越谷市（埼玉県）のシフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

■新越谷/南越谷駅から徒歩5分の好立地でのパート募集♪
■人数体制が手厚い為、従業員同士で助け合って勤務いただける環境です！
■18時終業で残業もなく時間通りに退勤可能◎
<充実の機械化・設備導入>
■全自動錠剤払出機（robo-pickⅡ）、自動散剤分包機（DimeRo）など、最新機材を導入してます！
■薬歴はiPadを1人1台貸与！店舗内のどこでも入力可能なので、薬歴入力残業が発生し辛いです♪
■「セルフレジ」や24時間受け取り可能な「お薬ロッカー」を導入！患者様の利便性を大切にしています！
■当直業務もございますが仮眠室や夜間入口モニターなど設備体制も整っていて安心です！
■店舗が非常に広い構造のため、医療事務と調剤室とでインカムを活用して連携を図っています！

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の越谷駅から徒歩でわずか1分という、非常に利便性の高い駅前エリアにて運営されている地域密着型の店舗です。
■応需科目は総合科目となっており、多岐にわたる処方内容を経験できるほか、1日あたりの枚数は約30枚と比較的ゆとりがあります。
■薬剤師は複数名体制を構築しており、一人ひとりの患者様に対して丁寧で質の高い服薬指導や健康相談を提供し続けられる体制です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日から124日と業界内でも非常に多く、完全週休2日制が確保されているため、仕事と私生活を無理なく両立可能です。
■残業代は1分単位ですべて計算し支給される仕組みが徹底されており、サービス残業を許さない健全で透明性の高い労務管理が行われています。
■有給休暇は1時間単位で消化できるため、お子様の学校行事や急な通院など、個人の事情に合わせて柔軟にシフト調整することが可能です。

【想定される業務内容】
■外来での総合科目の調剤や服薬指導、監査業務に加えて、居宅を中心とした在宅医療業務にも携わり、薬剤師の専門性を発揮いただきます。
■全店に導入された重量監査システムやバーコードピッキングを活用し、IT化による業務効率化を図ることで対人業務に専念できる環境です。
■在宅医療実施店舗として、処方箋の調剤だけでなく患者様のご自宅へ訪問し、多職種と連携した質の高い服薬管理サポートを実践します。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代の多様な世代のスタッフが在籍しており、性別を問わずお互いに助け合う風通しの良い人間関係が店舗の魅力となっています。
■代表取締役に対しても「さん」付けで呼び合う文化が根付いており、役職に関わらず意見交換がしやすいフラットな環境が整っています。
■産前産後休暇の取得率は100％を誇り、出産後の就業継続率も99％と極めて高いため、ライフイベントを経ても長く働き続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■埼玉エリアのラウンダーとして、越谷・所沢・上尾などの店舗にてご勤務いただきます。
■地域に密着したクリニックからの処方箋が中心で、比較的落ち着いた環境で業務に取り組めます。
■1人薬剤師体制の店舗もあり、ご自身のペースで落ち着いて業務に集中できる環境です。

【想定される業務内容】
■ラウンダー薬剤師としてグループ内の店舗にてご勤務をいただきます。
■調剤、監査、服薬指導といった保険調剤業務全般に加え、OTCの販売などもお任せします。
■個人宅や施設への在宅訪問にも積極的に取り組んでおり、地域包括ケアの一翼を担います。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師からエリアマネージャー、さらには30代で取締役に就任した実績もございます。
■ひとつの店舗で地域に深く根差し、患者様の健康を支える専門家として活躍し続けられます。
■独立開業支援制度を活用し、店舗経営のノウハウを学びながら将来の独立を目指せます。

【職場環境と雰囲気】
■向上心が高く、自身の成長と会社の発展に貢献したいという意欲のある方が活躍しています。
■全国にエリアマネージャーが在籍しており、急なお休みなどにも対応できるヘルプ体制があります。
■各店舗に大きな裁量権が与えられており、自らのアイデアで薬局を運営していくことができます。

■耳鼻科CL門前の店舗で投薬業務もしくは一包化メインでの募集です
■週3日～相談ＯＫ！子育てママ薬剤師さん活躍中♪
■ご経験により2,300円も相談可能！お早めにお問い合わせください◎

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■越谷市内でも歴史ある薬局です。
■定着率が高く、勤続20年以上の方がいらっしゃるとのことです。
■薬学生の受け入れも行っており、指導薬剤師の資格も希望すれば取ることが可能です。

