東京都の住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＼お休み重視派も安心の好環境／（荒川区エリア担当より）
年間休日が125日と非常に多く、有給取得率も高いため、私生活を大切にしたい方に最適です。産休・育休からの復職率も高く、将来を見据えて腰を据えて働けますよ。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線の町屋駅から徒歩10分の好立地に位置しており、複数路線が利用可能で毎日の通勤が非常にスムーズな店舗です。
■主な応需科目は内科や小児科、皮膚科となっており、1日平均140枚程度の処方箋を薬剤師9名と事務4名の体制で対応しています。
■外来業務だけでなく個人在宅も3件担当しており、地域に密着しながら多角的な調剤スキルを磨くことが可能な環境が整っています。

【勤務実態について】
■年間の休日数は業界内でもトップクラスに多く、仕事とプライベートのメリハリをしっかりとつけて働くことが可能です。
■月平均の残業時間は7時間程度と少なく、応援体制が整っているため有給休暇も取得しやすく、連休を取得してリフレッシュできます。
■産休・育休の取得実績が豊富にあり、復職率は9割を超えているため、ライフイベントに合わせて柔軟に働き続けられる環境です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日の条件を重視しており、家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、長く働き続けたいと考えている方です。
■在宅医療の分野で専門性を高めたい方や、最新の監査機器や電子薬歴を導入した効率的な環境でスキルを磨きたい方にピッタリです。
■将来的に管理職や教育担当を目指しており、明確な評価制度がある環境で自身の成果を正当に認めてもらいたい方に強くお勧めします。

【店舗情報と応需状況について】
■青砥駅から徒歩2分という大変便利な立地にあり、毎日の通勤における負担を大幅に軽減できる店舗でございます。
■応需科目は整形外科が全体の約5割を占めており、その他にも幅広い医療機関からの面処方に対応しています。
■1日あたり150枚から200枚の処方箋を応需しており、薬剤師2～3名と事務2名体制で運営しております。

【法人特徴について】
■「健康と快適な生活のために」を基本コンセプトに、過去8年で300%成長を遂げた安定した経営基盤を持つ法人です。 ■調剤薬局だけでなくOTC相談薬局やドラッグストアなど、多様な出店形態を葛飾区を中心に都内に9店舗展開しています。
■訪問介護や居宅介護支援、特殊健康食品の販売など、薬剤師として活躍できる分野を最大限に活かした多角的な事業展開が魅力です。

【想定されるモデル年収】
■調剤薬局の経験が5年程度おありの方であれば、年収470万円から530万円の範囲でのスタートが見込めます。
■経験が15年程度と豊富な薬剤師の方であれば、年収520万円から570万円の非常に高い水準を目指すことができます。
■年齢や経験によって給与は決定いたしますが、前職の給与や能力を最大限に考慮した年収提示が期待できます。

【こんな方が活躍中】
■新しい環境での業務に積極的に挑戦し、自身のスキルと経験を広げることに意欲的な薬剤師が多く在籍します。
■患者様一人ひとりと真摯に向き合い、丁寧な服薬指導で地域医療への貢献を大切に考えている方です。
■処方箋調剤だけでなく、法人が展開する多様な事業に興味を持ち、活躍の場を広げたいと考える方々です。

＼在宅特化で安心勤務／（北区エリア担当より）
年間休日120日と残業少なめで、無理なく長期的に働ける素晴らしい職場環境ですよ。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■東十条駅から徒歩約5分の立地で、施設在宅8割と個人宅2割の処方箋を応需します。
■処方箋枚数は1日100枚から120枚で、薬剤師は5名から6名体制を維持しています。
■応需科目は在宅を中心とした面受けで、チームで協力しながら業務を進めます。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、年収500万円から600万円を狙えます。
■新卒の方も年収450万円からのスタートで検討が可能となっております。
■40代まで幅広く検討可能で、50代の在宅経験者も相談を受け付けます。

