板橋区｜調剤薬局の求人検索結果252件

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県を中心に6店舗展開している調剤薬局です。
■患者さまに信頼されるアットホームなかかりつけ薬局となることを目指し、丁寧な服薬指導をされております。
■薬局内の風通しも非常によく、定着率の高い薬局です。
■各店舗、門前との関係値も良く疑義照会などもしやすい店舗ばかりです。
■薬剤師国保の為、社会保険料を抑えたいという方にはお勧めです。
■定年制がない為、長期的に働きたい方にはお勧めです。

＊＊＊企業の特徴＊＊＊
■全国344店舗(グループ合計)を展開しています。
■調剤業界で初めて「M&A」を手掛けた企業です。
■地域密着をコンセプトに、店舗デザインは地域性に合わせたデザインを採用しています。
■創業から程無くして在宅に取り組んでおります。在宅実施率は驚異の90%！（1店舗あたり平均で、個人宅3～4名、施設1施設（30～40名））
■地域密着に力を入れていて、「健康サポート薬局」を積極展開中です。
■価格で後発医薬品を選ぶのではなく、独自の評価を行い基準を満たしたジェネリック医薬品のみを採用しています。
■嬉しい医療費補助制度があります（本人の薬代は50%、家族分は25%を会社負担）。
■医療事務も含めて「育休・育短」は100%の取得実績です！（一般平均取得率83.6％）
■小学生まで時短勤務可能です（一般的には3歳まで）。復帰率は96%と高水準♪

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線・東京メトロ有楽町線/副都心線「成増駅」から徒歩1分とアクセス抜群の駅チカ店舗です。
■応需科目は面受け処方箋が中心ですが、個人宅1件、施設39名と在宅業務にも取り組んでおります。
■1日あたり約50枚の処方箋を応需しており、正社員1名とパート薬剤師1～2名体制で業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差した健康サポートと在宅医療への注力に伴う体制強化のため、今回、正社員の薬剤師を急募しております。
■かかりつけ薬剤師としての意識や、地域住民の健康サポートに対する高い意識を持った人材を求めています。
■40代までであれば調剤未経験の方も応募相談可能となっており、前向きな姿勢で学び続ける意欲を重視いたします。

【勤務実態について】
■年間休日は昨年度実績で122日を確保しており、日祝の固定休に加えてシフト制で平日のお休みも取得しやすい環境です。
■残業時間は月平均15時間程度と少なめで、超過分は1分単位で計算してしっかりと支給されるため安心です。
■育児休業および育児短時間勤務の取得率は100%であり、復帰率も96%と高い水準で子育て世代に優しい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線の高島平駅から徒歩2分という抜群の好立地にあり、近隣の大きな団地に居住される方々の健康を支える地域密着型の店舗です。
■内科や整形外科をメインに、平均月間2,059枚の処方箋を応需しており、正社員薬剤師4名と事務員1名が協力して日々の業務を行っています。
■今回の募集は在宅業務専任となるため、居宅や施設への訪問が中心となり、地域包括ケアシステムの中で重要な役割を担うことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療ニーズの拡大に伴う体制強化のための定期採用であり、特に訪問薬剤管理指導に意欲的に取り組める方を急募しております。
■在宅経験者はもちろん歓迎いたしますが、やる気のある若年層であれば調剤未経験の方でも一から丁寧に指導いたしますのでご安心ください。
■往診同行も業務に含まれるため、医師や多職種とのコミュニケーションを大切にし、チーム医療に貢献したいと考える方を求めております。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を置き全国43都道府県に約700店舗を展開しており、医療機器のリースや開業支援も手掛ける安定した大手チェーン企業です。
■健康サポート薬局の届出数において全国1位の実績を誇り、かかりつけ薬剤師の育成や医薬連携に非常に積極的に取り組んでいる法人です。
■病医院専門の経営コンサルティングを母体としているため、各医療機関との信頼関係が極めて厚く、質の高い医療サービスを提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の上板橋駅から徒歩11分の場所にあり、閑静な住宅街の中に佇むスタッフも患者様も過ごしやすい綺麗な店舗です。
■隣接する耳鼻科およびアレルギー科のクリニックから、1日あたり30枚から40枚ほどの処方箋をメインに受け付けております。
■現在の薬剤師数は2名体制となっており、少人数のアットホームな環境の中で一人ひとりの患者様と丁寧に向き合うことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上と組織強化を見据えた増員のため、店舗運営の中核を担っていただける優秀な薬剤師を急募しております。
■店舗立ち上げやラウンダーとしての実務経験をお持ちの方で、即戦力として周囲を牽引できる主体性のある方を高く評価いたします。
■在宅医療やかかりつけ薬剤師業務に対して強い関心を持ち、地域医療の質を向上させるために前向きに努力できる方を求めています。


