兵庫県｜シフト制｜の求人検索結果1,564件

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの店舗は主に循環器科の処方箋を応需しており、地域医療に貢献しています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は40枚から50枚程度で、患者さま一人ひとりと向き合えます。
■勤務体制は薬剤師1名から2名体制に加えて事務員1名が在籍し、協力して業務を進めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、より充実した医療サービスを提供するための増員を目的とした募集となります。
■地域に根ざした医療に貢献したいという熱意をお持ちの方と一緒に働きたいと考えています。
■患者さまとのコミュニケーションを大切にし、丁寧な服薬指導を実践できる方を歓迎します。

【こんな取り組みをしています】
■患者さまのプライバシーに配慮しつつ、じっくりとお話ができる座りカウンターを導入しています。
■約25年前から在宅医療に力を入れており、全店舗の90%で在宅医療サービスを提供しています。
■地域住民の健康を支える健康サポート薬局の取得を推進し、セルフメディケーションを支援します。

【こんな方が活躍中】
■育児休業取得率100%、復職率96%という実績があり、子育て世代の方が多く活躍中です。
■研修制度を活用して専門性を高め、認定薬剤師として現場でその知識を活かす方がいます。
■地域に貢献したいという想いを持ち、患者さまに寄り添った丁寧な対応を実践する方がいます。

＼こんな薬局です！／
■複数のクリニックが立ち並ぶ一角に展開する調剤薬局です。
■内科・小児科・整形外科・眼科クリニックが門前にあり、その他近隣の医療機関からも複数の処方箋を応需しております。
■道を挟んだ向かいに商業施設の「イオン」がある為、帰りのお買い物やランチタイムにも気軽に利用できます。
■県道360号線に隣接しており、車で5分圏内にはカフェやコンビニ、ユニクロなど様々な商業施設があり、生活に不便することはございません。
■30代～60代の幅広い年齢層の薬剤師様が活躍しており、おだやかな雰囲気をお持ちの方々が多いのが印象です。
■管理薬剤師様は40代女性。難しい業務も率先してこなし、他の従業員が困っているときは積極的に手を差し伸べてくれる頼りがいのあるお人柄です。

＼お仕事内容・待遇について／
■週30時間～の準社員としての雇用。土曜日も月1回の勤務でご相談が可能で、ワークライフバランス重視の薬剤師様にはおススメです！
■年間休日数は122日！有休も社員間で協力し合いながら柔軟に取得できるよう配慮しております。
■短時間の社員でも、年収は400～550万円と好待遇！
■1日あたりの処方箋枚数は200枚弱とハイボリュームながらも、薬剤師を常時5名以上配置し、事務も調剤業務を積極的にサポートして下さる為、効率的に業務をこなせております。
■今後在宅に積極的に取り組む予定の為、車の運転ができる方大歓迎です。

＼こんな会社です！／
■三木市内で地域密着型の個人薬局
■代表取締役がクリニックの顧問業を行っていることから、処方元の院長先生とは良好な関係を築いております
■開局20年近く退職者がほとんどでていない、非常に従業員目線な定着率の高い企業です！
■時短社員制度もあり、従業員様の状況に応じた就業形態が相談可能です！
■転居予定者には住宅手当などの補助もございます！
■調剤基本料１、地域支援体制加算、オンライン服薬指導対応、かかりつけ、在宅業務など、、、
　1店舗だけの展開となりますが 国の方向性沿った良い薬局です！
■年間休日数は122日！有休も社員間で協力し合いながら柔軟に取得できるよう配慮しております。

＼こんな薬局です！／
■複数のクリニックが立ち並ぶ一角に展開する調剤薬局です。
■内科・小児科・整形外科・眼科クリニックが門前にあり、その他近隣の医療機関からも複数の処方箋を応需しております。
■道を挟んだ向かいに商業施設の「イオン」がある為、帰りのお買い物やランチタイムにも気軽に利用できます。
■県道360号線に隣接しており、車で5分圏内にはカフェやコンビニ、ユニクロなど様々な商業施設があり、生活に不便することはございません。
■1日あたりの処方箋枚数は200枚弱とハイボリュームながらも、薬剤師を常時5名以上配置し、事務も調剤業務を積極的にサポートして下さる為、効率的に業務をこなせております。
■30代～60代の幅広い年齢層の薬剤師様が活躍しており、おだやかな雰囲気をお持ちの方々が多いのが印象です。
■管理薬剤師様は40代女性。難しい業務も率先してこなし、他の従業員が困っているときは積極的に手を差し伸べてくれる頼りがいのあるお人柄です。

