東京都の教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【法人特徴について】
■東京と埼玉を中心に13店舗の調剤薬局を運営し、地域に質の高いサービスを提供しています。
■薬局事業のほか、開業支援や運営コンサルティングなど、医療分野で幅広く事業を展開中です。
■薬剤師だけでなく管理栄養士も在籍しており、患者さまへの多角的なサポートを大切にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの花小金井駅、東久留米駅からはバスで約15分の住宅地に隣接した薬局です。
■クリニックモール門前に位置し、内科や眼科など多科目を1日平均120枚以上応需しています。

【想定される業務内容】
■調剤・監査・服薬指導といった保険薬剤師業務全般を、責任を持って担当していただきます。
■外来の患者さまだけでなく、施設や個人宅への在宅訪問にも携わり、幅広い経験を積めます。

【法人特徴について】
■東京と埼玉を中心に13店舗の調剤薬局を運営し、地域に質の高いサービスを提供しています。
■薬局事業のほか、開業支援や運営コンサルティングなど、医療分野で幅広く事業を展開中です。
■薬剤師だけでなく管理栄養士も在籍しており、患者さまへの多角的なサポートを大切にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの花小金井駅、東久留米駅からはバスで約15分の住宅地に隣接した薬局です。
■クリニックモール門前に位置し、内科や眼科など多科目を1日平均120枚以上応需しています。

【想定される業務内容】
■調剤・監査・服薬指導といった保険薬剤師業務全般を、責任を持って担当していただきます。
■外来の患者さまだけでなく、施設や個人宅への在宅訪問にも携わり、幅広い経験を積めます。

≪こんな店舗です≫
■西武新宿線鷺ノ宮駅から徒歩1分！商店街の中にあり賑やかな環境です。
■医療機関に恵まれた環境で、近隣クリニックはもちろん大学病院や総合病院などからも処方箋を応需しています。
■在宅医療にも携わっており、患者様のお宅へのお薬のお届けも行っています。
■地域の方々に信頼され安心をお届けできる薬局づくりを目指しています。

≪こんな会社です≫
■「店づくりは人づくり」の想いの元、従業員の育成にも力をいれている会社です。
■ 都心部を中心とした医療モールとの連携や高齢者住宅施設の患者様への対応を行っています。
■経営母体も安定しており、経営陣とも距離が近く積極的にボトムアップのできる環境です。
■関東エリアでのドミナント展開をしているため、転居を伴う異動はありません。
■管理栄養士も勤務しており、患者様の栄養相談にも対応ができます。
■地域のかかりつけ薬剤師として勤務ができます。
■全社の有給消化率は70%を超えております。
■機械化も進んでおり、フォローアップはMusubiの機能を利用したLINEで実施。ピッキングのミス防止のため「ピッキングGO」も導入されています。

≪こんな店舗です≫
■西武新宿線鷺ノ宮駅から徒歩1分！商店街の中にあり賑やかな環境です。
■医療機関に恵まれた環境で、近隣クリニックはもちろん大学病院や総合病院などからも処方箋を応需しています。
■在宅医療にも携わっており、患者様のお宅へのお薬のお届けも行っています。
■地域の方々に信頼され安心をお届けできる薬局づくりを目指しています。

≪こんな会社です≫
■「店づくりは人づくり」の想いの元、従業員の育成にも力をいれている会社です。
■ 都心部を中心とした医療モールとの連携や高齢者住宅施設の患者様への対応を行っています。
■経営母体も安定しており、経営陣とも距離が近く積極的にボトムアップのできる環境です。
■関東エリアでのドミナント展開をしているため、転居を伴う異動はありません。
■管理栄養士も勤務しており、患者様の栄養相談にも対応ができます。
■地域のかかりつけ薬剤師として勤務ができます。
■全社の有給消化率は70%を超えております。
■機械化も進んでおり、フォローアップはMusubiの機能を利用したLINEで実施。ピッキングのミス防止のため「ピッキングGO」も導入されています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王永山駅および小田急永山駅から徒歩15分に位置し、住宅街の中にある地域密着型の調剤併設型ドラッグストア店舗です。
■処方箋は近隣の医療機関より面応需のスタイルで1日平均20枚から30枚を受け付けており、多岐にわたる科目を経験できます。
■現在は常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名の少数精鋭体制ですが、急募につき新たな正社員メンバーを募集しております。

