東京都｜ヘルプ体制充実｜の求人検索結果2,807件

＜こんな会社です＞
・【医療・介護・福祉・保健・ヘルスケア】の5つの柱を持つ「健康の総合商社」を目指しております。親会社では病院のコンサルや有料老人ホームの運営も全国でしており、母体のしっかりした安定企業です
・在宅医療、生涯研修、キャリアアップ制度の3点を軸に経営しております。
・本社のある仙台では在宅シェア№1、20年以上前から先駆けであり、個人宅4000名/月、施設160件/月も対応しておりますので、 豊富なノウハウがございます。往診同行も実施しておりただお届けするだけの在宅ではありません
・「ドライブスルー薬局」や「無菌調剤室」を先駆けて設置、既存の形にこだわらず新しいことに挑戦しています。
・日本薬剤師会学術大会や日本薬局学会など学会に積極的に参加しており、日本薬剤師会学術大会の参加人数は、毎年トップクラスを誇っています。
・店舗毎の業務改善内容をプレゼンする機会があり、良いアイデアは全店共有され今後の業務に活かされる環境です

＜ワークライフバランスも充実・メリハリつけられる環境です＞
・残業時間は全社平均5時間未満！
・有給は1年あたり平均約10日消費！
・一人当たりの1日受付回数25回程度
・入社後の定着率、95％と高水準です！
・社内でのアルバイト制度あり！無理に応援に活かせるのではなく、追加で稼ぎたい方に、休暇に勤務頂き手当を支給する制度があります！

＜教育環境・サポート制度＞
・教育・研修制度が充実しており、新入社員から中堅社員までキャリアごとに細かなプログラムがあります。
・本人・チューター・薬局長の三者で互いに習得状況を確認する『チューター制度』を採用しています。
　そのため、多数の先輩社員に相談ができ、幅広い知識を習得することが可能です。
・自己研修支援・補助金が年間3万円付与され、交通費や勉強会参加費、E-Learningなどに使えます。
　強制して行う研修よりも、自分のペースに合わせてスキルアップしてもらうのが当社のスタンスです。
・総合病院や医療ビル、在宅など多数科に対応出来るため、知識や技術を広く深く身に付けることができます。
・1年目後半から管理業務の教育を受けられ、2年目後半から薬局長に選任された方もいます
・採用や教育に関わりたい方は、現場と兼務で新卒のイベントメンバーに参加できる制度もあります

＜こんな店舗です＞
・正社員のみ在籍の店舗！業務偏りの負担なく就業できます
・施設は1件（20名ほど）を応需していますが、運転は必須ではありません。将来的異動を踏まえ免許はある方を歓迎しています
・残業は10～15時間程度
・秋葉原駅徒歩2分の好立地
・毎日10時開局～平日は19時までなので、遅番の翌日早番といった負担や変動なく、
変わらない生活リズムで就業頂けます。通勤ラッシュも避けられます
・薬剤師+事務合わせて10名程の店舗です。大人数でチームワークを大事にしています
・管理薬剤師は30代前半とお若く、若年層が活躍しています

＜こんな会社です＞
・【医療・介護・福祉・保健・ヘルスケア】の5つの柱を持つ「健康の総合商社」を目指しております
・在宅医療、生涯研修、キャリアアップ制度の3点を軸に経営しております。
・本社のある仙台では在宅シェア№1、20年以上前から先駆けであり、個人宅4000名/月、施設160件/月も対応しておりますので、 豊富なノウハウがございます。
・「ドライブスルー薬局」や「無菌調剤室」を先駆けて設置、既存の形にこだわらず新しいことに挑戦しています。
・日本薬剤師会学術大会や日本薬局学会など学会に積極的に参加しており、日本薬剤師会学術大会の参加人数は、毎年トップクラスを誇っています。
・入社後の定着率、95％と高水準です！

＜こんな就業環境です＞
・施設は1件（20名ほど）を応需していますが、運転は必要ありません
・総武線沿いに駅から徒歩2分！飲食店や買い物できる場所も多く休憩中も困りません
・正社員の残業は10～15時間程度
・秋葉原駅徒歩2分の好立地
・心療内科とマンツーマンの立地です
・毎日10時開局～平日は19時までなので、遅番の翌日早番といった負担や変動なく、
変わらない生活リズムで就業頂けます。通勤ラッシュも避けられます
・薬剤師+事務合わせて10名程の店舗です。大人数でチームワークを大事にしています
・管理薬剤師は30代前半とお若く、若年層が活躍しています
・店舗毎の業務改善内容をプレゼンする機会があり、良いアイデアは全店共有され今後の業務に活かされる環境です

