営しています。

【法人特徴について】
■地域医療への貢献を目指して、東京、神奈川、埼玉の関東圏と、関西エリアに調剤薬局のネットワークを展開しています。
■代表や経営陣が非常に若く、風通しの良い組織作りを行っており、現場の柔軟なアイデアや意見が通りやすい社風です。
■地域に根ざした運営を徹底しており、転勤は本人の希望がない限り実施せず、無理な異動もないため安心です。

【勤務実態について】
■残業は月平均で10時間以下に収まっており、仕事終わりの時間をご自身の趣味や家族との時間として使えます。
■完全週休2日制を取り入れており、日曜日と祝日に加えて平日が1日休みとなるため、生活リズムを整えられます。
■有給休暇の取得率が非常に高い水準を誇ることに加え、これまでに3名の産前産後育児休暇の取得実績があります。

【こんな方にオススメ】
■1人きりでの勤務を避け、常に仲間と助け合いながら安心して業務に取り組める環境を求めている方に最適です。
■「医療人である前に社会人であれ」という考え方に共感し、接遇マナーなどのビジネススキルを高めたい方に合います。
■会社負担のペーパードライバー講習を利用して、運転スキルを向上させながら業務に活かしたい方にもおすすめです。

≪こんな薬局です≫
■商業施設内の為、店舗もきれいで、広々とした空間でお仕事可能です。
■調剤併設店／調剤業務に専念することができます。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり…店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■南千住駅から徒歩わずか1分、3路線が利用可能でアクセスが非常に便利な好立地にあります。
■内科、整形外科、小児科、耳鼻科など、地域から幅広く総合的に処方箋を応需しています。
■人気の高い土曜日の午後が休みとなるため、週末のプライベートな時間を満喫できます。

【募集背景と求める人物像について】
■企業の継続的な成長と体制強化を見据えた、定期採用の一環として新たな仲間を募集しています。
■独立採算制を導入しており、店舗運営や数字管理に興味を持ち、主体的に行動できる方です。
■これまでのご経験を活かし、患者様のために何ができるかを常に考え、行動できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■創業以来45期にわたり増収増益を続ける、無借金経営の極めて安定した企業基盤が魅力です。
■M&Aに頼ることなく、全店舗を直営で展開し、質の高い均一な医療サービスを提供しています。
■日本で初めて医療モールを誕生させた業界のパイオニアとして、常に革新的な挑戦を続けています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と多く確保されており、仕事と私生活の調和を大切にできる環境です。
■産休・育休からの復帰率は100%を誇り、ライフステージの変化に柔軟に対応し働けます。
■最大7連休の取得が可能なサマーホリデー制度があり、取得率も高くリフレッシュできます。

【店舗情報と応需状況について】
■都電荒川線の荒川遊園地前駅から徒歩で3分という、非常に利便性の高い立地に店舗を構えて日々の業務を行っています。
■処方箋枚数は1日あたり50枚から60枚程度で、薬剤師2名と事務2名の計4名体制にて手厚く応対をしています。
■応需内容は施設在宅が8割で居宅が2割となっており、複数の特別養護老人ホームへの訪問調剤をメインとしています。

【法人特徴について】
■一都三県に12店舗を展開しており、在宅医療やターミナルケア、緩和ケアに特化した運営を強みとする法人です。
■約90店舗のドラッグストアを運営する大手チェーンが母体となっており、安定した経営基盤と福利厚生を誇ります。
■街全体を一つの病院、患者様のご自宅を病室と見立てる「街の薬剤部」として、地域に根ざした活動を続けています。

【勤務実態について】
■調剤薬局では非常に珍しい土日祝休みを実現しており、ご家族や友人との予定も合わせやすい勤務形態が魅力です。
■年間休日は120日以上とたっぷり確保されており、有給休暇や特別休暇を活用してリフレッシュすることが可能です。
■残業時間は月平均で10時間から15時間程度と少なく、1分単位で計算されるため働いた分が適切に還元されます。