【こんな取り組みをしています】
■最新の調剤機器やシステムの導入により、正確かつ迅速な調剤業務を推進し、患者様との対話時間を創出するための工夫を行っています。
■多職種連携を意識した在宅医療の提供に力を入れており、薬剤師が積極的に外へ出て地域の方々の健康を支える活動を強化しております。
■社内勉強会やOJTを通じて常に最新の薬学知識を共有し、どの店舗に配属されても質の高い医療を提供できるよう教育を徹底しています。

★━━店舗のご紹介━━★
■都営三田線　志村坂上駅徒歩11分の場所にある薬局です
■内科・外科・胃腸科・乳腺科メインのクリニック門前です。
■1日40～50枚程の処方箋を2名体制で行っているため、落ち着いた環境で働けます。
■今後在宅にも積極的に取り組んでいきたい成長中の薬局です！

★━━ココが魅力的♩━━★
■今までのスキルを活かせます！
　→成長中の薬局なので、今まで培ったスキルを発揮したい方大歓迎です！
　→在宅やかかりつけなど、今までの業務で培った経験のアピールをお待ちしています
■年収相談可能です！
　→スキルを発揮したい！！そんな方には年収600万円以上もご相談可能です。
　→都内では珍しい600万円台にチャレンジしてみませんか？

★━━企業について━━★
■都内に12店舗展開をしているグループ企業です！
■柔軟性があり、ラウンダーに近い働き方のできる方が出来る方大歓迎です
■独立支援制度ございます！
　→将来、調剤薬局の経営をお考えの方、ノウハウを学びたい方もご相談ください。

≪店舗のご紹介≫
■都営三田線　板橋区役所前駅から徒歩5分の閑静な住宅地の中にある薬局です。
■地域のかかりつけ薬局として地元の方に愛される薬局です！
■平日18：00までの開局なので、19時前にはご帰宅可能です！
■処方箋枚数も1日10～20枚程なので、落ち着いた環境で働くことができます。

≪こんな方におすすめ♩≫
■一人でのびのび働きたい方
　→一人薬剤師の店舗のため、周りの人間関係等気にすることなく勤務可能です
■かかりつけや在宅など積極的にやりたい方
　→今後、在宅やかかりつけに注力していきたい会社なので、前職で経験をお持ちの方は活かすことができます！
　→もちろん年収交渉もできますのでご安心ください♩

≪企業の特徴≫
■都内に12店舗展開をしているグループ企業です！
■柔軟性があり、ラウンダーに近い働き方のできる方が出来る方を求めています。
■独立支援制度あり！将来、調剤薬局の経営をお考えの方もご相談ください。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■スタッフ皆さんが責任感を持ってお仕事に取り組み、スキルアップに励んでいらっしゃいます。
■スタッフ間の交流・連携も良好で、お仕事しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線志村坂上駅から徒歩3分の好立地にある、通勤に大変便利な薬局です。
■板橋中央総合病院の門前薬局であり、応需科目は総合で、施設在宅にも対応しています。
■処方箋応需枚数は1日20～30枚と落ち着いており、薬剤師2名体制で業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営を見据えた欠員補充の募集であり、薬局の安定的な運営に貢献できる方を求めています。
■経験者を必須としており、特に若手な方歓迎しています。
■**若手（20代～30代）**の薬剤師が中心に活躍しており、新しい環境でスキルアップしたい方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■キャリアに応じた様々な研修制度があり、スキルアップできる環境が用意されています。
■薬局長、ブロック長、教育部長など豊富なキャリアパスがあり、将来的なマネジメント層も目指せます。
■認定の研修、更新の費用も会社負担があり、専門資格の取得・維持へのサポートが手厚いです。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線東武練馬駅から徒歩14分ほど、閑静な住宅街にある薬局です。
■主な応需科目は脳神経外科であり、1日あたり約20枚と落ち着いた枚数の処方箋を応需しています。
■薬剤師1名、事務1名の体制であり、落ち着いた環境で患者様とじっくり向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■社員の定着率が高く、更なる組織強化と業務の安定化を目指すための定期採用を行っています。
■協調性のある穏やかな人柄を重視しており、患者様第一の考えで医療に貢献できる方を歓迎します。
■脳神経外科の処方箋を専門的に扱いたい方や、自身のペースで働きたい方を特に求めています。