＼年休124日＆18時終業で自分らしく／（越谷市エリア担当より）
18時終業で年休124日、さらに連休取得も推奨されています。施設側との連携ルールが確立しており、急な呼び出しや不規則な残業がないのも魅力的なポイントです。
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【店舗情報と応需状況について】
■北越谷駅から徒歩7分の好立地にある施設在宅に特化したセンター薬局で、効率的な薬局運営を追求しています。
■近隣の介護施設と密に連携しており、個人宅への訪問ではなく施設向けの調剤や服薬指導をメインに担当します。
■最新の調剤ロボットを全店で導入しており、調剤ミスを防止しながらスピーディーな業務遂行を可能にしています。

【勤務実態について】
■閉局時間は18時と早めで、施設側と連携して業務ルールを明確に定めているため不規則な残業は発生しません。
■年間休日は124日と業界トップクラスの多さを誇り、残業少な目の為、メリハリのある勤務が可能です。
■在宅特有の急な呼び出しを解消する仕組み作りを徹底しており、プライベートの時間を大切に確保できます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と医療事務が協力し合う体制が整っており、多職種との連携も対等な立場で行える風通しの良い職場です。
■グループ内の施設スタッフと密に関わるため顔の見える関係性が築きやすく、ストレスの少ない環境と言えます。
■2022年設立の新しい組織だからこそ、スタッフの声を柔軟に取り入れる活気ある雰囲気が大きな特徴です。

≪こんな病院です≫
■総病床数52床（一般、ICU、CCU）循環器、心臓血管外科の専門病院です。
■最先端の循環器設備を整えて先進医療を提供しています。
■心筋梗塞や大動脈解離など、急性循環器疾患に対して24時間365日体制で救急患者を受け入れています。
■難易度の高い心臓血管手術も行っており、オペ件数は月間80～100件にものぼります。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射薬調剤業務（混注はありません）
■薬剤管理指導業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理

≪おすすめポイント≫
■綺麗な病院で人間関係も良好。永く働ける環境が整っています。
■年間休日125日と多め、日勤のみの勤務でメリハリをつけて働けます！
■薬剤師複数名体制で患者様にしっかりと向き合える人員を配置しています。

＼18時終業でプライベートも充実／（越谷市エリア担当より）
有給平均14日取得と休みやすく、残業も月10時間未満です。新店でワークライフバランスを整えたい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■2026年10月の開局を予定しており最新の設備を整えた綺麗な環境で気持ちよく業務に取り組めます。
■蒲生駅から車や自転車で8分程度の立地にあり近隣の多岐にわたる医療機関から処方箋を応需します。
■処方箋は1日40枚から60枚程度を想定しており薬剤師3名と事務2名の体制で運営を行う予定です。

【募集背景と求める人物像について】
■新店舗の立ち上げに伴うオープニングスタッフの募集で組織の基盤を共に作ってくれる方を募集します。
■採用後は三郷エリアの既存店で実習を行い開局に合わせて新店舗へ異動して頂くため準備期間も万全です。
■地域の患者様に寄り添い健康をトータルでサポートしたいという意欲をお持ちの方を高く評価いたします。

【求人情報について】
■年収は500万円から550万円の間でご経験や年齢を考慮したうえで決定するため相談も可能です。
■週休2日制で年仕事と私生活のメリハリをつけた働き方が叶います。
■月曜から金曜は18時まで土曜は17時までの勤務となっており遅い時間までの業務は発生いたしません。

＼年間休日122日の環境／（越谷市エリア担当より）
お休みがしっかり取れるため、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大袋駅からバスや車で10分の場所に位置しており、マイカー通勤を希望される方にとっても大変通いやすい立地です。
■内科や心療内科など多岐にわたる科目を面対応で応需しており、1日約10枚の処方箋を丁寧に対応できる環境です。
■現在は常勤1名と非常勤1名の薬剤師体制で運営されており、少人数だからこそ連携を取りながら業務を進められます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に千葉県や東京都などでドラッグストア225店舗と調剤薬局115店舗を展開する地域密着型の企業です。
■経営陣も薬剤師資格を有しているため、現場の状況をよく理解しており、全社員が一丸となったチームワークが魅力です。
■売上高も年々向上して成長を続けており、今後も新規出店を予定しているため、長期的に安定して働ける経営基盤です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤率を限りなくゼロに近づけるために、全店舗に自動監査システムを導入し、安心安全な医療提供体制を構築しています。
■従業員の生活を多角的に支援するため、原価からの割引が適用されるお得な社員割引制度を導入し、日々の買い物をサポートします。
■知識や技術を段階的に向上させるためのスキルアップ教育システムを整備し、ウェブ研修の費用も会社が全額負担して支援します。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上あり有給休暇も取得しやすいため、仕事とプライベートのメリハリをつけて健康的に働きたい方にぴったりです。
■業界トップクラスの高水準な給与が設定されており、転職を通じて大幅な年収アップや早期のキャリアアップを実現したい方に最適です。
■最新の監査システムなどが整った環境で、調剤過誤のリスクを減らしながら、安心して目の前の患者様に向き合いたい方におすすめします。

