大阪府｜正社員の求人検索結果3,102件

【店舗情報と応需状況について】
■阪神本線野田駅から歩いてわずか2分という好立地にあり、複数路線の利用も可能で通勤にとても便利です。
■応需科目や1日あたりの処方箋枚数、薬剤師の勤務人数についての詳細情報は現在確認中です。
■医薬品の採用品目数や主に応需している医療機関に関する情報は、面接時に詳しくご説明いたします。

【職場環境と雰囲気】
■若手社員が多く活躍しており、活気にあふれた風通しの良い職場で、コミュニケーションも活発です。
■社員同士のつながりが強くアットホームな雰囲気で、社内結婚も多いほど良好な人間関係が築かれています。
■新卒や未経験者の受け入れ実績が豊富で、新人でも安心して業務に取り組めるサポート体制が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■社員の提案で漢方相談所を設立するなど、具体的なプランがあれば実現を後押しする自由な社風です。
■男性社員の育児休暇取得を推進しており、実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■社員が無料で利用できる企業主導型保育園を運営しており、子育てと仕事の両立を支援しています。

【こんな方が活躍中】
■調剤未経験からスタートした方も多く、充実した研修制度を利用してスキルアップを果たしています。
■若手薬剤師が中心となって様々なプロジェクトを推進しており、主体的にキャリアを築いています。
■地域の健康を支えたいという想いを持った方が、患者様一人ひとりに寄り添った対応で活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR阪和線と南海高野線の三国ヶ丘駅から徒歩3分というアクセスしやすい立地にある薬局です。
■ 主に応需している処方箋は心療内科、内科、透析が中心で、月間約2,300枚の処方箋を応需しています。
■ 薬剤師は常勤2名とパート5名、そして事務員4名の合計11名体制で協力して日々の業務に取り組んでいます。

【求人情報について】
■ 年間休日は122日、夏季休暇や冬季休暇が各5日、ゴールデンウィーク休暇が4日と充実しています。
■ 賞与は年2回で昨年の実績は3.6ヶ月分支給されており、昇給は年1回あるため安定した収入が見込めます。
■ 薬剤師資格手当50,000円や食事手当5,000円など、各種手当が充実しており、給与水準も高いことが魅力です。

【勤務実態について】
■ 週の所定労働時間が38時間と短く設定されているため、月の総労働時間が少なく、負担が少ない環境です。
■ 管理薬剤師の方も含めて残業代が30分単位で支給されますので、働いた分の給与がしっかりと反映されます。
■ 有給休暇は当年付与された分をほぼ100%取得しており、長期休暇も取得しやすい環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■ 離職率が低く5年から10年の長期勤続者が多く、平均年齢は40代前半で落ち着いた温和な薬剤師様が多いです。
■ 女性薬剤師が多く在籍しており、産休・育休の取得実績が豊富で、ライフイベントへの理解が深いです。
■ 急な欠勤の際もラウンダー勤務者が地域に関係なく応援に入るヘルプ体制が整っているので安心です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ千日前線野田阪神駅やJR環状線野田駅より徒歩8分ほどの好立地です。
■主に内科を応需し、1日あたり20枚から30枚ほどの処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤2名、事務は1名体制で、協力しながら業務にあたる予定です。

【募集背景と求める人物像について】
■2024年6月に開局しており、今回は増員募集です。
■管理薬剤師としてご活躍いただける方や、一人でも対応可能な経験者を求めています。
■薬局の立ち上げに携わりたい方や、独立に興味をお持ちの方に最適です。

【勤務実態について】
■週40時間勤務で、1ヶ月単位の変形労働時間制を敷いています。
■残業代は1分単位でしっかりと支給されるためサービス残業はありません。
■年末年始休暇2日と夏季休暇2日が取得でき、プライベートも充実します。

【こんな取り組みをしています】
■定期的に勉強会を開催しており、薬剤師としての知識を深めることができます。
■独立支援制度を積極的に行っており、将来の独立も視野に入れられます。
■スタッフのモチベーションアップのため、定期的な昇給を実施しています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼有休取得率最大80％で充実／（高槻市エリア担当より）
有休取得率は70〜80％と高く、残業代も1分単位で申請可能です。ワークライフバランスを大切にしながら、無理なく健康的に働ける好環境です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■高槻市内の閑静な住宅街にあるクリニックモール内に立地しており、地域の方々に親しまれている活気ある調剤薬局です。
■主な応需科目は内科や耳鼻科、整形外科、歯科となっており、1日平均55枚の処方箋をバランスよく受け付けています。
■施設内には医療機関のほか美容室やレストランが並び、もう1件薬局が入っているため処方箋が程よく分散する仕組みです。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や一包化、細心の注意を払った監査、および患者様の不安を解消するための服薬指導を行います。
■内科や耳鼻科といった多種多様な処方箋に触れながら、1,200品目以上の豊富な医薬品を適切に管理するスキルを磨きます。
■会社が導入している日立製のクラウド型電子版お薬手帳を活用し、患者様の情報管理やセルフメディケーションを支えます。

