東松山市｜週32h以上の求人検索結果12件

＼ワークライフバランス重視の方へ／（東松山市エリア担当より）
年間休日120日とお休みがしっかり確保されており、残業も少なめです。正社員として安定して働きながら、自分の時間も大切にしたい方に最適な職場ですよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の東松山駅から車で6分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能な通いやすい立地です。
■近隣のクリニックから内科や消化器科をメインに応需しており、1日の処方箋枚数は30枚から40枚程度です。
■外来対応だけでなく居宅への在宅業務にも取り組んでおり、地域医療の担い手として幅広く貢献できる環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に7店舗を展開しており、1999年の創業以来から地域医療に欠かせない存在を目指しています。
■現場への思いやりが強い代表のもとで風通しが非常に良く、本部と店舗の距離が近いことが大きな魅力の一つです。
■40代から60代まで幅広い年齢層の薬剤師が活躍しており、定着率が高く腰を据えて長く働ける法人組織です。

【求人情報について】
■年間休日は120日と充実しており、仕事とプライベートを両立させながら無理なくキャリアを継続いただけます。
■給与は経験やスキルに応じて決定され、時間外手当などの各種手当もしっかりと支給される安心の給与体系です。
■認定薬剤師の取得支援制度が整っており、自己研鑽に励みたい薬剤師の方を会社全体でバックアップいたします。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様から直接感謝の言葉をいただける場面が多く、地域に貢献している実感を日々得られるのが大きな魅力です。
■代表との距離が近く風通しが良いため、自分の意見やアイデアが店舗運営に反映されやすい楽しさがあります。
■埼玉県内で安定した経営を続けている法人であり、転勤の心配もなく地域に根ざして長く働ける安心感があります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の東松山駅より徒歩15分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も相談可能です。
■近隣のクリニックから循環器内科や糖尿病内科などを中心に、1日40枚から50枚の処方箋を応需しています。
■正社員1名とパート4名の薬剤師2名体制で、事務スタッフと共に地域医療に貢献しています

【求人情報について】
■正社員としての採用で、年収は経験やスキルを十分に考慮した上で400万円から600万円を提示します。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、個人の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みがあります。
■退職金制度や財形貯蓄制度などの福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成を支援しています。

【勤務実態について】
■全店舗平均での残業時間は月10時間未満と非常に少なく、ワークライフバランスが整っています。
■年間休日は120日以上確保されており、日曜日と祝日を含む週休2日制でしっかりと体を休められます。
■有給休暇の取得率は80％から90％と高水準であり、プライベートの予定も立てやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗スタッフ同士の仲が良く、互いに協力し合う「Kindlier & Friendlier」な温かい雰囲気が魅力です。
■ブロック長との定期的な面談や社長との距離の近さなど、風通しが良く意見を発信しやすい環境です。
■定期的な研修や交流会を通じて他店舗のスタッフとも顔を合わせる機会が多く、情報交換が活発です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■首都圏を中心に店舗展開をしている調剤薬局です。
■あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。
■監査システムの導入等安心してお仕事できる体制が整っています。
■社宅や各種保険制度など安心して働ける福利厚生を用意しています。
■将来のキャリアパスが豊富で女性管理職の方も多く活躍されています。


■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

<店舗の特徴>
■複数名体制の薬局★急なお休みは助け合いながら対応しています。雰囲気は良好♪
あたたかな雰囲気の薬局です★
■外来枚数も在宅の件数も多い大型店舗。
透析も対応しており、こちらの薬局で1人前になればどこ行っても通用する薬剤師になれる！
■駅徒歩1分のため通勤が便利。
車通勤も可能です！

<法人の特徴>
■全国に90店舗展開しているグループ企業です。
■従業員それぞれの「想い」を具体化出来るように、サポートを行っています。
■門前の医療機関の処方箋だけでなく、施設在宅を多く受託しております。
■医院・薬局の開業支援、また薬剤師の人材育成に力を入れて取り組んでいます。
■沖縄やハワイの保養所が使用できますのでプライベートも充実。

