東京都｜正社員の求人検索結果5,097件

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線「小平駅」から徒歩わずか2分という、毎日の通勤に非常に便利な駅チカの薬局です。
■近隣の内科クリニックを中心に面で幅広く応需しており、1日の処方箋枚数は40～50枚程度です。
■薬剤師は常勤3名体制を基本としており、一人に業務が集中することなく、協力して働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の日曜開局を見据えた体制強化と、欠員補充を目的とした、将来性のある増員募集となります。
■患者様やスタッフと円滑なコミュニケーションが取れ、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■在宅医療への意欲がある方を歓迎しており、経験がなくても前向きに学ぶ姿勢を高く評価します。

【想定される業務内容】
■外来調剤業務として、様々な医療機関からの処方箋について、監査や丁寧な服薬指導をお願いします。
■月に10～20件ほどの個人宅在宅に対応しており、特に専門性が求められる緩和ケアの症例を経験できます。
■約2,000品目の医薬品を取り扱っており、医療用麻薬を含めた適切な在庫管理も行っていただきます。

【法人特徴について】
■環境事業と調剤ドラッグ事業を長年手掛ける老舗企業であり、非常に安定した経営基盤を持っています。
■東京都内に地域密着型の店舗を複数展開しており、転居を伴う異動なく腰を据えて働くことが可能です。
■創業以来「患者様第一」の考えを大切にしており、地域住民から信頼される薬局運営を目指しています。

＼残業少なめ！自分の時間を大切に／（西東京市エリア担当より）
年間休日120日以上で残業は月10時間以下と非常に少なく、閉局も18時と早めです。オンオフのメリハリをつけて、プライベートも大切にしたい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■田無駅から徒歩10分程度の場所に位置しており、総合病院の門前薬局として地域の健康を支える非常に重要な役割を担っています。
■内科や外科に小児科など幅広い科目を1日平均150枚以上応需しており、多種多様な処方箋に触れることで知見を広げることが可能です。
■薬剤師は常時5名から8名の手厚い体制で運営しており、事務スタッフも6名在籍しているためゆとりを持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は急な退職に伴う欠員補充のための募集となっており、特に即戦力として現場を支えていただける方を優先的に採用しています。
■産休や育休の取得実績が多くスタッフの入れ替わりがあるため、組織のバランスを考慮して若手の男性薬剤師の方を特に歓迎します。

【こんな取り組みをしています】
■週に1回は栄養士を店舗に招いて栄養相談会を実施するなど、地域住民の未病や予防医療に貢献するためのイベントを推進しています。
■認定薬剤師の取得にかかる費用補助や外部講師を招いたスキルアップ研修など、教育への投資を惜しまない姿勢を貫いている法人です。
■在宅医療においては全店舗で対応可能な体制を構築しており、居宅や施設を問わず増加するニーズに応えるための体制強化を続けています。

【こんな方にオススメ】
■平日は18時までの勤務で残業も少ないため、ワークライフバランスを最優先に考えながら正社員として働きたい方に最適の求人です。
■特定の科目に偏らず幅広い疾患について学びたいと考えている、向上心と知的好奇心にあふれた若手薬剤師の方に非常にお勧めです。
■福利厚生の充実度や離職率の低さを重視し、1つの職場で腰を据えて10年20年と長く貢献したいと考えている方にぴったりです。

【法人特徴について】
■埼玉県と東京都に計18店舗を展開するグループ法人であり、全ての店舗が総合病院や複数診療科を持つ病院の門前に立地しています。
■離職率が低く平均勤続年数は10年を超えており、腰を据えて長く働き続けたいと考える薬剤師にとって非常に安心できる環境です。
■患者様の健康維持のために管理栄養士を店舗へ招くなど、お薬の提供に留まらない多角的なヘルスケアの提案を行っている法人です。
■在宅業務の件数が増加傾向にあるため、外来業務だけでなく訪問調剤などの在宅医療にも積極的に取り組んでいただける方を求めます。

