板橋区｜調剤薬局の求人検索結果252件

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

＼17時30分終業で自分時間を確保／（板橋区エリア担当より）
定時が早いため、夕食の準備や趣味の時間をしっかり確保できます。残業もほとんどないため、ワークライフバランスを最優先にしたい方に最適です！
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【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線の浮間舟渡駅から徒歩3分という非常に便利な立地にあるため、天候に左右されず毎日の通勤が非常にスムーズです。
■近隣のクリニックから内科や呼吸器科、皮膚科に整形外科など幅広い処方箋を受け付けており、1日約80枚ほどに対応します。
■医薬品の採用品目数は約1300品目にものぼり、備蓄数も豊富なため、多様な処方内容に対して深く学ぶことができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴う体制強化のための増員募集となっており、共に地域医療を支えていただける新しい仲間を募っています。
■経験の有無よりも、周囲と明るく接することができ、患者様のために前向きに研鑽を積めるお人柄の方を積極的に採用いたします。
■30代から50代まで幅広い層が活躍しており、年齢を問わず新しい環境で正社員としてリスタートしたい方を心より応援します。

【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師4名に加えて事務スタッフも5名在籍しており、業務分担が明確で一人ひとりに過度な負担がかからない体制です。
■明るい挨拶が飛び交う活気ある職場で、スタッフ同士の連携もスムーズなため、中途入社の方でもすぐに馴染める雰囲気があります。
■大手チェーンとは異なるアットホームな距離感があり、上司や同僚に対しても意見や相談がしやすい風通しの良さが自慢です。

【こんな方にオススメ】
■17時30分には業務を終えて帰宅したいという、プライベートの時間や家族との生活を何よりも大切にしたい方に最適です。
■駅から近い職場で働きたい方にとって、徒歩3分という立地は雨の日や夏の暑い時期でも大きなメリットを感じられるはずです。
■特定の科目に偏らず、総合門前という環境で自身の薬剤師としての知識をバランス良く広げていきたい方に非常におすすめです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京23区内に約20店舗展開している企業になります。
　遠方への異動はありません。
■新薬以外にも後発品を積極的に推進しており、ジェネリック薬に詳しくなれます。
■薬学生対応も多いので、教える体制や理解もきちんとあります。
■産休育休の実績多数あるため、女性薬剤師さんも長くお勤め出来る環境があります。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線志村坂上駅から徒歩1分と非常にアクセスが良い立地です。
■板橋中央総合病院の門前薬局として、多岐にわたる科目の処方箋を1日100枚応需しています。
■薬剤師は常時3名体制で業務にあたり、5名の薬剤師が在籍しているため安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■定期的な採用活動の一環として、正社員で長く勤務できる方を募集しています。
■40代までで調剤経験を3年以上お持ちの、特に経験豊富な男性薬剤師を求めています。
■職歴が多くない方や退職理由を明確に説明できる方を積極的に採用したいと考えています。

【職場環境と雰囲気】
■ノルマがないため、自分のペースでゆとりを持って日々の業務に取り組むことができます。
■勤続30年ほどのベテラン薬剤師も在籍しており、長く安心して働き続けられる環境です。
■おもてなしの心と誠意ある行動をモットーに、患者様に寄り添ったサービスを提供しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■都内限定で転居を伴う異動がないため、地域に密着して長く働き続けられます。
■有給休暇の消化率が高いので、仕事とプライベートのバランスを保ちやすいです。
■総合病院門前として幅広い科目を経験でき、スキルアップに繋がります。

■板橋区に開局30年の老舗
■地域在宅まで実施。地域住民に親しまれている薬局
■薬学生実習受け入れも実施

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■1階が待合室、2階が調剤室になっています。
■店内は白を基調としたきれいな薬局です。
■内科, 耳鼻科, 整形外科をメインで応需しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都・埼玉県を中心にを展開している企業です。
　常に患者さまへのケアやサービスを徹底しており、地域に根ざしたかかりつけ薬局を目指しています。
■研修は年に１回、ライフグループ全体での研修があり、薬局業務全体に関わる報告や発表、 また、学術に関する発表などを行います。
■充実した研修によるバックアップ有！
　経験が浅い方も安心の教育体制があります。
■定着率が高く、10年在籍者なども多く在籍しています。
■福利厚生充実！長くお勤めし続けられる環境が整っています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■関東を中心に40店舗以上展開をしており、地域に根強い企業です。
■地域医療に貢献できる薬局として、医療機関や地域住民の方から「信頼」をしていただき「安心」して私共の調剤薬局を利用していただける事を目指しています。
■人間関係を重視しているため離職率が低くアットホームな雰囲気で働きやすいです。

