戸田市｜シフト制｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

<求人のポイント>
■戸田公園駅から徒歩8分程度♪
■内科, 小児科, 消化器科, 呼吸器科の処方箋を応需。
■週2日のパート募集。扶養内での就業も相談可！
■近隣店舗との掛け持ちで週4日勤務も相談OK☆

<こんな会社です>
■埼玉県・東京都を中心にグループで4店舗展開する企業です。
■地域のかかりつけ薬局として、外来調剤・在宅医療にも取り組んでおります。
■門前の医療機関との関係性を大切にし、良好な関係で患者様の健康サポートに従事しております。
■30～60代まで幅広い年齢層の方が活躍をされております。
■若手薬剤師を応援したい、という意向が強く、今後は起業希望の方の支援にも力を入れていく予定です。
■代表が薬剤師会との繋がりが強い為、学校薬剤師等の業務も経験できる環境です。
■社員は全員薬剤師会に加入。研修等の費用も全て会社負担です。

<求人のポイント>
■戸田公園駅から徒歩15分程度♪
■内科・消化器科・婦人科を処方箋を応需。
■週2日のパート募集。扶養内での就業も相談可！
■近隣店舗との掛け持ちで週4日勤務も相談OK☆

<こんな会社です>
■埼玉県・東京都を中心にグループで4店舗展開する企業です。
■地域のかかりつけ薬局として、外来調剤・在宅医療にも取り組んでおります。
■門前の医療機関との関係性を大切にし、良好な関係で患者様の健康サポートに従事しております。
■30～60代まで幅広い年齢層の方が活躍をされております。
■若手薬剤師を応援したい、という意向が強く、今後は起業希望の方の支援にも力を入れていく予定です。
■代表が薬剤師会との繋がりが強い為、学校薬剤師等の業務も経験できる環境です。
■社員は全員薬剤師会に加入。研修等の費用も全て会社負担です。

○こんな薬局です○
■戸田市で新規OPENの薬局です！
■2024年3月頃のOPEN予定です！
■施設在宅に特化した薬局！まずは施設在宅数件からのスタートとなりますが、将来的には20件ほどの施設を対応する予定です。
■ご経験により年収MAX650万円も検討可☆

○主な業務内容○
■新店の管理薬剤師として、店舗スタッフのマネジメントや、グループ関連施設への挨拶回り、求職者の見学対応といった管理業務を行っていただきます。
■店舗の売上など数字に関する管理業務は多くありません。
■マネジメント業務の傍ら、施設在宅に関する調剤・監査・配薬なども実施していただきます。

〇こんな会社です〇
■施設運営や介護事業、医療コンサルティングなど複数の事業がありも、経営の安定性がある会社です。
■グループ内の施設への在宅のため、関係性が良好で連携が取りやすいことが特徴です。
■M&Aで店舗を増やす予定もあり、長く続く経営計画を策定しています。
■20～50代と幅広いご年齢の方が活躍しています。
■現場の一体感は強くチームワークの良い環境です。施設は同社が運営しているので関係性もよいです。

＜こんな薬局です＞
◇関西に本社を構え、主要都市を中心に70店舗以上運営、その他複数事業展開もしています。無借金経営で経常利益率10%の優良企業です。
◇従業員の幸福を追求することを大切にされています。
従業員満足度が高く、仕事へのやりがいが患者さまへの満足度に繋がっています。
◇定期勉強会、年1回の研究発表など、様々な種類の研修を用意されています。
それぞれの職歴・経験内容に合わせてスキルアップを目指していただけます。
◇社内預金・住宅補助制度など、福利厚生が充実♪
大手企業出身の方にもギャップを感じず、安心してスタートしていただける体制を整えています。
◇店舗出店形態は医療モール型が多く、一つの店舗で多科目の経験を積むことが可能です。
◇年間休日120日以上！
福利厚生・教育制度も充実しており、定着率の高い企業です。
◇今後も多数の出店計画あり！
安定経営で腰を据えて就業いただける薬局です。

＜業務の内容＞
内科, 消化器科, 循環器科, 婦人科, 泌尿器科と幅広く応需しています。
駅徒歩1分の駅チカ立地で、ファミリー層が多く居住しており、様々な世代の患者様と接することが可能です。

＜店舗の特徴＞
◇2022年12月に開局したばかりの綺麗な店舗です。
◇色彩も統一されたモダンな雰囲気の店舗で、綺麗な調剤室でご就業いただけます。
◇若手薬剤師さん多数活躍中！明るく風通しの良い雰囲気です。

