兵庫県の教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR福知山線石生駅からアクセス可能で、マイカー通勤を利用するスタッフも多く通いやすい立地環境にあります。
■近隣のクリニックから皮膚科の処方箋をメインに応需しており、季節による変動はありますが1日平均120枚から180枚対応します。
■処方箋枚数は多いですが、常時薬剤師5名から6名の手厚い体制を敷いており、一人あたりの業務負担を分散させています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の運営体制を維持・強化するための欠員補充募集であり、チームワークを大切にしながら業務に取り組める方を求めています。
■1日に多くの患者様が来局されるため、正確かつスピーディーな調剤スキルと、親切丁寧な対応を両立できる方を歓迎しています。
■iPadを用いた電子薬歴や音声入力システムなど、最新の機器を活用した業務効率化に対して柔軟に適応できる方が活躍できます。

【こんな方にオススメ】
■皮膚科の処方箋を多く扱う環境で、専門知識を深めながらスピーディーかつ正確な調剤スキルを磨きたいと考えている方です。
■安定した経営基盤を持つ大手チェーン企業で、充実した福利厚生や研修制度を利用しながら長期的にキャリアを築きたい方です。
■転居を伴う転職を検討しており、費用負担などのサポートを受けながら高年収でのスタートを切りたい方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■1日の処方箋枚数が多く忙しい環境ですが、その分多くの症例に触れることができ、薬剤師としての実力が確実に身につきます。
■複数名体制で協力して業務を行うため、チームワークの重要性を実感しながら一体感を持って働くことができる職場です。
■産休・育休の取得実績が豊富で、復帰後もお子様が小学校3年生になるまで時短勤務が可能など子育て支援が手厚いです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山陰本線の江原駅からは徒歩で15分ほどの距離に位置しています。
■特定の医療機関に限らず総合科目を面で応需しており、1日約40枚の処方箋に対応します。
■常時薬剤師2名から3名に加えて事務員も配置された体制で、協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗体制の強化を図るための欠員補充募集であり、即戦力として活躍できる方を歓迎します。
■調剤業務だけでなくOTC医薬品や健康相談など、幅広い業務に興味を持てる方を求めています。
■患者様との対話を重視し、地域住民の健康をトータルでサポートする意欲のある方が適しています。

【こんな方にオススメ】
■仕事とプライベートのメリハリをつけたい方には、18時閉局という勤務条件は大きな魅力です。
■総合科目の処方箋を経験することで、薬剤師としての対応幅を広げたいと考えている方に最適です。
■安定した経営基盤を持つ企業で、充実した福利厚生を受けながら長く働きたい方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋調剤だけでなく、セルフメディケーションの観点からも患者様を支援できるやりがいがあります。
■多様な診療科の処方箋に触れることができるため、日々新しい知識を吸収し成長を実感できます。
■地域の方々から「健康の相談窓口」として頼りにされることで、社会貢献度の高さを感じられます。

【店舗情報と対応状況について】
■JR東海道本線 尼崎駅直結のビル内に位置し、雨の日でも濡れずに通勤できる抜群の立地です。
■近隣の総合病院を中心に、月に250以上の多様な医療機関からの広域処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均200枚、医薬品の採用品目数は2500品目以上と豊富な環境です。

【募集背景と求める人材像について】
■地域医療への貢献とサービス向上のため、将来の店舗運営を考える主任候補を募集しています。
■これまでの薬剤師経験を踏まえ、責任ある立場でリーダーシップを発揮したい方を歓迎します。
■患者様にじっくりと向き合い、質の高い医療提供を念頭に活躍できる薬剤師様を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■20代の若手から経験豊富なベテランまで、各世代の薬剤師がバランスよく調整して活躍しています。
■新卒採用も行っており、OJTやフォローアップ研修など、教育体制が非常に充実しています。
■トップダウンのノルマはなく、社員としての自主性を尊重する風通しの良い社風です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後のスキルや適性に応じて、早期に主任のポストをお任せする可能性があります。
■広域処方箋を扱う環境で、薬剤師としての総合的な対応能力を磨き、専門性を高められます。
■高い定着率と明確な昇給制度のもと、安心して長期的なキャリアプランを描くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の鈴蘭台駅から徒歩2分と、電車通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は内科、整形外科、眼科、皮膚科など多岐にわたり、1日平均130枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常勤5名とパート1名、調剤事務は常勤6名が在籍しています。