＼年間休日122日でお休み充実／（越谷市エリア担当より）
有給消化率も高く、プライベートの時間を大切にしながらメリハリをつけて働きたい方におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■大袋駅から徒歩20分の立地にあり、マイカー通勤も可能なので、ご自身のスタイルに合わせて便利に通うことができます。
■幅広い医療機関からの処方箋を面対応で応需しており、1日あたり約20枚を対応しながら多様な症例を経験できる環境です。
■現在は常勤1名とパート3名の薬剤師が在籍しており、少人数でも最新システムを活用して協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域に密着した店舗展開を行っており、創業から長きにわたって地域住民に親しまれてきた安定企業です。
■社長をはじめ経営陣も薬剤師資格を保有しているため、現場で働くスタッフの気持ちを理解し寄り添う社風が根付いています。
■売上高も年々向上して成長を続けており、今後も新規出店を予定しているため、会社とともに自身も成長できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤率を限りなくゼロに近づけるため、全店舗に自動監査システムを導入し、安全で安心な医療提供体制を構築しています。
■従業員の生活を支援するため、定価ではなく原価から割引されるお得な社員割引制度を導入し、日々の買い物をサポートしています。
■知識や技術を段階的に向上させるためのスキルアップ教育システムを構築し、ウェブ研修の費用も会社が全額負担しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上あり有給休暇も取得しやすいため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方にぴったりです。
■業界内でも高水準の給与が設定されており、転職を通じて大幅な年収アップやキャリアアップを実現したい方に最適の環境です。
■最新の監査システムなどが整った環境で、調剤過誤のリスクを減らしながら業務に集中して取り組みたい方におすすめします。

＼未経験でも安心／（越谷市エリア担当より）
新卒の受け入れ実績もあり、教育制度が整っているため調剤未経験の方でも安心です。月に一度のサービス研修などを通じて、患者様への接遇も学べる職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南越谷駅および新越谷駅から徒歩3分の好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利で働きやすい環境が整っている薬局です。
■ビルの2階と3階にあるクリニックから処方箋を応需しており、整形外科メインで婦人科も含め1日55枚ほど対応しています。
■常勤薬剤師2名と非常勤薬剤師1名に加え、医療事務1名が在籍しており、スタッフ同士が協力しながら業務を進めております。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開しており、ドミナント戦略により地域に密着した医療を提供している成長企業です。
■調剤薬局の運営にとどまらず、医師向けのコンサルティング業務やEC事業など、医療に関する幅広い事業を展開しております。
■全従業員が一つのチームとして連携することを大切にしており、患者様に喜ばれるサービスを提供し続けることを目指しています。

【こんな取り組みをしています】
■毎月1回、全店舗の従業員を対象としたサービス研修を実施しており、患者様への接遇スキル向上に継続して取り組んでいます。
■エリアごとに統括マネージャーやエリア長を配置することで、店舗間の連携を深め、スムーズな情報共有と業務支援を行っています。
■社員が安心して長く働けるように、奨学金補助制度や借上げ社宅制度など、一人ひとりの状況に合わせた福利厚生を整備しています。

【こんな方が活躍中】
■患者様との日々の会話を大切にし、些細な変化にも気づくことができるコミュニケーション能力の高いスタッフが活躍しています。
■年齢や経験年数に関わらず、実力主義の環境下で自身の目標に向かって意欲的に業務へ取り組む向上心のある方が多い職場です。
■在宅医療の分野に関心を持ち、運転スキルを活かしながら施設や居宅の患者様へお薬をお届けしている薬剤師が活躍中です。

