兵庫県の年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

＼　こんな薬局です　／
●姫路市香寺にある眼科クリニックのマンツー型の地域に根差した薬局です。
●眼科中心とした処方内容で1日60～70枚！薬剤師は常時3名と手厚い体制をとられております。
●1年を通して残業はほとんどなく18時30分閉局。状況によっては18時半より早く閉局しているケースもございます♪
●水曜＋日曜＋土曜日午後の週休2.5日！年間休日も120日以上のワークライフバランスの取りやすい環境です♪

＼　こんな企業です　／
●兵庫県神崎郡を中心に6店舗展開をされております。地域密着型の調剤薬局さんになります。
●代表が幼い頃から慣れ親しんだ播磨の地で
「調剤薬局による質の高いサービスを地域に届けたい」という想いを実現させるべく薬局を立ち上げ、37歳で会社を設立。
●薬剤師としてプロフェッショナルになりたい人の強い想いを叶えられる会社になります。
●経営には税理士、社会保険労務士などのプロが参加しており、企業としての体制も万全です。
●産休・育休の実績もあり、正社員として時短勤務での復帰も可能。認定薬剤師・かかりつけ薬剤師手当、奨学金返済・予備校学費サポート制度なども充実、働く仲間にできる限り還元したいと、ボーナスも業績に応じて支給しています。

＼　入社後のキャリアパス　／
●目指すのは、薬局全体としてのレベルアップです。
そのために社内研修以外にも姫路市薬剤師会の研修などにも参加しています。
●脱マニュアル化を進め、店舗運営は基本的に店長に任されています。
≪1年目研修≫3年で管理薬剤師となるための基礎
≪1年半～2年半≫管理薬剤師ができるスキルが認められれば、管理薬剤師の手当を支給
≪5年目≫管理薬剤師として店舗を運営
≪将来≫会社の幹部として経営に参加

＼　こんな薬局です　／
●開局20年以上！に屋形町にある内科クリニックのマンツー型の地域に根差した薬局です。
●内科中心とした処方内容で1日80～90枚！薬剤師は常時3～4名と手厚い体制をとられております。
●通勤がやや不便なエリアとなりますが高速代の支給も相談可能です♪

＼　こんな企業です　／
●兵庫県神崎郡を中心に6店舗展開をされております。地域密着型の調剤薬局さんになります。
●代表が幼い頃から慣れ親しんだ播磨の地で
「調剤薬局による質の高いサービスを地域に届けたい」という想いを実現させるべく薬局を立ち上げ、37歳で会社を設立。
●薬剤師としてプロフェッショナルになりたい人の強い想いを叶えられる会社になります。
●経営には税理士、社会保険労務士などのプロが参加しており、企業としての体制も万全です。
●産休・育休の実績もあり、正社員として時短勤務での復帰も可能。認定薬剤師・かかりつけ薬剤師手当、奨学金返済・予備校学費サポート制度なども充実、働く仲間にできる限り還元したいと、ボーナスも業績に応じて支給しています。

＼　入社後のキャリアパス　／
●目指すのは、薬局全体としてのレベルアップです。
そのために社内研修以外にも姫路市薬剤師会の研修などにも参加しています。
●脱マニュアル化を進め、店舗運営は基本的に店長に任されています。
≪1年目研修≫3年で管理薬剤師となるための基礎
≪1年半～2年半≫管理薬剤師ができるスキルが認められれば、管理薬剤師の手当を支給
≪5年目≫管理薬剤師として店舗を運営
≪将来≫会社の幹部として経営に参加

