東京都｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果1,175件

・・＊ 求人詳細 ＊・・
■複数路線利用可能な成増駅から徒歩1分！アクセス抜群の薬局です。
■残業時間も10h/月なのでライフワークバランスも整います♪
■残業時間1分単位で支給です！
■車の運転可能な方、歓迎です♪
■スタッフ同士のコミュニケーションがきちんと取れていて、お仕事しやすい環境です。

・・＊働きやすさの理由 ＊・・
■週休2.5日！
　→お仕事とお休みのメリハリをつけて働くことができます♪
　→趣味の時間や、ご家族との時間を増やしたい方にオススメです。
■雰囲気重視の薬局なので、離職率の低い店舗で安心して働くことができます★

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■首都圏を中心に25店舗展開のグルーブ会社です。
■有給取得率は70％以上と高めです！
　オンオフ分けて働くことの出来る環境です。
■あたたかい社風で定着率も高く、長期就業が叶う環境です
■『医療を通じて』社会貢献するをモットーにしています！
■地域に根付き、患者様一人ひとりに寄り添った対応で『かかりつけ薬局』を目指しています！
■調剤事務のサポートが手厚く、薬剤師さんは薬剤師業務に専念できる環境が整っています。

・・＊ 教育体制 ＊・・
■OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！

・・＊ こんなお気持ちの薬剤師さん歓迎です！ ＊・・
■チームワークよく働きたい方
■腰を据えて長く働きたい方
■施設在宅にチャレンジしたい方

・・＊ 求人詳細 ＊・・
■複数路線利用可能な成増駅から徒歩4分！雨の日の通勤も安心です。
■残業時間も10h/月なのでライフワークバランスも整います♪
■残業時間1分単位で支給です！
■車の運転可能な方、歓迎です♪
■スタッフ同士のコミュニケーションがきちんと取れていて、お仕事しやすい環境です。

・・＊働きやすさの理由 ＊・・
■週休2.5日！
　→お仕事とお休みのメリハリをつけて働くことができます♪
　→趣味の時間や、ご家族との時間を増やしたい方にオススメです。
■雰囲気重視の薬局なので、離職率の低い店舗で安心して働くことができます★

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■首都圏を中心に25店舗展開のグルーブ会社です。
■有給取得率は70％以上と高めです！
　オンオフ分けて働くことの出来る環境です。
■あたたかい社風で定着率も高く、長期就業が叶う環境です
■『医療を通じて』社会貢献するをモットーにしています！
■地域に根付き、患者様一人ひとりに寄り添った対応で『かかりつけ薬局』を目指しています！
■調剤事務のサポートが手厚く、薬剤師さんは薬剤師業務に専念できる環境が整っています。

・・＊ 教育体制 ＊・・
■OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！

・・＊ こんなお気持ちの薬剤師さん歓迎です！ ＊・・
■チームワークよく働きたい方
■腰を据えて長く働きたい方
■施設在宅にチャレンジしたい方

<業務内容>
■DM業務のプロジェクトマネジメント業務
・プロジェクトの新規立ち上げからデータベースロックまでのDM業務全般
・タイムライン、システム構築の提案
・DMPの作成及びレビュー
・クライアント及び社内他部署との連携　など

マネージャーとしグローバルに活躍できる方、歓迎です！

<応募条件>
・製薬業界もしくはCRO業界にて5年以上の臨床開発経験（内、3年以上のDM実務経験）
・日本+他1か国以上のグローバル試験経験
・英語でのビジネスコミュニケーションスキル（TOEIC800点/会話力）
・DM業務のプロジェクトマネジメント経験（マネジメントを目指す方）

<語学力>
英語上級
英語でのコミュニケーション

<企業特徴>
・東証プライム上場のグローバルに展開する企業です。
・日本発の唯一のグローバルCROとして、日本を中心にアジア、欧州、米国の3極での
　サービス提供が可能で、世界20か国でもサービスの提供も行っている会社です。
・大阪(本社)と東京を拠点にEU・US・アジアに子会社を持ち、日本発のグローバルCROとして医薬品を開発。
・オンコロジー、中枢神経系、免疫などアンメット・メディカル・ニーズな領域でのサービスを
　大きな3本柱として数多くの実績を待つ企業です。
・福利厚生も退職金制度、定期健康診断、育児・介護休暇制度、資格補助（TOEICなど）、など整っております、
　有給休暇は入社15日目から付与されます。

<女性も長く活躍できる環境があります>
・子育てと仕事が両立できる就業環境の制度も充実！
　現在、育休取得後の職場復帰率94％！
「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」第9条に基づく認定（愛称「えるぼし」認定段階の最高位である3段階目）を受けています。
・厚生労働省が実施しているベビーシッター利用者支援事業制度を利用しており、補助金の支給も行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線「雑色駅」から徒歩わずか1分という、非常にアクセスしやすい好立地にある店舗です。
■現在は主に面で処方箋を応需しており、1日の応需枚数は100枚から150枚程度となっています。
■薬剤師は常勤・契約社員合わせて6名体制で、事務員も3名配置されており業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■2021年より調剤薬局事業をスタートさせ、現在は1都3県に14店舗の調剤併設店を展開中です。
■今後も大型店から順番に店舗展開していく方針で、事業の成長に携われるチャンスが豊富にあります。
■38期連続増収を達成し、売上高6,800億円を超える安定した経営基盤が大きな強みとなっています。

【職場環境と雰囲気】
■本社の責任者である薬剤師が、店舗運営や業務について手厚くサポートする体制が整っています。
■本社ラウンダー・トレーナーが定期的に店舗を巡回するため、本部との風通しも非常に良い環境です。
■調剤事業はまだ若い組織であるため、中途入社の方でもご自身の意見を積極的に発信しやすい雰囲気です。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ企業で、調剤事業という新しい分野の立ち上げに携わりたい方におすすめです。
■将来的に管理薬剤師や本部職など、ご自身の志向性に合わせた多様なキャリアパスを描きたい方に最適です。
■2021年に始まったばかりの新しい調剤事業であり、組織やルールの構築に携われる貴重な経験ができます。
■実力次第で早期のキャリアアップが可能となっており、中途入社であっても昇格のチャンスが豊富にあります。

・・＊ 求人詳細 ＊・・
■西武池袋線　江古田駅より徒歩1分でアクセス良好です♪
■面受けの薬局となります。豊富な科目と薬局運営に携わりたい方歓迎です！
■月火水金は9:15～18:15(休憩60分)の8時間勤務。
木土は9:00～12:45(休憩なし)の勤務となります！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■島県を中心に20店舗の調剤薬局を運営しています。広島・岡山・東京・千葉にて店舗を展開しております。
■幅広いエリアで展開し、新店立ち上げや他エリアの店舗での勤務も希望があれば叶えてくださる法人です。
　但し、会社都合の無理な異動はございませんのでご安心ください。
■社長は60代で製薬企業出身の方で穏やかなご性格の方です。
■各店舗に運営方針は任せているケースが多く、社長と従業員の距離も近い為、自由な風土が特徴です。
　そのため、かかりつけや在宅件数のノルマはなく、無理な営業活動は現場には求めていない法人になります。
■特別スキルが高い人材を求めている訳ではなく、人間関係の調和を保ちながら患者様や門前ドクターと連携が取れる薬剤師を求めているのでキャリア重視の会社ではございません。
■有給休暇が取得しやすいように各エリアの基幹店に人員を多めに配置し、ヘルプ勤務が可能な組織を運営されています。
■独立志望者や経営に興味がある方には自社の店舗を売却もしくはグループ会社として迎え入れてくださいます。

・・＊ こんなお気持ちの薬剤師さん歓迎です！ ＊・・
■自分の裁量で薬局運営に携わりたい方
■指示待ちではなく、自分のペースで働きたい方
■患者様の獲得に自信がある方

≪求人の特徴≫
■東京都練馬区・さいたま市中央区の店舗をメインにラウンダー職としてご勤務頂きます！
■ご経験によりMAX年収700万円検討可能です！
■在宅専門店や漢方を扱う店舗など、多様な店舗での就業が魅力です♪
■フットワーク軽く店舗間を行き来できる方歓迎！
■年間休日120日以上でメリハリを持って就業できる環境です☆

≪企業の特徴≫
□埼玉県・東京都で11店舗の調剤薬局展開する企業です。
□在宅専門店の薬局や漢方を取り扱う薬局など、多様な店舗展開をされております。
□社長は60代の男性でＭＲ出身で、ドクターとの付き合いから開局をしたことが会社設立の背景です。
□30代・50代の方がメインでご活躍をされております。男女比は5：5（正社員比率）で、男性の割合も比較的高めです。
□残業時間は全社平均で10時間未満に抑えられており、プライベートとの両立も可能です。
□週40時間を基本とする変形労働時間制を採用しております。
□年間休日120日以上！夏季は公休と有休を併せて5～7日間の長期休暇を取得することも可能です。
□薬歴はＥＭシステムを採用。各店舗のニーズに合わせて機械化を進めており、施設在宅を多数受け持つ店舗では自動調剤分包機を導入し、薬剤師の負担軽減に努めております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は京急本線の雑色駅で、駅から徒歩10分ほどの住宅街に立地しています。
■近隣の内科や眼科クリニックを中心に、面で処方箋を応需しており、1日の枚数は30枚から50枚程度です。
■薬剤師は常勤3名と契約社員1名、事務2名体制で、人員は手厚く配置されています。