【想定されるモデル年収】
■30代で在宅経験のある方の場合、年収550万円以上を目指すことが可能で、住宅手当や家族手当も別途支給されます。
■管理薬剤師への昇格後は、役職手当や調剤管理薬剤師手当が加算され、年収600万円を超える水準も十分に狙えます。
■毎年の昇給制度があるため、長く勤務することで着実に給与ベースを上げていくことができる安定した給与体系です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの都電荒川線「小台駅」から徒歩約6分と、通勤に便利な立地にあります。
■応需科目は内科と耳鼻科がメインで、1日の処方箋枚数は平均で105枚ほどです。
■薬剤師は常勤4名・非常勤1名、事務員は常勤3名が在籍し協力して業務にあたります。

【求人情報について】
■年間休日は平均120日以上あり、完全週休2日制でしっかりと休息を取ることが可能です。
■e-ラーニングの費用は会社が全額負担し、認定薬剤師の資格取得や更新を支援します。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は10時間以内となっており、ワークライフバランスを大切にできます。
■有給休暇の消化率が非常に高く、急な体調不良や家庭の事情によるお休みも取得しやすいです。
■本人の希望を最優先するため、ご本人の合意がない限り転居を伴う異動は一切ありません。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上、週休2.5日と休日が充実しており、プライベートを大切にしたい方におすすめです。
■認定薬剤師の取得支援など教育制度が充実しているため、働きながらスキルアップしたい方に最適です。
■急な休みにも対応できるサポート体制が整っているため、ご家庭の事情とも両立しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■南千住駅から徒歩3分、3路線が利用可能で通勤に非常に便利な好立地にあります。
■耳鼻科、内科、整形外科など多科目を応需し、1日の処方箋は130枚程度と活気ある店舗です。
■常勤薬剤師が5名在籍する体制で、一人ひとりが余裕を持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■企業の継続的な成長と体制強化を見据えた、定期採用の一環として新たな仲間を募集しています。
■独立採算制のため、店舗の成果に貢献し、自身の頑張りが正当に評価されることを望む方です。
■これまでのご経験を活かし、患者様のために何ができるかを常に考え、行動できる方を歓迎します。

【想定されるモデル年収】
■調剤経験3年の30歳の方で、年収620万円という高い水準を実現した実績がございます。
■大型店舗で目標を達成した薬局長では、年収1,200万円という夢のある給与体系です。
■高い昇給率と年2回の賞与、各種手当により、自身の頑張り次第で着実な年収アップが望めます。

【こんな取り組みをしています】
■各店舗に健康測定機器を設置し、処方箋がなくても気軽に健康相談ができる環境づくりをしています。
■育児休業は子が3歳になるまで取得可能で、男性の育休取得率も81%と非常に高いです。
■全薬剤師が参加する学術大会や職務別研修など、知識と技術を高める機会を豊富に提供します。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線の日暮里駅から徒歩3分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く毎日の通いやすさが大きな魅力の店舗です。
■主な応需科目は内科と耳鼻科で1日約90枚を受け付けており、幅広い処方内容に触れることで薬剤師としての知見を広げられます。
■薬剤師は常時3名から4名の手厚い体制で勤務しており、スタッフ間で協力し合いながら無理のないペースで業務を遂行しています。

【法人特徴について】
■大学病院や総合病院の門前を中心に店舗を展開しており、専門性の高い処方に触れながら安定した経営基盤のもとで勤務が可能です。
■不動産事業や教育事業など多角的な経営を行っているため、薬局の収益のみに依存しない極めて強固な財務体質を誇っております。
■全ての店舗が自社保有のテナントであるため家賃コストがかからず、利益を社員の待遇や充実した福利厚生に還元できる仕組みです。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室は全店舗において広々とした設計となっており、ゆとりのある空間で落ち着いて正確な業務に専念できる環境が整っています。
■平均勤続年数が長く10年以上在籍するスタッフが多数おり、ベテランから若手までが互いに助け合うアットホームな雰囲気です。
■管理薬剤師には穏やかな人柄の方が就いており、ノルマや厳しい目標設定もないためのびのびと業務に取り組めるのが特徴です。

