東京都の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

≪こんな企業です≫
◇業界大手のドラッグストア！
◇薬剤師として経営にも参画できる可能♪
◇未経験の方でも研修制度が充実しているので安心◎
◇福利厚生の一環でアニバーサリー休暇や連続休暇制度があります。
◇店舗経験後はマネジメント職や流通、店舗開発など様々なキャリアパスが用意されています。

＼残業少なめで私生活も充実／（葛飾区エリア担当より）
有給取得率は70％以上で残業も月10時間以内と少ないため、趣味や家族との時間を大切にしながら正社員として長く安定して働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■金町駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、お車での通勤も可能なため日々の通勤ストレスを軽減することができます。
■内科や呼吸器科、小児科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日あたり平均30枚から60枚ほどとなっています。
■水曜日や日曜日、祝日は1日10枚から20枚ほどと比較的落ち着いており、曜日によって計画的に業務を進められます。

【法人特徴について】
■創業40年の歴史を持ち、調剤薬局とドラッグストアのチェーン展開を軸として、地域に根差した店舗運営を続けています。
■調剤部門とドラッグ部門の業務は完全に切り離されており、品出しなどの業務はなく原則として調剤に専念できます。
■健康経営優良法人ホワイト500に5年連続で認定されており、社員の健康増進や快適な職場づくりに注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常勤1名と非常勤2名が在籍しており、事務スタッフも2名体制で日々の業務をしっかりと支えています。
■最新の監査レンジなどの調剤機器が全店に導入されているため、インシデント対策が万全で安心して勤務できます。
■調剤部門の離職率は7.4％と非常に低く、勤続10年以上のスタッフも多いため、落ち着いた優しい雰囲気が特徴です。

【勤務実態について】
■社内全体の平均残業時間は月10時間以内となっており、無理のないスケジュールで毎日の業務を終えることができます。
■有給休暇の取得率は全体で70％以上となっており、平均で年間13日、月に1日以上の取得がしっかり推奨されています。
■実際の店舗異動については通勤時間60分以内を基準としており、無理な広域異動はないため安心して勤務できます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」から徒歩4分と駅チカです。
■応需科目は皮膚科がメインですが、内科や小児科の処方箋も応需しており幅広く学べます。
■1日の処方箋枚数は150～250枚と多く、常勤薬剤師7名の体制で対応しています。

【法人特徴について】
■東京都を中心とした首都圏に30店舗以上の調剤薬局をチェーン展開している安定企業です。
■調剤事業以外に不動産やレジャー事業も手掛けており、強固で安定した経営基盤があります。
■門前の医師との信頼関係を大切にしており、地域住民の皆様の健康づくりを推進しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120以上日と大変充実しており、水曜日・日曜日・祝日がお休みの完全週休2日制です。
■2022年度の有給消化率は92.2%と非常に高く、お休みが取りやすい環境が整っています。
■全店舗の月間平均残業時間は5.7時間と少なく、オンとオフのメリハリをつけて働けます。

【職場環境と雰囲気】
■経営層から新人まで役職に関わらず、誰もが気軽に意見や相談をできる風通しの良い社風です。
■本社の人事担当者が日頃の悩みを聞く場を設けるなど、手厚いサポート体制が整っています。
■門前のクリニックとは日頃から良好な関係を築けており、疑義照会などもスムーズに行えます。

【店舗情報と応需状況について】
■都営浅草線・大江戸線の蔵前駅から徒歩1分という、雨の日でも通勤しやすい好立地にあります。
■皮膚科、整形外科、内科、心療内科など多科目を応需し、1日の処方箋枚数は120枚以上です。
■常勤薬剤師が6名在籍する手厚い人員体制で、一人ひとりが余裕を持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■企業の成長と体制強化を見据えた定期採用の一環で、新たな仲間を意欲的に募集しています。
■店舗ごとの独立採算制を導入しているため、経営視点を持ち目標達成に意欲的な方を歓迎します。
■これまでのご経験を活かし、患者様のために何ができるかを常に考え、行動できる方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と多く設定されており、仕事と私生活の調和を大切にできる環境です。
■最長で1ヶ月間の取得実績もあるサマーホリデー制度で、長期休暇によるリフレッシュが可能です。
■薬剤師の業務負担を軽減する体制を構築し、月平均残業時間はごくわずかに抑えられています。