＼業務内容について／
■入院患者様への調剤業務や病棟業務をはじめ、
　クリーンベンチ内での高カロリー輸液混注、安全キャビネット内での抗がん剤調製など、
　病院だからこそ出来るやりがいある業務が経験出来ます
■自動分包機・自動監査システムをはじめ、機械化を進めており、
　業務も効率的に行えます。オンライン発注システムも導入済み！
■各種委員会をはじめ、他の職種と関わる機会も多いです

＼こんな病院です／
■創立から70年以上！地域に信頼されている病院です
■地元の納涼祭にも病院として参加するなど、
　より身近に感じていただけるような取り組みも行っています
■2014年に改装し、広い新病棟を開院。綺麗な空間で快適ご勤務いただけます

＼学びたい方にもおすすめ／
■スキルアップのための支援も充実！
　…院内新薬等勉強会（週1回程度）・研究科
　…資格取得支援制度あり

＼プライベートとも両立出来る体制／
■定時は16:30！当直も無く、日勤のみの勤務です
■託児所あり！保育士資格をお持ちのスタッフの方が常駐しているため、
　お子様を預けながら安心して働けます
■終業時刻の元首や育児環境の充実など、労働環境の整備・改善に取り組んでいます

＼こんな企業です／
■西多摩エリアを中心に10店舗ほど展開している薬局です。
■地域の在宅ケアに力を入れており、無菌調剤室設置のある店舗もあり、薬剤師としてスキルアップできる環境があります。
■経営に安定性があり、腰を据えて長く働ける環境です。
■今後新規出店も考えておりますが、西多摩エリアでの出店を検討しているため、基本的に転居を伴う異動はなく腰を据えてご勤務することができます。

＼研修体制充実／
■薬剤師会の勉強会への参加
■e-ラーニング、外部講師を招いての研修
■店舗内での勉強会…等
新人研修も年6回実施しており
調剤未経験の方でも一から
学ぶことができる環境があります。

＼最新のシステム導入／
■自動分包機や監査システムなど、最新の調剤機器を導入しており業務も効率的に行うよう配慮されています。

＼キャリアアップしたい方にオススメ／
■マネージャーや部長職、役員など
適性や実績を考慮した上で就任するチャンスがあり、
マネジメント業務を学びたい人にとってはおすすめの会社になります。
■経営層やマネージャーの方たちが定期的に店舗を回っており、従業員との距離も近いため、店舗改善などの意見も言いやすい、風通しの良い会社です。

【院内情報と診療科目について】
■京王線および京王相模原線の調布駅から徒歩12分ほどの立地にある一般病院です。
■内科や外科、整形外科、皮膚科、耳鼻科など、多岐にわたる診療科目を応需しています。 ■薬剤師は常勤3名とパート3名が在籍しており業務を行っています。

【勤務実態について】
■月曜日から土曜日の勤務で、勤務時間は9時から17時までとなっています。
■残業はほとんどなく、18時までの職場環境ですので、終業後の予定も立てやすいです。
■夜間の勤務は一切ありませんので、生活リズムを一定に保ちながら働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東村山駅からは徒歩15分ほどですが、朝は会社車両での送迎があり快適に通勤できます。
■総合病院の門前に位置し、呼吸器科や循環器科など多岐にわたる処方箋を1日30～40枚応需します。
■薬剤師3名体制で、患者様一人ひとりに時間をかけて丁寧に対応できる落ち着いた環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員募集ですが、法人は従業員満足度向上のため、常に余裕のある人員体制を目指しています。
■コミュニケーションを大切にし、地域医療に長期的に貢献したいという意欲のある方を歓迎しています。
■ブランクのある方や経験の浅い方も歓迎しており、周囲と協力しながら業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■創業85年以上の歴史を誇り、東京・神奈川・埼玉に30店舗以上の調剤薬局を展開する安定企業です。
■薬局事業のほか介護福祉やメディカル事業も手掛け、地域住民の一生を支える複合医療企業を目指します。
■エリアマネージャー制を導入し、手厚いフォロー体制を構築することで働きやすい環境を実現しています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と非常に多く、完全週休2日制でプライベートの時間をしっかり確保できます。
■有給休暇の取得率は100％を達成しており、希望の休みが取りやすい風通しの良い職場環境です。
■全社の平均残業時間は月5時間程度ですが、配属店舗では月0～3時間と、さらに少ない実績です。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の喜多見駅から歩いてわずか1分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■眼科や整形外科、内科など多岐にわたる処方箋を1日平均約200枚応需しています。
■常時5～6名体制で、約2,351品目の医薬品を取り扱い幅広い知識を活かせます。
■年代に関わらず社員同士の仲が良く、アットホームで和気あいあいとした雰囲気の職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化を見据えた増員募集となり、即戦力として活躍いただける方を求めています。
■在宅医療へ積極的に取り組む意欲があり、新しい業務にも前向きに挑戦できる方を歓迎します。
■患者様宅への配薬などの在宅対応がある為、運転可能な方を募集しております。
■外来調剤を基盤とし、在宅や健康サポートへと事業を拡大する方針に共感できる方を募集します。