＼がん専門薬剤師など有資格者優遇／（神戸市中央区エリア担当より）
外来がん治療認定や緩和薬物療法認定など、専門資格をお持ちの方には月5万円の手当を支給します。高度な専門性を発揮し、年収700万円を目指せる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■神戸労災病院の門前に位置しており、1日平均90枚の処方箋を応需する総合科目の学びが多い店舗環境です。
■三ノ宮駅など各主要駅からバスでのアクセスが可能であり、神戸中心エリアで地域医療に深く貢献できる立地です。
■現在は常勤3名と非常勤2名の体制で運営されており、総合病院門前ならではの質の高い服薬指導を実践しています。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開し、全都道府県を網羅する強固なネットワークと極めて安定した経営基盤を誇る業界大手です。
■「真の医薬分業」を企業理念に掲げ、創業以来一貫して質の高い薬学的管理と患者さま本位のサービスを追求しています。
■独自の音声入力薬歴システムなど、現場の声を反映した自社開発のIT設備を導入し、業務の効率化を推進しています。

【職場環境と雰囲気】
■イントラネット上で最新の業界情報や病態知識が常に公開されており、全社員がいつでもどこでも学べる仕組みがあります。
■コンプライアンスを最重視しており、サービス残業を一切認めない透明性の高いホワイトな就労環境が保たれています。
■マンツーマン指導のOJT制度が整っており、中途入社の方でも安心して職場に馴染める手厚いフォロー体制が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である湊川公園駅や湊川駅から徒歩4分ほどの距離にあり、毎日の通勤にも非常に便利な立地環境です。
■総合科目の処方箋を1日あたり約60枚応需しており、幅広い知識を活かして日々の調剤業務に取り組めます。
■現在の職場は常勤薬剤師が2名、非常勤薬剤師が10名という人員体制で、協力し合いながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■大学病院や総合病院の門前を中心に、全都道府県に700店舗以上を展開する安定した経営基盤を持つ企業です。
■創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げており、医薬分業の先駆けとして事業を展開して参りました。
■高い利益率を実現しており、コンプライアンスを重視した経営により、安心して長く働ける環境が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤薬局の店舗薬剤師として経験を積んだ後、管理薬剤師やエリアマネージャーへとステップアップする道があります。
■希望や適性に応じて、在宅専門チームや人事、教育、営業など、多岐にわたる部門へのキャリアチェンジが選択可能です。
■医療連携推進部において、医療の川上である病院勤務を経験するなど、幅広いフィールドで活動領域を広げられます。

【やりがい/おすすめポイント】
■業界トップクラスの売上と高い利益率を誇り、就職企業人気ランキングに選ばれるなど、社会から高い信頼と支持を得ています。
■多彩なキャリアパスがあり、ご自身の思い描く薬剤師としての理想の働き方や未来を存分に実現できるフィールドが広がっています。
■結婚や出産などのライフプランを含め、教育や生活面をそれぞれ支える充実した制度が、あなたの人生そのものをサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の西神中央駅から徒歩で3分ほどの場所にあり、毎日の通勤が非常に便利な好立地の薬局です。
■総合科目の処方箋を1日あたり約300枚応需しており、幅広い知識を身につけられる環境が整っています。
■常勤のスタッフが9名、非常勤のスタッフが4名在籍しており、活気にあふれた明るい職場環境です。

【法人特徴について】
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県において744店舗を幅広く展開している大手企業です。
■創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念に掲げており、医薬分業の先駆けとして成長を続けてまいりました。
■高度薬学管理や在宅医療の推進など先進的な取り組みを行い、国民から支持される存在を目指しています。