【やりがい/おすすめポイント】
■業界屈指の安定企業であり、充実した福利厚生のもと安心して業務に集中できることが魅力です。
■頑張った分だけ給与に還元される評価制度があるため、高いモチベーションで働くことができます。
■手厚い人員配置によって一人ひとりの負担が軽減され、休暇も取得しやすい職場環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■青砥駅から徒歩6分と駅チカな立地で、近隣の医療機関より内科や小児科の処方箋を1日50枚から60枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制で運営しており、患者様一人ひとりと向き合いながら、丁寧で心のこもった服薬指導を実践できる環境です。
■約1,200品目の医薬品を採用しており、複数科目を経験できるため、薬剤師としての知識を幅広く深めることが可能となります。

【法人特徴について】
■東京都と茨城県を中心に計8店舗を展開しており、地域に根差した在宅医療支援やドライブスルー調剤などの新機軸にも挑戦中です。
■スタッフの質の向上が地域貢献に繋がると考え、高度な専門能力と思いやりを兼ね備えた人材を育成する研修制度を整えています。
■女性社員が継続して就業できるように行動計画を策定しており、相談窓口の設置や休暇制度の周知など環境整備に余念がありません。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内は常に整理整頓されており、清潔感あふれる綺麗な空間で、薬剤師は30代、事務は20代と若い世代が伸び伸び働いています。
■社長は「皆に対する感謝」を大切にする考えをお持ちで、スタッフ同士が互いに「ありがとう」と言い合える温かい雰囲気です。
■スタッフ同士の人間関係が良好であり、明るく活気のある現場であるため、中途入社の方でもすぐに馴染めるような環境です。

【こんな取り組みをしています】
■在宅医療を積極的に推進しており、老人ホームや個人宅への訪問のほか、今後は往診同行の実施も検討している先進的な職場です。
■全店舗で調剤過誤ゼロを目指しており、最新の監査システムを導入することで、患者様の安心と安全を最優先に追求しています。
■半日有給休暇制度を導入しており、急な体調不良や家庭の用事の際にも柔軟に休みを取得できるような環境づくりに努めています。

＼専門性を磨き高年収へ／（葛飾区エリア担当より）
他店舗での新店オープンに伴う体制強化の急募です。
小児科や整形外科の経験を活かせる環境で、ご自身のスキルに見合った年収500万円以上の高待遇からスタートすることができます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の堀切菖蒲園駅やお花茶屋駅から徒歩10分ほどの距離にあり閑静な住宅街の中に立地している調剤薬局です。
■主な応需科目は隣接する医療ビルからの整形外科と小児科や内科で、1日の処方箋枚数は約150枚です。
■医薬品の採用品目数は約1200品目で、日曜日も小児科の3診制に対応するため午前中に約100枚の応需があります。

【勤務実態について】
■開局時間は平日の9時から19時までで、土曜日と日曜日も9時から13時まで営業しており週休2日制のシフト勤務です。
■残業は少なめの環境であり、平日の遅い時間帯でも遅くとも19時半までにはきっちりと退勤できる見込みとなっています。
■勤務時間内には2時間の中抜け休憩が設定されているため、自宅が近いスタッフは一時帰宅をして過ごすことも可能です。

【想定されるモデル年収】
■実務経験をしっかり考慮した給与体系となっており、27歳の若手薬剤師の提示であっても年収550万円が可能です。
■一般薬剤師のスタート時給与として年収500万円以上が設定されており、ご自身のスキルに見合った高収入を狙えます。
■年俸制を採用しているため賞与の支給はありませんが、努力の成果や業績に応じた昇格や年1回の昇給制度があります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央・総武線および都営浅草線の浅草橋駅から徒歩で1分という抜群の利便性を誇り、日々の通勤ストレスが非常に少ない好立地です。
■応需科目は内科、呼吸器科、小児科、心療内科など広域の面対応となっており、多種多様な処方箋に触れてスキルを磨ける環境にあります。
■現在の勤務体制は約4名で運営されております。