【職場環境と雰囲気】
■ドラッグストア併設型のため処方箋だけでなくOTCの知識も深まり、薬剤師として幅広いニーズに応えられる環境が整っています。
■会社としてノルマよりもホスピタリティを重視しており、スタッフ同士が協力し合いながら患者様に寄り添う温かい雰囲気です。
■24時間営業は行っておらず、地域の方の生活リズムに合わせた開局時間となっているため、無理のないペースで勤務が可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は調剤研修センターにて実戦形式の研修を受けられるため、最新の機器操作や調剤手技を確実に習得してから業務に臨めます。
■管理薬剤師へのステップアップはもちろん、本人の希望や適性に応じて在宅医療のスペシャリストなど多様な道が用意されています。
■社内教育制度が充実しているため、認定薬剤師の取得支援を受けながら専門性を高め、長期的にキャリアを形成できる環境です。

【想定されるモデル年収】
■28歳で調剤経験が4年前後の女性の場合、これまでのキャリアを考慮して想定年収530万円程度の提示が期待できる実績があります。
■30代で経験豊富な方の場合は年収550万円前後からのスタートも可能であり、役割や能力に応じて着実に収入を伸ばせます。
■薬剤師手当が月額8万円と高水準に設定されており、残業代も1分単位で全額支給されるため、納得感のある給与体系です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線の豊田駅から徒歩8分に位置しており、面応需にて1日平均20枚ほどの処方箋を受け付けている調剤併設型店舗です。
■薬剤師は常勤1名とパート3名が在籍しており、近隣の医療機関から多岐にわたる科目の処方箋を安定して応需しているのが特徴です。
■広域からの処方箋を受け付ける面対応のスタイルであるため、特定の科目に偏ることなく幅広い調剤スキルを磨くことが可能な環境です。

【法人特徴について】
■関東と東海エリアの住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、東京と神奈川の合計店舗数では業界ナンバーワンのシェアを誇ります。
■30年以上にわたり連続成長を続けている安定企業であり、人口が増加傾向にある首都圏を地盤としているため将来性も非常に高いです。
■「お客様に喜ばれるサービス」を追求しており、数字としてのノルマを設けることなく本質的な問題解決に取り組める社風が特徴です。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は500万円から550万円前後となっており、これまでのご経験やスキルを正当に評価した上で決定される仕組みです。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、1分単位で計算される時間外手当や月額8万円の薬剤師手当など各種手当が充実しています。
■住宅制度が整っており、通勤90分以上の方には社宅費用負担や月5万円の家賃補助が適用されるなど、遠方からの入社も安心です。

【勤務実態について】
■週休2日制で年間休日は117日前後確保されており、有給休暇の平均消化日数も14日以上とワークライフバランスを保ちやすいです。
■残業時間は全店平均で1日あたり5分から15分程度と非常に少なく、閉局時間が18時30分のため夜も遅くなりすぎず働けます。
■年1回以上の5日連続休暇制度の取得率が97.6％と極めて高く、プライベートの旅行や帰省などの予定も立てやすい環境が整っています。

＼店舗の特徴／
■小児科、整形外科、透析内科を応需予定。
■薬剤師2名、事務１名体制です。
■早番、遅番いずれも対応可能な方を募集します！勤務日数はご相談ください。

＼会社の特徴／
■IT・臨床検査・農業事業など約50社もの企業から成り立っている大手企業のため、安定性は抜群です。
■ピラミッド型の組織ではなく、役職関係なくフラットに意見交換が出来る組織運営を行っているので
　トップダウンではなくみんなで考え・みんなで行動する方針なので遣り甲斐をもって働く事が可能です。
■高待遇・働きやすさでリーディングカンパニーを目指しているため、
　過剰な設備投資や立派な本社等はなくそんなお金は皆に分配するという思いがあるます。