【こんな方が活躍中】
■病院薬剤師としての経験を持つ方から、調剤業務未経験からスタートした方まで、多様な人材が幅広く活躍中です。
■女性の管理職も多数在籍しており、性別や年齢に関わらず実力に応じて公正に評価されキャリアアップしています。
■会社からの手厚い支援を活用し、高度な専門資格や認定薬剤師の資格を取得して専門性を発揮している方が多いです。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ大手企業で、手厚い福利厚生を受けながら腰を据えて長く働き続けたい方に最適です。
■充実した研修制度や資格取得支援を活用し、薬剤師としての専門知識やスキルを継続的に向上させたい方におすすめです。
■プライベートの時間を大切にしながら、ワークライフバランスを保ちつつ無理のないペースで勤務したい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である医療センター駅から徒歩4分という好立地にあり、毎日の通勤も非常に便利な職場環境です。
■近隣医療機関からの総合科目の処方箋を、1日あたり約400枚と幅広く応需して地域医療に貢献しています。
■薬剤師の正社員が10名から12名、事務員10名が在籍し、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■大学病院や総合病院の門前を中心に、全都道府県に744店舗を展開する極めて安定した経営基盤の企業です。
■創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念に掲げ、常に患者さまのための医療提供を追求し続けております。
■コンプライアンスを重視しサービス残業を一切認めないなど、安心して長く働けるホワイトな環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■充実した教育制度のもとで最新の医療知識を学び、薬剤師としてのスキルアップを本気で目指したい方に最適です。
■安定した経営基盤を持つ業界トップクラスの企業で、腰を据えて長く安心して働き続けたいと考える方におすすめです。
■手厚い福利厚生や借上社宅制度を利用して、新しい土地での生活とやりがいのある仕事を両立させたい方にぴったりです。

【やりがい/おすすめポイント】
■外部の就職企業人気ランキングで第1位に選ばれるなど、多方面から高く評価されている魅力的な職場です。
■豊富な研修カリキュラムや大学病院での実務研修など、他では経験できないような学びの機会が多数用意されています。
■一人暮らしの方から子育て世代まで、ライフステージの変化に合わせた手厚いサポートを受けられるのが最大の魅力です。

＼こんな方におすすめです／
■転居を伴う転勤がないため腰を据えて長く働きたい方。
■お子様が好きで、薬剤師として小児科に携わりたいと考えている方

＼こんな法人です／
■大阪府吹田市に本社を置く調剤薬局を運営する法人です。調剤薬局以外に飲食店も経営しており、「ガルル珈琲」「がるる氷」などの人気店を運営しています。

＼　こんな薬局です　／
●2021年にひめじ別所に皮膚科クリニックのマンツー型で開局した店舗です
●皮膚科メインのため難しい処方箋内容はなく、枚数は40枚程度を予定していますのでゆったりと働くことができます。
●平日は18時30分まで開局時間になりますので夜遅くなる心配もなく、休日は木曜、日曜休み＋土曜午後と週休2.5日が可能です。

＼　こんな企業です　／
●兵庫県神崎郡を中心に6店舗展開をされております。地域密着型の調剤薬局さんになります。
●代表が幼い頃から慣れ親しんだ播磨の地で
「調剤薬局による質の高いサービスを地域に届けたい」という想いを実現させるべく薬局を立ち上げ、37歳で会社を設立。
●薬剤師としてプロフェッショナルになりたい人の強い想いを叶えられる会社になります。
●経営には税理士、社会保険労務士などのプロが参加しており、企業としての体制も万全です。
●産休・育休の実績もあり、正社員として時短勤務での復帰も可能。認定薬剤師・かかりつけ薬剤師手当、奨学金返済・予備校学費サポート制度なども充実、働く仲間にできる限り還元したいと、ボーナスも業績に応じて支給しています。

＼　入社後のキャリアパス　／
●目指すのは、薬局全体としてのレベルアップです。
そのために社内研修以外にも姫路市薬剤師会の研修などにも参加しています。
●脱マニュアル化を進め、店舗運営は基本的に店長に任されています。
≪1年目研修≫3年で管理薬剤師となるための基礎
≪1年半～2年半≫管理薬剤師ができるスキルが認められれば、管理薬剤師の手当を支給
≪5年目≫管理薬剤師として店舗を運営
≪将来≫会社の幹部として経営に参加

