東京都のヘルプ体制充実の薬剤師転職・求人情報一覧

＼こんな薬局です／
【立地】京王線　府中駅から徒歩1分
【科目】面処方

◎コミュニティカウンターがある薬局
◎地域交流を大事にしており、イベントの開催が盛ん
◎地域の学生と協力してプロテインの試飲会なども実施！
◎店内では、従業員が選定した珍しい健康食品やサプリメント・雑貨などを販売！
◎1937年創業の地域に根差した老舗調剤薬局のため、患者様と近い距離で関わっていきたい方におすすめ

＼こんな会社です／
◎府中市を中心に12店舗展開する法人。主に京王線沿に多く展開！
◎代表はIT企業出身の方で、ICT化に積極的です。
◎AI活用、言語認識・画像認識の調剤への活用、情報共有クラウド、タブレットやモバイル活用などを積極導入
◎有給休暇も取得しやすい環境です。入社後3ヶ月から取得可能です。
◎産休育休制度の取得実績あり。時短勤務制度もあるため、育休取得後は9割程度の社員が復帰しています！
◎全国25か所の保養施設の利用も可能。社員割引もあります！
◎エリアマネージャー・店舗統括部長など様々なキャリアパスがございます。新卒で入社し役員にまでなった方も！

＼地域との関りを大切にしています／
◎「地域との関り」を大切にし、地域に根差した薬局経営を心掛けています。
◎地域の方の声を聴いてコンセプト薬局をオープンするなど、地域に愛される薬局づくりを推進中！

＼こんな方におすすめ／
◎責任感と影響力を持つリーダーとして、新しいことに挑戦したい方
◎健康イベントの運営や企画に興味がある方
◎チームワークと協力を大事にする薬局で働きたい方
◎地域活動を通して、地域の方と深くかかわりたい方

＼仕事も私生活も妥協したくない方へ／（多摩市エリア担当より）
年間休日120日以上で有給も取りやすく、定着率は抜群です。無理のない体制で、地域に根ざした質の高い服薬指導に集中できる環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩7分と近く、精神科や小児科など幅広い科目の処方箋を1日50～60枚(外来)応需している店舗です。
■外来業務と在宅業務の比率が50対50となっており、個人宅200件や複数の施設対応など、在宅医療に非常に注力しています。
■常時7名から8名という手厚い人員配置を維持しており、一人薬剤師になる時間がないため、安心して業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■若手から中堅層の薬剤師の方を募集しております。
■在宅業務において車の運転が必須となるため、普通自動車免許をお持ちで、地域医療に貢献したい意欲のある方を求めます。
■スタッフの高齢化に伴う次世代育成を見据えた採用ですので、周囲と協力しながら職場に新しい風を吹き込める方を歓迎します。

【求人情報について】
■年収は420万円から560万円の間で提示され、30歳で500万円程度、40代では最大560万円まで経験に応じて相談可能です。
■在宅業務の経験をお持ちの方であれば、給与条件についてさらに柔軟な交渉が可能となっており、即戦力を高く評価します。
■昇給は年1回、8月に実施される体制となっており、日頃の頑張りや成果がしっかりと給与に反映される仕組みが整っています。

【法人特徴について】
■多摩地区を中心に4法人5店舗を展開するグループ企業で、安定した経営基盤のもと腰を据えて長く働ける環境が魅力です。
■社員の定着率が非常に高く、20代の若手からベテランまで幅広い年代が互いにサポートし合う、温かい社風の法人です。
■成績優秀な社員を対象とした海外研修制度が用意されており、国内の枠を超えて知見を広げられる貴重な機会があります。

【店舗情報と応需状況について】
■東急目黒線の西小山駅から徒歩1分の好立地！
■併設された医療モールから、内科、眼科、皮膚科の処方箋を1日平均100枚応需します。
■20～40代の女性薬剤師6名と医療事務2名が協力し合いながら勤務しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期採用の一環として、組織体制を強化するための増員募集となります。
■地域に密着した医療モール型の店舗で、患者様と丁寧に関われる方を求めています。
■経験者はもちろん、ブランクのある方やスキルアップを目指す意欲的な方も歓迎します。

【求人情報について】
■ご自身の経験やスキルを考慮し、年収420万円から600万円の範囲で給与を決定します。
■年間休日は120日以上あり、完全週休2日制でプライベートも大切にできます。
■勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度や、条件を満たす方への住宅手当もあります。