【店舗情報と応需状況について】
■品川駅から徒歩5分の本社への出勤となり、全国の店舗をオンラインで繋いで服薬指導を行う非常に新しい勤務形態となります。
■現在は軽めの処方箋内容を中心対応しております。
■常勤薬剤師が3名在籍しており、今回は体制を10名まで強化するための増員募集ですので、協力し合える安心の環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■オンライン服薬指導の需要拡大に伴い、現在は3名の体制から10名体制へ増員するために、新しい仲間を急募で受け入れています。
■柔軟な思考を持つ方を求めております。
■PC操作に抵抗がなくITリテラシーをお持ちの方で、今後のオンライン診療の普及を見据えて意欲的に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■関東を中心に東海や北陸、関西エリアまで広域にドミナント展開しており、地域に根ざした医療モール型店舗を多く運営しています。
■ボトムアップ型の社風を大切にしており、現場の意見が通りやすく個々の裁量権が大きいため、迅速な意思決定が可能な組織です。
■個人のノルマは一切設けず、店舗やチーム全体で目標を追いかける協力体制が根付いているため、非常に風通しの良い職場環境です。

【想定される業務内容】
■本社内より各店舗の患者様に対して、オンラインシステムを用いた服薬指導や薬歴管理などの業務をメインに行います。
■勤務時間は基本的に平日の9時から18時までとなっており、土曜日は店舗状況に応じて応援に入る可能性があります。
■店舗側の動きや現場感覚を忘れないようにするため、定期的に実店舗での調剤や監査、服薬指導といった実務にも携わって頂きます。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ副都心線「雑司が谷駅」徒歩3分、複数駅が利用可能なクリニックモール1階の薬局です。
■内科、耳鼻科、眼科、皮膚科、歯科など、多様な処方箋を1日平均約100枚応需しています。
■地域医療への貢献のため居宅在宅にも注力しており、幅広い経験が積める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■人員体制の変更に伴い、平日のみ勤務可能な正社員薬剤師を増員募集しています。
■若手の方であれば、調剤未経験からのキャリア形成も積極的に受け入れています。
■忙しい環境でも、ご自身で学ぶ意欲があり、長期的に勤務いただける方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■30代の男性が管理薬剤師を務めており、実務実習生も積極的に受け入れています。
■採用担当者は現場の薬剤師でもあり、明るく接しやすいお人柄の方が窓口です。
■ご自身の意見や学びたい意欲を尊重する風土で、「失敗から学ぶ」ことを推奨しています。

【こんな方が活躍中】
■自ら学ぶ意欲が高く、新しい知識や業務にも積極的に挑戦できる方です。
■地域医療に貢献したいという気持ちを持ち、フットワーク軽く行動できる方です。
■ライフイベント後も、安定した環境で長期的にキャリアを継続したい方です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線の国立駅から徒歩6分という非常に便利な場所に位置しており、毎日の通勤ストレスを大幅に軽減することが可能です。
■近隣の循環器科をメインの応需科目としており、処方箋枚数は1日平均50枚ほどで患者様一人ひとりと丁寧に向き合えます。
■常勤薬剤師2名と事務員パート2名の体制で運営されており、清潔感があって温かみのある内装が特徴の調剤薬局です。

【法人特徴について】
■秋田県内を中心に26店舗を展開し、東京都や埼玉県にも進出している成長企業で、複数の事業部門を持つため経営は万全です。
■調剤薬局事業のほかにも介護施設の運営や農業への参画を行っており、食と健康と暮らしをトータルでサポートする企業です。
■地域密着型のかかりつけ薬局を目指しており、従業員ものびのびと仕事ができるアットホームな社風が大きな特徴と言えます。