【店舗情報と応需状況について】
■明石駅および山陽明石駅から徒歩で3分ほどの非常にアクセスの良い場所に位置しており、複数科目を1日に100枚から130枚ほど応需しています。
■耳鼻科や婦人科、心療内科、透析、眼科といった幅広い処方箋に加えて、個人宅への在宅医療（往診同行なし）にも対応している店舗です。
■薬剤師は正社員3名とパート4名が在籍しており、事務スタッフも常時2名体制を確保しているため、協力し合いながら業務を進められます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う募集となっており、地域医療に貢献したいという熱意を持ち、患者様と笑顔でコミュニケーションが取れる方を歓迎いたします。
■スキルやご経験よりもお人柄を重視した採用を行っているため、調剤未経験の方やブランクがある方でも安心してご応募いただける環境です。
■学生の実習受け入れも行っている店舗であるため、後進の指導にも前向きに取り組み、周囲と良好な関係を築ける方を積極的に求めています。

【法人特徴について】
■1925年の設立以来、長きにわたり地域医療を支えてきた歴史ある法人であり、令和4年に株式会社化しさらなる発展を目指しています。
■現在は須磨区と明石市で合計3店舗を展開しており、医師と緊密に連携しながら薬害を防ぎ患者様の健康回復を第一に考える理念を持っています。
■代表自身も現場経験が豊富な女性であり、従業員と同じ目線に立ち、子育ての経験も踏まえてご家庭の事情に深く理解を示してくれる存在です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集であり、年収はこれまでのご経験やスキルを最大限に考慮し450万円から500万円のご提示となります。
■毎月の給与に加えて、賞与はご自身のライフプランに合わせて12分割もしくは14分割など支給方法を選択できる柔軟な制度を採用しています。
■退職金制度や産休・育休の取得実績がしっかりとあることに加え、介護休暇などの制度も整っているため、将来にわたり長く働き続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の朝霧駅からバスで20分ほどの立地！車通勤も可能です！
■応需科目は整形外科と眼科が中心で、1日の処方箋枚数は平均70～80枚です。
■薬剤師は正社員1名とパート4名、そして事務員1名の体制で業務を行っています♪

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献をさらに強化するため、意欲のある薬剤師を募集しています。
■チームで協力し、患者様一人ひとりに丁寧な対応ができる方を求めています。
■整形外科や眼科の領域で、専門知識を深めていきたいという向上心のある方に最適です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日123日や高い有給消化率など、ワークライフバランスを重視する方！
■安定した経営基盤を持つ大手企業で、長期的なキャリア形成を目指したい方！
■患者様とじっくり向き合い、一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導をしたい方！

【こんな方が活躍中】
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域医療への貢献に意欲的な方が活躍中です♪
■産休・育休からの復職率は94%と高く、子育てと仕事を両立させている方が多数います！
■充実した研修制度を活用し、常に新しい知識やスキルの習得に励む方が多いです。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

求人が出るのは珍しい「準社員」の働き方

■週40時間フルタイムで働くのは生活との両立が心配…
かといってパートでは収入が少なすぎる…
そんな方におすすめの「準社員」の求人です！

■給与は【月給制】でのお支払いになり、
年収340万～370万円でご相談が可能です。
パートとは違い【賞与】もありますので、
ボーナスを楽しみに働くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR三ノ宮駅をはじめ三宮の複数路線から徒歩5分圏内という、通勤に非常に便利な立地です。
■主に近隣の整形外科や内科の処方箋を応需しており、1日の枚数は約60枚程です。
■薬剤師2名体制で協力しながら業務を進めるため、落ち着いて患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■大手薬局同士の合併により誕生した、安定した経営基盤を持つ全国規模の薬局チェーンです。
■全国勤務から自宅通勤まで4つの勤務コースがあり、ライフプランに合わせた働き方が選べます。
■自己負担2割で利用できる手厚い借上げ社宅制度で、社員の生活を強力にサポートします。