<こんな方におススメ>
★在宅経験をしっかり積みたい！
★17：00までのパート求人を探している。
★現職があるうえでダブルワークを検討している。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■精神科病院門前で専門的な知識を身に付けることが出来ます。
■車通勤可能★高崎線エリアよりも通勤可能な求人です。
■人間関係良好★アットホームな環境でご就業できます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県北部を中心に店舗展開している企業です。
「地域医療に貢献する」をモットーにしています。
■無理な異動はありません。異動が発生する場合には、スタッフの希望を考慮した上で決定いたします。
■地域中核病院前に研修センターを設置。
入社後、研修センター及び配属先各薬局にて実地的に研修を行います。
研修センターでは総合病院の処方箋を経験でき、実践的な研修を受けることができます。
■各種勉強会も充実しています。
月例勉強会や全社勉強会（年2回）、管理者研修など開催しています。

＼キャリア志向の方へ！高年収も実現可能／（東松山市エリア担当より）
新規オープンに伴い、管理薬剤師や将来の幹部候補を募集しています。年収600万円以上の提示実績もあり、あなたの経験や「何ができるか」を最大限に評価する仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■東松山駅から車で8分の好立地に位置し、2026年8月の新規オープンに向けて準備を進めている整形外科門前の薬局です。
■隣接する整形外科病院からの処方箋をメインに受けるため、骨関節疾患やリハビリに関連する専門知識を深く学べる環境です。
■開局時間は月曜から金曜の19時までと土曜の午前中を予定しており、地域の整形外科医療を支える重要な拠点となります。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開するドミナント企業で、ドクターコンサルやEC事業など多角経営を行っています。
■全職員が一つのチームとして連携することを大切にしており、エリア長を中心に店舗間で助け合える協力体制が構築されています。
■会社目標と個人目標を連動させた独自の評価制度を導入しており、自ら挑戦する姿勢を持つ社員を正当に評価する社風があります。

【想定される業務内容】
■新規オープンする店舗において、整形外科をメインとした調剤業務や監査、患者様への丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■将来的には地域支援体制加算の取得を見据えて、地域住民の方々へ向けた健康相談や在宅訪問業務にも積極的に取り組んで頂きます。
■管理薬剤師候補の方は店舗の在庫管理やシフト作成に加え、近隣の医療機関との連携強化といったマネジメント業務も行います。

【職場環境と雰囲気】
■現在は本部機能を大幅に強化しており、現場の課題を迅速に解決できる風通しの良い組織作りを全社一丸となって進めています。
■新店オープンが毎年2校から3店舗ペースで続いており、常に新しい刺激を受けながら活気ある雰囲気の中で仕事ができます。
■教育制度の刷新を行っている最中であり、薬学ゼミナール出身の統括マネージャーのもとで専門性を高め合える環境があります。

＼新たな環境での挑戦を歓迎／（東松山市エリア担当より）
今回は経験者募集ですが、新しい店舗を一緒に作っていく意欲のある方を求めています。近隣店舗からのヘルプ体制も厚く、安心して再スタートを切れますよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■2026年9月に東松山市の病院門前にて、大規模な調剤薬局として新たに開局する予定の店舗です。
■主に応需する科目は整形外科や内科となっており、1日あたり100枚から120枚を想定しています。
■薬剤師5名と事務5名の計10名体制を予定しており、協力しながら業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局に伴う大規模な人員募集となっており、新しい店舗の土台を一緒に作る方を求めています。
■調剤業務の経験がある方を対象としており、即戦力として現場をリードできる方を歓迎いたします。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、明るく誠実に対応できる方を募集しています。

【法人特徴について】
■埼玉県北部を中心に13店舗を展開しており、地域に密着した安定感のある経営を続けています。
■病院やクリニックの門前に特化して出店しているため、薬剤師として幅広い経験を積める環境です。
■店舗間の距離が近く相互に助け合える体制があるため、急な休みでも柔軟に対応できる会社です。

【勤務実態について】
■閉局時間は18時までと早く、残業も少ないためワークライフバランスを重視する方に最適です。
■年間休日は120日以上確保されており、日祝休みに加えてシフトによる公休が設定されます。
■転勤なしの条件で勤務することが可能なため、同じ地域で腰を据えて長く働きたい方に好適です。