【職場環境と雰囲気】
■薬局には常勤3名とパート1名の薬剤師が在籍しており、常時2名から3名の複数名体制を配置しているため安心して働けます。
■医療事務スタッフも複数名配置されており、処方箋の入力や受付業務を支えてくれるため薬剤師本来の仕事に専念できます。
■入社を決めた理由として「職場の雰囲気の良さ」を挙げる社員が多く、年齢層を問わずお互いを尊重し助け合う風土があります。

＼残業ほぼなしで1週間の連休も／（交野市エリア担当より）
残業は月平均1〜2時間と非常に少なく、定時で閉まる店舗が大半です。1週間のまとまった休みが取れるリフレッシュ休暇もあり、私生活を最優先にできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の星田駅から徒歩でわずか1分という、天候の悪い日でも通勤ストレスが一切ない抜群の好立地にある薬局です。
■駅チカの特性を活かし、特定の医院だけでなく約50から60もの広域の医療機関から多種多様な処方箋を応需しています。
■主な応需科目は内科広域となっており、幅広い疾患に対応することでお薬の知識をバランスよくキープすることが可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査、および患者様の不安を解消するための丁寧な服薬指導を行います。
■広域から持ち込まれる多岐にわたる医薬品を適切に管理し、近隣のドクターとの情報共有をスムーズに実践していただきます。
■現場の薬剤師から出たアイデアが積極的に採用される社風のため、より良い薬局作りに向けた業務改善の提案にも携わります。

【職場環境と雰囲気】
■薬局には常勤3名の薬剤師が在籍しており、常時2名から3名の体制を維持してゆとりを持って日々の業務をこなしています。
■地元で長く働きたいという想いを持って入社したベテランが多数在籍しており、何でも気軽に質問できる温かい空気感です。
■女性の育休取得率および復帰率はともに100％を誇り、復職後には時短正社員として無理なく活躍できる制度が整っています。

＼確実なスキルアップと多様な道／（交野市エリア担当より）
近隣の医師との定期的な勉強会や、認定薬剤師の単位取得サポートが充実しています。将来的には新規開局や全体運営に携わる執行役員への道も目指せます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■京阪交野線の郡津駅から徒歩でわずか4分という、毎日の通勤アクセスが非常に便利で恵まれた立地にある人気の薬局です。
■門前にある高石皮フ科クリニックからの処方箋をはじめ、近隣にある複数の医療機関から広域の処方箋を応需しています。
■皮膚科広域をメインに応需しているため、軟膏の混合調剤など、皮膚科領域における深く専門的な知識が身につく環境です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査、および患者様の不安を解消するための丁寧な服薬指導を行います。
■皮膚科特有の多様な軟膏処方に対応するため、調剤ピッキングシステムや電子薬歴などの最新機械を操作して調剤を行います。
■近隣医療機関の医師と綿密にコミュニケーションを取り、勉強会や定期的な情報共有を通じて安全な医療を提供します。

【職場環境と雰囲気】
■薬局には常勤5名の薬剤師が在籍しており、常時4.5名という非常に手厚い人員体制を維持してゆとりを持って業務をこなせます。
■地元で働きたいという想いを持って入社したベテランが多数在籍しており、何でも気軽に質問できる温かい空気感です。
■女性の育休取得率および復帰率はともに100％を誇り、復職後には時短正社員として無理なく活躍できる制度が整っています。

＼残業ほぼなしで1週間の連休も／（交野市エリア担当より）
残業は月平均1〜2時間と非常に少なく、定時で閉まる店舗が大半です。1週間のまとまった休みが取れるリフレッシュ休暇もあり、私生活を最優先にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■京阪交野線の郡津駅から徒歩でわずか3分という、毎日の通勤アクセスが非常に便利で恵まれた立地にある人気の薬局です。
■門前にある皮膚科クリニックからの処方箋をはじめとして、近隣にある複数の医療機関から広域の処方箋を応需しています。
■地域密着型の店舗として近隣の住民が多く来局されるため、患者様一人ひとりに寄り添った穏やかな対応ができる環境です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査、および患者様の不安を解消するための丁寧な服薬指導を行います。
■皮膚科広域をメインに応需しているため、軟膏の混合調剤など、皮膚科領域における深く専門的な知識が身につく環境です。
■近隣医療機関の医師と綿密にコミュニケーションを取り、勉強会や定期的な情報共有を通じて安全な医療を提供します。