【勤務実態について】
■月曜から金曜の9時から18時までの開局で、土日祝休みが実現可能です。
■現在の残業時間は月10時間から15時間程度と、非常に少なめです。
■残業代は1分単位で計算されて支給されるため、サービス残業はありません。

【職場環境と雰囲気】
■施設ごとの担当制を排除し、業務の集中を防ぐ工夫が行われています。
■男女問わず育休を取得可能で、子の看護休暇なども完備されています。
■レセコン連動の分包機や一包化監査システムで、作業負担を減らします。

＼在宅の知見が深まる／（北区エリア担当より）
年間3.5万回の居宅在宅実績がありノウハウを学びながらスキルアップが図れます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■各線が乗り入れる赤羽駅から徒歩1分という非常に利便性の高い好立地に位置しています。
■耳鼻科や皮膚科などを中心に1日あたり170枚ほどの処方箋を面応需で受け付けています。
■現場では正社員とパートを含めた常時7名ほどの体制で連携しながら対応しています。

【勤務実態について】
■基本は日曜日と祝日を含む完全週休2日制でメリハリをつけて生活を整えられます。
■月平均の残業時間は10時間以下に抑えられており終業後の時間も有効に活用できます。
■年間休日は120日用意されており定期的に身体を休めながら無理なく働き続けられます。

【こんな方にオススメ】
■居宅訪問業務を中心に本格的な在宅医療のノウハウを一から学びたい方に最適です。
■転居を伴う異動がなく住み慣れたエリアで腰を据えて長期間働きたい方に向いています。
■調剤業務にとどまらず介護や予防医療など幅広い知識を身につけたい方にお勧めです。

【求人情報について】
■医療事故防止に関する業務を専任でご担当いただき、報告書の作成などを行っていただきます。
■想定年収は450万円から530万円となっており、経験やスキルに応じて適正に評価されます。
■年間休日120日以上の土日祝休みで、18時までの勤務となるためプライベートとの両立が可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による募集となっており、医療安全業務の経験を活かしてくださる方を求めています。
■病院での経験が5年以上ある方を基本としていますが、意欲、経験次第で5年未満の方もご応募も可能です。
■電話対応なども丁寧に行うことができ、周囲と良好なコミュニケーションを取れる方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■医療事故防止を目的とした事例の集計や分析を行い、報告書や年報の執筆や編集作業を担当します。
■全国の病院や薬局、一般の方からの問い合わせに対する丁寧な電話対応も重要な業務の一つとなります。
■会議の開催に向けた資料作成から当日の運営進行、そして議事録の作成まで幅広くお任せいたします。

【必要スキル・歓迎スキル】
■病院での業務経験が5年以上ある方を求めていますが、医療安全に関する業務経験をお持ちの方であれば応募可能です。
■医療安全に関する業務経験に加え、ワードやエクセルを用いたパソコンでの業務経験が必須となります。
■事例の集計や報告書の作成を担うため、読み手にとって分かりやすい文章を書けるスキルが必要です。

【会社特徴】
■医療の質を向上させるための第三者評価や、医療事故の防止に関する重要な事業を幅広く展開しています。
■全国の医療機関から寄せられる情報を分析し、医療安全の推進に寄与する社会貢献度の高い組織です。
■駅からのアクセスが良く、転勤もないため、同じ土地で落ち着いて長期的にキャリアを築ける安定企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の町田駅から車で15分ほどの場所に位置しており、マイカーでの快適な通勤が可能です。
■近隣の医療機関から多岐にわたる科目の処方箋を面で応需しており、幅広い知識が身につきます。
■1日の処方箋枚数は20枚から40枚程度と落ち着いており、一人ひとりの患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■関東と東海エリアを中心に700店舗以上を展開しており、地域密着型の経営で安定した基盤があります。
■30年以上連続で売上成長を続けており、業界トップクラスの利益水準を誇る優良企業といえます。
■トップダウンではなく現場の意見を尊重する風土があり、薬剤師が主役となって働ける環境です。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮して決定されますが、最大で550万円程度の高年収提示も可能です。
■年間休日は115日確保されており、5日連続休暇制度の取得率は90％以上と非常に高い水準です。
■転居を伴う異動のない働き方が選択できるため、住み慣れた地域で腰を据えて長く勤務できます。

