福岡市東区の求人検索結果104件

【店舗情報と応需状況について】
■ JR鹿児島本線・西鉄貝塚線の千早駅から車で12分ほどの立地であり、車や自転車、公共交通機関で通勤可能です。
■ 内科、整形外科、小児科など複数科目を応需しており、160枚/日という高枚数を複数名体制で対応しています。
■ 薬剤師は正社員10名、パート2名の計12名体制と事務員7名で、チームワークを活かし高枚数に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は企業としての増員募集であり、管理薬剤師として薬局運営に携わりたい意欲的な方を求めています。
■ 調剤経験のある方を歓迎しており、20代から40代までの方が基本ですが、募集状況によっては年齢不問のエリアもございます。
■ 経験豊富な方を希望しており、処方も多岐に渡るため、これまでのスキルを活かして店舗運営に貢献できる方を求めます。

【法人特徴について】
■ 東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社であり、安定した経営基盤のもとで働けます。
■ 福岡県内を中心に51店舗を展開しており、本部からの応援体制も整っているためヘルプ体制も充実しています。
■ 医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をオープンするため処方元との関係も良好です。

【求人情報について】
■薬歴は音声入力できるものを昨年導入し、投薬しながら薬歴記載ができ、残業を減らす努力をされております。
■ 昇給は年1回5月に、賞与は年2回あり、安定した収入を得ながら長期的なキャリアを築けます。
■ 住宅手当、時間外手当、退職金制度、産休育休実績など各種手当や福利厚生が充実しています。

＜こんな薬局です＞
■福岡市で1店舗の個人薬局です。
■社長も非常に温和な方で社員想いのお人柄です。
■地域の方々、患者さんだけでなく他の医療関係者との間にも信頼感で結ばれる薬局を目指しています。
■健康サポート薬局として、日曜・祝日でも薬剤師がOTC販売や健康相談に応じるほか、検体測定室（予約制）や骨密度測定の常設、市民向け健康講座の定期開催など、地域の皆様のヘルスケアに寄り添うための、様々な取り組みを意欲的に行っています。
■駅ビルの中に入っている薬局です。アクセスも良く、天候などに左右されずに通勤できます。
■毎月100以上の医療機関から処方箋を応需しています。取扱科目も多いため、スキルアップも出来る環境です。

＜働きやすい職場です＞
■有給取得率は全員が100％
旅行での連休や、お子さんの学校行事に合わせた休みも取りやすい職場です。
■全員女性の職場です。穏やかで話しやすい人が多く、みんなで和気藹々と協力して仕事をしています。
■週3日～相談可能、勤務開始時間もご相談可能です。
朝早くからのご就業が難しい場合など、お気軽にご相談下さい。
■年間2万円の芸術鑑賞費補助があります。社長の意向により、舞台やコンサート、美術鑑賞などにかかった費用を家族分なども併せ補助します。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄貝塚線「名島駅」から徒歩約5分という、通勤に便利な立地にあります。
■応需科目は耳鼻科がメインとなっており、1日の処方箋枚数は平均120枚程度です。
■薬剤師は正社員3名体制で、加えて調剤事務スタッフが2～3名勤務しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開し、地域医療への貢献を目指しています。
■地域の女性と子供にフォーカスした薬局運営をコンセプトに掲げている点が特徴です。
■ドクターの開業支援から手掛けており、応需元のクリニックとは非常に良好な関係です。

【職場環境と雰囲気】
■お子様向けのポップな内装が施されており、清潔感のある明るい職場環境です。
■店舗の2階には4人掛けのテーブルも備わった休憩室があり、しっかり休めます。
■比較的若い世代のスタッフが中心となって活躍しており、男性薬剤師も在籍しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご経験や入社後のご活躍次第で、早い段階から管理薬剤師としてステップアップが可能です。
■専門性を追求する道や、マネジメント力を活かしてエリアマネージャーを目指す道もあります。
■固定店舗での勤務だけでなく、短期でのキャリアアップを目指すラウンダー採用も選択できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR鹿児島本線の箱崎駅で、駅から徒歩約4分と通勤に便利な立地です。
■応需科目は内科、産科、婦人科、小児科と幅広く、1日の処方箋枚数は平均70枚から80枚程度です。
■薬剤師は常勤2名が在籍しており、常時2名から3名の体制で業務を運営しています。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心に61店舗を展開する、地域密着型のドミナント戦略を採用しています。
■ドクターの開業支援から関わるため、処方元医療機関とは非常に良好な関係を築いています。
■将来的にはフランチャイズ制度を利用した独立支援の道も用意されており、実績も多数あります。