【こんな方が活躍中】
■病院での勤務経験のみをお持ちの方やブランクがある方も在籍しており、研修制度を活用して調剤薬局未経験から活躍しています。
■学ぶ意欲が非常に高い勉強熱心な薬剤師が多く、新しい知識を取り入れながら日々患者様へのサービス向上に努めている方々です。
■仕事と家庭を両立させているスタッフも多く、産休育休の取得率100％という実績から、子育て世代の薬剤師も第一線で働いています。

＼未経験から挑戦OK／（荒川区エリア担当より）
39歳までなら調剤未経験でも相談可能です。入社時研修などのフォロー体制が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR常磐線の三河島駅から徒歩1分という非常に便利な好立地に位置しています。
■面受けにて処方箋を1日あたり20枚程度受け持ち常時1名体制でスムーズな業務を行っています。
■服薬指導や在宅業務などを中心にお客様の健康を支える地域密着型の店舗として運営しています。

【求人情報について】
■正社員の募集であり勤務時間や勤務曜日の指定ならびにダブルワークは不可となっています。
■年収は505万円から700万円までの提示が可能であり経験や能力に応じて変動します。
■49歳以下で一定の実務経験をお持ちの方を対象とした募集条件を設定しております。

【勤務実態について】
■4週8休のシフト制を採用しており月あたり9日から11日の休日がしっかりと確保されます。
■入社2年目以降は年間7日間の連続休暇を取得できるためリフレッシュが可能です。
■残業代は1分単位で細かく集計されており働いた分だけしっかりと支給されています。

＊ーー企業の特徴ーー＊
■全国出店しながらも、「地域密着型」「かかりつけ薬局」に拘り、地域住民への健康情報の発信を目指して展開しています。
■ドラッグストア・調剤併設店の2種類の店舗があり、調剤併設店の場合は薬剤師は調剤のみに従事しています。
■社内外に関わらず多くの研修を行っており社員は高い向上心を持っています。

＊ーーこんな店舗ですーー＊
■複数路線通っている日暮里駅が最寄りです！
アクセス良好なため、通勤時間も短縮できます♪
■店舗の隣にはスーパーがあり、近隣には公園もあります！休憩時間の息抜きにはピッタリです♪
■調剤併設店の為、業務内容は調剤のみです！OTC販売等はございません。

≪こんな方にオススメ≫
■安定した大手企業で働きたい方
■研修や教育をきちんと受けたい方
■今後のキャリアの選択肢を広げたい方

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線などの町屋駅から徒歩1分と近く、通勤の利便性が非常に高い駅近の好立地にある薬局です。
■内科や精神科など多科目を1日に200枚から250枚応需しており、幅広い知識を習得できる環境が整っています。
■薬剤師は常勤6名とパート3名の手厚い体制で運営されており、協力し合いながら日々の業務に励んでいます。

【法人特徴について】
■一都三県を中心に約29店舗を展開しており、ドクターとの強い信頼関係を築きながら成長を続けている法人です。
■医療モールや駅前など利便性の高い場所へ積極的に出店しており、地域医療のインフラとしての役割を担っています。
■スタッフの声を経営陣へ直接届ける月報制度を導入しており、風通しの良い組織文化が深く根付いています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間から20時間程度と比較的少なく、1分単位で手当が支給されるため安心です。
■有給休暇の自動買取制度が導入されており、未消化分が無駄にならないよう会社が配慮する仕組みがあります。
■産休や育休の取得実績も豊富にあり、ライフステージの変化に合わせて長く勤務を継続できる環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗内にはアクアリウムやプラネタリウムが設置されており、患者様だけでなく職員も癒やされる空間です。
■白を基調とした清潔感のある広々とした内装が特徴で、整理整頓が徹底された働きやすい職場環境となっています。
■役員やエリアマネージャーとの距離が近く、現場の意見が尊重されるアットホームで温かい雰囲気の職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線・つくばエクスプレス・東京メトロ日比谷線南千住駅から徒歩8分ほどの駅チカな薬局です。
■外来は内科（循環・糖尿・高血圧など）と眼科を応需し、1日あたり約60枚の処方箋に対応しています。
■個人在宅5名程度とグループホーム1軒を担当しており、在宅業務にも積極的に取り組んでいる店舗です。