≪こんな薬局です≫
■都営三田線　板橋本町駅から徒歩1分の場所にあり、2012年に開局した薬局です！
■小児科処方箋の受付比率が高いこと、透析処方箋が多いのも特徴です。
■その他広域処方箋も応需しているので、様々な経験を積むことができます。

≪こんな会社です≫
■平成4年設立。今年で創業30年目になります。
■東京都に本社を構え1都3県を中心に全110店舗(2022年現在）を展開するチェーン薬局です。
■売上ランキングでは全国19位/関東では9位になります。（2021年時点）
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開をしています。

≪評価制度≫
■現場を重視した考え方で運営している為、現場からの意見が上に通りやすい社風です。
■薬局長からエリアマネージャー・ブロック長とキャリアアップも可能です。
■かかりつけ等のノルマはなく、患者様に寄り添った患者様第一の対応をしています。

≪教育体制≫
■OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！
■新入社員研修（オリエンテーション研修、ベーシック研修、スキルアップ研修）
■フォローアップ研修、アドバンスセミナー、社内プロジェクトチーム等、様々な研修カリキュラムとセミナーをご用意しております♪

< こんな方、お待ちしています！>
■患者様に寄り添った対応をしたい！という方
■頑張るときは頑張り、休み時はしっかり休む！メリハリをつけて働きたいという方
■居心地の良い薬局で働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線大山駅から徒歩1分という非常にアクセス抜群の駅チカ立地です。
■内科、循環器科、眼科、歯科、耳鼻科など多科目の処方箋を1日あたり40枚応需しています。
■薬剤師3名、事務1名の体制で運営されており、ゆとりをもって患者様に対応できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■社員の定着率が高く、更なる組織強化と今後の成長に向けた定期採用を積極的に行っています。
■協調性のある穏やかな人柄を重視しており、患者様第一の考え方で医療に貢献できる方を歓迎します。
■30代の男性でマネジメント経験を積みたい方や、50代前半までの調剤経験者を特に求めています。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった外来業務に加え、居宅や施設への在宅業務も担当していただきます。
■歯科、眼科、耳鼻科、内科、循環器科と幅広い科目の処方箋に応需することで、多様な知識が習得できます。
■かかりつけのノルマがなく、一人当たりの処方処理枚数も20～30枚と患者様とじっくり向き合えます。

・・＊ 求人詳細 ＊・・
■主な勤務シフトは9：00～18：00、10：00～19：00の休憩1時間です！
■残業時間も10h/月なのでライフワークバランスも整います♪
■年間休日も120日あり、しっかりとお休み頂ける風土がございます。
■雰囲気重視の薬局なので、離職率の低い店舗で安心して働くことができます★
■駅チカなので、アクセス良好で通勤も快適です！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ無しなので、ワークライフバランスが整っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■豊富なキャリアパス！勤務→管理→エリアマネージャーと上がっていきます。
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので、ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は20-30枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(80%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携が取れており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。
■店舗指定は不可。自宅から60分圏内での配属になります。

・・＊ 教育体制 ＊・・
■OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！
■新入社員研修（オリエンテーション研修、ベーシック研修、スキルアップ研修）
■フォローアップ研修、アドバンスセミナー、社内プロジェクトチーム等、様々な研修カリキュラムとセミナーをご用意しております♪