【こんな取り組みをしています】
■ポリファーマシーへの対応や、電話による服薬フォローアップといった対人業務を強化しています。
■専門資格の取得や対人業務での実績に応じて手当を支給し、社員の取り組みを正当に評価します。
■e-Learningや階層別研修など、会社独自のカリキュラムによる社員教育にも力を入れています。

【やりがい/おすすめポイント】
■定年が70歳と長く設定されており、さらに70歳まで昇給が続くため、長期的なキャリアプランが描けます。
■在宅業務への積極的な取り組みが地域体制加算につながり、会社の安定経営と社員の給与に反映されます。
■専門資格の取得（費用自己負担）後は、その資格が手当として給与に上乗せされる評価制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄箱崎線の馬出九大病院前駅から徒歩1分と通勤に大変便利な立地です。 ■九州大学病院の門前に位置し、多様な診療科の処方箋を応需する総合薬局です。
■1日の処方箋枚数は約50枚で、正社員薬剤師3名から4名の体制で丁寧に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、意欲の高い方のご応募をお待ちしております。
■自ら能動的に学び、知識や技術を吸収しようとする向上心のある方を求めています。
■周囲のスタッフと協力しながら業務に取り組める協調性を重視しています。

【法人特徴について】
■福岡市内で3店舗の調剤薬局を展開し、設立から20数年にわたり地域医療に貢献しています。
■病院薬剤部での経験豊富な社長が、現在も現場に立ち薬剤師業務に携わっています。
■患者様や地域との繋がりを大切にし、思いやりのある人間関係を築くことを重視しています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を考慮し、年収450万円から550万円の範囲で優遇されます。
■賞与は年2回、昇給は年1回の安定した給与体系で、日々の頑張りが評価されます。
■福利厚生として住宅手当の支給があり、産休・育休の取得実績もございます。

≪こんな会社です≫
■東区で3店舗を展開しています。
■多くが総合病院から処方箋を応需していますので、ご経験も積んでいただけます。

≪こんな薬局です≫
●福岡市に3店舗の薬局を展開しています。
●アクセス便利な好立地の薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市東区に2025年10月開局した店舗になります。
■主な応需科目は整形外科を予定しており、専門性を高めることができます。
■開局後の体制は正社員1名、パート2名、事務員3名が予定されています。

【募集背景と求める人物像について】
■新店舗の開局に伴い、店舗を任せられる管理薬剤師を募集しています。
■調剤経験5年以上か管理経験があり、コミュニケーション能力が高い方を求めています。
■門前のクリニックとの関係構築を積極的に行える方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■福岡市、北九州市、飯塚市に計8店舗を展開する薬局グループでございます。
■創業から39年目を迎え、地域に根差した信頼される企業です。
■地域医療に貢献するため、在宅や行政活動など幅広い事業を展開しています。

【こんな方にオススメ】
■整形外科をメインに専門性を高めたい方や、在宅業務に挑戦したい方におすすめです。
■安定した経営基盤の元、長く安心して働ける職場をお探しの方におすすめします。
■将来のキャリアプランが明確で、挑戦意欲のある方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の福工大前駅から徒歩3分と、電車通勤に大変便利な好立地にあります。
■門前クリニックに加え100以上の医療機関から応需し、漢方処方（煎じ・刻み含む）が特徴です。
■1日の処方箋枚数は約60枚ですが、内容が濃いため薬剤師は常時3名体制で対応します。

【法人特徴について】
■福岡市東区と糟屋郡に計3店舗を展開する、地域に根差した調剤薬局グループです。
■漢方相談にも力を入れており、専門知識を深められる環境が整っています。
■勤続15年以上のスタッフも在籍するなど、非常に定着率が高いことが大きな特徴です。

【こんな方にオススメ】
■本格的な漢方（煎じ・刻み・相談）の知識とスキルを身につけたい方におすすめです。
■残業がほとんどなく、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適です。
■定着率が高く、人間関係の良いアットホームな職場で長く働きたい方。

≪こんな会社です≫
●福岡県内を中心に25店舗展開しており、在宅に積極的な会社です。
●在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
●ワークライフバランスを実現する為に様々な勤務形態があります。結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業する事ができます。
●教育・研修制度が充実しています。定期的な勉強会から階層別研修、接遇研修、合宿研修など多岐にわたり、希望する研修に参加することが可能ですので自分のペースでスキルアップする事ができます。