【勤務実態について】
■基本的には転居を伴う異動が発生しない仕組みとなっているため、お気に入りのエリアで腰を据えて長く勤務することが可能です。
■年間休日は115日確保されており、週休2日のシフト制に加えて夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取得できる労働環境です。
■残業代は1分単位で支給されるため、働いた分だけ正当に評価される納得感があり、サービス残業の心配も一切なく安心です。

【こんな方にオススメ】
■経営基盤がしっかりした安定企業で働きたい方にとって、多事業を展開するこの法人はまさに理想的な環境であると言えます。
■駅から近い店舗を希望しつつ、残業代の1分単位支給や充実した休日など、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。
■専門性を磨きながらも、アットホームな雰囲気の中で一人ひとりの患者様と丁寧に関わりたいという希望を持つ方に最適です。

＼キャリアアップ重視の方／（杉並区エリア担当より）
外来中心の業務ですが、地域医療に貢献しながら専門知識を深めることができます。将来的に在宅への挑戦も可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■荻窪駅から徒歩で1分ほどの好立地にあり日々の通勤ストレスが少ない環境です。
■内科や心療内科等を中心に1日平均60枚から80枚の処方箋を応需しており地域医療に貢献している薬局です。
■患者様をネット上で呼び出すシステムを導入しており待合室での混雑を避けスムーズに業務を進められます。

【法人特徴について】
■杉並区や世田谷区を中心に複数の店舗を展開しており地域に根差した温かみのある薬局運営を行っています。
■社員の意見を大切にする風通しの良い社風が特徴で新しい提案も積極的に受け入れてもらえる職場環境です。
■他の店舗では在宅業務に力を入れているためご希望があれば将来的に異動してスキルを磨くことも可能です。

【求人情報について】
■勤務薬剤師として年俸制での採用となりご経験や能力を考慮して年収500万円から550万円をご提示します。
■ボーナスに左右されない安定した収入を得ることができ年1回の昇給制度により継続的な収入アップも可能です。
■退職金制度や各種社会保険の完備に加えて通勤手当も全額支給されるなど福利厚生が充実している求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の千歳烏山駅からアクセス可能な世田谷区の店舗で、日々の通勤も非常にスムーズに行えます。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定しており、ゆとりを持って丁寧に業務へ集中できます。
■本部の遠隔入力サポートにより、事務と連携しながら患者様と向き合う対人業務にしっかり専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■グループ内の配置転換や欠員補充に伴い、現場体制をさらに強固にするため正社員の増員募集を行います。
■調剤業務の経験者はもちろん、30代までであれば未経験やブランクのある方も幅広く歓迎しております。
■地域密着の薬局として患者様とのコミュニケーションを大切にし、親身に対応できる方を求めています。

【勤務実態について】
■残業時間は会社平均で月10時間程度となっており、終業後の時間も有効に活用できる環境です。
■ドラッグストアと調剤室が分離申請されているため、夜遅くまで勤務する心配がなく安心して働けます。
■調剤業務の機械化が進んでおり、全店で音声入力システム等を導入し業務の効率化を図っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横須賀線の西大井駅から歩いて約5分という、通勤に非常に便利な立地です。
■近隣のクリニックから内科や循環器科を中心に、1日40枚から70枚の処方箋を応需します。
■現在は3名の薬剤師が在籍しており、約1,300品目の医薬品を取り扱っています。

【法人特徴について】
■都内でも人気の高い品川区に複数の店舗を展開し、地域に根差した薬局経営を行っています。
■処方箋調剤だけでなく、在宅医療や健康相談にも力を入れて地域医療に貢献しています。
■将来的なM&Aは考えず、社員の中から次期経営者を選任していく方針を掲げています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の北府中駅から徒歩で約6分という、通勤に非常に便利な立地にあり、マイカーでの通勤も柔軟に相談することが可能です。
■2026年5月に開局予定の在宅専門店となっており、個人宅や施設への訪問を通じて地域医療に深く貢献できる体制を整える予定です。
■開局前は近隣の既存店舗にて、自社開発のシステムや在宅業務のフローをじっくりと学べる研修期間が設けられているため安心です。