【法人特徴について】
■兵庫県神戸市に本社を置き、県下に34店舗の調剤薬局をドミナント展開しています。
■「患者様に喜んでもらいたい」という理念のもと、患者様目線を何よりも大切にしています。
■創業以来の無借金経営を続けており、安心して長く働ける安定した経営基盤があります。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、週休2.5日制の店舗が多くワークライフバランスが充実します。
■全店舗の平均残業時間は月4.7時間と非常に少なく、残業代は1分単位で支給されます。
■日曜日は月1回程度の勤務（9時～11時）がありますが、時間調整などで対応されます。

【こんな方にオススメ】
■駅チカの便利な立地で、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。
■在宅業務や多科目の処方箋を経験し、薬剤師としてスキルアップしたい方に最適です。
■安定した経営基盤の企業で、患者様とじっくり向き合う働き方を望む方です。

＼未経験からの挑戦応援／（洲本市エリア担当より）
基本は経験者募集ですが、意欲と熱意のある方であれば未経験でもご相談可能です！専任の教育担当がつき、接遇から専門知識まで丁寧に指導してもらえるため安心ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■豊かな自然に囲まれた淡路島の洲本市に位置しており、地域住民の皆様から厚い信頼を寄せられている調剤薬局です。
■内科のほかに耳鼻科や眼科といった専門性の高い処方箋を1日約200枚応需しており、幅広い知識が身につきます。
■薬剤師7名と事務スタッフ3名という手厚い人員体制を整えているため、一人ひとりの業務負担が軽減されています。

【法人特徴について】
■兵庫県や大阪府を中心に複数店舗を展開しており、全店舗が黒字経営を継続している非常に安定した地域密着型の企業です。
■トップダウンによる無理なノルマは一切設けず、患者様に寄り添った丁寧な服薬指導を最優先とする社風が根付いています。
■労務管理は外部企業に委託して厳格に行われており、サービス残業が発生しない極めてクリーンな労働環境が保たれています。

【職場環境と雰囲気】
■若手からベテランまで幅広い年代の薬剤師がバランス良く在籍しており、困った時にはすぐ相談できる風通しの良い職場です。
■産休や育休を取得した後に時短勤務で復帰しているママさん薬剤師も多く、子育て世代に対する理解と協力体制が万全です。
■会社として社員を大切にする温かい社風が浸透しており、ここ数年間における中途入社スタッフの離職者がいないほどの定着率です。

【店舗情報と応需状況について】
■神戸市営地下鉄西神線の学園都市駅ビル内に位置し、駅からすぐの非常に便利な好立地です。
■耳鼻科や心療内科、皮膚科などを含む多科目を1日平均120枚から200枚ほど応需しています。
■常勤4名と非常勤1名の薬剤師に加え、事務3名の充実した人員体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための急募案件であり、即戦力となる調剤経験をお持ちの方を優先して探しています。
■長期的な組織形成を見据え、向上心を持って業務に取り組める20代から30代の方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲と協調しながら柔軟な対応ができる方を求めています。

【求人情報について】
■提示年収は経験やスキルを考慮し、420万円から最大550万円の間で決定される予定です。
■独身で世帯主の方には月額5万円の住宅手当が支給されるため、生活費の負担が軽減されます。
■賞与は年2回支給されており、平均で3.5ヶ月分の実績があるため安定した収入が見込めます。