＼年間休日120日以上／（越谷市エリア担当より）
年間休日は120日以上しっかり確保されており、夏季休暇や年末年始休暇も取得可能です。本部からの応援体制もあり、お休みを取りやすい環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■越谷駅からお車で10分ほどの場所に位置しており、無料駐車場も完備されているためマイカーでの通勤が便利な立地です。
■内科や神経内科などを中心に1日あたり50枚程度の処方箋を応需しており、施設や居宅への在宅業務にも対応しています。
■薬剤師は常時2名から3名体制で対応しており、医療事務も常勤で1名在籍しているため協力して業務を進められます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開しており、ドミナント戦略により地域に密着した医療を提供している企業です。
■調剤薬局の運営にとどまらず、医師向けのコンサルティング業務やEC事業など、幅広い医療関連事業を展開しております。
■全従業員が一つのチームとして連携することを大切にしており、患者様に喜ばれるサービスを提供し続けることを目指しています。

【こんな取り組みをしています】
■毎月1回、全店舗の従業員を対象としたサービス研修を実施しており、患者様への接遇スキル向上に継続して取り組んでいます。
■エリアごとに統括マネージャーやエリア長を配置することで、店舗間の連携を深め、スムーズな情報共有と業務支援を行っています。
■社員が安心して長く働けるように、奨学金補助制度や借上げ社宅制度など、一人ひとりの状況に合わせた福利厚生を整備しています。

【こんな方にオススメ】
■会社が成長していく過程に携わり、ご自身の頑張りが評価される環境でしっかりとキャリアを築きたい方におすすめいたします。
■充実した研修制度や明確な評価基準が整っているため、調剤業務が未経験の方やブランクがある方にも安心の職場環境です。
■将来的に高年収を目指せる体制が整っているため、収入アップを目標にモチベーションを高く保って働きたい方に適しています。

＜こんな企業です＞
・1992年に設立しました。
　東京都に本社を構え、1都3県を中心に
　全110店舗を展開するチェーン薬局です。※2022年時点
・売上ランキングでは全国19位/関東では9位！　※2021年時点
・全店舗中、8割以上の店舗で在宅を実施しています。
　地域体制加算は全体の7割以上の店舗で取得しています！
・健康サポート薬局を25店舗ほど展開しており、今後も増加予定です。
・正社員比率が80%以上と高いのが特徴です。
　遅めシフトや業務が特定の社員に偏る事態になりにくい環境を作っています。
・取得率100％の産前産後休暇、育児休暇、復職制度など
　長く働ける環境を整備されています。
・新卒3年定着率93％、5年定着率88％と高定着率！
・管理薬剤師手当、認定薬剤師手当、役職手当、
　住宅手当、地域手当など…様々ご用意しています！

＜教育研修体制やキャリアポジションが充実！＞
・経験年数に応じた研修の実施はもちろん、
　希望により受講できる研修プログラムも多数あります。
・入社2年目以降なら誰でも参加ＯＫ！
　現場主体の社内プロジェクトチームもあります。
　例えば人材採用チームでは、年齢など関係なく集まったメンバー全員で
　採用業務を進めます。
　本社業務を通して社員の成長に関わることに
　やりがいを感じている社員も多くいます。

＜この会社のココがおすすめ！＞
★ノルマがありません！
　チェーン店に多い"ノルマ"は一切ありません！
　数に追われることがないからこそ、
　一人一人の患者様に健康のためにベストな提案・服薬指導ができます。
★年間休日は120日以上！
　有給休暇も10日程あり、
　取得することで年間休日130日が叶います！
★社員の「人柄」に自信あり！
　人柄・雰囲気重視で採用している為、
　人間関係に悩まされる…というような環境ではございません。
　穏やかな人、優しい人が多い印象です。
　「会社の雰囲気が良かったので入社を決めました」
　という方が多くいらっしゃいます。

＜店舗の特徴＞
・越谷市に同法人店舗は3店舗ありますが、
　そのうちの1店舗がこちらです。
・東武伊勢崎線「越谷駅」、
　JR武蔵野線「越谷レイクタウン駅」から
　車で10分程度の立地です。
・すぐ隣にあるクリニックを受診した患者様がいらっしゃいます。
　1日50～70枚程度の処方箋枚数を対応しています。
・主な応需科目は内科・神経内科です。
　基本的に薬剤師は2名体制、医療事務もいらっしゃいます。