【法人特徴について】
■2021年に東証グロース市場へ上場を果たしており、福岡を拠点に全国へ60店舗以上を展開する非常に安定した経営基盤を持つ法人です。
■超高齢社会のニーズに応えるべく在宅医療に特化した事業を展開し、自社開発の業務システムを導入して現場の負担軽減を実現しています。
■薬剤師のキャリアを尊重しており、現場での活躍だけでなく営業職や管理職へのジョブチェンジなど、多彩な選択肢を提示できる企業です。

【想定される業務内容】
■居宅や高齢者施設への訪問をメインとした在宅医療業務全般を担当し、患者様一人ひとりに合わせた丁寧な服薬指導や管理を実施します。
■自社で開発された在宅業務専用のシステムを活用することで、効率的な薬歴作成や情報共有を行い、質の高い薬学的ケアを提供します。
■多職種連携を重視しており、医師の往診への同行やケアマネジャーとの情報交換を通じて、地域包括ケアシステムの一翼を担って頂きます。

【職場環境と雰囲気】
■ブラザーシスター制度という教育体制が整っており、在宅医療が未経験の方やブランクがある方でも、先輩が丁寧にサポートする文化です。
■女性の薬局長が多数在籍しており、育休取得率100％の実績があるなど、ライフステージが変化しても働き続けやすい明るい職場です。
■雇用形態に関わらず全スタッフで情報を共有し、業務負担が特定の個人に偏らないよう協力し合うチームワーク抜群の環境が自慢です。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の千歳烏山駅から徒歩2分と非常に近く、通勤の利便性が極めて高い好立地にある調剤薬局です。
■応需科目は在宅医療が中心で居宅120名を担当しており、外来は1日平均20枚ほどを受け付けています。
■薬剤師は正社員4名とパート1名の体制で運営しており、事務スタッフも在籍して業務を支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充とさらなる体制強化を目指した増員募集であり、意欲ある方を急募しております。
■在宅業務に対して能動的に行動できる方や、周囲とのチームワークを大切にできる方を求めています。
■在宅医療の経験がなくても、ドクターとの折衝にチャレンジしたいという意欲的な方を歓迎。

【法人特徴について】
■世田谷区や大田区を中心に計8店舗を展開しており、地域に根ざしたドクターとの深い信頼関係が強みです。
■「心身の健康が患者様への寄り添いを生む」という理念を掲げ、従業員が長く働ける環境を整えています。
■調剤業務のみならずPB商品の販売や開業支援も手掛けており、多角的な事業展開で経営が非常に安定しています。

【想定される業務内容】
■外来患者様への服薬指導や監査、調剤業務に加えて、居宅在宅120名の訪問薬剤管理指導を担当します。
■クリーンベンチを完備しており、高度な在宅医療やターミナルケアにも積極的に携わることができます。
■サプリメントや抗菌グッズなどのPB商品の提案販売を通じて、予防医療の観点からも患者様をサポートします。
■週に1回ほど遅番の対応が発生しますが、シフト管理が徹底されているため残業はほとんど発生しません。