【想定されるキャリアイメージ】
■一般職から主任、副薬局長、薬局長へとステップアップできる明確な人事制度があります。
■店舗マネジメントやエリア統括など、意欲と実力次第で上位職への挑戦が可能な環境です。
■実力主義の評価制度を導入しているため、年齢に関わらず早期の昇格や昇給を目指すことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■神戸市営地下鉄西神線西神中央駅より徒歩2分と非常に近く、通勤に便利な好立地です。
■眼科、整形外科、小児科など総合科目の処方を1日約130～140枚応需する活気ある店舗です。
■薬剤師常勤7名、事務常勤5名と手厚い人員体制で、効率良く患者様対応ができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため2名募集しており、本部からのヘルプが入るなど採用温度感は非常に高いです。
■ブランクのある方や若手から55歳まで、幅広く意欲ある方のチャレンジを歓迎しています。
■患者様第一主義の理念のもと、チームワークを大切にして働ける方を求めています。

【法人特徴について】
■兵庫県下で34店舗を展開する地場チェーンであり、無借金経営による盤石な経営基盤があります。
■処方箋枚数に対し手厚い人員配置をしており、落ち着いて患者様と向き合える環境です。
■在宅業務は全店舗で積極的に行っており、1,100人以上の患者様に対応する豊富なノウハウがあります。

【求人情報について】
■給与は年収450万円から550万円ですが、経験次第で580万円まで提示された実績があります。
■年間休日120日以上、週休2日制であり、大手企業並みの充実した福利厚生が魅力です。
■賞与は年2回（約3ヵ月分）支給され、各種手当も充実しているため安定した収入が得られます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の豊岡駅から徒歩約7分と、電車通勤にもマイカー通勤にも便利な立地にあります。
■主に地域で人気の内科クリニックと皮膚科の処方箋を応需しており、1日の枚数は平均40枚から50枚程度です。
■薬剤師は常時2名から3名体制で業務を行っており、落ち着いて患者様と向き合える人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、地域医療に貢献いただける意欲ある方を求めています。
■対人業務に積極的で、患者様や医師、看護師など他職種と円滑なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。
■iPadでの薬歴入力など、システムや機械化にも柔軟に対応できるスキルをお持ちの方を求めています。

【法人特徴について】
■創業90年以上の歴史を持ち、兵庫県を中心に京都北部や岡山などへ約130店舗を展開している地場企業です。
■調剤薬局やドラッグストアのほか、デイサービスや居宅介護支援事業など5つの事業を柱としています。
■地域密着を重視し、着実な展開で「健康のことなら相談できる」店舗づくりを理念としています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、監査、調剤、服薬指導といった保険薬局業務全般を担当していただきます。
■給与はご経験やスキルを考慮し、年収420万円から550万円の範囲で決定され、賞与は年2回支給されます。
■お子様が小学校3年生まで利用可能な育児短時間勤務制度や、借上げ社宅制度など福利厚生が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西鈴蘭台駅からは徒歩2分と、電車通勤に大変便利な立地です。
■内科・心療内科・皮膚科を中心に、1日平均100～110枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員4名、パート2名が在籍し、事務員も複数名体制です。

【法人特徴について】
■兵庫県神戸市に本社を置き、兵庫県下に34店舗の調剤薬局を展開しています。
■「患者様に喜んでもらいたい」という想いを胸に、患者様目線を大切にしています。
■創業以来の無借金経営を続けており、非常に安定した経営基盤が魅力です。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ地域密着型の薬局で、長く働きたい方におすすめです。
■在宅業務や対人業務の経験を積みたい、スキルアップしたい方にも最適です。
■年収とワークライフバランスを両立させ、メリハリをつけて働きたい方です。

【こんな取り組みをしています】
■在宅加算導入前の平成7年から、患者様のために在宅医療を実践しています。
■管理栄養士と協力し、食事相談や地域向けの健康イベントを開催しています。
■社内勉強会や在宅勉強会を豊富に用意し、薬剤師のスキルアップを支援します。