【職場環境と雰囲気】
■薬局には常勤5名の薬剤師が在籍しており、常時4.5名という非常に手厚い人員体制を維持してゆとりを持って業務をこなせます。
■地元で働きたいという想いを持って入社したベテランが多数在籍しており、何でも気軽に質問できる温かい空気感です。
■女性の育休取得率および復帰率はともに100％を誇り、復職後には時短正社員として無理なく活躍できる制度が整っています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である阪急京都本線の高槻市駅からは、バスを利用して約5分で通勤することが可能です。
■内科や外科、小児科、婦人科など20科目以上の幅広い診療科からの処方を応需しています。
■薬剤師は常勤13名とパート3名が在籍しており、常時9～10名体制で業務にあたっています。

【求人情報について】
■長期的に安定してキャリアを形成できる、正社員の薬剤師としてご活躍いただきます。
■ご経験や能力を十分に考慮し、年収380万円から最大600万円の範囲で給与を決定します。
■住宅手当や退職金制度はもちろん、福利厚生倶楽部など充実したサポート体制が整っています。

【勤務実態について】
■勤務時間は基本的に月曜日から土曜日の8時30分から17時00分までの日勤体制となっています。
■休日は4週8休のシフト制を採用しており、年間休日は111日でプライベートも大切にできます。
■月に4回から5回程度の当直業務がありますが、ご家庭の事情などに応じて相談が可能です。

【想定される業務内容】
■病棟薬剤業務実施加算を取得しており、1つの病棟に2名の担当薬剤師を配置しています。
■抗がん剤やTPNの混注業務、TDM業務など、専門性の高いスキルを磨ける業務があります。
■ICTやNST、緩和ケアなど様々な医療チームに参加し、多職種と連携して治療に貢献します。

＼多彩なキャリアと圧倒的な成長／（高槻市エリア担当より）
積極性があれば30代での役員抜擢や、採用、店舗開発など＋αの業務へ挑戦可能です。流動シフトにより多くの店舗で全科目をスピード習得できます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の高槻駅から自転車で6分ほどの場所にあり、マイカーを利用した毎日の通勤も柔軟に相談可能な便利な店舗です。
■主な応需科目は内科と整形外科となっており、近隣にある地域密着の医療機関からバランスよく処方箋を受け付けています。
■処方箋応需枚数は1日平均24枚ほどと比較的少なめであり、年間を通じて比較的落ち着いた環境の中で丁寧にお仕事ができます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査、および患者様の不安を解消するための丁寧な服薬指導を担当します。
■通常の調剤業務にとどまらず、本人の意欲次第で新卒・中途の採用業務、店舗開発、M＆A、OTC開発などに携わることができます。
■将来的なキャリアを見据え、店舗の運営管理やスタッフへの目配りを行う、管理薬剤師としての実務にも携わっていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■薬局には常勤2名とパート3名の計5名の薬剤師が在籍しており、常時2人から3人の手厚い人員体制で協力して回しています。
■部長などの役職者も各店舗へ流動的に勤務しているため、現場での困りごとがあればいつでも気軽に相談できる環境です。
■就業された方はもれなく辞められる方がいないほど、抜群の定着率の高さと働きやすさを誇るクリーンな職場環境です。

＼有休100％消化で私生活を重視／（高槻市エリア担当より）
当年付与分の有休は100％消化できる環境です。残業代も1分単位で全額支給されるほか、店舗異動もないため、地元でワークライフバランスを保てます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の高槻駅から自転車で2分ほどに位置しており、阪急高槻市駅からも近く2WAYアクセスが可能な好立地です。
■2023年5月に開局した非常に綺麗な店舗で、入居するマンションも含めて清潔感があり広々とした待合室が自慢の薬局です。
■主に循環器内科や小児科のほか整形外科、歯科の処方箋を1日平均70枚から80枚ほど応需しており、整理整頓が徹底されています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や細心の注意を払った監査、および患者様の気持ちに優しく寄り添った丁寧な服薬指導を行います。
■全店で施設在宅業務に注力しており、正社員として調剤や準備のお手伝い、一部の配達業務などに携わっていただきます。
■店舗の声を反映して最新の調剤機器が積極的に導入されており、レセコンや各種監査システムを操作しながら業務を行います。