【想定される業務内容】
■常勤の事務スタッフが在籍しているため、薬剤師は専門業務に専念することが可能です。
■最新の電子薬歴「Musubi」を活用し、効率的かつ質の高い患者様対応を行ないます。
■オフィス街のワーカーや地域住民の健康を支える、かかりつけ薬剤師としての役割が期待されます。

【こんな方が活躍中】
■育児休業や時短勤務制度を活用しながら、仕事と家庭を両立させている方が多数活躍しています。
■オーダーメイド研修やMI研修を通じて専門性を高め、キャリアアップを実現している方がいます。
■地域に根差し、患者様一人ひとりと深い信頼関係を築いている方が中心となって活躍しています。

＼こんな薬局です／
■JR伊丹駅からバスで9分くらいの場所にある小児科門前の調剤薬局です。閑静な住宅街の中に位置しています。マイカー通勤OK。
■門前の先生は患者様からの信頼が厚く、1日80～120枚程度の処方箋を応需しております。患者様はお子様が多いです。
■門前のクリニックがドライブスルー診療に対応しており、薬局もドライブスルーに対応しています。
■門前の小児科をメインに応需しており、外来対応が中心の業務となります。水剤分注機を導入しており、非常に便利です。
■薬剤師は基本2名～3名体制で対応しており、事務員も1～2名おられます。管理薬剤師は50代前半で温和な男性薬剤師です。
■お休みは週休3日制で、祝日がある場合には追加でお休みになります。


＼こんな方におすすめです／
■転居を伴う転勤がないため腰を据えて長く働きたい方。
■お子様が好きで、薬剤師として小児科に携わりたいと考えている方

＼こんな法人です／
■大阪府吹田市に本社を置く調剤薬局を運営する法人です。調剤薬局以外に飲食店も経営しており、「ガルル珈琲」「がるる氷」などの人気店を運営しています。

＼多彩なキャリアを描く／（姫路市エリア担当より）
疾患ごとの専門薬剤師を目指せるほか、マネージャー職や本部スタッフなど選択肢が豊富です。充実した研修システムも完備されており、着実にスキルアップが目指せます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■山陽電鉄本線の飾磨駅から徒歩5分ほどの通勤に非常に便利な立地となっており、マイカーでの通勤を選択することも可能です。
■近隣にあるクリニックからの内来対応を中心に、地域に根差した在宅業務にも全社を挙げて積極的に取り組んでいる店舗です。
■処方箋は内科や消化器科をメインに1日あたり45枚から50枚ほど応需しており、医薬品の採用品目数は1200品目です。

【法人特徴について】
■全国に幅広く店舗を展開している大手チェーンであり、医療機関との良好な医薬連携を強みに安定した経営を続けています。
■地域社会の健康を支える健康サポート薬局の届出数が全国1位であり、街のかかりつけ薬局としての役割を担っています。
■子育てサポートに高い水準で取り組む企業として、プラチナくるみんマークの認定を受けている安心の法人です。

【想定される業務内容】
■店舗での調剤業務をはじめ、処方箋の監査や患者様への丁寧な服薬指導など、薬局内における一連の業務を担当します。
■居宅や施設への訪問を含む在宅業務に携わっていただき、地域の患者様の元へ直接お薬を配達する業務も行います。
■地域住民の健康相談に乗るかかりつけ薬剤師業務を推進し、医薬品の適正使用に向けた適切なサポートを実施します

【こんな方が活躍中】
■マンツーマンで指導を行うブラザー＆シスター制度があるため、新卒の若手薬剤師や経験の浅い方も多数活躍しています。
■男性の育児休暇取得実績もあり、子育てと仕事を高い次元で両立させながら働いている中堅薬剤師が在籍しています。
■大手チェーンならではの手厚いヘルプ体制を活かし、周囲と協力し合いながら安定して働くベテランが活躍中です。