【法人特徴について】
■「あなたにとっての、いちばんへ。」を経営理念に掲げ、全国にドラッグストアチェーンを展開する業界屈指の大手ホールディングスです。
■サプリメントバーやヘルスケアラウンジを併設した次世代型店舗の構築を進めており、未病から治療まで幅広い健康サポートを行っています。
■女性活躍推進法に基づく「えるぼし」の最高位認定を取得しており、性別を問わず全社員が能力を最大限に発揮できる環境を整えています。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社後の4日間にわたる導入研修やレセコン研修など、大手ならではの体系的なカリキュラムにより早期に業務へ適応できます。
■店舗での経験を積んだ後は、リクルーターや店舗開発、商品開発など、薬剤師の資格を活かして多様なフィールドへ進むことが可能です。
■薬剤師16ステージ講座などの高度な専門教育プログラムを通じて、認定薬剤師や実務実習指導薬剤師としてのキャリアも追求できます。

【こんな方が活躍中】
■調剤のスキルだけでなく、OTC医薬品の知識も活かして「街の健康相談役」として患者様から頼りにされている薬剤師が多数います。
■小学校卒業まで利用できる時短勤務制度を活用しながら、仕事と育児を両立させて効率的に業務をこなすママ薬剤師が活躍中です。
■中途採用からスタートし、社内研修や自己啓発プログラムをフル活用して数年で管理薬剤師やエリアのリーダーへと昇進した方もいます。

＼ こんな薬局です／
■足立区に本店を構え、グループ含め関東に7店舗展開しています
■気になる病気やお薬のことだけでなく食事や運動のご相談など、地域の相談薬局として気軽に立ち寄っていただける薬局を目指しています
■ご年収は最大700万円まで相談可。現職の年収をもとに考慮いただけます。
■社長はクリニックのコンサルティングなどされておりますので、独立開業など積極的に実施しています
■年間休日は125日ございます（夏期休暇：3日　、年末年始：4.5日（12/30午後～1/3））

＼ こんな方が働いています ／
■社長は50代の男性でドクターからの開業相談も受けております。そのためコミュニケーションスキルや関係性構築のノウハウをお持ちで、従業員の方の目標となっております
■20～30代の若い方が多数活躍しています

＼ 業務内容 ／
内科をメインで応需のほか個人在宅も行っております。処方箋枚数は100枚を超える忙しい環境下ではございますが、クリニックが19:15頃には診察が終わるので平均19:30（遅くとも20:00）には退勤しています。オンコールは現状管理薬剤師が対応。また、投薬台には従業員を守るための撮影用のカメラも設置してあります。

＼ こんな方歓迎　／
■将来独立希望など、夢や目標がある方
■経営について学んでみたい方
■コミュニケーション能力、明るさ、前向きさをお持ちの方

≪こんな薬局です≫
■駅近くのショッピングセンター内／スーパーや飲食店もありランチタイムやお買い物にも便利
■同ビル内のファミリークリニック、眼科をメインに応需の薬局です
■商業施設内の為、店舗もきれいで、広々とした空間でお仕事可能です。
■調剤併設店／調剤業務に専念することができます。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり…店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼多彩なキャリアと充実の研修制度／（足立区エリア担当より）
階層別や職種別の豊富な研修プログラムがあり、専門性を磨けます。社内公募制度も活発で、店舗開発や商品開発など、将来的に多彩なフィールドへ挑戦できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の梅島駅から徒歩1分という、大変アクセスが良くて通勤に便利な調剤併設型の店舗です。
■処方箋は面対応で1日あたり10枚から20枚ほどを応需しており、一人ひとりの患者様と深く向き合えます。
■調剤の営業時間は月曜日から土曜日の17時までとなっており、夜遅くの調剤業務がない点が特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の活性化と体制強化に向けた定期採用を行っており、意欲のある正社員の薬剤師を募集しています。
■大手企業の安定した環境の中で、長く腰を据えてキャリアを築いていきたいと考える方を求めています。
■患者様に対して明るく丁寧な対応ができ、周囲のスタッフと協力して店舗を盛り上げられる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■全店舗に錠剤監査システムや音声入力システムを導入し、機械化を進めて薬剤師の業務負担を軽減しています。
■社員は全員をさん付けで呼び合う文化があり、風通しが良く自由度が高い、とても明るい社風が魅力です。
■常勤薬剤師とパート薬剤師がそれぞれ1名ずつ在籍しており、少人数でアットホームな環境の店舗です。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社時の4日間の研修に加え、調剤導入やマスター研修など多種多様なカリキュラムが用意されています。
■16段階の薬剤師ステージ講座や認定薬剤師の取得支援があり、継続的にスキルを磨き続けられます。
■リクルーターや商品開発、新規プロジェクトなど、社内公募制を利用して様々な職種へ挑戦できます。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の木場駅から徒歩1分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く天候を気にせず通勤が可能です。
■応需科目は内科や心療内科、形成外科に婦人科と幅広く、処方箋枚数は1日あたり40枚から50枚程度となっています。
■薬剤師は常勤2名に事務員1名が在籍しており、地域に根差した居宅2件と施設3名の在宅業務にも注力しております。