【職場環境と雰囲気】
■在籍する薬剤師や医療事務のスタッフ全員がとても感じがよく、新しく入職される方もすぐに馴染める温かい店舗です。
■主に非薬剤師の店長が在宅先との折衝や薬の貸し借り、書類のやり取りなどの雑務をすべて巻き取ってくれる環境です。
■幅広い年代のスタッフが活躍しており、様々なライフイベントに対する相互理解があるため困った時も助け合える職場です。

＼最大20日間の連休と手厚い休暇／（堺市堺区エリア担当より）
年間休日は最大125日あり、さらに5日〜20日間の長期連休を分割して取得できます。平日休みも調整しやすく、プライベートを最優先できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の七道駅から徒歩でわずか4分という、毎日の通勤アクセスが非常に便利で快適な大型商業施設内の店舗です。
■眼科や皮膚科をはじめ、お買い物ついでに様々な医療機関の処方箋が持ち込まれる、面分業メインの調剤併設型ドラッグストアです。
■処方箋は1日あたり50枚から60枚ほどですが、22時までの開局に合わせて常時3名から4名の薬剤師を手厚く配置しています。

【想定される業務内容】
■面応需による多種多様な処方箋に基づく正確な調剤や監査、および患者様へ安心をお届けする丁寧な服薬指導を行います。
■調剤業務だけでなく、併設されたドラッグストアにおいてOTC医薬品や健康食品などの適切なカウンセリング販売も担当します。
■積極的な在宅医療への取り組みや、普通の調剤薬局では扱っていない種類豊富な漢方薬の調剤および相談業務にも携わります。

【職場環境と雰囲気】
■赤ちゃんからお年寄りまで毎日幅広い層のお客様が訪れる場所であり、健康相談を通じて地域医療に深く貢献できる環境です。
■店舗には常勤4名とパート2名の薬剤師が在籍しており、シフトを円滑に回すために人員体制には常にゆとりを持たせています。
■大手ならではの組織力があり、ライフステージの変化を迎えた女性薬剤師も無理なく働き続けられる優しい風土が根づいています。

＼自己裁量で残業なし・有休も自由／（堺市堺区エリア担当より）
任された仕事を責任持って進めれば、自己采配でスケジューリングできます。時間外勤務はほとんどなく、有給休暇も自身のペースで自由に取得可能です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線およびJR阪和線の三国ヶ丘駅から徒歩でわずか3分という、毎日の通勤が非常に便利な好立地にあります。
■施設在宅の専門薬局であるため、一般的な調剤薬局で発生する外来の患者様への対応はほとんどない特殊な店舗です。
■現在は近隣にある8件ほどの施設在宅をメインに応需しており、処方箋の受付枚数は1日あたり約600枚となっています。

【想定される業務内容】
■施設在宅専門の薬剤師として、グループ内の施設等から届く大量の一包化処方箋に基づく正確な調剤や監査を担当します。
■担当する施設のニーズやスケジュールに合わせて自身の業務を組み立て、お薬の配達や多職種との連携業務を行います。
■成果主義の考え方に則り、金にならない無駄な臨時対応を減らすための、施設側との良好な関係性づくりにも注力します。

【職場環境と雰囲気】
■薬局には正社員2名とフルタイムを含むパート2名が在籍しており、常時2名から3名の手厚い体制で協力して回しています。
■監査役の30代女性はハキハキとしたバリキャリ気質ですが、壁がなくお互いに腹を割って何でも気軽に相談できる人柄です。
■自己采配で業務を進められる自由度があるため、他人の目を気にすることなく自分のペースで集中して仕事ができる環境です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線星田駅から徒歩1分と非常に近く、毎日の通勤負担が少ない好立地にあります。
■2020年2月にオープンしたばかりの新しい店舗で、清潔感あふれる快適な空間で働けます。
■近隣の内科クリニックからの処方箋を中心に、1日平均50枚から70枚程度を応需しています。

【法人特徴について】
■大阪エリアを中心に30店舗以上を展開する成長企業で、女性社長が牽引する温かい会社です。
■「現役薬剤師・女性社長だからこその働き方」を追求し、女性が長く働ける環境を作っています。
■無理な店舗展開はせず、地域に根差したマンツーマン型の薬局運営を堅実に行っています。

【求人情報について】
■年収は経験や前職の給与を考慮し、450万円から550万円の範囲で決定させていただきます。
■年俸制を採用しているため、月々の支給額が安定しており、生活設計が立てやすいのが特徴です。
■昇給は年に1回あり、日々の頑張りや会社への貢献度がしっかりと評価される仕組みです。