鴻巣市｜年間休日120日以上の求人検索結果9件

＼18時退勤＆年休120日以上！／（鴻巣市エリア担当より）
平日18時までの開局で、年間休日は120日以上確保されています。プライベートの時間を大切にしながら、無理なく長期的に働きたい方にぴったりの職場環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の鴻巣駅から車で8分ほどの距離に位置しており、整形外科や内科をメインとした処方箋を日々応需しています。
■近隣の病院から処方箋を受け付けており、地域の患者様に寄り添った丁寧な調剤と服薬指導を大切にしている薬局です。
■現在は常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名の体制で運営しており、処方箋枚数に対して余裕を持った配置を行っています。

【法人特徴について】
■全国で有料老人ホームなどを運営する大きなグループに属しており、介護や福祉と連携した安定的な経営基盤が特徴です。
■グループ内の高齢者施設からの在宅応需が多く、薬局運営だけでなく多職種と連携した地域包括ケアに強みを持っています。
■海外での病院コンサルティングや人材紹介も手掛ける多角的な事業展開を行っており、将来性のある成長企業と言えます。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円となっており、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮して最終的な金額を決定します。
■平日18時までの開局となりますため、仕事とプライベートのオンオフを明確に分けることが可能です。
■年間休日は120日以上確保されており、ワークライフバランスを重視して長く安定して働きたい方に最適な環境が整っています。

【想定される業務内容】
■整形外科や内科の処方箋を中心とした調剤業務や監査を行い、患者様が安心して服用できるよう正確な作業が求められます。
■患者様一人ひとりに寄り添った服薬指導を行い、お薬に関する不安や疑問を解消するためのアドバイスを積極的に実施します。
■施設在宅の案件も多く取り扱っているため、医師や看護師、施設スタッフと連携しながら薬学的管理の役割を担っていただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の鴻巣駅から徒歩15分ほどの場所に位置している調剤薬局です。
■主な応需科目は心療内科と精神科で、1日に約100枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤2名、事務員3名が在籍しており、協力体制が整っています。

【勤務実態について】
■祝日のある週は週休3日制となり、ゆとりを持って働くことができる勤務体系です。
■変形労働時間制ではなく、早番と遅番を組み合わせた週40時間のシフト制を採用しています。
■営業時間は18時までとなっており、終業後の時間を有効に活用することが可能です。

【想定されるモデル年収】
■調剤薬局での勤務経験が3年目、28歳の方に年収510万円を提示した実績があります。
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、年収600万円以上も十分に可能です。
■複数店舗を担当するラウンダー職では、年収600万円台後半の提示も可能です。

【こんな方にオススメ】
■生活環境を変えることなく、地元の埼玉県で安定して長く働きたい方に最適です。
■大手法人よりも、スタッフ同士の距離が近いアットホームな職場で働きたい方。
■これからニーズが高まる在宅医療の知識やスキルを基礎から学んでいきたい方。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の北鴻巣駅から徒歩で5分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局です。
■近隣のクリニックより整形外科や内科の処方箋を応需しており、1日の平均枚数は100枚程度と活気があります。
■常勤薬剤師1名とパート4名が在籍しており、整形外科メインの処方内容を中心に地域医療を支えています。

【法人特徴について】
■全国43都道府県に店舗を展開する業界大手法人で、開業支援を通じて医療機関と良好な関係を構築しています。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、質の高いかかりつけ機能の提供を企業の目標としています。
■全店舗にピッキングサポートシステムを標準導入し、薬剤師が安全かつ効率的に業務へ集中できる環境があります。

【求人情報について】
■正社員としての想定年収は380万円から450万円で、社会人経験や調剤スキルを最大限に考慮し決定されます。
■薬剤師手当や最大70,000円までの地域手当があり、諸手当が手厚い点も大手ならではの大きな魅力です。
■全国異動が可能な区分では借上げ社宅制度があり、家賃の80％を会社が負担する手厚い家計支援を受けられます。

【勤務実態について】
■1ヶ月変形労働時間制を採用し、週平均40時間の範囲内でシフトを調整しながら無理なく勤務することが可能です。
■年間休日は120日以上確保されており、祝日や店舗のシフト休みを組み合わせてリフレッシュが図れる環境です。
■年度内に1回は連続5日間の休暇を取得できる制度があり、プライベートを大切にする働き方を推奨しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の鴻巣駅から徒歩で約8分の好立地にあり、近隣の医療機関から面対応にて処方箋を受け付けている調剤薬局です。
■処方箋の応需枚数は1日平均20枚ほどで、管理薬剤師1名とパートスタッフ数名が協力して日々の業務に励んでいる環境です。
■面対応のため特定の科目に偏らず幅広い処方箋に触れることができ、薬剤師として総合的な知識を養うことが可能な店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う定期採用として35歳までの若手を急募しており、特にフットワークが軽く柔軟に動ける方を求めています。
■地域に密着した医療人として社会貢献したいという意欲を持ち、周囲のスタッフと円滑に連携できるお人柄を重視しています。
■郊外型の店舗展開が中心となっているため、マイカー通勤が可能で店舗間の異動や応援にも対応できる方は大歓迎です。

【勤務実態について】
■1日の勤務時間は9時間または8時間の選択制となっており、ご自身のライフスタイルに合わせて働き方を選ぶことができます。
■残業時間は月平均11時間程度と少なく、1分単位で残業代が支給されるため、働いた分だけしっかりと評価される仕組みです。
■有給休暇の消化率は70%を超えており、6連休などの長期休暇を取得してリフレッシュすることも推奨されている職場です。

【職場環境と雰囲気】
■自動監査システムの活用により過誤率0.03%という驚異的な精度を実現しており、精神的なゆとりを持って業務に集中できます。
■20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、風通しが良く意見交換も活発に行われている明るい雰囲気です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富にあり、ライフイベントを経て復帰したスタッフも多く在籍している環境です。

■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

【店舗情報と応需状況について】
■埼玉エリアを中心にラウンダー薬剤師として勤務いただきます。
■応需している診療科目や1日の処方箋枚数も配属先によって様々で、幅広い経験が積めます。
■勤務者数も店舗規模に応じて異なりますが、地域医療にしっかり貢献できる体制です。

【求人情報について】
■ご経験や能力を最大限に評価し、年収600万円から700万円の高待遇をご提示します。
■県北エリアを中心にてラウンダー薬剤師として勤務いただきます。
■大手チェーンとは異なる、地域に根差したアットホームな薬局で働きたい方に最適です。

【こんな方にオススメ】
■年収600万円以上を目指しており、経験や実績を評価してほしい方に最適です。
■転居を伴う異動がないため、地域で腰を据えて長くキャリアを築きたい方におすすめです。
■ラウンダー薬剤師として多様な店舗で経験をつみながら、キャリアアップを図りたいという意欲のある方にぴったりです。

＜こんな薬局です＞
ＪＲ吹上駅・旧中山道に近いエリアにある薬局です。
近隣のクリニックから処方箋を応需しており、
外科をはじめ胃腸科・肛門科・内科などの処方箋を受け付けています。
1日に70～80枚ほどの枚数を対応しており、
薬剤師さま2～3名体制の店舗です。


＜健康な人・健康な社会・健康な地球を目指す企業です＞
調剤・在宅・健康ナビゲートという3つの業態にて多方面から
地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポートする事を目指しています。
首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーンです。
在宅業務にも注力しています。在宅専門店舗、在宅専門チームなどもあり
より専門的な経験を積むことができます。
異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなど
ご自身の希望により選択することが可能です。
薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので、異動時も同じオペレーションで勤務可能です。
職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており
育児休暇復帰率99％です。
社員が安心して復帰できるよう、「育休復帰説明会」を行っています。
ボトムアップ型の社風で、手を挙げれば幅広い経験が積める環境です。
入社２年目から店長になる事も可能です。
本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもできます。
一人一人に合わせた経験を積むことができます。


＜教育制度＞
中途入社者に対しても、本社にて8日間の研修がございます。
薬剤師向けの研修（スキルアップ講座、約20種類）はもちろん、
コミュニケーション研修やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）など
実践的な研修が充実しています。
各種症例や薬剤に関する研修はもちろん、
セルフメディケーションや栄養学など学びたい講座を選択受講できます。
マネジメントコースとスペシャリストコースを選択でき、
自身が目指す薬剤師像に向かって必要な研修を受けられます。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

<求人のポイント>
■水・土PM・日祝の週2.5日休み☆ワークライフバランスを大事にしたい方にオススメ！
■内科・消化器内科メイン！マンツーマン型の店舗形態です。
■会社業績に応じて決算賞アリ♪
■1日約50枚程度の処方箋で、薬剤師2名体制での勤務になります。

＜こんな会社です＞
■埼玉県内および東京都内で店舗展開する薬局グループです。全国的な転勤がなく、地域密着で長期的に就業できます。
■クリニックや病院の門前薬局として店舗展開しています。グループ内では、眼科以外のすべての処方箋を応需しています。
■決算時には、会社業績に基づき特別賞与があります。
■社員同士の親睦を深めるため、社員旅行の開催や同好会などもあります。

＜ほかの薬局とはココが違う！＞
■調剤業務だけでなく、生薬や漢方調剤、アロマセラピーなど幅広い分野で予防医学に取り組んでいます。
■「認定アロマセラピスト」や「疾患別認定薬剤師」など会社独自の認定制度があり、専門性を活かして活躍できる環境です。
■借上社宅制度があります♪ 家賃の7割が会社負担となります。（適用条件あり）