【勤務実態について】
■正社員比率が約85%と非常に高く、一人に業務負荷が偏らないようシフトを組んでいます。
■産前産後休暇や育児休暇の取得・復帰実績が多数あり、安心して長期就業が可能です。
■原則として転居を伴う異動はなく、住み慣れた地域で長くキャリアを築いていけます。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の狛江駅や喜多見駅からバスで15分ほどの、閑静な住宅街に位置する薬局です。
■応需科目は内科、小児科、整形外科が中心で、1日あたり平均で約48枚の処方箋に対応します。
■常勤薬剤師2名と事務スタッフ2名が在籍しており、互いに連携を取りながら業務を進めます。
■個人宅6件、施設2件の在宅業務にも注力しており、往診同行などにも携わっていただきます。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は7時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
■応援体制が整っているため有給休暇の取得率も高く、入社3ヶ月後から付与されるので安心です。
■産休や育休の取得実績が豊富で復職率は9割に迫り、子育てと両立しやすい環境が整っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅医療のパイオニアとして、患者様の生活に深く寄り添い、多職種連携の中で貢献できます。
■自身の目標設定とそれに対する評価が明確なため、モチベーションを高く保ちながら成長できます。
■地域に根差した店舗展開により、顔なじみの患者様の健康を長期的にサポートできるやりがいがあります。

【法人特徴について】
■首都圏に限定したドミナント展開を行っており、転居を伴う異動がなく地域に根差して働けます。
■介護保険制度が始まる前から在宅業務に着手した、業界のパイオニアとして豊富な実績があります。
■現場で働く社員の意見を重視する風土があり、全従業員で会社を創り上げていく文化が根付いています。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
■全国に380店舗もの薬局を構え、希望にあわせて入社店のご相談にのることも可。

■e－ラーニングを利用した学習や、独自の教育プログラムもあり！

■ブランクのある方もご相談ください

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線や東京メトロ日比谷線が乗り入れる恵比寿駅から徒歩5分と、通勤に便利な立地です。
■内科や整形外科、皮膚科、婦人科など多科目を応需しており、幅広い知識と経験を積める環境です。
■1日の処方箋枚数は平均60～70枚で、在籍する4名の薬剤師で協力しながら対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■かかりつけ機能の強化と、将来の管理薬剤師候補を育成するための増員募集を行っています。
■調剤薬局で5年以上の実務経験をお持ちで、チームワークを大切にしながら働ける方を求めています。
■専門スキルも重要ですが、明るく素直で謙虚な姿勢など、お人柄を最も重視した採用を心掛けています。

【職場環境と雰囲気】
■役職や年齢に関わらず社員同士が「さん」付けで呼び合う、風通しが良くフラットな人間関係が自慢です。
■恵比寿ガーデンプレイス内に立地しており、お洒落で清潔感のある洗練された店舗で勤務できます。
■複数名の薬剤師が在籍しているため、お互いに相談や協力がしやすく、安心して業務に取り組める職場です。

【こんな方にオススメ】
■大手企業の安定した基盤のもと、お洒落な恵比寿エリアで腰を据えて長く働きたい方におすすめです。
■幅広い科目の処方箋に触れることで、薬剤師としての総合的なスキルアップを目指したい方に最適です。
■チームで協力しながら仕事を進めるのが好きで、良好な人間関係が築かれている職場で働きたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの三軒茶屋駅から徒歩わずか1～2分という、通勤に非常に便利な好立地です。
■主な応需科目は内科、心療内科、循環器科で、1日に約100枚の処方箋に対応します。
■薬剤師3名と医療事務スタッフが在籍し、互いに協力しながら業務を行っています。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満であり、仕事後の時間も大切にできます。
■年間休日は120日を確保しており、夏季や年末年始には連休の取得も可能です。
■有給休暇の取得率は80～90％と非常に高く、休みを取りやすい職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■個人の頑張りや実力を正当に評価し、20代で薬局長へ昇進した実績もあります。
■まずは管理薬剤師候補として入社し、将来的に店舗運営の中核を担う道もあります。
■基本給に加えて役職手当や資格手当も支給され、着実な収入アップが可能です。