・・＊ こんなお気持ちの薬剤師さん歓迎です！ ＊・・
■チームワークよく働きたい方
■腰を据えて長く働きたい方
■離職率の低い薬局で働きたい方
■自分のペースで働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線志村三丁目駅から徒歩6分の立地にある地域密着型の調剤薬局でございます。
■内科、耳鼻科、整形外科、皮膚科、眼科といった幅広い科目の処方箋を1日200枚ほど応需しており多様な経験を積めます。
■薬剤師10名と事務4名の厚い人員体制を敷いており、一人あたりの対応枚数は1日20〜30枚程度で患者様とじっくり向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の処方箋枚数増加に伴う増員募集でございますので、協調性のある穏やかなお人柄を重視して採用活動を行っている状況です。
■年齢は男女ともに50代前半まで相談可能であり、特に30代の男性でマネジメント経験を積みたい意欲のある方を求めています。
■人物重視の採用を行っているため、調剤経験の有無に関わらず、チームワークを大切にして働く意欲のある方を歓迎しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■全店舗の90％で在宅医療を実施し、地域体制加算を7割以上の店舗で取得しており地域医療への貢献度が高いです。
■総合病院門前からクリニックマンツーマンまで多彩な店舗展開をしているため、幅広い経験を積むことが可能です。
■医療機関との連携がしっかりと取れているため、門前との関係性が良好であり、働きやすい環境が整備されています。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線板橋区役所前駅から徒歩1分の好立地にあり通勤の負担が少ない店舗です。
■皮膚科をメインに耳鼻科を含むクリニックの処方箋を応需しており、面応需も含め1日200枚と非常に多い枚数に対応しております。
■常時10名の薬剤師と4名の事務員が勤務しており、個人在宅を7件対応する体制が整っております。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う定期採用であり、特に協調性のある穏やかな人柄を重視した採用方針となっております。
■経験よりも人物重視で選考が進められますが、30代男性でマネジメント経験がある方は特に歓迎される傾向にあります。
■地域医療に貢献したいという患者様第一の理念に共感し、長く勤務したいという意欲のある薬剤師を求めています。

【想定される業務内容】
■基本的な調剤、監査、服薬指導といった薬局業務全般に加え、個人宅の在宅業務も担当していただきます。
■店舗での処方箋応需枚数が多いため、投薬はローテーションで担当し、薬歴入力もその場で完了できる体制です。
■キャリアアップを希望される方は、入社2年目以降に現場主体の社内プロジェクトチームへの参加も可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県・東京都で24店舗を展開！
　東武東上線沿線を中心に調剤薬局を展開する企業です。店舗展開は大規模ではありませんが、常に誠実に歩み続ける事を大切に考えています。　また、店舗のほとんどがマンツーマン展開をしています。
■社員を大切にし、患者様も大切にする社風です。　育児制度、研修制度が手厚く受けられますので、しっかりとした職場をご希望の方にオススメ案件です。
■正社員比率が90％以上のため、遅番等の社員負担は相対的に少なめです。
■仕事と子育てを両立させるためのワークライフバランスが整っています。
■ご経験が少ない方やブランクのある方も安心です。一から丁寧に教えていただけます♪
■充実の研修制度！入社年数やレベル別に合わせて、基礎研修～マネージメント研修などを実施(海外研修有)
■希望者にはe-ラーニングも利用可能。
■医薬分業の進展とともに保険薬局に求められる機能が高度化する中、時代のニーズを先取りした新しい薬局のスタイルを目指しています。
■『やりたい』と思ったことを柔軟にチャレンジできる社風があります。

【店舗情報と応需状況について】
■ときわ台駅から徒歩圏内の好立地で、近隣は「板橋の田園調布」と称される非常に閑静で落ち着いた高級住宅街が広がっています。
■門前の皮膚科からは全国的に珍しい特殊な処方箋を応需しており、遠方の患者様へは調剤後に郵送対応を行うなど独自の運用です。
■内科や小児科、皮膚科など多彩な科目を1日平均110枚以上応需しており、地域の方々の健康を支える「かかりつけ」として機能しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員に伴う貴重な正社員募集となっており、地域医療に貢献したいという意欲をお持ちの薬剤師さんを幅広く募集しています。
■子育てが落ち着いてフルタイム勤務を目指す方や、将来的に管理薬剤師としてステップアップしたい意欲のある方を求めています。
■近隣クリニックが休みとなる水曜日は比較的ゆったりと勤務できるため、周囲と協力しながら円滑に業務を進められる方が理想です。

【想定される業務内容】
■門前クリニックから応需する内科や小児科、皮膚科の処方箋に基づき、正確な調剤および監査、丁寧な服薬指導を行っていただきます。
■皮膚科の特殊な処方内容に対応するため、薬を練るなどの専門的な作業や、遠方の患者様への郵送準備なども重要な業務の一部です。
■電子薬歴を活用した適切な服薬情報の管理や、地域の方々からの健康相談への対応など、薬剤師としての職能を幅広く発揮できます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■板橋区で12店舗、グループ全23店舗展開です。
■有給取得率は70％以上★
■週休2.5制、18:00を超える場合は全て残業時間外扱いです。
■アットホームな社風で定着率も高い企業です。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■駅から徒歩1～2分の好立地
■大規模な総合病院の門前で多岐に渡る薬を扱っています
■薬剤師10名以上が在籍している大型の店舗です
■監査システムなど機材面も整っています
■日本医療薬学会地域薬学ケア専門薬剤師研修施設（連携施設）として認定されています