【想定されるモデル年収】
■経験者の場合、初年度から年収500万円以上の提示が可能で、業界内でも高水準の給与体系です。
■賞与は年に2回支給され、日々の頑張りや会社の業績がしっかりと還元される仕組みになっています。
■年に1回の昇給があり、職務手当や役職手当なども充実しているため、安定した収入が得られます。

プライベート充実派のあなたへ（江戸川区エリア担当より）
木曜と土曜は開局時間が短めで、残業も少なめなので、ご自身の時間を大切にしながら働きたい方にぴったりの環境です！
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である小岩駅から徒歩1分という非常にアクセスの良い場所に位置しており、毎日の通勤が大変便利な薬局です。
■1日あたり約80枚の処方箋を応需しており、内科、糖尿病内科、整形外科、泌尿器科、耳鼻科など幅広い科目の処方箋に携わることができる環境です。
■患者様の健康をトータルでサポートするため、管理栄養士と連携した栄養指導や健康相談などの業務にも関わっていただきます。

【法人特徴について】
■1996年設立で歴史ある企業を親会社に持ち、盤石な経営基盤のもと腰を据えて長く安定して働くことができる法人です。
■地域医療への貢献を第一に考えており、薬と食の両面から地域の皆様の健康を支える地域に愛される薬局を目指しています。
■従業員満足なくして患者様の満足なしというスローガンを掲げ、ライフステージに合わせた柔軟な働き方を支援しています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、風通しが良くボトムアップの意見も通りやすい社風です。
■退職率が非常に低く店舗間の異動も少ないため、人間関係も良好で一つの店舗で長期的なキャリアを築きやすい職場環境です。
■代表取締役は気さくで社員との距離感が近く、全体的に柔らかく穏やかな雰囲気が漂う働きやすい職場となっております。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に密着した健康イベントなどを積極的に開催しているため、自分自身の業務が地域医療へ貢献していることを実感できます。
■木曜日と土曜日は短めの勤務となっているため、就業後の時間を自分の趣味や家族との時間として有効に活用できます。
■本部からの充実したヘルプ体制や柔軟な勤務コースの選択など、従業員が働きやすい環境を常に追求している点が大きな魅力です。

≪こんな雰囲気の病院です≫
■駅チカ徒歩5分の場所にある総合病院です。
■2025年7月新病院にリニューアルオープン。
■20代～30代のスタッフが多く、明るい活気のあふれる職場です。

≪こんな薬剤師さんにオススメ≫
■病棟業務に携わりたい方！全病棟に薬剤師が常駐し病棟業務を実施しています。
■ICT、AST、NST、褥瘡など総合病院ならではの幅広い分野のチーム医療に参画したい方

≪研修制度≫
■主任職研修・管理職研修・コミュニケーションと心のケア研修・ハラスメント研修など院内研修も充実しています。

・・＊ 病棟の特徴 ＊・・
■診療、診断機能向上のため、最新の診断機器の導入および患者サービスの一環としての待ち時間対策に着手、待ち時間の短縮を図っています。
■人口50万人の杉並区における医療機関の実情を把握し、杉並区において、予防医学から、在宅医療まで完結できる施設整備及び近代化に着手。国際規格のマネジメントシステム認証などを取得し、患者の安全についてもマネジメントシステムを構築しています。
■杉並区の救命救急医療から在宅医療までをより充実させるための施設整備を開始、患者さんのプライバシーはもとより、個人情報保護方針を宣言し、個人の意思を尊重する医療を展開しています。