【法人特徴について】
■東京都内に4店舗展開しており、薬剤師の知識を活かして様々な形で患者様と向き合える環境を整えています。
■完全週休2日制で年間休日が約125日あり、有給休暇の消化率も高く仕事と私生活の両立が可能です。
■社長と薬剤師の距離が近く、年2回の面談を通じて現場の働きやすさ向上に真摯に取り組む風通しの良い法人です。

【求人情報について】
■給与は経験や年齢を考慮し、年収450万円から550万円の範囲で検討され、昇給は年1回行われます。
■賞与は年2回合計で3.8ヶ月分の支給実績があり、努力と成果がしっかりと反映される評価制度です。
■退職金制度や企業型確定拠出年金、産休・育休の取得実績もあり、長期的なキャリア形成をサポートします。

【こんな取り組みをしています】
■かかりつけ薬剤師を積極的に実施しており、患者様との継続的な関係構築を通じて地域医療に貢献しています。
■e-learningの会社負担や勉強会の積極開催により、意欲的に学びたい薬剤師に手厚いサポートを行っています。
■「作業ではなく仕事」という考え方のもと、新たな付加価値を生み出す経験を通じて薬剤師としての成長を促します。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線や京成本線の町屋駅から徒歩1分という好立地にあり、駅直結のタワーマンション内にて営業しています。
■応需科目は内科や整形外科、小児科に加えて新しく皮膚科が加わり、1日あたり約150枚の多岐にわたる処方箋を扱います。
■人員体制は常勤薬剤師5名とパートスタッフが協力し合い、常に3名から5名の手厚い布陣で日々の業務に臨んでいます。

【法人特徴について】
■地域に根ざした医療提供を目標に掲げており、タワーマンション内のクリニックモールと連携した店舗運営を行っています。
■大手チェーンにはない柔軟な対応力と、スタッフ一人ひとりの働きやすさを追求する温かい企業文化が大きな特徴です。
■地域住民の健康を支える相談窓口として、多科目の処方箋応需を通じて質の高い薬剤サービスを提供し続けています。

【勤務実態について】
■正社員でありながら週36時間勤務という短めの設定になっており、体力的にもゆとりを持って業務に専念できます。
■休日は日曜日と祝日に加えて平日の1日が休みとなる週休2.5日制を導入しており、年間休日も120日以上です。
■残業が発生した際の手当支給は徹底されており、サービス残業を廃したクリーンな労働環境が整備されています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代までの幅広い年齢層の男女がバランスよく在籍しており、世代の垣根を超えて助け合う風通しの良さがあります。
■清潔感のある明るい店内は広々としており、スタッフが快適に動ける動線が確保されているため業務もスムーズです。
■地域密着型の店舗ならではの和やかな空気が流れており、互いを尊重し合うサポート体制が自然と根付いている職場です。

＼残業ほぼなし！週休2.5日の好待遇／（荒川区エリア担当より）
自分の時間をしっかり確保したい方に最適です。残業もほとんどなく、週休2.5日制を採用しているため、無理なく長期的に正社員として活躍できる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■都電荒川線の東尾久三丁目駅から徒歩1分の好立地であり、悪天候の日でも通勤の負担が少なく非常に便利な店舗です。
■門前のクリニックから内科や小児科、耳鼻科をメインに処方箋を応需しており、1日あたり70枚から80枚を扱います。
■地域の方々との信頼関係が深く、在宅業務（居宅）にも対応しており、対人業務にしっかり時間を割ける環境です。

【法人特徴について】
■荒川区に密着して30年近い歴史を持っており、現在は近隣エリアに3店舗を展開する安定した経営基盤の法人です。
■店舗間の距離が近いため、急な欠勤の際もスタッフの貸し借りが可能で、お互いに助け合える体制が構築されています。
■健康サポート薬局や学生の受け入れを積極的に行っており、調剤の枠を超えた社会貢献活動にも力を入れています。