＼お仕事内容・待遇について／
■忙しい店舗ですが、残業は月5時間程度とメリハリをもってご就業頂けます。
■土曜日は当番制としており、毎週ご出勤頂く必要はございません。
■年間休日数は122日！有休も社員間で協力し合いながら柔軟に取得できるよう配慮しております。
■短時間の社員でも、年収は400～550万円と好待遇！
■1日あたりの処方箋枚数は200枚弱とハイボリュームながらも、薬剤師を常時5名以上配置し、事務も調剤業務を積極的にサポートして下さる為、効率的に業務をこなせております。
■今後在宅に積極的に取り組む予定の為、車の運転ができる方大歓迎です。

＼こんな会社です！／
■三木市内で地域密着型の個人薬局
■代表取締役がクリニックの顧問業を行っていることから、処方元の院長先生とは良好な関係を築いております
■開局20年近く退職者がほとんどでていない、非常に従業員目線な定着率の高い企業です！
■時短社員制度もあり、従業員様の状況に応じた就業形態が相談可能です！
■転居予定者には住宅手当などの補助もございます！
■調剤基本料１、地域支援体制加算、オンライン服薬指導対応、かかりつけ、在宅業務など、、、
　1店舗だけの展開となりますが 国の方向性沿った良い薬局です！

＼こんな調剤薬局です／
■神鉄小野駅より車で8分程度の場所にある、クリニックの門前にある薬局です。
小野駅からバスも走っており、お車がなくても通勤可能です。
■内科がメインの科目となります。ドクター1名で運営されているクリニックの門前で、基礎的な処方を勉強できます。
外科の先生なので、皮膚科や肛門科も見ており内科以外の処方も応需しています。
■処方箋枚数は１日40枚程度。薬剤師も常時2～3名程度で回している薬局となります
■地域で少ない調剤薬局で、地域住民から大切にされています。

＼休日休暇・福利厚生について／
■年間休日は113日、半日＋半日で1日休みというカウントはせず、1日単位でのお休みです。
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、介護休暇・看護休暇などございます。
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能です。
■会社都合でのご自宅からの通勤ができない場合は、社宅制度（規定あり）も適用されます。

＼こんな会社です／
■全国に店舗展開をしている大手調剤・ドラッグストアの企業です。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、ヘルスケア事業を手掛けています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR住吉駅から直結の医療モール内にあり、雨の日でも濡れずに通勤が可能です。
■主に耳鼻科や整形外科など複数のクリニックから、1日平均で約140枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時4名から5名体制と人員が厚く、落ち着いて患者様と向き合うことができる環境です。

【法人特徴について】
■全国に400店舗以上を展開する、一部上場企業が母体の安定した大手調剤薬局グループです。
■全国規模でありながら地域密着を大切にし、皆様から信頼され愛される薬局を目指されています。
■病院門前から医療モールまで多様な形態で出店しており、幅広い経験を積むことが可能な環境です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収420万円から550万円の範囲で優遇します。
■賞与は年2回支給され、昨年度の実績として合計で約4ヶ月分が支給された実績がございます。
■年間休日は120日以上と多く、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取得することができます。

【勤務実態について】
■全店舗の月平均残業時間は10時間から15時間程度で、残業代は1分単位で支給されます。
■会社都合による一方的な転勤は原則なく、双方の合意のもとで行われるため安心して働けます。
■産休育休の復帰率は93%と高く、小学校1年生修了まで時短勤務制度を利用することが可能です。

≪　業務内容　≫
■兵庫県下で展開している企業にて、
「対人業務を積極的に行いたい！」
「将来管理薬剤師を目指したい！」
「エリアマネージャーを目指したい！」
「在宅業務を極めたい！」といった次世代を担う薬剤師様を求めております。
■若手社員の活躍の場もあり、
　やりがい・ステップアップを重視される方にもオススメです。
　ご希望を伺ったうえで配属店舗を決定いたします。