【想定される業務内容】
■調剤や監査、服薬指導といった基本的な業務に加え、かかりつけ薬剤師としての役割も期待されます。
■在宅業務にも力を入れており、専門チームの一員として個人宅への訪問活動を行っていただきます。
■1日に4～5件ほどの患者様宅を訪問し、チーム全体では月に約100名の対応をしています。

【法人特徴について】
■喜多見駅を中心に小田急線沿線へ地域に根差した薬局を8店舗展開している法人です。
■全ての店舗が駅の近くにあり、クリニック門前だけでなく面での処方箋も多く受け付けています。
■年間休日は120日を確保しており、完全週休2日制でプライベートも充実できます。
■産休や育休の取得実績もあり、長期的に安心してキャリアを築ける環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の久米川駅から徒歩5分圏内という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■門前のクリニックから内科をメインに、皮膚科や小児科の処方箋を1日40枚から50枚応需します。
■精神科や心療内科の処方箋も応需しますが、1日数枚程度と枚数は多くはありません。

【法人特徴について】
■地域の薬剤師会が出資して設立された会営薬局であり、非常に安定した経営基盤が魅力です。
■東村山市内に3店舗を集中展開しており、各店舗が徒歩圏内でサポート体制も万全です。
■かかりつけ薬局機能を重視しており、全店舗で地域支援体制加算を取得しています。

【勤務実態について】
■平日は18時までの勤務で、残業もほとんどなく、早い日には18時5分には退勤できます。
■休日は祝日を含む完全週休2日制を採用しており、プライベートの時間も確保しやすいです。
■人員配置にゆとりを持たせているため、有給休暇の希望が通りやすく消化しやすい環境です。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった保険調剤薬局の基本的な業務全般をお任せします。
■施設在宅1件と個人宅4件に対応しており、配達業務も含め在宅医療の経験も積めます。
■将来的には学校薬剤師としての活動や地域での講演会などにも携わる機会があります。

＼こんな薬局です／
◎耳鼻科クリニックをメインに応需しています
◎近隣には薬局・クリニック共に多くないため、
　健康相談が出来る貴重な場として患者様から信頼されています
◎通勤にはお車の利用が便利です！

＼こんな会社です／
・西多摩エリアを中心に10店舗ほど展開している薬局です
　⇒今後の出店についても基本的に西多摩エリアが中心のため、
　　転居を伴う異動がありません！長く腰を据えて働きたい方におすすめです♪
・地域の在宅医療に貢献！
　⇒無菌調剤室の設置がある店舗もあります
　　患者様の服用状態を常に確認の上、改善提案等も行っています
　⇒在宅訪問時にはiPadを利用して様々なデータを記録。
　　訪問先で記録業務をほぼ完了させることが出来、業務効率化を図っています
・経営層やマネージャーが定期的に店舗を巡回し、
　話し合いの場を設けています！
　ご自身の意見が反映されやすく、風通しの良い環境です

＼お休み・福利厚生について／
・お休みが取りやすい環境！
　⇒正社員比率が高く、余裕を持った人員体制で対応しています
・学会・学術大会会社負担あり！

＼研修制度について／
・未経験の方も安心！
　未経験の方向けの新人研修を年6回実施しており、
　サポート体制が充実しています
・外部講師を招いての研修や薬剤師会の勉強会への参加奨励、
　e-ラーニングの利用など、スキルアップの機会も豊富です

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。