＼こんな職場環境です／
■処方箋枚数は少なくありませんが、
　門前の皮膚科がメインで重たい処方はございません。
■1日4～6名体制でゆとりのある人員体制が整っております。
■毎健康に関するイベントを実施や在宅にも力を入れており、
　地域に根差した薬局です。

＼　こんな会社です　／
■兵庫県神戸市に本社がある、創業30年以上の兵庫県地場のチェーン企業、
　兵庫県下で34店舗展開、うち30店舗が三宮より60分圏内の立地です。
■患者様から地域で最も信頼される健康ステーションを目指し、
　設立間もないころから力を入れていた「在宅医療」は
　ほぼすべての店舗で対応し、患者様の数は1000人以上になります。
■患者様にどうしたら寄り添えるか・薬剤師として何が出来るか
　を常に考えることを大切にしてこられました。
　その志を社員全員がもち
　生き生きと働ける環境整備にも力を入れている会社です。


＼　入社後の教育制度について　／
■正社員・パート含め、薬剤師会主催の
　勉強会（医師・薬学部教授の講演など）に参加可能です。
■薬剤師・看護師に参加いただき、
　在宅業務をテーマとした勉強会を開催しています。
　症例検討など、実戦で役立つ知識を共有します。
■フォローアップ研修
　若手薬剤師を対象に、定期的な座学での研修を行います。
　若手社員同士の交流の場にもなり、情報交換にも有意義です。
　店舗においては、OJTにて研修・フォローを行います。　
■Eラーニングの受講可能
　医学・薬学知識から実務に関わる内容、OTC薬やサプリメントなど多岐に渡る講座を受講いただけます。

＼　休日・福利厚生について　／
■年間休日120日以上！週休2.5日の店舗が多いのが特徴です♪
■残業時間は、［全店舗平均4.7時間/月］と少なく、ライフワークバランスが充実♪
■ほとんどの店舗で［1日8.5～9時間×平日4日と土曜日4～5時間］の週40時間シフト
■住宅手当は、賃貸の世帯主様で10,000円～25,000円まで支給あり（20～30代）

＼　こんなところもおすすめ★　／
■産休・育休取得実績あり！　希望者は全員復帰されており、
　時短勤務も最長、小学校3年生まで調整することができます。
■店舗異動に関して、会社の方向性として
　1店舗に腰を置いて患者様と関係性を作り、長期勤務してほしい考えです。
　大手チェーン薬局の様な積極的な店舗異動はございません。
■処方枚数に比べると手厚い人員体制をとり、
　しっかり患者様に向合える環境を整えています！
■薬剤師様も離職率は7～10％と業界では非常に低い水準を保たれております。

【店舗情報と応需状況について】
■山陽電鉄本線別府駅より徒歩5分とアクセスが非常に良く、マイカー通勤も可能な好立地です。
■整形外科をメインに、内科、小児科の処方を応需し、施設在宅3件にも対応しています。
■処方箋応需枚数は1日60枚程度であり、薬剤師3名体制でゆとりを持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療の充実に向けた欠員補充であり、新卒から50代前半まで幅広く意欲ある方を急募しています。
■患者様とのコミュニケーションを重視し、地域に親しまれる健康相談窓口を担える方を求めています。
■整形外科の経験が浅い方や、在宅業務をこれから学びたい方など、成長意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■兵庫県下で34店舗を展開する地場チェーンであり、無借金経営による盤石な経営基盤があります。
■患者様第一主義の理念のもと、処方箋枚数に対し手厚い人員配置で落ち着いて働ける社風です。
■在宅医療はほぼすべての店舗で実施し、1,100人以上の患者様に対応する豊富なノウハウを持っています。

【求人情報について】
■給与は年収430万円から550万円ですが、管理職候補であれば600万円以上も相談可能です。
■年間休日125日前後、週休2.5日であり、全店舗平均残業4.7時間/月と働きやすさが魅力です。
■賞与は年2回（約3ヵ月分）支給され、各種手当も充実しているため安定した収入が得られます。