≪　こんな会社です　≫
■1993年に第1店舗目を設立し、
　現在では30店舗以上を展開している安定した薬局です。（2022年6月時点）
■全社の9割以上の店舗で在宅業務を実施しており、
　積極的に在宅業務に取り組んでおります。
■1人薬剤師の店舗は1店舗のみで、
　基本複数人数の体制で店舗運営しています。
■全職員の離職率は【7～10％】です。
　育児休業取得率は【100％】、復帰率は【84％】です
（転居、体調不良により16％の方は復帰出来ませんでしたが、復帰希望者は全員復帰しています）
■在籍している薬剤師さんの年齢構成比としては、
　20代【19.6％】・30代【27.4％】
　40代【27.4％】・50代【25.6％】とバランスの取れた年齢構成になっております。

≪　休日・福利厚生について　≫
■年間休日は120日程度あり、ライフワークバランスが整えやすい環境です。
■住宅手当は、賃貸の世帯主様で10,000円～25,000円まで支給あり（規定あり）
■産休・育休からの復帰も希望者は100％取得されており、
　時短勤務も最長、小学校3年生まで調整することができます。
■永年勤続表彰あり♪10年目・15年目・20年目の正社員・パートどちらも
　長らくのご活躍に対して表彰制度がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR「摂津本山駅」から徒歩で約2分、毎日の通勤にも大変便利な立地にある薬局です。
■応需科目は漢方内科が95%以上を占めており、煎じ薬や刻み処方も含め1日平均70～80枚を応需します。
■常勤薬剤師4名と非常勤薬剤師4名が在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は患者様へより質の高い医療サービスを提供するため、組織体制強化に伴う欠員補充での募集です。
■漢方調剤の専門スキルを積極的に高めたいという意欲があり、患者様一人ひとりと真摯に向き合える方を求めます。
■チームワークを重んじ、他の薬剤師や事務スタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら業務を遂行できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■兵庫県に本社を置き、近畿4府県においてグループで約30店舗の調剤薬局を運営中。今後も新規出店を計画中です。
■「信頼を基礎に命と健康を守る」を理念に掲げ、調剤薬局事業のほか、訪問介護などの介護事業も展開しています。
■トップダウン経営ではなく、各店舗の主体性を尊重する運営方針のため、会社から課されるノルマ等は一切ありません。

【こんな方にオススメ】
■専門性の高い本格的な漢方調剤に深く携わり、薬剤師としてのスキルを磨きたいと考えている方には最適な環境です。
■兵庫県に地盤を持つ安定した企業で、腰を据えて長期的な視点でキャリアを形成していきたい方におすすめです。
■将来的には管理職のポジションを目指したい方や、実績に応じて着実に収入を上げていきたいという意欲のある方に適しています。

<こんな会社です>

勉強会開催、Ｅラーニング、各種講習会への参加など、
教育研修体制も充実しています。

複数店舗展開している薬局ですが、
異動は基本的にありませんので、長く安定してご就業いただけます。

ご経験により高年収も可能です。

■急性期病院での治療を終えられた患者さんに対し積極的な治療・リハビリテーションを行い、早期在宅復帰や施設への退院を目標とした病院です。
■徳島県から通っているスタッフも多い病院です。徳島市より高速またはバス利用で30～40分で到着することが可能です。

＼柔軟性ある働き方をえらんで自分らしい働き方を／

▼こんな薬局です
・JR住吉駅より徒歩すぐ
・広域科目、20枚/日にて木日は固定休みのため
　薬剤師1人体制で対応しています。
・年間休日120日～

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加できます
　2年に1度、社員様によって企画・運営される学術大会も実施しています。
　発表経験も積むなど、現場以外の経験を積むことができます。

＜法人特徴＞
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
様々な形態の薬局を全国に300店舗以上展開する東証プライム上場企業です。
■調剤業界で初めて「M&A」をスタートした会社なので非常に「M&A」を得意としている会社です。
■「自宅通勤」「狭域エリア」「広域エリア」「全国コース」と
ライフスタイルに合わせて4つの勤務コースから選択する事が出来ます
（コースにより給与額に差があり）。
■地域毎（店舗毎）に手当が支給されるので稼ぎたい方は、
　手当が厚い地域（北海道・沖縄県は特に高く設定されてます）を希望する事も可能です。
■産休・育休の取得率は100%！
　ライフステージが変化しても長くお勤めできる環境を整えております。
　その他会員制リゾートの利用や医療費補助制度、休暇関連など福利厚生も充実しております。