＜こんな会社です＞
・【医療・介護・福祉・保健・ヘルスケア】の5つの柱を持つ「健康の総合商社」を目指しております
・在宅医療、生涯研修、キャリアアップ制度の3点を軸に経営しております。
・本社のある仙台では在宅シェア№1、20年以上前から先駆けであり、個人宅4000名/月、施設160件/月も対応しておりますので、 豊富なノウハウがございます。
・「ドライブスルー薬局」や「無菌調剤室」を先駆けて設置、既存の形にこだわらず新しいことに挑戦しています。
・日本薬剤師会学術大会や日本薬局学会など学会に積極的に参加しており、日本薬剤師会学術大会の参加人数は、毎年トップクラスを誇っています。
・入社後の定着率、95％と高水準です！
・店舗毎の業務改善内容をプレゼンする機会があり、良いアイデアは全店共有され今後の業務に活かされる環境です

＜教育環境・サポート制度＞
・教育・研修制度が充実しており、新入社員から中堅社員までキャリアごとに細かなプログラムがあります。
・本人・チューター・薬局長の三者で互いに習得状況を確認する『チューター制度』を採用しています。
　そのため、多数の先輩社員に相談ができ、幅広い知識を習得することが可能です。
・自己研修支援・補助金が年間3万円付与され、交通費や勉強会参加費、E-Learningなどに使えます。
　強制して行う研修よりも、自分のペースに合わせてスキルアップしてもらうのが当社のスタンスです。
・総合病院や医療ビル、在宅など多数科に対応出来るため、知識や技術を広く深く身に付けることができます。

＜こんな方に向いています＞
・ラウンダー希望の方も歓迎。採用ばかりではなく各店舗のヘルプなど幅広く体験されたい方歓迎
・採用担当、特に新卒採用に関わる機会が多く、大学訪問や講師をやることもありますので、コミュニケーション能力が高く、学生さんともお話できる方を歓迎しています

≪薬局について≫
■西武池袋線　椎名町駅から徒歩4分の好立地！
■東京メトロ有楽町線/副都心線からも徒歩7分と複数路線利用できます！
■在宅が多い店舗の特徴は、
　終了時間の見込みがたてやすく残業も控えめ♪
■在宅対応にチャレンジしたい方にオススメです！

≪ココに注目！≫
■土日祝お休みです！
　調剤薬局ではとても珍しい土日祝休みの店舗になります！
■閉局は17:30！18:00には帰宅できます！
　閉局時間も早く、18時台には帰宅可能な嬉しいポイント
■働きやすい条件がそろってるので、ライフワークバランスを大事にしたい方、子育て中の方にもオススメです☆

≪法人について≫
■東京、神奈川を中心に首都圏に限定してドミナント展開しています。
■大手調剤薬局グループ（業務提携）であり、首都圏における医療の根幹を支えています。
■首都圏において、在宅医療と研修充実をキーワードに掲げられている調剤薬局チェーンです。
■研修においては様々なプログラムがあり、社内での研修は全て「自社」で企画しています。
■どんな将来にも必要とされる薬局を目指し、健康サポート薬局なども多数展開しています。

★まずはお気軽にお問い合わせください！★

＼店舗について／
■ひばりヶ丘駅徒歩圏内。2024年9月に開局したばかりの新しい薬局です
■居宅在宅メイン。訪問時は必ず2名体制！
■車の運転はペアで帯同する方が行うので、薬剤師の業務に集中できます。
■在宅未経験の方も大歓迎です！コツコツ習得していきましょう♩
■週に1回3店舗合同でMTGを行い、事例共有も頻繫に行っています

＼こんな方にオススメです／
■居宅在宅にチャレンジしたい方
■ペーパードライバーだけど、在宅取り組みたい方（運転不要）
■都内で長く勤務したい方
■患者様とご家族により身近な環境で働きたい方

＼法人について／
■2018年に設立された会社で、
　東京都に在宅メインの薬局を3店舗展開しています。
■緩和ケアなどにも積極的に取り組んでおり、
　終末期医療にも携わることができます

<こんな薬局です>
■展開の約6割は病院門前薬局で、クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門薬局があります。
■関西エリアを基盤に全国に店舗展開されていらっしゃる企業様です。

<研修制度充実>
■中途採用に積極的で、中途向け研修を作っているのが特徴！
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規は整備されており、OTC研修はチェックリスト管理で、どの店舗でも共通の研修が可能です。
■教育制度やサポートも自慢！「研修認定薬剤師」の取得も積極的に支援しています。