<こんな店舗です！>
・常勤薬剤師は4名在籍しています。人数体制が厚く、経験の浅い方でも安心です。
・処方箋の応需枚数は平均60枚程です
・駅近のドラッグ併設店です。面受けで多くの医療機関から処方箋を応需しています。
様々な処方を経験したい方おすすめです。
・最新の設備も充実！薬剤師の負担軽減を目的としたシステムの導入が進んでおり、自動監査システムやボイス薬歴などが入っている為、安心して就業できます。

<福利厚生について>
住宅手当は全社員へ一律付与、マイカー通勤手当もあります。
また、18歳未満のお子様に支給される家族手当もあり、各種手当が充実しています！
有給消化率は70％を超えており、6連休など長期お休みも取得しやすい会社です。
また、出産後も安心して働ける育児休暇・時短勤務制度も整っており、長く安定して
ご勤務いただくことが可能です！
社員同士の交流が多く、部活動もあります！
ゴルフ部、登山部、自転車部、漢方勉強会など幅広い部活動があり、幅広い年代
の社員同士楽しく活動されています！
全社員が利用可能なリゾートマンションや保養所もあり、日ごろの疲れも癒すことができます。また、社員海外旅行もあります！

<キャリアプラン>
医療用医薬品を調剤する薬局薬剤師としても、一般用医薬品や健康食品などお客様
それぞれに的確にアドバイスできるドラッグストア薬剤師としても、両者を兼ね備えた
ハイブリッドな薬剤師としてご成長していけます！
多彩なキャリアプラン
管理薬剤師や薬局長はもちろん、運営部門や在宅推進部門、人事部門など多彩なキャリアアップがあり、目指していけます！

<こんな会社です！>
埼玉県内を中心に展開する地域密着のドラッグストアです。
代表をはじめ経営陣も薬剤師資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちを大切にする社風です。
売上高も年々向上している成長企業で経営状況も安心です！
また、新規出店を増やしていく方針ですので、若い方でもチャンスが多くあります。
多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。

<充実のシステム>
システム面にて薬剤師の業務効率化をしっかりとサポートしています！
全店に同一の自動監査システムを導入、また薬歴入力の時間短縮の為、
音声入力システムを採用し、従業員の負担軽減を意識した設備が整っています。
各店舗の需要に合わせた調剤ロボットや水剤分注機のほか、自動監査システムも
導入しており、調剤過誤率は、0.03%と業界水準を大きく下回っています。

<女性に嬉しい制度・有給消化率>
JOBリターン制度
→時短勤務後に、正社員としての継続勤務が難しくパートに切り替わった後に、子育てがひと段落した際に、改めて正社員として雇用転換できる制度があります！
有給消化率
→有給消化率は70％を超えており、6連休など長期休暇も取得しやすい会社です。
また年間休日は、勤務形態により116日と122日の選択ができます！

<魅力の研修制度>
ステップアッププログラム
未経験の方でもしっかり学ぶことができる独自の研修制度があります！
OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます。
WEBラーニング
受講費用は全額会社負担！無理なく資格取得することができます。

＜薬局の特徴＞
◇戸田公園駅より徒歩2分の好立地！
◇総合病院の門前薬局です！
取り扱い医薬品数も多く、専門性を学びたい方にオススメです！
◇365日・年中無休で開局する薬局ですが、
お休みは皆さんで協力して取得されております♪
◇年間休日120日以上でプライベートとの両立も可能です！
◇研修制度も充実！これからスキルアップしていきたい方にもオススメです♪
◇平均年齢は36歳！20-40代の方が中心に活躍されています。
◇店舗は明るくキレイ！気持ちよくお仕事していただけます♪

＜企業の特徴＞
■関東圏を中心に18店舗を展開している調剤薬局グループです。
■総合病院や複合診療科病院の門前を中心に店舗展開しています。取り扱い医薬品数が多く幅広い知識と経験が得ることができます。
■薬剤師が多数在籍する大型店舗も複数あり、薬剤師として成長できる環境がございます。
■関東圏を中心にドミナント展開しており、近隣薬局での連携を大切にしております。
■全自動錠剤分包機や散剤監査システム、電子薬歴簿システムなどの最新設備を導入しています。
■薬局内で業務分担を明確化し、薬剤師は調剤や服薬指導に専念できる体制を整えています。
■地域の病院や製薬メーカー等との情報交換を積極的に行なう他、各種学会・研究教育にも力を入れております。

■埼玉県を中心に展開する病院グループです。
■機材、教育制度、福利厚生面など、業務体制はしっかり整っています。■200床の療養病院。ゆったりと勤務したい方にオススメです。
■アットホームな環境で、スタッフ同士のコミュニケーションも円滑です。
■17:00終業で家庭との両立も可能です。
■駅から離れた立地ですが、車通勤も相談可能です。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています