兵庫県｜車通勤可の求人検索結果1,501件

電子薬歴をはじめ、分包機を3台導入しており、
効率的に調剤を進めていただけます。

お子様から成人まで、幅広い患者様が来る薬局のため、
コミュニケーションスキルも磨ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR姫新線「本竜野駅」から徒歩約5分と、公共交通機関でもマイカーでも通勤しやすい職場です。
■主な応需科目は内科と小児科で、増加中の施設在宅にも対応しており、1日の処方箋は約60枚から80枚です。
■薬剤師は常勤3名と事務2名が在籍しており、常に複数名で協力し合える安心の人員体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の在宅医療ニーズが高まり、施設からの依頼が増加したことに伴う体制強化のための増員募集です。
■在宅医療の分野でこれまでのご経験を活かし、即戦力として活躍していただける方を特に歓迎しています。
■かかりつけ機能の強化を目指しているため、患者様や多職種と積極的に連携できる方を求めています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを最大限に評価する年俸制を採用しており、450万円から700万円の給与をご提示します。
■遠方からの転職もサポートするため、住宅手当や借上社宅といった福利厚生がしっかりと整備されています。
■休日は週休2日制（日曜・祝日+他）で、プライベートな時間も大切にしながら働くことが可能です。

【勤務実態について】
■門前のクリニックの診察が15時頃に終了するため、残業はほとんど発生せず、定時で退勤できます。
■本人の希望を尊重する方針のため、原則として会社都合による転居を伴う異動がなく、腰を据えて働けます。
■産休・育休の取得率は100%で、男性の育休取得実績もあり、ライフプランの変化に柔軟に対応できます。

病院の外来診察は15：00頃までに終了しますので、残業が発生することは、ほとんどありません。

扶養内就業、社会保険パートなど、
時間数幅広くご相談に応じます。

地域の皆さまとの距離が近い、アットホームな薬局です。
マイカー通勤可能なので、通勤も楽々です♪


勤務時間はシフトや中抜けではありませんので、
ご家庭やプライベートとの両立が無理なく可能です。

勤務時間帯や曜日などはご相談ください。

＼こんな薬局です／
山陽電車「播磨町駅」より徒歩10分程度！車通期も可能な住宅街の中にある地域に根差した薬局です。
キレイで働きやすい薬局で、内科をメインに扱っています♪
安心の複数名体制で、薬局内の雰囲気も良く働きやすい環境です◎

＼こんな求人です／
■扶養内から週20時間程度の勤務まで希望により相談可能！AMメインの勤務も受入可能です！
■求職者様の希望に応じたシフトで相談可能なパート求人です♪

＼こんな会社です！／
■地域に根差し、地域医療への貢献を第一に展開されている調剤チェーンになり、休みの取り易さや雰囲気作りに注力されている地元の調剤薬局です。
■有給休暇の取得の推進にも積極的に進めております。他店舗で有休取得をする従業員がいた場合、近隣店舗の従業員同士助け合いながら休みの取りやすい環境を作り上げています。
■「お薬のことだったらあの人に相談しよう」と思ってもらえる薬剤師を会社として目指しています。
■お薬代の補助制度有り

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の山陽電鉄本線播磨町駅から徒歩で約11分の場所にあります。
■門前のクリニックより、主に呼吸器科や内科、循環器科を応需しています。
■1日の処方箋応需枚数は60～70枚で、常時2～3名体制で対応します。

【求人情報について】
■ご経験や能力を十分に考慮し、年収450万円～530万円を想定しています。
■年間休日は125日と豊富で、プライベートの時間も大切にできます。
■薬剤師手当のほか、かかりつけや在宅、認定など各種手当が充実しています。

【想定される業務内容】
■調剤業務、監査、服薬指導といった薬剤師としての一連の業務をお任せします。
■外来の服薬指導を中心に、近隣の個人宅への在宅業務も数件ございます。
■患者様一人ひとりと向き合い、信頼されるかかりつけ薬剤師を目指していただきます。

【こんな方にオススメ】
■地域に密着した薬局で、患者様とじっくり向き合いたい方におすすめです。
■年間休日が多いため、仕事と家庭やプライベートを両立させたい方に最適です。
■転居を伴う異動は原則ないため、一つの場所で長く安定して働きたい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■姫路駅または山陽姫路駅からバスで約10分と、市の中心部からのアクセスも良好な立地にあります。
■小児科を中心に、内科や皮膚科など幅広い科目の処方箋を1日に約50枚応需しています。店内はお子様連れの患者様も過ごしやすいようキッズルームやベビーベッドを設置しています。
■薬剤師は常時2名体制で業務を行っており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合うことができます。

【法人特徴について】
■姫路市を中心に25店舗以上を展開しており、転居を伴う異動がなく地域に密着して長く働けます。
■元禄以前から続く長い歴史と地域からの信頼を基盤としており、安定した経営環境でキャリアを築けます。
■調剤業務だけでなく在宅医療や栄養指導など、薬剤師の専門性を発揮できる多彩なフィールドがあります。

【こんな方が活躍中】
■薬剤師として常に学び続けたいという向上心を持ち、積極的に研修や勉強会に参加する方が活躍中です。
■姫路という地域に密着し、患者様の健康を支えることにやりがいを感じる方が多く在籍しています。
■チームワークを大切にし、スタッフ間で協力しながら円滑に業務を進められる方が活躍しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■子どもたちの健やかな成長をサポートできることにやりがいを感じます。
■歴史と安定基盤のある法人で、充実した福利厚生のもと安心して長期的なキャリアを築いていけます。
■患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■山陽姫路駅やJR姫路駅から徒歩1分と、駅直結の商業施設内にあり、天候を問わず快適な通勤が可能です。
■婦人科や眼科、皮膚科、精神科など、非常に幅広い科目の処方箋を1日に約80枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤の先輩薬剤師1名と非常勤3名の常時2名体制で、協力しながら幅広い処方に対応しています。

【法人特徴について】
■姫路市を中心に25店舗以上を展開しており、転居を伴う異動がなく地域に密着して長く働けます。
■元禄以前から続く長い歴史と信頼を基盤としており、安定した経営環境でキャリアを築くことができます。
■調剤業務だけでなく在宅医療や栄養指導など、薬剤師の専門性を発揮できる多彩なフィールドがあります。

【想定される業務内容】
■駅ビルのクリニックや広域病院から、多岐にわたる診療科の処方箋の調剤・監査業務を担当していただきます。
■様々な疾患の患者様が来局されるため、それぞれの状況に応じた的確な服薬指導が求められます。
■幅広い医薬品の知識が求められるため、日々の業務を通じて薬剤師としてのスキルを磨くことができます。

【こんな方にオススメ】
■通勤の利便性を最優先に考え、駅直結の職場で働きたいという方に最適な環境です。
■特定の科目に偏らず、幅広い処方箋に触れて総合的なスキルを身につけたい方にオススメです。
■安定した法人で、充実した教育制度のもとキャリアアップを目指したい成長意欲の高い方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR播但線の野里駅から徒歩約7分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地にあります。
■地域で評判の高いクリニックから、内科と心療内科の処方箋を1日に約130枚応需しています。
■薬剤師7名（正社員5名、パート2名）と事務員4名が在籍し、手厚い人員体制で業務にあたっています。

【法人特徴について】
■創業以来、銀行からの借り入れがない無借金経営を続けており、非常に安定した経営基盤が魅力です。
■関西圏の駅近に医療モールを自社開発で展開しており、ドクターとの関係性も非常に良好です。
■「企業は人なり」の理念のもと、人材教育に力を入れており、社員が働きやすい環境作りを追求しています。

【想定される業務内容】
■主に内科・心療内科の処方箋に基づき、監査、調剤、服薬指導といった一連の業務を担当します。
■最新のピッキングマシーンや自動分包機を活用し、効率的に業務を進めることができます。
■外来業務が中心のため、車の運転業務などはなく、対人業務に集中したい方に最適な環境です。

【こんな方にオススメ】
■経営が安定している企業で、転居を伴う異動の心配なく、腰を据えて長く働きたい方に最適です。
■仕事とプライベートのメリハリをつけ、充実した休暇制度を利用したい方にオススメです。
■在宅業務よりも外来での患者様対応に集中し、専門性を高めたいと考えている方にぴったりです。

・・＊こんな薬局です＊・・
■国道2号線沿いにあり、電車・マイカーどちらでも便利に通勤できます。
■病院より幅広い科の処方箋を応需しており、スキルアップにつながります。
常勤をしっかりと配置し、多数の処方を正確に調剤しています。
■医療機関のドクターと合同で勉強会を開催するなど、関係も良好です。

未経験の方も丁寧に指導いたしますので、お気軽にご応募ください。

・・＊こんな会社です＊・・
■関西圏を中心に、駅の近くで医療モール型の薬局を多数展開しているのが特徴です。
■創業以来、銀行からの借入がない無借金経営を続けており、非常に安定した基盤を誇ります。
■「企業は人なり」という理念を掲げ、人材教育や働きやすい職場環境の整備に力を入れています。