【法人特徴について】
■「Kindlier & Friendlier」というスローガンを掲げ、地域に密着した薬局を展開しています。
■関東圏を中心に北海道から九州まで約95店舗を運営し、現在も成長を続けています。
■今後はM&Aや新規出店も計画しており、会社の成長と共にキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の駒沢大学駅からバスで10分ほどの距離に位置し、駒沢公園内科クリニックに隣接している店舗です。
■主な応需科目は内科、消化器科、神経内科となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均50枚から60枚程度です。
■現在は薬剤師2名体制で運営されており、医薬品の採用品目数は約1,570品目と幅広く取り揃えられているのが特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗数が300店に近づく中でかかりつけ薬剤師を推進しており、体制強化と管理薬剤師候補の層を厚くするために急募しています。
■明るく素直で謙虚な姿勢を持ち、患者様や周囲のスタッフに対して思いやりを持って接することができる方を求めています。
■調剤薬局での実務経験が5年以上ある方を対象としており、将来的に管理薬剤師として店舗運営を担う意欲がある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■住友商事100％出資の安定した経営基盤を持ち、欧米型ドラッグストアとして医療とヘルスケアに特化した事業を展開しています。
■売上の約50％以上を調剤や医薬品が占めており、地域の健康を支える「医療機関」としての役割を果たすことを目指しています。
■首都圏を中心にドミナント展開を行っているため、原則として転居を伴う異動がなく、住み慣れた地域で腰を据えて活躍できます。

【こんな取り組みをしています】
■住友商事の協力を得て調剤オペレーションの自動化システムを導入しており、業務の効率化と過誤防止を積極的に推進しています。
■法律の基準を上回る育児休暇制度を整えており、最長でお子様が6歳になるまで休暇を取得できる体制を構築して支援しています。
■継続的な学びを支援するために、業務時間内に研修を実施する体制を整え、プライベートを犠牲にすることなく専門性を高められます。

■昔馴染みの地域密着店舗です。生活に必要なＯＴＣや介護用品も需要が高い店舗です。
■遅番は社長担当！～18時台・19時台には帰宅できます。
■学芸大学駅から徒歩3分、賑やかな商店街の中央に位置します。
■毎月開催の勉強会も明るい雰囲気で楽しく学ぶことができます。
■若手～ベテランの方までご活躍されています。
■即日勤務できる方、大歓迎です！

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ丸ノ内線の方南町駅または東高円寺駅より徒歩10分に位置し、通勤には公共交通機関が便利です。
■近隣の総合病院から内科や呼吸器科など多科目を応需し、1日約80枚から100枚の処方箋に対応しています。
■正社員の薬剤師4名とパート1名、事務2名が在籍し、電子薬歴や鑑査システムも完備された環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、意見交換がしやすく活気のある良好な職場環境です。
■離職率が5％以下と極めて低く定着率が高い職場で、長く腰を据えて働きたい方に適した安定した社風です。
■経営層との距離が近く風通しが良い環境で、現場の声が届きやすく業務改善などの提案も歓迎されています。

【こんな取り組みをしています】
■専用アプリを活用した服薬フォローやチャット相談を導入し、患者様の利便性向上と安心の提供に努めています。
■定期的に社長との1on1面談を実施し、個々のキャリア形成や業務上の悩みに寄り添う体制があります。
■大学病院での研修や宿泊研修など、実践的な学びの場を提供し社員の成長を強力にバックアップしています。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様の健康上の不安を解消する相談窓口として機能し、地域医療への貢献を肌で感じられるやりがいのある仕事です。
■多科目の処方箋に触れることで幅広い薬学知識が身につき、薬剤師としての対応力が飛躍的に向上します。
■チームワークを大切にする風土の中で、仲間と協力しながら店舗運営に関わる面白さを日々感じられます。

《こんな会社です》
◎グループで3,000店舗以上、大手ドラッグチェーン、美と健康の分野でアジアNo1を目指す会社です
◎サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理！！
◎健康サポート薬局を2017年3店舗→2018年7月16店舗→2022年3月には50店舗へ拡大を予定しています。


《充実の研修制度》
◎高い専門性の追求と充実の研修制度が用意されており、「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成され、多種多様な教育カリキュラムがあります。
※中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。

