東京都｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果2,067件

【店舗情報と応需状況について】
■2025年11月に開局した新店。まだまだ拡大予定のため、増員募集です！
■最寄り駅である新小岩駅や船堀駅からは、バスで10分ほどのアクセスの良い立地です。
■ビル内のクリニックから、糖尿病内科、整形外科、小児科の処方箋を応需する予定です。
■新規開店のため処方箋枚数は未定ですが、近隣店舗では1日平均150枚以上を応需。

【法人特徴について】
■不動産会社を母体とする安定した経営基盤のもと、江戸川区を中心に店舗展開を進めています。
■自社ビル内にクリニックを誘致する独自の出店形態のため、医師と良好な関係を築きやすいです。
■今後も新規出店を計画しており、転居を伴う異動の心配なく長期的なキャリア形成が可能です。

【想定されるモデル年収】
■調剤薬局でのご経験をお持ちの30代の方であれば、年収500万円から600万円を想定しています。
■管理薬剤師としてご入社いただく場合は、現職の年収やスキルに応じて年収840万円まで検討します。
■人事考課による年1回の昇給制度があり、ご自身の頑張りが給与に反映される仕組みです。

≪こんな会社です≫
■東証プライム上場のツルハグループ（グル―プで1000店舗以上）
■千葉県、東京都、埼玉県を中心に店舗を展開しております。転居を伴う異動はあ
りません。
■調剤・OTCは完全に別採用です。また全店舗に医療事務が配置されており、調剤
に特化してお仕事いただけます
■店舗展開が近隣に多い為、転居無の異動で多くの科目を勉強出来ます
■急な欠員の場合でも応援薬剤師のフォロー体制が整っております
■平均残業時間10時間程度とメリハリつけて働けます
■独身寮あり、一人暮らしの方におすすめです
■駅前・市街地に集中的に出店しています
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションが与えられま
す。キャリア志向の方も、やりがいを持って働くことができます。
■調剤過誤対策も万全、調剤監査システム・ピッキングシステムなども全店に完備
しております。
■年間休日120日
■社員が安心して長く働けるように、労働環境を大切にしている会社です。
■組合があり、労働環境が守られています
■面接後に配属先は決定します（ご自宅から60分圏内）

≪労働環境≫
■薬局の開局時間は87店舗中、平均　19時（21時閉店　3店舗・20時閉店　11店舗）
■平均残業時間は10時間ほどと少な目です
■1人薬剤師の店舗はありません

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東京メトロ東西線木場駅からバスを利用して約10分の立地にあり通勤に便利です。
■呼吸器科や内科、整形外科、循環器科、皮膚科、胃腸科など幅広い科目の処方箋を応需しています。
■1日あたり平均100枚の処方箋を応需しており、内科クリニックからの応需がメイン。
　全体の約3分の1を漢方製剤が占めています。
■現在、常勤薬剤師1名、パート薬剤師1名、ラウンダー4名で常時2名体制をとっています。

【求人情報について】
■管理薬剤師として年収550万円から650万円の範囲で、ご経験やスキルに応じて優遇を検討いたします。
■週休2.5日以上の休暇制度があり、水曜・日曜・祝日が定休日でプライベートの時間を確保しやすい環境です。
■電子薬歴や監査システムといった最新の機材が導入されており、業務の効率化が図られ働きやすい環境です。

【法人特徴について】
■「あなたのほっとファーマシー」を大切にする志の高いプロ集団として、地域医療に貢献しています。
■チーム一丸となり“必ず患者さまに貢献する”という強い信念を持ち、高い目標を共有しながら業務に取り組んでいます。
■実践的な教育を通じて各人の特性を活かした飛躍的な成長を支援する環境が整えられています。

【こんな方にオススメ】
■管理薬剤師の経験はないけれども、これから新しいキャリアに挑戦したいという成長意欲のある方に最適です。
■残業が少なく、週休2.5日以上を希望されており、ワークライフバランスを重視したい方におすすめできます。
■漢方製剤の調剤が多く、専門性を高めたい方や漢方について深く学びたいという方には特に魅力的な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の都立大学駅より徒歩15分ほどの場所に位置し、閑静な住宅街の中で落ち着いて勤務できます。
■2025年11月にオープンしたばかりの新しい薬局
■近隣医療機関からの処方箋を応需しており、地域にお住まいの患者様に密着した丁寧な医療を提供しています。