＼残業少なめで働きやすい！／（明石市エリア担当より）
年間休日120日以上で週休2.5日のシフトも多く、残業も月平均4.7時間と少なめです。産休育休からの復帰率も100％で、ライフワークバランスを大切にできます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩3分とアクセスが良く、見通しの良いロードサイドに位置しており通勤しやすい立地です。
■主に耳鼻科や内科の処方箋を1日約70枚応需しており、地域に密着した医療サービスを提供しております。
■門前クリニックとの関係性も非常に良好で、日々の疑義照会などもスムーズに行える働きやすい環境です。

【法人特徴について】
■県内に30店舗以上を展開しており、無借金経営を続けるなど非常に安定した経営基盤を持つ優良企業です。
■処方箋枚数に対して薬剤師を手厚く配置しており、落ち着いて患者様と向き合うことができる環境です。
■患者様第一主義を掲げており、数字だけでなくプロセスや日々の取り組みをしっかりと評価する社風です。

【勤務実態について】
■薬剤師を手厚く配置しているため、残業は全店舗平均で月4.7時間程度と非常に少なく抑えられています。
■多くの店舗で1日8.5時間から9時間と土曜半日を組み合わせた、週休2.5日のシフトが組まれています。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率は100％を誇り、復帰後も小学校3年生まで時短勤務を利用できます。

【想定される業務内容】
■耳鼻科や内科などの処方箋に基づく正確な調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導をお任せいたします。
■外来業務だけでなく、施設や個人宅への在宅業務にも積極的に携わり、地域医療を多角的にサポートします。
■処方箋対応に加えて、管理栄養士と連携した健康相談や一般用医薬品の販売など幅広い業務を行います。

【店舗情報と応需状況について】
■店舗は加西市に位置し、最寄りの北条町駅からは徒歩わずか2分と通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は内科、消化器科が中心であり、在宅医療にも対応しており、処方箋は1日約70枚です。
■現在は常勤薬剤師2名（いずれも男性）と常勤事務員2名が在籍し、協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集ですが、採用が難しいエリアのため、良い方がいれば積極的に検討されます。
■30代以上の方は調剤経験が必須（病院経験のみも可）ですが、若手の方であれば未経験でも相談可能です。
■在宅医療にも取り組んでいるため、地域医療に貢献したいという向上心をお持ちの方を歓迎します。

【法人特徴について】
■兵庫県の姫路市を中心に、大阪府内にも約20店舗を展開しており、安定した経営基盤を持つ企業です。
■「本物の医療を提供できる本物の薬局」を目指しており、薬剤師が主体的に活躍できる環境作りに注力しています。
■高機能薬局や在宅医療専門店など、地域のニーズに応じた多様な店舗形態で多角的なスキルを磨けます。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮し、年収420万円から最大550万円までの提示が可能です。
■規定を満たせば支給される上限30,000円の住宅手当や家族手当など、各種手当が充実しています。
■賞与は年2回（7月・12月）支給され、昇給も年1回のアセスメント評価に基づき公正に実施されます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR播但線の野里駅で、徒歩約10分と通勤しやすい立地にあります。
■近隣の内科・胃腸科クリニックからの処方箋がメインで、応需枚数は1日平均80枚程度です。
■薬剤師は常時2名から3名体制で対応しており、ゆとりを持って患者様に向き合えます。