【こんな取り組みをしています】
■座学だけでなく体験型やオンライン研修など、年数に応じた独自の研修制度が充実しています。
■入社2年目以降は現場主体の社内プロジェクトチームがあり、本社業務に携われる機会があります。
■産前産後休暇・育児休暇の取得率が100％と高く、女性が長くキャリアを継続できる環境整備をしています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武練馬駅と下赤塚駅から徒歩10分と、2駅からアクセス可能な店舗です。
■門前のクリニックと開局を合わせたため、内科や皮膚科の処方箋を応需しています。
■1日平均70枚の処方箋を扱い、薬剤師3名体制で協力して業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大に向けた定期採用で、穏やかで協調性のある人材を求めています。
■患者様第一の理念に共感し、地域に根ざした医療に貢献したい方を歓迎します。
■チームワークを大切にしながら、長く腰を据えて働きたいと考えている方を募集しています。

【法人特徴について】
■東京都を中心に1都3県で100店舗以上を展開する、創業30年の安定企業です。
■売上ランキング全国15位、関東9位の実績を誇り、毎年着実に成長を続けています。
■全店舗の8割以上で在宅を実施し、地域体制加算を7割の店舗で取得しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■新卒3年定着率95%という定着率です☆
■かかりつけなどのノルマがなく、患者様に寄り添った丁寧な医療を提供できます。
■在宅業務を90%の店舗で実施しており、地域医療に貢献するやりがいがあります。

＼店舗のご紹介／
■都営三田線　高島平駅から徒歩5分の場所にあります
■2020年9月に開局した薬局です！
■主な応需科目は、内科, 循環器科, 小児科, 外科, 消化器科です
■ビルの2階にある内科クリニックの処方箋を主に応需しています

＼企業について／
■東京・千葉を中心に地域密着型の調剤薬局を展開
■お薬をお渡しするばかりでなく、お薬や健康のことを何でも相談できる「かかりつけ薬局」として、地域医療に貢献します。
■店舗のレイアウトも店舗ごとにこだわっており、お洒落な店舗が多いです

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■患者さんや医療機関から「あの薬局、薬剤師なら安心、任せられる」と言われるようになることを目標としています。
■一人でも多くの方から「正確で、親切で、色々と相談でき、頼りになる薬局」と思って頂けるように頑張っていきます。
■地域支援加算を取っています。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪店舗について≫
■都営三田線　板橋本町駅から徒歩10分の閑静な住宅地の中にある薬局です。
■近隣のクリニックから処方箋を応需しています。
　主な科目は、内科・小児科・循環器内科です。
■処方箋枚数は1日50枚前後で、薬剤師は常時2~3名体制です。
■1店舗のみの個人薬局で、地域に密着した薬局運営を行っています
■薬局経営に興味がある方にもおすすめです。

≪おすすめポイント≫
■異動はありません！
　→1店舗のみの個人薬局なので、転居や異動の心配がありません。
　　腰を据えて長く働くことができます
■かかりつけのノルマや厳しいルールはありません
　→大手やチェーンの薬局の場合、かかりつけなどのノルマが発生することがあります。この薬局では、患者様第一の対応を常に行うことができます。
■年俸制のため、月給が高いのも嬉しいポイントです♩

≪企業について≫
■板橋区で1店舗経営の調剤薬局になります。
　異動なく腰を据えて長く働けます。
■住宅街の中にある落ち着いた雰囲気の薬局です。
■地域密着型の温かい雰囲気の薬局です。
■患者様第一に考え行動ができる薬剤師さんお待ちしております！

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■大山駅・中板橋駅から徒歩、池袋駅や要町・千川駅からもバスでの通勤が出来ます
　（駐輪場完備で自転車通勤ＯＫ）
　大山駅を利用する際は都内でも有名な大山ハッピーロード商店街を通って向かうため終業後の買い物にも便利
■24時間365日開局で夜間の救急医療の対応もしています
　夜間は専任の方がいらっしゃるので夜間勤務はありません
■投薬台は7台あり、座って投薬できるスタイルです
■最新機器が導入されており、患者様対応に時間を割くことが出来る環境です

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■主に京都に店舗展開する個人経営の薬局となります。
　代表は元MRで幅広い人脈をお持ちです。人脈を活かして出店を広げておられるので、門前のクリニックとの関係性は全て良好です。
■今後の新店舗展開も考えている勢いのある会社で、薬剤師として主体的に活躍していきたいと考えている方にぴったりの職場です。
■薬局内は綺麗に保たれており、システムも整っておりますので働きやすい環境です。
■勉強会も定期的に開催しており社員の教育体制には力を入れております。
■在宅に力を入れており、施設在宅を中心に行っています。
　薬を渡すだけの在宅ではいけないと、社長自らもアイデアを出し、独自のシステムを作って配達をしております。施設側からも好評で、顧客との関係性もしっかり作っています。
■全員で薬局を作り上げていくという考え方ですので、薬剤師の仕事をより良くするアイデアを持っている人は大歓迎です。