越谷市（埼玉県）の土日休み(相談可含む)の薬剤師転職・求人情報一覧

■全国に約2,100店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開する大手ドラッグストアの募集です
■予防医療・調剤・在宅の3つを大きな柱としています。調剤併設率や医薬品構成比も業界で高い水準を保ち、調剤・ＯＴＣ医薬品に力を入れています
■業界トップクラスの時給2,600円！しっかりと稼ぎたい方にもお勧めです！
■全国に多くの店舗を展開しているため、子供の学校行事等で休まなければならない場合も、事前に休みを申請すればサポートして頂けます！
■社員購買割引き制度もあり、品ぞろえが多いと評判のドラッグストアで大変嬉しい福利厚生です♪
■ダイバーシティーを推進し、性別に関わらず幅広い方が長く活躍できる環境を整えています
■落ち着いた環境で、ペースを守ってお仕事に取組める環境です。
■面受けの店舗が多く、科目も単科に偏らずバランスの良い業務内容です。
■スキル維持にもぴったりのドラッグストアです。

■越谷市にある調剤併設型ドラッグストアでのパート募集！マイカー通勤ＯＫ♪
■17時等、時間制限のある方も相談可能★もちろんフル勤務も大歓迎です！
■就業曜日と時間により時給が変動します！シフト協力いただける方にしっかりと還元のある会社です

＜法人特徴＞
■設立以来、37年連続増収、店舗数は840店舗程、その中で調剤併設店は470店舗ほどあり、調剤併設率は56％になります！
■経営理念としては、健康と美と衛生を通じての社会貢献を掲げている会社です。
■調剤併設店は分離申請をしているため、薬局としての機能を最大限発揮し運営しています。
■在宅にも注力しており、在宅専門薬局も設置しています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■女性に優しい環境です。
■育休終了後は育児短時間勤務制度を利用し育児と仕事を両立することができます。
■育児休業終了後8割以上の従業員が育児短時間勤務を利用し職場に復帰しています。
　また、復職後、管理職として働く薬剤師もいます。

<求人のポイント>
■越谷駅からバス・車で10分程度！内科メインの薬局です！
■日数・時間・曜日など相談可！ご希望に働き方に合わせて検討可能です☆
■マイカー通勤相談可能です♪
■薬剤師は2名体制になります。

<こんな会社です>
■2021年12月に調剤事業部が独立して設立された会社です。
■東京・神奈川・埼玉を中心にドミナント展開。エリアマネージャーを中心に各店舗でヘルプ体制が整っています。
■「食と健康の繋がり」をコンセプトに今後事業展開される方針です。
■医療機関とのマンツーマンでの出店が多く、医療連携を取りながら地域の健康医療に従事しています。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■同社が目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ワークライフバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

■AM・PMだけの勤務相談が可能です！
■脳神経外科を中心に内科処方をメインに応需しています
■1日30～40枚程の処方箋対応の為、比較的落ち着いた環境になります

＜こんな薬局です＞
■埼玉県越谷市にある脳神経外科をメインに応需している薬局です。
■1日30～40枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2～3名体制です。
■週20時間以上のご就業で社会保険の加入が可能です☆

＜こんな会社です＞
■全国的な店舗展開
　関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
　幅広い年齢層の方が活躍されています。
　定着率も高く、安定志向の方におすすめです。
■充実の研修制度
　基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
　薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
　自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
　クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。

■整形外科メインの薬局です。門前ＣＬとの関係性も良好♪
■経験の少ない方、ブランクのある方へも丁寧に指導します！
■大手調剤薬局ならではの福利厚生が嬉しい！安心して長期的に働ける環境があります。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。全店舗にて統一されています。
■「くるみんマーク」を取得しています。
「子育てサポート企業」として厚生労働大臣から認定を受けています。

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■部署間の垣根がなく、医師・看護師・作業療法士・薬剤師・精神保健福祉士など多職種でコミュニケーションが取りやすい職場です。
■仕事と子育が両立でき、人を思いやれるような環境をつくるためにノー残デーの設置や、育児休暇から復帰し易い環境を整えております。
■託児所も完備（使用料：月14,000円＋食事代150円/日）
■ママさん薬剤師の方に嬉しい制度もあります
■錠剤自動分包機・散剤監査システム導入済
■オーダリングシステム導入済

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵野線の越谷レイクタウン駅から徒歩15分の場所に位置しており、近隣には大型の商業施設もあって非常に便利な立地です。
■主な応需科目は小児科と皮膚科で、1日あたりの処方箋枚数は80枚から100枚程度となっており、やりがいのある職場です。
■薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で、常時2名から3名が在籍し、医療事務も4名体制で手厚く運営されている店舗です。

【こんな取り組みをしています】
■神奈川県では在宅患者数日本一の店舗を運営するなど、グループ全体で在宅医療への取り組みに非常に力を入れている企業です。
■社内勉強会の開催や外部研修への参加支援を積極的に行い、常に最新の医療知識をアップデートできる教育体制を整備しています。
■65歳までの再雇用制度を導入しており、ベテラン薬剤師がこれまでに培った経験を活かして長く活躍できる場を提供しています。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながら働くママ薬剤師が多数在籍しており、育休からの復職後も時短勤務などを活用して効率的に活躍しています。
■小児科の処方箋を扱うことが多いため、子供が好きな方や、散剤・水剤の調剤に習熟している経験豊富な方が力を発揮しています。
■地域密着型の医療を提供したいという志を持つ方が多く、患者様とのコミュニケーションを大切にしながら日々業務に励んでいます。

＼求人のポイント／
■北越谷駅より徒歩5分の立地！
■マイカー通勤も相談可能です！
■土曜日はシフトにより13時までの勤務になります。
■内科・循環器をメインに1日約50枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2名体制になります。