《機材も充実しています》
◎全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。

《福利厚生》
◎女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
◎財形貯蓄　持株会　共済保険などの福利厚生があります。
◎入社2年目から7連休取得可能！(ほぼ全員が取得しています)
◎育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
◎再雇用ライセンス制度も用意しております。　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

《社風・キャリアアップ》
◎自由度が高くチャレンジしやすい環境です。
◎社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。
◎チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
◎リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の駒沢大学駅から徒歩1分と非常に近く、通勤の利便性が極めて高い立地にある医療機関併設の調剤薬局です。
■主な応需科目は隣接する駒沢病院の総合科目であり、処方箋枚数は1日平均110枚から120枚程度と適度な業務量となっています。
■薬剤師は常勤4名と非常勤1名の合計5名体制で、医療事務2名と共に協力しながら円滑な店舗運営を行っている環境です。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間から15時間程度と少なく、1分単位で残業代が全額支給されるため、労務管理が非常に徹底しています。
■年間休日は116日で有給休暇の取得率も70％程度と高く、公私のバランスを保ちながら健康的に働き続けられる労働環境です。
■年2回は4日以上の連続休暇を取得することを推奨しており、プライベートでの旅行や家族との時間を大切にできる制度があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一般薬剤師として現場の業務に習熟していただき、将来的には管理薬剤師として店舗マネジメントに携わることが可能です。
■本部社員の35％が薬剤師で構成されているため、教育研修や開発、IT担当など現場以外の多彩なフィールドに挑戦もできます。
■社内公募制度や自己申告制度を利用して首都圏外の店舗へ期間限定で勤務するなど、多様な経験を積めるキャリアパスがあります。

【こんな方が活躍中】
■調剤の実務スキルを磨きながらも、OTC販売や化粧品のアドバイスなど幅広い領域で自身の総合力を発揮したい方が活躍しています。
■子育てと仕事を両立させている薬剤師が多数在籍しており、時短勤務制度を小学校3年生の学年末まで活用して長く勤務しています。
■現状に満足することなく最新の医療情報や知識を吸収し続け、地域の患者様の健康を第一に考える真摯な姿勢の方が輝ける職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■国領駅から徒歩3分と非常に近く、毎日の通勤に便利な立地です。
■皮膚科を中心に、耳鼻科、内科、整形外科を応需し、1日80枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は正社員4名、パート2名体制で、安定した人員で業務を進めています。

【法人特徴について】
■東京都調布市に2店舗を展開する、地域に深く根差した調剤薬局です。
■ホスピタリティと迅速な調剤を心掛け、患者様の信頼に応えています。
■30代から70代まで幅広い年齢層の方が活躍されており、定着率が良いです。

【求人情報について】
■ご経験に応じて年収500万円から600万円で検討が可能で、高収入が目指せます。
■年俸を12分割して月給に反映させるか、年2回別途支給するか選択できます。
■昇給は年1回あり、日頃の頑張りがしっかりと評価される環境です。

【勤務実態について】
■残業は正社員で月平均10時間以下と、プライベートの時間も確保できます。
■夏季休暇と年末年始休暇はそれぞれ7日程度あり、長期休暇が取得可能です。
■門前のクリニックの休診日に合わせてお休みになるので、計画が立てやすいです。

【店舗情報と応需状況について】
■喜多見駅から徒歩2分の好立地で、小児科や内科、耳鼻科など多科目の処方箋を1日平均150枚ほど応需しています。
■常勤薬剤師3名、パート5名に加えて事務員3名が在籍しており、厚い人員体制で日々の業務を円滑に回しています。
■近隣の医療ビルからの面応需がメインですが、地域に根差した居宅在宅業務にも積極的に取り組んでいるのが特徴です。

【求人情報について】
■年俸制を採用しており、一般薬剤師で最高550万円、管理薬剤師候補であれば年収600万円を目指すことが可能です。
■完全週休2日制で年間休日は120日確保されており、祝日のある週でも振替の自由公休を利用して休みを維持できます。
■産休や育休の取得実績が豊富にあり、ライフステージが変化しても女性薬剤師が継続して働きやすい制度が整っています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均5時間程度と非常に少なく、1分単位で手当が支給されるため、サービス残業の心配は一切ありません。
■店舗間でのヘルプ体制が確立されているため、急な用事や有給休暇の取得についても相談がしやすく安心な環境です。
■夏季休暇は有給休暇と組み合わせることで1週間程度の連休取得が可能であり、旅行などのリフレッシュも叶います。