【法人特徴について】
■関東1都3県を中心にスーパーマーケットを展開し、38期連続増収を達成している安定企業です。
■2021年より調剤薬局事業をスタートさせ、現在は14店舗の調剤併設店を運営しています。
■今後も大型店から順番に調剤併設店舗を展開していく方針で、地域のお客様への貢献を目指しています。

【勤務実態について】
■面処方メインで処方箋枚数も落ち着いているため、残業は月5時間から20時間程度と少なめです。
■希望休や有給休暇は事前の申請があれば、希望通りに取得しやすい環境が整っています。
■急なお休みの際も本社所属の薬剤師による応援体制が整備されているため、安心して勤務できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後はサブチーフ（サブリーダー）からスタートし、実力次第で早期に管理薬剤師（リーダー）へ昇格可能です。
■チーフ（管理薬剤師）になると年収600万円ベースとなり、賞与次第で年収700～800万円も目指せます。
■将来的には、ラウンダーやトレーナー、本部薬剤師（店舗開発、教育体制整備）といったキャリアパスも描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線の武蔵境駅から徒歩圏内にあり、地域に深く根差した医療を提供している薬局です。
■近隣の整形外科や皮膚科の処方箋を応需しており、外来の対応は1日平均20枚程度と落ち着いています。
■現在、常勤薬剤師3名とパート薬剤師3名が在籍し、互いに協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■増加する在宅医療のニーズに対応し、より手厚いサービスを提供するための増員募集となります。
■在宅医療の分野で専門性を高めていきたいという、強い向上心をお持ちの方を経験問わず歓迎します。
■医師や看護師などの多職種と円滑なコミュニケーションを取り、チーム医療に貢献できる方を求めています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師が対人業務に専念できるよう、最新の調剤過誤防止システムなどを導入し、安全性向上に努めています。
■国の薬局ビジョンに沿い、医師や地域のコメディカルと連携した地域包括ケアの構築を推進しています。
■社員の成長意欲を尊重し、e-ラーニングや勉強会の費用を会社が負担するなど、学習環境を整えています。

【やりがい/おすすめポイント】
■拡大する在宅医療の最前線で、これからの薬剤師に求められる専門性を追求できることにやりがいがあります。
■週休2.5日という休日の多さに加え、原則18時までの勤務で、ワークライフバランスを実現しやすい点が魅力です。
■充実した研修制度と手厚い福利厚生に支えられ、安心して長期的なキャリアプランを描ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線・東京メトロ有楽町線/副都心線「成増駅」から徒歩1分とアクセス抜群の駅チカ店舗です。
■応需科目は面受け処方箋が中心ですが、個人宅1件、施設39名と在宅業務にも取り組んでおります。
■1日あたり約50枚の処方箋を応需しており、正社員1名とパート薬剤師1～2名体制で業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差した健康サポートと在宅医療への注力に伴う体制強化のため、今回、正社員の薬剤師を急募しております。
■かかりつけ薬剤師としての意識や、地域住民の健康サポートに対する高い意識を持った人材を求めています。
■40代までであれば調剤未経験の方も応募相談可能となっており、前向きな姿勢で学び続ける意欲を重視いたします。

【勤務実態について】
■年間休日は昨年度実績で122日を確保しており、日祝の固定休に加えてシフト制で平日のお休みも取得しやすい環境です。
■残業時間は月平均15時間程度と少なめで、超過分は1分単位で計算してしっかりと支給されるため安心です。
■育児休業および育児短時間勤務の取得率は100%であり、復帰率も96%と高い水準で子育て世代に優しい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線練馬高野台駅から徒歩7分、富士見台駅からも徒歩10分と通勤しやすい立地です。
■2021年に開局した薬局のため、店舗内はとても綺麗で清潔感のある環境が広がっています。
■主に応需する科目は在宅（居宅・施設）であり、在宅医療に特化した業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療を強化する薬剤師の増員が求められています。
■在宅医療の経験者はもちろん、未経験でも積極的に学びたい方を歓迎しています。
■患者さんの生活を支える在宅医療を通じて、地域医療に貢献したい方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士が助け合い、チームワークを重視して業務に取り組む環境です。
■社長との距離が近く、風通しの良い社風なので意見も伝えやすいでしょう。
■みんなが元気に、楽しく、安心して、長く働ける職場づくりを目指しています。

【こんな方にオススメ】
■在宅医療の経験を活かし、さらに専門性を高めたいと考える方に最適な環境です。
■未経験でも在宅医療にチャレンジしたい方には、充実した研修制度が用意されています。
■年間休日120日以上で、仕事とプライベートのバランスを重視したい方におすすめです。