茨木市｜ブランク可｜の求人検索結果66件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の阪急京都本線「南茨木駅」から車で約8分ほどの場所に位置している薬局です。
■近隣の整形外科を主な応需元としており、約1,000品目の医薬品を取り扱っています。
■薬剤師は常勤2名、医療事務は2名が在籍しており、協力しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■東証プライム市場に上場している大手ホールディングスのグループ会社で、安定した経営基盤が特徴です。
■患者さまの生活の質を考慮した服薬指導を徹底し、信頼される薬局づくりを目指しています。
■東北から沖縄まで全国的に店舗を展開しており、地域に根差した医療の提供に貢献しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収424万円から600万円の範囲で給与を決定いたします。
■福利厚生として退職金制度や産休・育休の取得実績もあり、安心して長く働ける環境です。
■勤務は週休2日制で、日曜と他1日のシフト制となっており、プライベートの予定も立てやすいです。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局する店舗の責任者として、運営全般を担っていただける管理薬剤師を募集しています。
■リーダーシップを発揮し、スタッフをまとめながら地域に愛される薬局を創りたい方を求めます。
■これまでのご経験を活かしてキャリアアップしたい方や、店舗運営に挑戦したい意欲のある方を歓迎します。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、ご経験やスキルに応じて年収450万円から600万円を想定しています。
■賞与は年2回、合計で約4.5ヶ月分の支給実績があり、成果は給与でしっかりと還元されます。
■管理薬剤師手当に加え、住宅手当や家族手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣との距離が近く、現場の意見が通りやすい環境なので、店舗改善の提案がしやすいです。
■社員を大切にする社風が根付いており、社長自らが社員のために行動するエピソードも多数あります。
■20代から30代の若手が多く活躍しており、活気がありながらも協力し合う雰囲気です。

【こんな方にオススメ】
■安定成長企業で、裁量権を持って店舗運営に挑戦し、自身の理想の薬局を創りたい方におすすめです。
■これまでの経験を活かし、管理職として年収アップとキャリアアップの両方を実現したい方に最適です。
■ワークライフバランスを保ちながら、店舗の責任者としてやりがいのある仕事に取り組みたい方にぴったりです。

＼＼　こんな店舗です　／／
■茨木市駅から徒歩3分の立地！毎日のご通勤が便利です◎
■施設在宅に注力している薬局様で、在宅ご興味ある方歓迎です♪
■外来対応は整形外科がメインで1日15枚程度です
■常時1～2名体制で運営しておられます

＼＼　こんな会社です　／／
■関西を中心に140店舗以上ある調剤薬局チェーン！
■代表は女性薬剤師様で子育ても経験されており、女性の働き方に対して大変理解があります。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこないます。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。
■定年制を設けておりますが、70歳でも現役で働いている薬剤師様もいらっしゃり、本人の意欲があればいつまでも活躍できるチャンスを与えてくれる会社です。

≪研修制度について≫
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。
■新人社員研修、薬局OJT研修、在宅医療研修、認定薬剤師支援制度、月１回の定期全体研修会など一緒にスキルアップを考えております。

＼＼　こんな方にオススメ　／／
■茨木エリアで働きたい方
■在宅業務に携わりたい方
■清潔感あふれる薬局にて今までの経験を活かして管理薬剤師として勤務したい方

【店舗情報と応需状況について】
■ 阪急京都本線茨木市駅から自転車で約9分ほどの場所に位置し内科・皮膚科・耳鼻科・小児科を応需しています。
■ 開局直後の処方箋応需枚数は1日30枚程度ですが、今後増加する見込みで常勤2名パート1名の体制です。
■ 応需科目が内科、皮膚科、耳鼻科、小児科と複数科目にわたるため幅広い知識と経験を積むことができます。