【想定される業務内容】
■外来調剤や服薬指導、監査業務といった基本業務に加え、iPadを用いた最新の電子薬歴システムによる管理を行います。
■在宅業務では在宅専門チームが組織されており、1日4件から5件ほどの居宅訪問を通じて地域医療に貢献しています。
■経験が浅い方でも、まずは外来で基礎を固めてから段階的に在宅業務に携わることができるため着実に成長できます。

○こんな会社です○
■グループで約700店舗展開の大手調剤チェーン。
■健康サポート薬局70店舗以上！全国の健康サポート薬局の1割を占有
■医師の開業支援・病床周りのレンタルリースなど、経営の柱が複数で安心
■処方箋枚数70-150枚の店舗が多く経験を積めます
■店舗スタッフは4-6名が平均で負担は少なめ！
■≪病院出身者も歓迎≫医療機関との連携を重視。
医師との面会・トレースレポート・医師との勉強会・カンファレンスを通じで、病院と一体となって患者様をサポート。
病院出身者の方も、他職種連携の経験が活かせます。
■≪研修制度充実≫
高度管理機能薬局薬剤師育成研修・在宅医療研修・健康サポート薬局研修
学術研究研修・海外研修・病院出向研修・通信教育講座などを準備。
■子育て支援制度充実
・妊婦さんに1ヶ月1回通院休暇を付与
・配偶者は出産休暇を3日付与
・出産祝金あり
・育児休業はお子様が最大3歳まで、短時間勤務は最大小学校1年生まで可能。
■≪長く働ける環境≫
結婚休暇5日、介護時短制度、メモリアル休暇、ボランティア休暇など、生活環境が変わっても長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■若松河田駅から徒歩3分の好立地にあり、通勤に便利な店舗です。
■総合科目を1日約110枚応需しており、幅広い処方箋に触れることができます。
■薬剤師6名と医療事務3名の体制で、安心して業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための募集であり、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■未経験やブランクのある方も歓迎しており、充実した研修制度でサポートします。
■ワークライフバランスを重視し、長期的に安定して働きたい方におすすめです。

【求人情報について】
■給与は経験に応じ400万円から470万円が提示されており、経験者が優遇されます。
■年間休日は130日以上と非常に多く、毎年1週間以上の連休取得が可能です。
■住宅手当や退職金制度など、安心して長く働ける福利厚生が充実しています。
■毎日18時には終業できるため、プライベートの時間を有効活用できます。
■残業は月5時間以下と少なく、ワークライフバランスを重視する方には最適です。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室は広々としており、最新の調剤機器も導入されているため効率的に業務を進められます。
■20代から40代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、活気のある職場です。
■社員の自主性を尊重する社風で、自身の意見やアイデアを発信しやすい雰囲気です。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■三軒茶屋駅より徒歩1分の好立地
■内科、心療内科をメインで応需しています
■薬剤師3名ですが、近隣に複数店舗あるので急なお休みも安心♪
■待合室は広くて明るく、清潔感があります
■テレビを設置しており、患者様用の閲覧雑誌もあります！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営する薬局グループ
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
■研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。

≪企業の特徴≫
■患者様に“優しく”、社員同士は“仲良く”、地域に密着した調剤薬局の運営を行っています。
■1985年に創業し、関連会社設立やM&Aを実施し現在ではグループ全体で95店舗まで成長中！
■今後もM＆Aや新規出店が控えており、2022年には100店舗を超える企業と拡大していきます。
■やる気と頑張りはしっかり評価！各種評価制度、表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。
■実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかり評価します。
■評価方法も、一次評価者と二次評価者の複数の目で評価をしており、公平な査定を行っています。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■各店舗で完結するのではなく、組織全体としてレベルアップしていこうという風土があります。
■定期的に開催される研修会や交流会を通じ、他店の人と顔を合わせる機会も多数用意しています。
■多くの人と知り合うことができますので、情報交換や視野も広がり店舗間の協力体制も良好です。
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
■社長より会社方針などを直接聞ける機会もあり、モチベーションアップにも繋げています。
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■年間休日も120日あり、しっかりと休むことも大切と考えプライベートも充実する事が可能です。
■人材育成の体制や気持ち良く働くための環境整備など、今後も社員と一緒に成長していきます。