【勤務実態について】
■開局時間は平日の18時30分までとなっており、夜遅くまでの勤務が少ないため生活リズムを一定に保つことができます。
■夏季休暇や年末年始休暇も充実しており、家族との時間や趣味の時間を大切にしながら長く勤めることが可能な職場です
■年間休日は125日と業界内でも非常に多く、仕事とプライベートのオンオフを明確に切り替えて働くことが可能です。

【法人特徴について】
■東西線沿線を中心にグループ店舗を複数展開しており、万が一の際にも近隣店舗からのフォロー体制が整っています。
■社長がMR出身であるため教育熱心な社風があり、将来的に薬局運営を学びたい方や独立を目指す方にも最適な環境です。
■法人としては1店舗に注力する体制のため、入社後の異動がなく一つの場所でじっくりと腰を据えて働くことができます。

＼18時終業で自分時間を大切に／（葛飾区エリア担当より）
平日は18時、土曜は13時に閉局するため、残業もほとんど発生しません。有休取得率も高く、ワークライフバランスを重視して長く働き続けたい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■近隣の総合病院から内科や小児科など多岐にわたる科目の処方箋を1日平均20枚から30枚程度、安定して受け付けています。
■最新の電子薬歴や監査レンジ、自動分包機などの設備を完備しており、インシデント対策を徹底しながら安心して勤務可能です。
■1,200品目以上の医薬品を採用しており、多様な疾患に対応することで、地域住民の健康を支えるハブとして機能しています。

【求人情報について】
■正社員として年収500万円から600万円の提示が可能であり、これまでのご経験や年齢、スキルを正当に評価して決定します。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、従業員優待制度やアウトソーシング型の福利厚生など諸手当も非常に充実しています。
■転居を伴う転勤はなく、地域に根差して腰を据えて働きたい方にとって、非常に安定感のある雇用条件が整っております。

【勤務実態について】
■平日は9時から18時までの勤務で、閉局時間が早いため終業後のプライベートな時間をしっかりと確保することが可能です。
■月平均の残業時間は10時間以内と非常に少なく、正社員でも15分単位で残業代が全額支給されるクリーンな体制です。
■有給休暇は年間平均13日ほど取得されており、月1回以上のペースで積極的にお休みを取れる風土が根付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■金町駅および京成金町駅から徒歩圏内、閑静な住宅街に位置する地域密着型の調剤薬局です。
■近隣の医療機関から内科、循環器科、消化器科、小児科など幅広い科目の処方箋を応需します。
■日曜日と祝日が定休日となっており、週末はプライベートの予定を立てやすい勤務体系です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う欠員補充のため、地域医療に貢献したいという意欲のある方を募集しています。
■調剤未経験の方のご応募も歓迎しており、充実した研修制度で着実なスキルアップを支援します。
■チームワークを大切にし、患者様一人ひとりの心に寄り添った対応ができる方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は117日あり、有給休暇の取得も推進され、実質123日以上の休日確保が可能です。
■1日の処方箋枚数を薬剤師1人あたり20枚に設定しており、ゆとりを持って患者様と向き合えます。
■会社全体の平均残業時間は月10時間以下と少なく、仕事後のプライベートも大切にできます。