【法人特徴について】
■ 大阪府八尾市を中心に約44店舗を展開し平成元年より毎年増収増益を続ける勢いのある調剤薬局チェーンです。
■ 自社開発のクリニックモールを関西圏を中心に関東でも積極的に展開しており安定成長を続けている企業です。
■ 駅前やショッピングモール内など視認性の高い立地への出店戦略を採り地域医療への貢献に注力しています。

【こんな方が活躍中】
■ 大手ではないが安定した会社で働きたいという志向を持ち長く腰を据えて勤務したい方が活躍しています。
■ 多様な科目の処方箋を応需しているため幅広い調剤経験を積みたいという意欲的な薬剤師が多数在籍します。
■ 若い世代が中心となって活躍している企業で年代に関係なく成長意欲の高い方が力を発揮しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR総持寺駅からは自転車で7分ほどの距離にあり、お車でのご通勤が便利な店舗です。
■応需科目は面対応で、1日の処方箋枚数は平均16枚程度と落ち着いて業務に取り組めます。
■管理薬剤師として、基本的に一人で裁量を持ちながら店舗運営を担っていただくお仕事です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は事業拡大に伴う増員募集となり、一店舗の責任者となる管理薬剤師を求めています。
■一人薬剤師として、ご自身の裁量でペースを保ちながら着実に業務を進めたい方に最適です。
■責任感を持って店舗運営に取り組むと共に、患者様との対話を大切にできる方を歓迎します。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一店舗の管理薬剤師として、店舗運営のスキルと経営の視点をしっかりと養えます。
■将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーなど、さらに上の役職を目指すことも可能です。
■新しい人事評価制度により、年齢や役職の空きに関わらずご自身の頑張り次第で昇格できます。

≪こんな病院です≫
■一般病床、回復期リハビリテーション病床を持つケアミックス型の病院です。
■急性期の治療から、その後のリハビリまで一貫した医療を提供しています。
■2027年に全館リニューアル予定の病院です。
■グループ内の病院、介護施設と連携し急性期、回復期、慢性期、在宅と切れ目のない医療介護サービスを提供しています。

≪業務内容≫
■内服薬・注射剤調剤業務
■病棟薬剤業務、薬剤管理指導業務
■医薬品情報管理業務
■各種委員会への参加（感染対策委員会、褥瘡委員会等）
■抗がん剤・高カロリー輸液の混注

≪おすすめポイント≫
■2027年に全館リニューアル予定です。
■JR・阪急の2WAYアクセス可能です。
■当直業務はありません。日勤のみでご勤務出来ます。
■外部研修の補助制度などしっかり学びたい方にもおすすめです。
■職員寮、職員食堂、院内託児所などの福利厚生施設が充実しています。

＼＼　こんな企業です☆　／／
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
■病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めです！
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます◎
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！

◇◆研修制度◆◇
■各種研修制度充実！
Ｌ入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他
■海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートしてくれます。
■個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
Ｌ新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って5年の教育プログラムを実施しています。

◇◆福利厚生◇◆
■「社員第一主義」を掲げている同社では福利厚生面が非常に手厚いです！
Ｌ年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者どれも業界トップクラスの実績!
■育児短時間勤務制度を実施
Ｌ育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます！

＼＼　こんな店舗です☆　／／
■JR「茨木駅」徒歩13分。近鉄バス「茨木弁天前」行き「済生会病院前」下車徒歩2分の立地。
■大手ならではの福利厚生充実で、安定的にご就業したい方向きです。
■総合病院が近くにあり、様々な応需科目の処方があります。

＼＼　こんな方にオススメです☆　／／
■様々な応需科目の処方を経験されたい方！
■大手調剤薬局の安定した経済基盤で、腰を据えて長く勤務したい方！

＼＼☆こんな薬局です★／／
■阪急南茨木駅から徒歩圏内！
■お休みも取得しやすく助け合いながら業務を行っています。
■各エリアにマネージャーが常駐しているため、経験の浅い方やブランクある方でもしっかりと教育を受けることができます。