【法人特徴について】
■調剤薬局業界において店舗数および売上高ともにトップクラスの実績を誇り、業界を牽引している企業です。
■全国の病院敷地内薬局や医療モールなどへ積極的に展開し、高度な医療提供と地域連携を推進しています。
■独自の教育プログラムにより、新入社員から管理職まで段階的なスキルアップを支援する体制が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■段階別研修やマネジメント研修を通じて、着実にスキルアップを図りながらキャリアを形成することが可能です。
■認定薬剤師や専門薬剤師の資格取得支援制度を積極的に活用し、専門性を高めていくことができる環境です。
■将来的には薬局長やエリアマネージャーなど、管理職として組織運営に関わるキャリアパスも用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の西葛西駅から徒歩3分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■眼科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日に150枚から200枚程度です。
■薬剤師は正社員4名とパートスタッフ数名が在籍し、事務スタッフさんで対応されています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗運営の中核を担っていただく管理薬剤師のポジションでの募集となります。
■調剤経験および管理薬剤師としてのご経験をお持ちの方の募集です。
■すぐに管理ではなく「ゆくゆく管理へ」という方も歓迎です。
■管理薬剤師として、年収550万円から最大600万円までの高待遇が可能です。

【勤務実態について】
■所定の勤務時間は1日7.5時間となっており、効率的な働き方を推奨しています。
■遅番であっても18時半までの勤務で、残業もあまり発生しない職場です。
■日曜日と祝日が固定でお休みとなり、その他はシフトによって休日が決定します。

【法人特徴について】
■都内に2店舗経営、いずれも眼科病院の門前薬局です。
■「真心をお渡しする」というお考えの元、明るくお迎えして誠意をもって説明する事を掲げています。
■安心して長く働き続けられる職場環境づくりに注力している法人です。

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■りんかい線「東雲駅」から徒歩7分のクリニックビル1階に2026年4月開局予定です。
■応需科目や処方箋枚数は現在未定ですが、クリニックビル内のため複数科目が予想されます。
■オープニングスタッフの募集！一から薬局運営に携われます。

【法人特徴について】
■江戸川区エリアを中心に現在2店舗を展開しており、今後も積極的な新規出店を計画中です。
■自社ビルを建設してクリニックを誘致するモール展開を進め、安定した経営基盤を築いています。
■医師とも対等で良好な関係性を築いており、疑義照会などがしやすい風通しの良い環境です。

【求人情報について】
■勤務薬剤師の募集で、年収は500万円から600万円までご経験に応じて相談可能です。
■週休2日制で年間休日は120日以上あり、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取得できます。
■健康診断や予防接種補助に加え、会員制リゾートも利用可能で福利厚生が充実しています。

【職場環境と雰囲気】
■最新の機材を積極的に導入しており、ヒューマンエラーを減らし安心して働ける環境です。
■既存店は内装がとても綺麗で、患者様だけでなく従業員も気持ちよく働ける空間づくりをしています。
■幅広い年齢層の方が在籍しており、経営陣との距離も近く、風通しの良い職場を目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■錦糸町駅や亀戸駅、新小岩駅、稲毛駅の店舗のらラウンダーとして勤務頂きます。
■ラウンダーとして複数の店舗でご勤務いただくため、特定の応需科目に偏らず幅広い処方箋に触れることができます。
■処方箋の応需枚数や勤務者体制も店舗ごとに異なり、様々な環境でスキルを磨くことが可能です。

【法人特徴について】
■東京の城東・城南エリアや千葉市を中心に、合計14店舗の地域に根差した調剤薬局を運営している法人です。
■現場で働く薬剤師の意見を尊重するボトムアップ型の社風で、薬局運営に主体的に関わることができます。
■定年は65歳、継続雇用は70歳までとなっており、長期的なキャリアプランを描きやすい環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■これまでのご経験を活かして、年収550万円～600万円の高収入を目指したいという方に最適な求人です。
■年間休日120日以上でプライベートも充実させたい、ワークライフバランスを重視する方におすすめです。
■複数の店舗で勤務することで、幅広い診療科の処方箋に触れてスキルアップしたい方にぴったりです。