■関東エリアに約30店舗ほど展開中のチェーン薬局

■研修体制、キャリアップ研修が豊富です
　店舗のバックアップ体制も充実！本社勤務スタッフのヘルプ対応あり

■ご年収については、
　前職職歴を考慮し面接後に決定いたします

＼着実なキャリアアップ！／（中野区エリア担当より）
独自の研修制度や社内プロジェクトなど、スキルを磨きながら薬局長やエリア長を目指せるサポート体制が整っています。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロの最寄り駅から徒歩1分という非常に通勤しやすい好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく快適に働けます。
■眼科や内科をはじめ精神科や小児科から皮膚科まで近隣の様々な医療機関から幅広く処方箋を応需している環境です。
■1日60枚程度の処方箋に対して薬剤師や事務スタッフを多めに配置しており、ゆとりのある手厚い人員体制となっています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に多数の店舗を展開し成長を続けており、関東エリアでもトップクラスの売上実績を誇る安定企業です。
■患者様のニーズを第一に考えた医療の提供を徹底しており、かかりつけなどの厳しいノルマは一切設けておりません。
■定着率が非常に高く離職率が低い傾向にあり、スタッフ同士の良好なコミュニケーションが日々の業務に活かされています。

【こんな方にオススメ】
■残業時間が非常に少なくお休みもしっかりと確保できるため、私生活と仕事のバランスを最優先に考えたい方に最適です。
■アットホームで温かい雰囲気の職場で、良好な人間関係を築きながら腰を据えて長期的に働きたい方に強くおすすめします。
■幅広い診療科の処方箋や在宅医療に携わることで、薬剤師としての知識や経験を広げていきたい方にぴったりです。

＼手厚い研修で安心／（板橋区エリア担当より）
中途入社向けの集合研修などフォロー体制が整っているので未経験でも挑戦可能です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の下赤塚駅から徒歩15分の位置にある落ち着いた環境の調剤薬局となります。
■内科や呼吸器科や循環器科を中心に1日あたり40枚から50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師2名と事務2名が在籍しており小規模店舗ならではの協力体制が整った環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた定期採用として新たな仲間を募集しており人柄重視で選考を行います。
■協調性があり周りのスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。
■患者様第一の姿勢に共感し丁寧な応対を行っていただける方に最適の職場環境です。

【職場環境と雰囲気】
■正社員比率が80％以上と高く一人ひとりの業務負担が偏らないよう考慮されています。
■アットホームで落ち着いた雰囲気がありスタッフ同士で協力し合いながら勤務できます。
■人間関係が非常に良好で困った時にはすぐ周りに相談ができる安心のサポート体制です。

【こんな取り組みをしています】
■中途入社者向けの集合研修が実施されており同僚と一緒に基礎を学べる体制です。
■社内イベントが定期的に開催されており他店舗のスタッフとも親睦を深められます。
■有休消化を促進する取り組みを行っており9月までに5日取得を徹底しております。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩2分と、通勤に非常に便利な立地です。
■呼吸器科や内科、歯科など幅広い科目の処方箋を1日約50枚応需しています。
■薬剤師3名体制で一人あたりの処方箋処理枚数も多くないので落ち着いて業務にあたれます。　

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗体制強化を目的とした定期採用のため、長期的な活躍を期待しています。
■協調性を持ち穏やかな人柄で、チームワークを大切にしながら働きたい方を求めています。
■経験よりも人物像を重視しており、調剤業務経験が浅い方も歓迎しています。

【求人情報について】
■正社員としての募集で、年収は404万円から550万円とご経験に応じて優遇しています。
■賞与は年2回あり、前年度実績では合計4ヶ月分と安定した収入を得ることが可能です。
■住宅手当や認定薬剤師手当、地域手当など各種手当が充実している点が魅力です。

【こんな方にオススメ】
■かかりつけなどのノルマに違和感を感じている方や、患者さま第一で働きたい方に最適です。
■ブランクのある方でも、OJT研修で手厚いサポートがあるので安心して復帰できます。
■腰を据えて長く働ける職場を探している方には、定着率の高い環境が魅力的に感じられます。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線梅屋敷駅から徒歩8分の場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高く、毎日の通いやすさが大きな魅力となっています。
■東邦大学医療センター大森病院の門前薬局として、処方箋は1日50枚程度を応需しており、内科や外科など多科目を経験できます。
■薬剤師は常勤4名とパート2名に加え事務2名が在籍し、スタッフの人数が充実しているため、一人ひとりの業務負担が少ない環境です。