＜こんな方にオススメ！＞
★成長企業の一員として、一緒に成長していきたい方！
★頑張った分をしっかり評価してくる会社をお探しの方！
★高年収の求人をお探しの方！
★在宅に積極的に取り組んでいる会社をお探しの方！
★ボトムアップの社風・現場発信で働ける会社をお探しの方！

＜こんな会社です＞
・埼玉県越谷市を中心に、東京・神奈川・新潟エリアにも展開する
　調剤薬局チェーンの会社です。
・調剤薬局運営以外に、ドクターのコンサルティング業務・EC事業など
　幅広い事業を展開しております。
・処方箋の調剤だけではなく、一般薬のカウンセリング販売や健康相談も行うことで
　「健康維持」のサポートに取り組んでいます。
・社長は元ＭＲとしてご活躍された方で、
　当時から続く人脈から縁あって調剤薬局の運営をスタート。
　今後も新規拡大を目指している成長企業です！
・20～60代まで、幅広い年代の方々がご活躍されています。
・会社全体で在宅に積極的取り組んでおり、
　主に施設在宅をメインに応需しています。
　現在では1,000以上の施設より処方箋を応需しており、
　患者様の健康サポートに従事しています！
・”頑張る人を評価する”社風なので、
　「挑戦したい」「頑張った分を評価されたい」という方にオススメです☆

＜研修制度＞
・薬局はサービス業との考えから『あいさつ』『笑顔』を大切にしています！
・毎月一度、全店舗従業員がサービス研修を行い、
　患者様に喜んで頂けるよう努めています。
・意見交換の場も大切にしており、
　患者様と接するからこその気づきを大切にし、
　会社として現場に出来るだけ反映するよう心がけています。

＜キャリアアップ制度＞
・固定的な評価ではなく、実力を適正に評価して人材を育むよう努めています。
・保険調剤能力部門、コミュニケーション能力部門、
　ヘルスケア部門を設け、各能力の評価を細分化することで目標をわかりやすくし、
　従業員の教育とスキルアップ、店舗管理者の育成に力を入れています。

＜働き方について＞
・週40時間を基本とする1ヶ月単位の変形労働時間制です。
・固定残業代制を適用しており、実際の残業の有無に関わらず手当が頂けます。
・転勤は基本的になく、腰を据えて働くことができます。
・給与面は、ご本人のやる気や努力をしっかりくみ取って反映して頂けるため
　相場と比べて高めのご年収にてご相談が可能です。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪こんな会社です≫
■充実の研修制度
「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
※中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■自由度が高くチャレンジしやすい環境
チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
・入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
・育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
・再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪こんな方におすすめ≫
■大手チェーンの安定性のもと勤務したい方
■自由度の高い職場で力を発揮していきたい方

■福利厚生も充実しており、腰を据えてお仕事したい方にお勧めです★
■接客が好きな方、OTC販売にご興味のある方、歓迎です。

■全国700店舗以上を展開する大手ドラッグストアです。
■医薬分野に限らず、化粧品を中心とした美容部門に特に力を入れています。興味のある方歓迎します。
■研修制度やスタディツールが充実、専門職と総合職の道を選ぶことが可能です（【専門職】薬局長・調剤エリアMgr.・教育・学術・バイヤー・薬務・調剤推進　【総合職】店長・調剤エリアMgr.・その他本部内全部署）
■しっかりとした人事制度、教育システムが確立されています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼充実のサポート体制あり／（越谷市エリア担当より）
経験に応じた研修制度が整っているため、調剤経験が浅い方やブランクがある方も安心です。店舗間で協力し合える体制があり、シフト勤務を通じて着実に業務を習得できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■せんげん台駅から徒歩10分ほどの住宅街に広がる、大型商業施設の中に併設されている便利な調剤薬局です。
■特定の医療機関に限らず広域から面対応で処方箋を受け付けており、1ヶ月に約2340枚を応需しています。
■月曜日から日曜日と祝日も含めて毎日19時まで開局しており、お買い物ついでに来局される方が多いです。

【法人特徴について】
■全国規模で商業施設を展開し小売業トップクラスの営業収益を誇る、非常に安定した経営基盤を持つ大手法人です。
■衣食住のヘルスケア事業を重要視しており、地域ニーズを先取りしたヘルスケアステーションを目指しています。
■調剤事業にとどまらず、介護事業や健康食品の提供など、生活面からのトータルサポートを展開する企業です。