【やりがい/おすすめポイント】
■医薬品メーカーとしての側面も持つ、非常に安定した経営基盤のもとで安心して働けます。
■「健康経営優良法人」認定企業ならではの、残業抑制や休日確保が徹底された職場環境です。
■業界トップクラスの子育て支援制度があり、ライフステージの変化に不安なく対応できます。

＼多彩な研修で着実にスキルアップ／（足立区エリア担当より）
充実した各種研修や自己申告制度があり、将来のキャリアを見据えて成長できます。在宅医療や無菌調剤など最先端のスキルを学びたい方にも最適です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からはバスで15分ほどの距離に位置しており、内科を中心に幅広い年代の処方箋を1日あたり166枚応需しています。
■地域に根ざした医療を提供しており、高齢の患者様が多いものの全年代の来局があり、医薬品の採用品目は2,200品目です。
■在宅医療にも深く関わっており、施設1件の往診や配薬に対応しているほか、個人在宅も10件ほど丁寧に対応しています。

【こんな取り組みをしています】
■業界最多となる51店舗に無菌調剤室を設置するなど、先進的な在宅医療を支えるためのクリーンルームの環境整備を行っています。
■国立大学医学部附属病院の敷地内にも薬局を展開しており、最先端の大学病院との活発な人材交流などを積極的に実施しています。
■男性の取得実績もある育児休暇制度は復帰率100％を誇り、小学校1年生の1学期終了まで1日6時間の短時間勤務が可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■充実した研修制度や多様なプランが用意されているため、店舗での活躍にとどまらず将来の経営幹部を目指すことも可能です。
■医療モールや敷地内薬局、訪問調剤特化型店舗など様々な形態を運営しているため、薬剤師として幅広い経験を積んでいけます。
■自由に参加できる年間50講座もの本社研修やeラーニングがあり、交通費も会社負担で受けられるため自己研鑽に最適です。

【やりがい/おすすめポイント】
■調剤業務がメインとなるため、薬剤の適切な使用をサポートする薬剤師本来の専門性を存分に発揮できる点が大きなやりがいです。
■グループ合同学会や病院出向研修制度、海外研修など、他では経験できないような先進的なキャリアアップのチャンスがあります。
■借上げ社宅や寮制度、退職金制度、調剤一部会社負担制度など、長く安心して勤め続けられる手厚い待遇が揃っている求点です。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線の湯島駅から徒歩5分、御茶ノ水駅からもアクセス可能な利便性の高い立地に位置しております。
■近隣の総合病院より内科や脳外科など多彩な科目を1日90枚から100枚ほど応需しており、幅広い知識を習得できます。
■薬剤師8名と事務4名のゆとりある人員体制を整えており、一人あたりの処方箋枚数を抑えることで丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上の多彩な形態の店舗を展開する東証プライム上場企業で、安定した経営基盤と成長性が大きな魅力です。
■「座りカウンター」を導入し、患者様とじっくり向き合う服薬指導と薬剤師の身体的負担軽減の両立を企業として推進しています。
■在宅医療には25年前から注力しており、実施率90%を誇る豊富な実績とノウハウを活かした地域密着の医療を提供します。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として年収570万円から最大700万円までの高額提示が可能で、ご経験やスキルを正当に評価いたします。
■年間休日は120日以上を確保しており、ワークライフバランスを重視しながら正社員として長期的に安定して働けます。
■認定薬剤師の取得支援制度や豊富な研修プログラムが用意されており、働きながら専門性を高めたい方に最適な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■教育基幹店として新人配属も行われる店舗のため、教育体制が非常に充実しており、教え合い助け合う文化が根付いています。
■最新の監査システムを積極的に導入しており、人的ミスを未然に防ぐことで薬剤師が安心して業務に集中できる環境です。
■40代を中心に幅広い年代のスタッフが活躍しており、大手ならではの安定感と地域密着のアットホームな雰囲気が融合しています。

■システム化が進んでいるため安全かつ効率的にこなせる環境です
■多数の資格認定施設になっているため、様々な資格を取得することが可能です
　（多数の方が認定・専門資格を取得しております）
■他部署との連携がしっかりしており薬剤師としての立場が確立しており存在意義を感じられる職場です
■注射器に針を使用しないなど安全性に配慮しております
■アイソレーターを導入しており被曝リスクも最小限にしております