【法人特徴について】
■東京都に本社を構え一都三県を中心に100店舗以上を展開しており、設立以来30年にわたり着実な成長を続けている安定企業です。
■現場の意見を積極的に吸い上げるボトムアップの社風が根付いており、経営層との距離も近く、現場主体の運営が行われています。
■毎年2店舗から5店舗のペースで新規出店を継続しており、売上ランキングでも全国上位に位置するなど、将来性も非常に高い法人です。

【こんな取り組みをしています】
■9月までに必ず5日間の有給休暇を取得するよう推奨しており、応援体制を整えることで気兼ねなく長期休暇が取れる環境を整えています。
■新年会には全社員の8割近くが参加するなど、部署や店舗の垣根を超えた交流イベントが定期的に開催され、社内の結束を強めています。
■消滅してしまう有給休暇を会社が買い取る有給救済制度を導入しており、社員の福利厚生を大切にする独自の工夫がなされています。

≪こんな薬局です≫
■久が原駅から徒歩2分、隣のクリニックビルからの処方箋がメインとなります。
■内科、消化器・胃腸科、外科、肛門科、循環器科、小児科を中心に様々な処方を受けており、スキルUPも可能。
■在宅対応もおこなっており、勉強になる環境です。

≪ 薬剤師さんの雰囲気≫
■お人柄を重視されているため、穏やかな人が多く離職率が非常に低い傾向です。
■スタッフ同士のコミュニケーションの良さが、日々の業務にも活きています。
■薬局見学後に、雰囲気が良かった為に入社を決めた方が多くいらっしゃいます。
■幅広い年代の方が活躍されていますので、ご自身と同年代の方もいますので安心です。

≪お休みの取りやすさと気になる残業時間≫
■年間休日は120日！有休取得平均日数10日程あり、合わせると年間130日程お休みです。
■有給は9月までに必ず5日取得する為、応援体制も整えております。
■残業時間も10h/月なのでライフワークバランスを充実させることができます！
■週40時間勤務を超える場合はシフト調整をするなど時間外が出ないよう工夫もしています♪
■正社員比率も80%以上と高く、正社員に負担が偏ることもございません。

≪こんな企業です≫
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています！
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので、ゆったりと服薬指導する事が可能です(※一人あたりの処方処理間数は20-30枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています♪

■東京都に本社を置き、首都圏を中心に全91店舗を展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■定着率が高く、新卒の3年定着率は93％、5年定着率は89%です。
■手厚い研修制度が魅力！他、、産前産後休暇・育児休暇後も完備！復帰したママさん薬剤師も多くいらっしゃいます！

≪こんな薬局です≫
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に全97店舗を展開するチェーン薬局
■≪年間休日120日≫おやすみもしっかり取れる環境です
■有休消化率80%と高水準、長期連休取得で海外旅行等も可能！
■≪取得率100％≫産前産後休暇・育児休暇・復職制度など、女性にとって働きやすい環境が整備されています
■正社員比率90％、パートもほぼフルタイム就業！従業員の負担を軽減しています
■処方箋の平均対応数が「25枚」とクリニック門前中心のチェーンとしては少なめ
■業務にゆとりが出来るため、職場環境も良い雰囲気になっています
■残業は全社的にほぼゼロ♪プライベートもしっかり確保
■かかりつけのノルマは無し！
患者様ファーストでゆったりと服薬指導ができます
■遠方への応援や異動が無いので落ち着いて働けます！
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■薬局長クラスは年収650万円以上も可能です♪