＼＼☆こんな会社です★／／
■全国にグループ全体で418店舗経営しております、大手調剤薬局です。大手と地場チェーンの良いところを取っている会社です。
■母体にあたるメディカルシステムネットワークは一部上場の安定企業で、調剤事業のなの花薬局は、全国展開でありながら地域特性やニーズを把握できるようエリア毎に運営会社を分けています。
■近畿圏内だけでも50店舗以上出店しております。
■病院門前2割、クリニック門前/モールが8割のため幅広く勉強をしたい方にも、地域の方やドクターとしっかりコミュニケーションを取りたい方にもおすすめです。
■特徴は、“全国展開”でありながら“地域密着”の取り組みを大切にしている薬局様です。
地域の皆様の役に立ち、必要とされ、信頼され、愛される「地域薬局」を追求されています。
■入社を決めた理由　第1位は「薬局の雰囲気」！！新入社員アンケートで約8割が、入社の理由を「薬局の雰囲気の良さ」と回答。店舗数が多いのに、薬剤師の平均年齢が36歳と経験豊富なベテラン社員が多い調剤薬局様です。
■基本店舗異動は双方合意の上で行います。会社都合の転勤は原則なし！１店舗で腰を据えた勤務が可能♪
■一般勤務薬剤師⇒管理薬剤師⇒エリアマネージャー⇒本部付け薬剤師としっかりしたキャリアパスが可能！
■本部付け薬剤師として調剤業務以外の事に携わる事も可能です！
■認定資格等の補助や会社としての支援もしっかりございます。
■産休・育児休暇からの復帰実績も93％、小学1年まで時短制度が活用できます！
■研修制度も充実しております！調剤未経験者を対象にした研修から管理薬剤師、マネージャー研修などそれぞれの段階に応じた研修制度がございます！

＼＼☆こんな方にオススメ★／／
■阪急・モノレールでのご通勤が便利な方！
■定着率高い薬局で腰を据えて働きたい方！
■幅広いキャリアパスに挑戦したい方！
■年間休日120日！お休みもしっかり欲しい方！

＼＼　こんな企業です／／
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業で、薬局事業だけでなくクリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■調剤薬局は全国に550店舗以上展開されており、安定した経営基盤がございます！
■将来を見据えた薬局経営が特徴的で、健康サポート薬局の届出数も全国1位です

～～研修制度・キャリアパス～～
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援する制度が整っております
■カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実◎
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をした専門性の高い薬剤師様の育成にも注力されています
┗がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリアがございます
■現場薬剤師以外にも薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリアも目指せます
■ご希望であれば、人事、教育にも携われることが出来ます

～～福利厚生・休暇制度～～
■正社員であれば有給は入社時から付与。
┗連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などもございます
■連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
■確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
■長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

～～子育て支援制度～～
■子育て支援企業として「くるみんマーク」を取得
┗女性はもちろん、男性の育児休暇取得実績があります
■育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
■看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
■育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
■短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。


＼＼　こんな薬局です　／／
■モノレール「豊川」駅から徒歩10分の立地でございます
■珍しい病院敷地内薬局！
┗幅広い科目を応需されておりますので、スキルアップを目指せます！
■月～金/9時～18時、土/9時～14時の開局時間です


＼＼　こんな方にオススメです　／／
■敷地内薬局で幅広い科目に携わりたい方！
■福利厚生が充実している企業で長くご勤務したい方！
■子育て支援制度を活用して育児と両立しながら正社員としてご勤務したい方！
■サービス残業無し！1分単位で残業代が支給される環境で働きたい方！
■正社員としてバリバリ働きながらもプライベートのお時間も大切にしたい方！

≪　こんな薬局です　≫
■阪急京都本線「茨木市」駅から徒歩7分です。
■内科, 循環器科, 呼吸器科, 小児科, 婦人科, 産科,胃腸科など1日30枚程度応需しています。
■18：30閉局でプライベート時間の確保がしっかりできます！

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に732店舗展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方