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■首都圏を中心に複数店舗を展開している調剤薬局です。
　約8割が総合病院門前の薬局でスキルアップ可能な環境です。
■借上げ社宅制度があるので遠方から来られる方も安心です。
■社員の半数以上が5年以上勤務されており、定着率が高い傾向！
■在宅医療に積極的に取り組んでいる企業の為将来的に在宅医療にも携われます。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線志村坂上駅から徒歩5分とアクセスしやすい立地にある調剤薬局です。
■総合病院の処方箋を1日あたり150から200枚応需しており、薬剤師12名体制で対応しています。
■在宅業務も行っており、居宅への訪問を通して地域医療に貢献しています。

【募集背景と求める人物像について】
■増員のため、患者様や同僚と円滑にコミュニケーションが取れる方を募集しています。
■総合科目を積極的に学び、幅広い知識やスキルを身につけたい方を求めています。
■定着率が高く、長期的なキャリア形成を希望されている方を歓迎しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上、週所定労働時間32～35時間と短く、プライベートとの両立ができる環境で働きたい方におすすめです。
■幅広い処方箋に触れ、薬剤師として着実にスキルアップしたい方におすすめです。
■充実した研修制度のもと、安心して業務に取り組みたいと考えている方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■半数以上が5年以上勤務している高い定着率が働きやすさを証明しています。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、専門的な知識を深められます。
■全自動錠剤分包機など最新機材の導入により、効率的に業務を進められます。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線の西台駅から徒歩5分という通勤に便利な立地にあり、総合病院の門前薬局として総合科目を応需しています。
■処方箋は1日平均80枚から100枚を受け付けており、常時6名の薬剤師体制で一人ひとりの患者様に手厚い対応を行っています。
■近隣の団地にお住まいの患者様を対象とした在宅業務にも注力しており、乳幼児から高齢者まで幅広い層の処方箋を扱います。

【募集背景と求める人物像について】
■定期採用に伴う正社員の急募案件であり、総合科目に対して意欲的に取り組める調剤経験のある薬剤師の方を募集しています。
■患者様や医療従事者はもちろん、同僚とも円滑に意思疎通が図れる高いコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。
■定着率が高くベテランスタッフが揃っている環境のため、周囲と協力しながら長期的な就業を見据えて働ける方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■5年以上の勤続者が半数を超えるなど定着率が極めて高く、薬剤部長や人事担当も15年以上のベテランが揃う安定した職場です。
■産休や育休の取得実績が豊富で復職率も90パーセント程度と高く、ライフステージが変わっても長く働き続けられる文化があります。
■各階層に応じたステップアップ研修や講師を招いての合同研修会が定期的に開催されており、常に学びを深められる雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのときわ台駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利な薬局となっています。
■応需科目は内科や消化器科、小児科、皮膚科など多岐にわたるため、幅広い処方経験を積むことができます。
■1日の処方箋は140～180枚で、常時4～5名の薬剤師と事務スタッフ2名で協力しながら対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来を見据えた体制強化を目的とした増員募集であり、新たな仲間を積極的に迎え入れたいと考えています。
■患者様一人ひとりに親身に寄り添い、地域に根差した温かい医療の提供に貢献したい方を歓迎いたします。
■アットホームで和やかな環境の中で、周囲と協力しながらチームワークを大切に働きたい方に最適な職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■多岐にわたる処方箋を数多く経験することで、幅広い知識を習得し、薬剤師としての対応力を高められます。
■OJT研修に加えてe-Learningの導入や定期的な勉強会など、スキルアップを支援する教育制度が充実しています。
■安定した経営基盤と働きやすい環境が整備されており、腰を据えて長期的なキャリアを築いていくことが可能です。

【想定されるモデル年収】
■ご自身の年齢やこれまでの薬剤師経験、能力などを総合的に考慮し、年収450万円から550万円の範囲で優遇します。
■毎年1回の定期昇給が制度として設けられているため、ご自身の頑張りに応じて着実に収入を上げていけます。
■基本給に加えて薬剤師手当や住宅手当、時間外手当などが別途支給され、安定した収入が見込める給与体系です。