＼年間休日最大130日！私生活も充実／（板橋区エリア担当より）
年間休日120日に加え有給消化も活発なため、年間130日ほど休める環境です。残業も全社平均で月1時間と非常に少なく、自分の時間を大切にしたい方に最適です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線板橋区役所前駅から徒歩2分という非常に便利な駅チカ立地です。
■内科、循環器科、小児科など多岐にわたる科目の処方箋を1日あたり70枚応需しています。
■正社員4名体制で業務にあたっており、一人当たりの処方箋枚数にゆとりがある環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■社員の定着率が高く、更なる組織強化と業務の安定化を目指すための定期採用を行っています。
■協調性のある穏やかな人柄を重視しており、患者様第一の考えで医療に貢献できる方を歓迎します。
■30代の男性でマネジメント経験を積みたい方や、50代前半までの調剤経験者を特に求めています。

【職場環境と雰囲気】
■新卒3年定着率95％、5年定着率88％と非常に高く、人間関係が良好なアットホームな社風です。
■幅広い年代のスタッフが活躍しており、お人柄を重視しているため穏やかな人が多い傾向です。
■板橋区役所前駅から徒歩3分の不動通り商店街の中にあり、帰りの買い物にも便利な立地です。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながら時短勤務制度を活用して復帰したママ薬剤師も多く、ワークライフバランスを重視する方が活躍しています。
■キャリアアップを志向する30代の若手薬剤師が、マネジメント研修を経て薬局長やエリア長として店舗運営を担っています。
■50代のベテラン薬剤師も第一線で勤務しており、年齢を問わずお人柄の良いスタッフが互いに支え合いながら働いています。

＼キャリアアップ可能／（板橋区エリア担当より）
充実した研修制度や社内プロジェクトがあり将来的なステップアップを目指せる環境です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線の板橋本町駅から徒歩1分という非常に便利な場所に位置している調剤薬局です。
■内科や小児科や透析科を中心に1日あたり約40枚の処方箋を幅広く応需しております。
■薬剤師2名と事務1名が在籍しておりコミュニケーションを取りながら業務を行える体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた定期採用として新たな仲間を募集しており人柄重視で選考を行います。
■協調性があり周りのスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。
■患者様第一の姿勢に共感し丁寧な応対を行っていただける方に最適の職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での業務に慣れていただき実績に応じて薬局長を目指すことができます。
■薬局長を一定期間経験した後はエリア長への昇格試験に挑戦することが可能です。
■入社2年目以降は社内プロジェクトに参加して本社業務に携わるチャンスもあります。

【やりがい/おすすめポイント】
■ノルマがないため数字に追われることなく患者様本位の服薬指導に集中できます。
■応援体制がしっかり整っているため長期休暇も取得しやすくメリメリ良く働けます。
■産休育休の取得実績や復職制度がありライフイベントを経ても働き続けられる環境です。

＼手厚い研修で安心／（板橋区エリア担当より）
中途入社向けの集合研修などフォロー体制が整っているので未経験でも挑戦可能です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線の蓮根駅から徒歩1分という非常に便利な場所に位置している調剤薬局です。
■内科や眼科や循環器科を中心に1日あたり約80枚の処方箋を応需しております。
■薬剤師4名と事務3名が在籍しており連携を取りながら無理なく業務を行える体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた定期採用として新たな仲間を募集しており人柄重視で選考を行います。
■協調性があり周りのスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。
■患者様第一の姿勢に共感し丁寧な応対を行っていただける方に最適の職場環境です。

【職場環境と雰囲気】
■正社員比率が80％以上と高く一人ひとりの業務負担が偏らないよう考慮されています。
■20代から60代まで幅広い年代が活躍中で和気あいあいとした馴染みやすい職場です。
■人間関係が非常に良好で困った時にはすぐ周りに相談ができる安心のサポート体制です。

【やりがい/おすすめポイント】
■ノルマがないため数字に追われることなく患者様本位の服薬指導に集中できます。
■応援体制がしっかり整っているため長期休暇も取得しやすくメリハリ良く働けます。
■産休育休の取得実績や復職制度がありライフイベントを経ても働き続けられる環境です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ無しなので、ワークライフバランスが整っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■豊富なキャリアパス！勤務→管理→エリアマネージャーと上がっていきます。
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので、ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は20-30枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(80%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携が取れており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。
■店舗指定は不可。自宅から60分圏内での配属になります。