<設備が充実>
■調剤過誤防止の為の監査機器・調剤機器の導入も積極的に行っています。
■本部には模擬調剤室もあり、未経験・ブランクのある方も安心できる環境です。

<福利厚生>
■産休育休からの復帰者も多数！女性にも優しい環境作りを推進しています。
■法定では3歳までの時短勤務も、小学校１年生の1学期が終わるまで取得が可能！9割以上の社員が復帰されています。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地は東京メトロ銀座駅の各線から徒歩4分と、アクセス抜群の好立地にあります。
■近隣の複数のクリニックから、内科や婦人科など多様な科目を1日平均50枚応需しています。
■薬剤師4名と事務員1名が在籍し、一人ひとりが連携を取りながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業拡大に伴う増員募集となり、組織の成長に貢献してくださる方を求めています。
■スタッフ同士の円滑なコミュニケーションを重視しており、協調性のある方を歓迎します。
■患者様や医療機関と良好な関係を築き、地域医療に貢献したいという思いのある方を募集します。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収410万円から600万円の範囲で決定します。
■年間休日は122日と充実しており、完全週休二日制でプライベートの時間もしっかり確保できます。
■産休・育休からの復職率は100%を誇り、ライフステージの変化に柔軟に対応できる体制です。

【こんな取り組みをしています】
■子育てサポート企業として国から『プラチナくるみん』の認定を受けています。
■段階別の研修やe-Learningなど、年間50講座にも及ぶ充実した教育制度を整えています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室の設置にも積極的に取り組んでいます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■有給休暇、産育休取得復帰率などを指標とした健康経営優良法人に認定されている会社です！
■模擬調剤室があり、未経験・ブランクのある方も安心できる環境です。現場でのOJT研修でさらに経験を積んでいけるようなサポート有。
■認定薬剤師取得サポートも充実、外来がん認定など各種専門資格取得を応援致します。
■調剤過誤防止の為の監査機器・調剤機器の導入も積極的に行っています。
管理栄養士も全国70名配置し、薬だけでなく総合的に患者様をサポートしていく考えが御座います。
■年間休日は123日、1人当たりの処方箋枚数は20枚～25枚と余裕を持った人事配置。ヘルプ体制も整っています。
■小学校１年生の1学期が終わるまで取得が時短勤務可能！9割以上の社員が復帰されています。

■勤務コースの選択も可能
全国型勤務コースの場合、5万円の手当＋地域手当(～10万円)の支給有！

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ丸ノ内線の中野新橋駅から徒歩1分という非常に便利な立地にあり、悪天候の日でも通勤の負担が少なく快適に働けます。
■応需科目は内科や皮膚科、耳鼻科が中心で、1日あたりの処方箋枚数は40枚から50枚程度と、落ち着いて対応できる環境です。
■薬剤師は常時2名が在籍しており、事務員1名で対応をしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充と体制強化を目的とした急募案件であり、これまでの経験を活かして即戦力として貢献できる方を募集しています。
■年齢層が40代から50代のスタッフが中心となって活躍している職場のため、落ち着いた環境で長く働きたいベテランの方を歓迎します。
■事務業務を含めた幅広い薬局運営に関わりたいという意欲があり、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応ができる方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■40代から50代のベテラン薬剤師が中心に在籍しており、落ち着いた雰囲気の中でコミュニケーションを取りながら業務を進められます。
■電子薬歴や円盤分包機などの設備が導入されており、調剤業務の効率化と安全性の向上を図りながら患者様の対応に集中できる環境です。
■マンションなどが立ち並ぶ閑静な住宅街に位置しており、近隣には飲食店やスーパーも多いため、昼食や買い物にも便利な場所です。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを最優先したい方にとって、週の労働時間が短く残業もほぼないこの環境は、非常に理想的な選択肢となります。
■運転免許を持っていないけれど在宅医療には携わりたいという方にとって、運転業務なしで訪問できるこの求人は大変希少でオススメです。
■異動のストレスから解放され、一つの店舗で長く患者様を見守り続けたいという、地域密着志向の強い薬剤師の方にぴったりの案件です。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗の調剤薬局を展開し、特に医療モール開発では業界トップクラスの実績を誇ります。
■M&Aだけに頼らず、自社で医療モールを開発し出店することで、安定した経営基盤を築いています。
■薬剤師でもある社長自らが育休を取得しており、女性が長期的に活躍できる企業文化の醸成に努めています。

【こんな方にオススメ】
■夕方以降に働きたい方やWワーク希望者に最適。
■効率よく時給を稼ぎたい方。
■幅広い知識と対応力を身に着けたい方。

【働き方について】
■月～金15:30～19:30、週3～5日、シフト制OK
■土日祝休み可能です。
■就業日数はご相談可能です。