東京都｜扶養内勤務OK｜の求人検索結果358件

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域密着の薬局です。
■高田馬場エリアに2店舗経営している薬局です。

■１店舗経営の個人薬局です
■社長も30代とまだお若く、今後成長が期待できる企業です

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都中野区に1店舗展開の薬局です。
■新中野駅、中野新橋駅より徒歩6～7分と通勤にも便利な立地にあります。
■住宅街の中にある薬局は、近隣医療機関の内科メインに応需しています。

≪こんな企業です≫
◎府中市を中心に展開をしている地域密着薬局です
◎どの薬局も気軽に立ち寄れる薬局を目指し、『患者様目線』を心がけています
◎福利厚生が充実しており、「リゾートトラスト」というサービスも会社で用意されています

■年間休日は120日以上としっかりお休みが取れる会社です。
■自分の意見やアイディアが反映されやすく、風通しの良い環境です。
■多彩なキャリアパスがあり、幅広いフィールドでご活躍いただけます。

＼薬局の特徴／
◎周辺の皮膚科、耳鼻科、内科クリニックからの処方を応需。
◎耳鼻科は小児も多く、水剤の処方がございます。
◎上記のほか、総合病院からの処方箋設けています。
◎受付台1台、投薬台は1つ。薬歴はメディコム、一包化は手巻きです。
◎皮膚科の練り合わせの為、自動軟膏練機は導入済み！

＼業務内容／
◎主に外来の患者様の対応が中心となります。
◎在宅は実施しおらず、今後も実施予定はございません。
◎調剤・監査・服薬指導の役割は固定せずに
　協力してご勤務しております。

＼働き方について／
◎午前中はパートさんがメインのシフトです
◎始業時は4名体制で11時から正社員が出勤されます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■西武線エリアを中心に店舗展開しております。
■応需先との関係が良好なため、患者様にも積極的に提案を行える環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の武蔵引田駅から徒歩約8分、通勤にも便利な立地にある薬局です。
■総合病院の門前に位置し、内科や外科、小児科など幅広い科目の処方箋を応需します。
■1日の処方箋枚数は平均120枚から130枚で、常勤5名を含む薬剤師8名体制で対応します。

【勤務実態について】
■平日の9時から18時までの勤務で、残業はほとんど発生しない職場環境です。
■有給休暇は法定通り付与され、人員が多いためシフトの調整なども相談しやすいです。
■土曜日と日曜日に加えて祝日もお休みのため、年間を通して休日を多く確保できます。

【こんな方が活躍中】
■子育てと両立しながら、限られた時間の中で効率的に業務をこなす方が活躍中です。
■豊富な経験を活かし、若手薬剤師の指導やサポート役を担っている方もいます。
■プライベートを大切にしながら、薬剤師としてのキャリアも追求している方です。

【やりがい/おすすめポイント】
■様々な疾患を持つ患者様と接することで、地域医療に貢献している実感を得られます。
■多忙な中でもスタッフ同士で助け合う風土があり、一体感を持って働くことができます。
■希少な好条件が揃っているため、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられます。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■管理薬剤師の方は女性です。
■主に近隣クリニックより内科・皮膚科を応需しており、1日の枚数は50-80枚です。
■採用品目数は約905品目！
■在宅の調剤も行っています。

・・＊ ドラッグストアの雰囲気 ＊・・
■近隣クリニックから「内科・小児科・消化器科・歯科」等を応需しています。
■要町駅から徒歩1分の駅チカで通勤便利！
■有給休暇取得率は5-7割程度で連続休暇制度が入社2年目から取得可能となり、毎年7日間の長期休暇の取得が可能です。

・・＊ 研修制度 ＊・・
■研修センターあり、通信研修、OJT研修(店舗実習)、OFF-JT研修(講義)等がございます。

・・ 企業の特徴 ＊・・
■大手ドラッグストアの100％子会社の為、大手の福利厚生を利用でき、経営自体も安定しております。
■お客様の満足度を高めるため独自の研修を行っております。
　お客様の満足度において21世紀のベスト1企業を目指すことが、究極の目標として、社員教育の充実に最大限力を注いでいます。
■エリアドミナント展開だからこそ、安心して勤務でいる環境が準備されています
転居を伴う異動がなく、自宅から通える範囲でいろいろな店舗の経験を積むことが出来るのも特徴です。
■ひとりひとりの個性を伸ばす会社です。
部門別採用(OTC・調剤)、本部登用制度などスタッフのやる気を最大限に引き出し、患者様、お客様に貢献します。※入社後に部門を越えての異動も可能です。
■入社時の研修は、導入研修4日間・調剤研修3日間・OTC研修2日間と未経験の方でも安心して就業できる環境です。
■有給休暇取得率は5～7割程度です。「連続休暇取得制度」が入社2年目以降から取得可能となり、毎年7日間の長期休暇が取得できます。
■キャリアアップとしては管理薬剤師（薬局長）、OTC薬剤師であればチーフから店長を目指せます。
　その後はスーパーバイザー／バイヤー／総務人事部／管理部などの本部職も目指していけます。
■女性の方も多く活躍できる環境で、時短社員制度については最大で小学6年生まで取得が可能です。