【勤務実態について】
■週休2.5日制を導入しているため、平日の半日休みを活用して役所の手続きや通院なども行いやすい勤務形態です。
■残業はほとんど発生しないため、終業後の予定が立てやすく、小さなお子様がいる方や趣味を大切にする方に最適です。
■有給休暇は法定通りに支給されており、周囲の協力体制があるため、相談の上で希望の休みを取得できる環境です。

＼多彩なキャリアパスを用意／（荒川区エリア担当より）
調剤併設店を順調に拡大しておりポストが豊富です。管理薬剤師になれば年収600万円以上も可能で、働きやすさと高年収を同時に叶えながら着実に成長していける環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ日比谷線の三ノ輪駅から徒歩で5分の好立地にあり、通勤の負担が少なく毎日のアクセスも非常に便利です。
■特定の科目に偏らず総合科目の処方箋を応需しているため、幅広い知識やスキルを満遍なく身に付けることが可能です。
■一人薬剤師体制はなく、薬剤師1人あたりの処方箋応需枚数が1日20枚程度になるようゆとりある人員を配置しています。

【求人情報について】
■勤務薬剤師の正社員募集となっており、想定年収は490万円から550万円の間で経験や能力を考慮して決定されます。
■週40時間を基本とした変形労働時間制を採用しており、早番や遅番のシフトを組み合わせた勤務スタイルとなります。
■首都圏に限定してドミナント展開をしているため、転居を伴う異動はなく、通勤時間片道60分圏内での配属となります。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で5時間から8時間程度と非常に少なく、メリハリをつけて日々の業務に取り組める環境です。
■年間休日は118日となっており、完全週休2日制が徹底されているため、プライベートの時間も十分に確保できます。
■有給休暇の取得率は調剤薬剤師でほぼ100％を誇り、希望休がほとんど通るなどお休みを取りやすい雰囲気があります。

【こんな取り組みをしています】
■監査システムにはBarreraを導入しており、調剤過誤を防止しながら効率的かつ正確に業務を行っています。
■認定薬剤師の資格取得に向けた研修費用の補助や、申請および更新に関わる費用を会社が全額負担する制度があります。
■労働環境の改善に積極的で、年間休日数を前年度よりも増やすなど、職員のワークライフバランス向上に努めています。

＼残業少なめで無理なく勤務／（荒川区エリア担当より）
年間休日124日以上で残業は月10時間程度と少なく、有休もしっかり消化できるためプライベートを重視したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線や東京メトロ日比谷線が乗り入れる南千住駅から徒歩で10分ほどの場所にあり、複数路線の利用が可能です。
■近隣の医院より内科や整形外科をメインとして応需しており、処方箋枚数は1日あたり平均80枚ほどとなっています。
■薬剤師は管理薬剤師を含む常勤2名に加えて、パートや他店からのヘルプを含む常時2～3名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■大学病院や総合病院の門前を中心に展開しており、自社テナントでの運営や多角経営により強固な経営基盤を誇ります。
■自主性を重んじる社風が根付いており、薬剤師の調剤業務以外にも管理栄養士と連携した健康サポートに注力しています。
■祖業の教習所運営をはじめ不動産業なども手掛けるグループ企業であるため、薬局収益のみに依存しない安定性があります。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室は全店舗において広々とした設計になっており、スタッフ同士が動きやすく快適に業務に専念できる環境です。
■30代の女性管理薬剤師は新卒から在籍しており、非常に人柄が良く、現場の意見を大切にする風通しの良い職場です。
■ノルマや厳しい目標設定がないため、患者様一人ひとりと向き合いながら、自分のペースでのびのびと働くことが可能です。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で10時間程度と非常に少なく、1分単位で計算されるため頑張った分が適切に評価される環境です。
■年間休日は124日以上確保されており、日曜日と祝日に加えて平日の1日が休みとなる週休2日制を導入しています。
■有給休暇の消化を全社的に推奨しており、夏季や年末年始には最大9連休を取得して海外旅行を楽しむ職員も在籍します。