　　★こんな薬局です★
■西神中央駅の総合スーパー内にある、調剤併設店での勤務です。
■近隣の医療機関を始め、広域から様々な処方箋を応需しております。
■1人1人の患者様・お客様を大切に対話をしながら投薬をされておられます。
■調剤部門とOTC部門があり、ご希望を考慮した配属をしています。
両方をバランスよく学びたい、という方にもピッタリです。（今回は調剤メインでの募集です）
■スタッフを多めに配置し、できる限りご希望を考慮したシフトを組んでいます。


　　★こんな企業です★
■全国に200以上の店舗を持つ大手流通企業です。
■現在はOTC店舗中心ですが調剤事業を強化中、この1年で調剤店は倍増し、今後も更に拡大予定です。
■小売業ならではのメリットとサービスを強みに、他店との差別化や専門化を図っています。
■「従業員購入割引制度」など、小売業ならではのうれしい福利厚生があります。
■お仕事帰りに食品や生活用品を割引で購入できる、お得で便利な環境です。
■複数の雇用形態・勤務コースを用意、転居を伴う異動のない勤務コースの選択ももちろん可能です。
調剤・OTC・管理職研修など、多彩な教育カリキュラムをご用意、組織管理や仕事の教え方など組織人としての成長も支援します。
■年間休日122日、プラチナくるみんマークも取得しており労働組合もございます。

　　★こんな薬局です★
■各線「三ノ宮駅」が最寄りになる好立地のショッピングモール内にある調剤併設型ドラッグストアとなります。
■面対応の店舗となり1人1人の患者様・お客様を大切にしながら幅広い処方箋に携われる店舗となります。
■調剤部門とOTC部門があり、ご希望を考慮した配属をしています。
■スタッフを多めに配置し、できる限りご希望を考慮したシフトを組んでいます。
■年俸制！1年毎の契約社員の募集となります♪

　　　★こんな企業です★
■全国に200以上の店舗を持つ大手流通企業です。
■現在はOTC店舗中心ですが調剤事業を強化中、この1年で調剤店は倍増し、今後も更に拡大予定です。
■小売業ならではのメリットとサービスを強みに、他店との差別化や専門化を図っています。
■「従業員購入割引制度」など、小売業ならではのうれしい福利厚生があります。
■お仕事帰りに食品や生活用品を割引で購入できる、お得で便利な環境です。
■複数の雇用形態・勤務コースを用意、転居を伴う異動のない勤務コースの選択ももちろん可能です。
調剤・OTC・管理職研修など、多彩な教育カリキュラムをご用意、組織管理や仕事の教え方など組織人としての成長も支援します。
■年間休日122日、プラチナくるみんマークも取得しており労働組合もございます。

　　★こんな薬局です★
■西神中央駅の総合スーパー内にある、調剤併設店での勤務です。
■近隣の医療機関を始め、広域から様々な処方箋を応需しております。
■1人1人の患者様・お客様を大切に対話をしながら投薬をされておられます。
■調剤とOTC両方をバランスよく学びたい、という方にもピッタリです。
（今回は調剤メインでの募集です）
■この度1年契約の契約社員の募集となります。

　　★こんな企業です★
■全国に200以上の店舗を持つ大手流通企業です。
■現在はOTC店舗中心ですが調剤事業を強化中、この1年で調剤店は倍増し、今後も更に拡大予定です。
■小売業ならではのメリットとサービスを強みに、他店との差別化や専門化を図っています。
■「従業員購入割引制度」など、小売業ならではのうれしい福利厚生があります。
■お仕事帰りに食品や生活用品を割引で購入できる、お得で便利な環境です。
■複数の雇用形態・勤務コースを用意、転居を伴う異動のない勤務コースの選択ももちろん可能です。
調剤・OTC・管理職研修など、多彩な教育カリキュラムをご用意、組織管理や仕事の教え方など組織人としての成長も支援します。
■年間休日122日、プラチナくるみんマークも取得しており労働組合もございます。