【想定される業務内容】
■処方箋に対する正確な調剤や監査、服薬指導といった基本業務に加え、OTC医薬品の販売や相談応対も行います。
■赤ちゃんからご高齢の方まで幅広い年代のお客様が訪れるため、セルフメディケーションの推進に貢献していただきます。
■一般的な調剤薬局では扱わないような種類の漢方薬なども取り揃えており、専門的な知識を用いた服薬指導を担当します。

【こんな取り組みをしています】
■地域が一体となった健康づくりを推進するため、クリニックの誘致や健康食品の提供など新たなサービスを展開しています。
■自己申告制度やポイント面談を定期的に実施し、社員一人ひとりの今後のキャリア希望を会社側が丁寧にヒアリングします。
■育児時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで1日最大3時間の短縮が認められており、子育てとの両立を強力に支援します。

【店舗情報と応需状況について】
■南越谷駅および新越谷駅から徒歩3分ほどと毎日の通勤にも大変便利な好立地にある調剤併設型のドラッグストアです。
■処方箋は面受けとなっており、月に10枚から20枚ほどの多種多様な処方箋を応需している地域に根ざした環境です。
■現在は常勤の薬剤師が3名、パートが3名在籍し、常時3.2名体制で患者様に寄り添った丁寧な対応を行っています。

【法人特徴について】
■本州と四国を中心に約250店舗の調剤薬局を展開し、地域ニーズを先取りするヘルスケアステーションを目指しています。
■営業収益日本小売業トップクラスのグローバル企業であり、約2兆円規模の安定した経営環境が整っています。
■ショッピングモールを地域医療の拠点として位置づけ、お客様の健康をトータルでサポートする事業展開です。

【想定される業務内容】
■医療機関からの多種多様な処方箋に対する調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導などを主に担当いたします。
■店舗での調剤業務に加えて、一般用医薬品の販売や各種健康相談などの幅広いカウンター業務にも従事します。
■在宅医療への取り組みも行っており、衛生用品などの必需品を含めた生活面からのトータルサポートを実践します。

【こんな方にオススメ】
■多種多様な処方箋を応需しているため、幅広い専門知識や服薬指導のカウンセリング力を磨きたい方に最適です。
■住宅助成金や社宅制度などの福利厚生が大変充実している環境で、生活基盤をしっかりと安定させたい方にお勧めです。
■将来的にはバイヤーや薬事など、現場の薬剤師以外の様々な職種へも柔軟にキャリアを広げていきたい方にぴったりです。

＼　店舗の特徴　／
■越谷市内の巨大ショッピングモール内にある薬局です。
■食品・衣料品・飲食店が数多くありますので、
　お昼休憩やお仕事後のお買い物も大変便利です。
■患者様は、処方箋を出した後お買い物に出かけられることが多く
　お待たせするプレッシャーも少ない環境です。
■調剤だけでなくOTC取り扱いがございます。様々なスキルを身に着けることが可能です。
■車通勤も可能です。

＼　★営業収益日本小売業No.1★の企業です　／
■全国に薬局を278店舗を展開！
　調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、
　健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、
　クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
■赤ちゃんからお年寄りまで、地域に暮らす様々な方が訪れる場所なので、
健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
■在宅医療への取り組みも積極的行っており、薬のことはもちろん、
　衛生用品やくらしの必需品など、生活面からのトータルサポートができます。

＼　多彩なキャリアを支援　／
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
■調剤・OTCの担当として経験を積み更に管理薬剤師を経験した後は、
　「在宅・企画開発・バイヤー・　教育・薬事・調剤サポート」等の
　より専門性の高い業務に携わる事も可能です。
■管理薬剤師以降は、自分が進みたいコースにチャレンジできるチャンスが誰にでもあります。
　「社内・グループ公募制度、自己申告制度、ポイント面談」などを通じて、
　今後のキャリアや希望を会社側に伝え新たなキャリア形成する事も可能です。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。

＼　働きやすい環境アリ　／
■最大20日間の長期連休の取得が可能となり、ほぼ全員が取得しています！
　（長期取得はもちろん、3日ずつ取得などもできるため予定や休暇目的に合わせて取得できます）
■年間休日が120～125日あります。プライベートな時間を十分に確保できます。
■育児休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％」です。
■育児時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業するまで取得が可能です。