【店舗情報と応需状況について】
■聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩2分と非常に近く、通勤の負担が極めて少ない好立地にある薬局にて、地域に根ざした医療を提供しています。
■処方箋は内科が30％から40％、精神科が20％でその他は広域から応需しており、1日あたり30枚から60枚程度を扱います。
■薬剤師は常勤1名にパート1名、さらにヘルプ1名から2名が加わる体制で、事務員1名と共に協力しながら日々の業務に励んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■離職率が非常に低いことが特徴であり、20代から60代までのスタッフが互いの意見を尊重し合う穏やかでアットホームな職場です。
■社長や経営層が現場の状況を深く理解しているため、現場の薬剤師が孤立することなく安心して日々の業務に専念できる環境です。
■管理薬剤師は30代の女性が務めており、パートやヘルプスタッフと事務員が連携して円滑に店舗を運営する協力体制が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩2分と非常に近く、通勤の負担が極めて少ない好立地にある薬局にて、地域に根ざした医療を提供しています。
■処方箋は内科が30％から40％、精神科が20％でその他は広域から応需しており、1日あたり30枚から60枚程度を扱います。
■薬剤師は常勤1名にパート1名、さらにヘルプ1名から2名が加わる体制で、事務員1名と共に協力しながら日々の業務に励んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■離職率が非常に低いことが特徴であり、20代から60代までのスタッフが互いの意見を尊重し合う穏やかでアットホームな職場です。
■社長や経営層が現場の状況を深く理解しているため、現場の薬剤師が孤立することなく安心して日々の業務に専念できる環境です。
■管理薬剤師は30代の女性が務めており、パートやヘルプスタッフと事務員が連携して円滑に店舗を運営する協力体制が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■店舗ごとの独自性を大切にしているため、決まりきったルーティーン作業に終始せず、スタッフの創意工夫を店舗運営に活かしています。
■有給休暇の積極的な消化を推奨しており、スタッフがリフレッシュしながら高いモチベーションを維持して働けるよう配慮しています。
■社員旅行や保養所の完備など、福利厚生の充実にも力を入れており、社員同士の交流やリラックスできる機会を大切にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の保谷駅から徒歩13分ほどの閑静な住宅街に位置する薬局です。
■主な応需科目は内科と小児科で、地域の皆様の健康をサポートしております。
■処方箋は1日平均20枚程度です。ゆとりを持って対応しています。

【職場環境と雰囲気】
■経営者や従業員同士の距離が近く、何でも相談しやすい非常に風通しの良い社風です。
■トップダウンではなく、社員一人ひとりの自主性を尊重する自由でおおらかな雰囲気が特徴です。
■社員が心身ともに健康で、長く安心して働けるワークライフバランスの実現を推進しています。

【法人特徴について】
■宮城を拠点に東北や関東エリアへ着実に出店を広げており、通信販売やコンサル業も手掛ける多角的な経営が強みです。
■社長自らが社員のワークライフバランスを最優先に考えており、無理な働き方を強いることがないよう細心の注意を払います。
■独立支援制度が整っているため、将来的に自分の店舗を持ちたいという夢をお持ちの方へのサポート体制も非常に充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小山駅から徒歩3分という好立地にあり、近隣の内科や小児科、耳鼻科、眼科などから1日平均90枚の処方箋を応需しています。
■駅前のアーケード内に店舗を構えているため、天候に左右されることなく快適に通勤することが可能で、周辺環境も非常に便利です。
■薬剤師は常勤3名とパート2名の体制で、平均年齢47歳の女性スタッフが中心となって和気あいあいとした雰囲気の中で働いています。

【法人特徴について】
■東京都や神奈川県を中心に9店舗を展開しており、医師や医療機関との強い信頼関係を築き、密な連携を図ることを大切にしています。
■調剤業務をサービス業の一環と捉えており、患者様が気軽に質問できる雰囲気づくりを徹底し、質の高い医療の提供を目指しています。
■風通しの良い社風が自慢であり、エリア長などの役職者も人柄重視で選任されているため、人間関係の悩みとは無縁の職場環境です。

■東京都・神奈川県に9店舗展開の企業です
■患者様と医療機関の架け橋として、創業当時から現在まで、医師や医療機関に働く人々とのコミュニケーションを非常に大切にしています
■医師と薬剤師の関係は非常に良好で長年にわたり強い信頼関係を築いています

≪企業の特徴≫
■調剤薬局事業のみならず介護事業等、医療業界への貢献を目指しております。
　医療人、患者、スタッフ、全員が「明るく輝ける会社を目指す」をモットーの薬局です。
■独立支援の実績多数（創業15年で10名以上の独立を支援）