東京都｜新卒可｜の求人検索結果1,024件

≪こんな企業です≫
◎多摩地区に10店舗弱ほどの店舗
◎患者様との距離を大切にしています
◎座りながらじっくり話す投薬のスタイルです
◎自己研鑽・自己啓発もサポートあり！

≪こんな企業です≫
◎多摩地区に10店舗弱ほどの店舗を展開しています。
◎患者様との距離を大切にされており、座りながら話す投薬のスタイルを用いています。
◎医学・薬学に関する本は経費で購入でき、自己研鑽・自己啓発をサポートしていただける環境です。

≪業務内容≫
◎外来は内科, 整形外科, 循環器科, 皮膚科と複数科目を応需しておりますが、在宅の対応も行っており、薬剤師として幅広く経験を積むことができます。

≪研修制度充実≫
◎ドクターやメーカーなど、外部から講師を招いた説明会や討論会を実施しております。
◎日本在宅医学会やADA学会など、社外研修も行っております。

≪さまざまイベントを実施≫
◎栄養相談や子供向けの薬剤師体験イベントを行っており、地域の人たちとの交流活動があります。

≪店舗の特徴≫
■OTC専門薬剤師となり調剤業務はありません。
■池上線戸越銀座駅、浅草線戸越駅から徒歩5分の立地です。
■9-20時半の店舗営業時間内のシフト制勤務で基本薬剤師は1人体制となります。

≪企業の特徴≫
■直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けており、経営面でも安定しています。
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルが安定・成長・高収益に繋がっています。
■かかりつけ薬剤師・薬局の機能に加えて、OTC薬や健康食品、介護や食事・栄養摂取に関することまで気軽に相談できる薬局として厚生労働省が定める「健康サポート薬局」についても、認定の取得に取り組んでいます。
■薬剤師一人あたり１日の処方せん枚数を20～30枚に抑えることにより、カウンセリングの時間を確保しています
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
■未経験者には新卒同様のフルパッケージ（座学・OTC含めて最長2年）の教育体制があります！
■ドラッグストアで働きたい方、調剤薬局で働きたい方それぞれ別で採用しています。
■正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、ご希望の働き方に準じた就業形態があります。
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です。
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得。
■法律上、育児休業の期間は子どもが1歳になるまでですが、サンドラッググループでは最大子どもが3歳になるまで延長して休業することが可能です。
■時短勤務制度もあり。子どもが中学1年生になるまで延長も可能です。
■その他、復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度、社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。
■ナショナル社員＝全国、広域エリア社員＝エリア内の転勤あり、狭域エリア社員＝自宅から通勤圏内のみ。
様々な社員区分があり勤務地域を選択できます。

≪このような方にもオススメ≫
■大手企業で安定して長期就業したい方
■ゆとりを持って働きたい方
■ライフステージが変わっても働き続けたい方
■ワーク・ライフ・バランスを大切にされている方

■東証プライム上場の企業です、人事や就業規則がしっかりしています。
■研修システムも整備され、経験の少ない方も安心です。
■キャリアパス豊富です、専門職と総合職の道を選ぶことが可能です。
　・専門職：薬局長・調剤エリアMgr.・教育・学術・バイヤー・薬務・調剤推進
　・総合職：店長・調剤エリアMgr.・その他本部内全部署

≪こんな薬局です≫
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に全97店舗を展開するチェーン薬局
■≪年間休日120日≫おやすみもしっかり取れる環境です
■有休消化率80%と高水準、長期連休取得で海外旅行等も可能！
■≪取得率100％≫産前産後休暇・育児休暇・復職制度など、女性にとって働きやすい環境が整備されています
■正社員比率90％、パートもほぼフルタイム就業！従業員の負担を軽減しています
■処方箋の平均対応数が「25枚」とクリニック門前中心のチェーンとしては少なめ
■業務にゆとりが出来るため、職場環境も良い雰囲気になっています
■残業は全社的にほぼゼロ♪プライベートもしっかり確保
■かかりつけのノルマは無し！
患者様ファーストでゆったりと服薬指導ができます
■遠方への応援や異動が無いので落ち着いて働けます！
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■薬局長クラスは年収650万円以上も可能です♪

≪法人の特徴≫
■東京と神奈川を中心に60店舗以上を展開。
　ドミナント展開をしているので店舗間の連携も良く、また転居を伴う異動も基本的にはありません。
■在宅医療薬局としても地域でNo.1を目指しており、在宅専門薬局も6店舗展開しています。
　また、無菌調剤室を併設した薬局も4店舗あり、がん患者様の在宅医療に対応しています。
■毎年、売上・店舗数を伸ばしており、
　2020年3月期には売上高100億円を突破するなど安定した経営をしています。
■平均年齢は37.4歳。幅広い年齢層の従業員が活躍しています。

≪キャリビジョン≫
■各種研修のほか、eラーニング補助金制度など教育研修にも力を入れており、
　薬剤師としてはもちろん、社会人としてのスキルアップを支援する環境を整えています。
■勤務薬剤師・メンター薬剤師・管理薬剤師・店長・統括部長と
　キャリアステップが確立されておりしっかりとしたビジョンを持って勤務できる企業です。
■幅広い店舗数を展開しているため、「外来メイン」、「在宅に特化して働きたい」など、
　求職者の意向に寄り添い配属店舗を選定いただけます。

≪お休みの体制≫
■年間休日は124日！
　しっかり働いて、しっかり休む。メリハリのきいた環境です。
■「地域でまた行きたい薬局のNo.1になる」を目指しています。
■より良い接客をするため、労働環境を整備し働きやすい環境づくりに力を入れております。

≪こんな方を求めています≫
■調剤経験者の方、在宅に対して前向きな方。
■運転免許をお持ちで業務上の運転が可能な方。
■20～40代程度までの方がご勤務しています。
■在宅専門店については企業出身などの調剤未経験、病院経験のみの方もご相談可能です。
　入社後の業務習得の流れについては下記をご参照ください。
◎在宅専門薬局◎
・入社後は薬局業務に慣れて頂き、次に薬剤師について、個人在宅の流れ、方法を学んでいって頂きます。
　それから簡単な患者様（車の運転がしやすいエリア、気難しくない患者様、等）から
　担当して頂き、徐々に担当する患者様を増やしていって頂きます。

≪研修・勉強会≫
社員研修・新入社員研修・階層別研修・定型業務研修（日常業務、月例業務等）、
調剤業務研修（処方内容監査、疑義照会、調剤）・投薬研修（最終監査、服薬指導）、
保険業務研修（調剤技術料の算定方法等）・医師、メーカーMRによる勉強会・各薬局勉強会、
全社合同研修会・各店舗における実地研修・薬剤師会主催講習会の参加

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