＼こんな会社です／
■越谷市で2店舗の調剤薬局を運営している会社です。
■患者さんだけでなく、薬剤師さんにも愛される薬局をつくりたい。そんな思いで立ち上げた薬局です。
■地域密着型の薬局で、地元の方との交流も盛んです。
■パート薬剤師も多数活躍されています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線「北越谷駅」から徒歩約7分と、通勤しやすい駅チカの立地です。
■施設在宅を専門に応需する調剤薬局となります。
■開局時間は9時から18時までで、薬剤師5名、医療事務4名体制を予定しています。

【法人特徴について】
■介護大手企業と調剤薬局大手企業の合弁会社として2022年に設立された、安定基盤が強みです。
■関東圏内で施設在宅専門薬局として急速に拡大中で、毎月黒字経営を達成しています。
■全店舗に調剤ロボットを導入し、外勤と内勤の分業制による効率的な業務体制を確立しています。

【想定される業務内容】
■診療同行担当（外勤）は、医師との往診同行や施設訪問、カンファレンス参加が中心です。
■調剤担当（内勤）は、薬局内での監査業務（一次監査は機械）や軽量混合調剤を担います。
■外勤・内勤は選択可能で、在宅未経験の方でもノウハウが確立されており安心です。

【勤務実態について】
■年間休日は124日と非常に多く、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取得できます。
■有給消化率は94%と高く、連休取得も推奨されており、プライベートを大切にできます。
■月の平均残業時間は10時間以下で、在宅特有の不規則な残業を解消する仕組みがあります。

＼こんな薬局です／
■蒲生駅（東武伊勢崎線）より徒歩7分の好立地です。
■在宅専門薬局です。外来はほとんど受けておりませんので、在宅予定に合わせて落ち着てい就業できる環境です。
■車の運転が苦手な方でもご相談可能です。
■在宅は2週間に1回ペースで施設へ訪問し、医師との往診同行に従事頂きます。
■外来の受付がほとんどございませんので、突発的な残業が発生する機会が少ないです。

＼こんな会社です／
■越谷市で1店舗運営の調剤薬局を運営している会社です。
■グループ内の介護施設への在宅業務を中心に行っている薬局です。
■同じグループの施設への在宅を行っているので、連携が取りやすい事が特徴です。
■在宅専門店で定期処方のため、コロナ禍でも売り上げが変わらず経営が安定しております。
■タブレット端末があり、出先での薬歴入力も可能です。
■外来受付はほとんどなく、訪問日や配達日も変更が少ないので予定が立てやすいです。
■薬局としても「早く！」と業務上でプレッシャーをかけることは無く、比較的に落ち着いて働ける環境。

＜健康な人・健康な社会・健康な地球を目指す企業です＞
調剤・在宅・健康ナビゲートという3つの業態にて多方面から
地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポートすることを目指しています。
ただ処方箋をお渡しする"処方せん屋"ではなく、
予防や在宅の領域までカバーする"健康屋"としての取り組みをしています。
首都圏を中心に約150店舗をドミナント展開する調剤薬局チェーンです。
あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で
近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。

＜在宅への取り組みについて＞
在宅専門の店舗やチームもあり、
より専門的な経験を積むことができます。
在宅専任者はチームで仕事しており、個人に負担が偏らないようにしています。
薬局にいても、専任者が外来業務に携わることは基本的にありません。
在宅用OJTに沿って指導するため、経験に不安がある方も安心です！
薬歴記載にはiPadを使用し音声入力を活用するため、
効率的に活動することができます。
加算よりも患者様へ何ができるかを重視しており、
管理栄養士の社員が栄養指導のために訪問することもあります。
店と店との距離が近く、隣接エリアが協力することで
広範囲に住む患者様をサポートすることができています。
店舗によって異なりますが、全社的には
個人宅に対する在宅業務、特にターミナルケアが多い状況です。

＜薬局での働き方について＞
薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので、異動時も同じオペレーションで勤務可能！
重量監査システム、ピッキングシステム、
発注オートメーションなど最新設備を導入しています。
ピッキングは基本的に事務の方が対応されており、
薬剤師は調剤室ではなく投薬の場にいる時間を長くして
患者様との時間を確保することができます。
店長と管理薬剤師は基本的に別の社員が任命されます。
それぞれ役割や業務が明確に分担されている為、
アレもコレも店舗責任者に任せられて大変…という事態にはなりません。

＜働き方・福利厚生・キャリアアップについて＞
有給休暇は1日単位ではなく
時間単位で取得することができます。
子育て中の社員向けの制度が充実しており、
安心して復帰できるよう育休復帰説明会を行っています。
育児休暇復帰率99％です。
珍しい取り組みとして、時短社員で構成された薬局もあり
閉局時間をはやめに設定して営業するなどしています。
ボトムアップ型の社風で、手を挙げれば幅広い経験が積める環境です。
入社２年目から店長になる事も可能です。
昇格試験を受けるかどうかは選択することができ、
ご自身のタイミングや人生設計を軸に選べるようになっています。
本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもできます。
一人一人に合わせた経験を積むことができます。

＜教育制度＞
中途入社者に対しても、本社にて8日間の研修がございます。
薬剤師向けの研修（スキルアップ講座、約20種類）はもちろん、
コミュニケーション研修やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）など
実践的な研修が充実しています。
各種症例や薬剤に関する研修はもちろん、
セルフメディケーションや栄養学など学びたい講座を選択受講できます。
マネジメントコースとスペシャリストコースを選択でき、
自身が目指す薬剤師像に向かって必要だと思う研修・
興味のある研修を受けることができます。