【法人特徴について】
■創業90年以上の歴史を持つ企業で、兵庫県姫路市を中心に130店舗近くを展開しています。
■保険薬局やドラッグストアのほか、デイサービスや居宅介護支援など5つの事業を柱としています。
■地域密着を重視し、着実な店舗展開で「健康のことなら」と頼りにされるお店づくりを目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室の機械化を進めており、薬剤師には1人1台iPadが付与され業務効率化を図っています。
■若手社員が活躍できるフィールドがあり、新卒3年目で薬局長に抜擢される実績もあります。
■生産性や数字に対する意識も求められますが、意欲的な方には評価されやすい環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■平日は18時または18時30分までの勤務で、プライベートの時間もしっかり確保できます。
■処方箋枚数に対して薬剤師の配置が手厚く、落ち着いて患者様と向き合える環境です。
■産休・育休からの復帰実績も多く、お子様が小学校3年生まで時短勤務制度を利用可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の住吉駅より徒歩3分と非常に近く、通勤のストレスが少ない好立地な環境にあります。
■処方箋は内科や心療内科などを中心に1日40枚から50枚程度を応需しており、落ち着いて働けます。
■薬剤師は正社員4名とパート2名、事務スタッフも5名在籍しており、手厚い人員体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度を高めるため、患者様へのホスピタリティを大切にできる方を急募で探しています。
■在宅業務などの対人業務に積極的に取り組み、自身のスキルアップにも意欲的な方を歓迎しております。
■経験の浅い方やブランクがある方でも、患者様に寄り添う気持ちがあれば積極的に採用を検討しています。

【法人特徴について】
■地域に根差して30年以上の歴史があり、無借金経営を続ける安定した基盤を持つ調剤薬局グループです。
■数字などの結果だけでなく、患者様のために行動したプロセスそのものをしっかりと評価する社風です。
■「患者様に喜んでもらいたい」という理念のもと、地域貢献活動や健康イベントなども開催しています。

【求人情報について】
■経験や能力を考慮し、年収430万円から最大550万円までの提示が可能で、納得の待遇が得られます。
■週休2.5日制を採用しており、年間休日は120日以上あるため、プライベートの時間も確保できます。
■住宅手当や家族手当などの諸手当が充実しており、長く安心して働き続けられる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの三ノ宮駅や箕谷駅からバスでアクセス可能で、バス停から徒歩1分の通いやすい立地です。
■内科や耳鼻科に小児科などを中心に、1日平均約100枚の処方箋を多科目から広く応需しています。
■常勤の薬剤師が3名と事務員が5名在籍しており、手厚い人員配置で落ち着いて業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■兵庫県下で30店舗以上を展開しており、地域に密着した安定経営を続けている法人です。
■無借金経営で基盤がしっかりしており、患者様の喜びを第一に考える理念を掲げています。
■神戸市の中心部から通勤圏内に多くの店舗があり、ドミナント展開を行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から550万円を目指せる、安定した給与体系が整っています。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務可能です。
■週休2.5日のシフト制を採用しているため、週の労働時間も調整しやすくゆとりがあります。

【勤務実態について】
■残業時間は全店舗平均で月4.7時間と非常に少なく、定時での帰宅も叶いやすい環境です。
■1日の勤務時間は実働8時間程度で、無理なく健康的に働けるシフトが組まれています。
■有給休暇の取得もしやすく、産休や育休からの復帰率は100％と働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄有馬線の鈴蘭台駅から徒歩3分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利です。
■内科や整形外科に加え眼科や耳鼻科など多科目を応需し、1日約90枚を対応しています。
■常勤薬剤師4名と事務3名の手厚い人員体制で、協力しながら業務を進めていけます。

【法人特徴について】
■兵庫県下で30店舗以上を展開しており、地域に密着した安定経営を続けている法人です。
■無借金経営で基盤がしっかりしており、患者様の喜びを第一に考える理念を掲げています。
■神戸市の中心部から通勤圏内に多くの店舗があり、ドミナント展開を行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から550万円を目指せる、安定した給与体系が整っています。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務可能です。
■週休2.5日のシフト制を採用しているため、週の労働時間も調整しやすくゆとりがあります。

【勤務実態について】
■残業時間は全店舗平均で月4.7時間と非常に少なく、定時での帰宅も叶いやすい環境です。
■1日の勤務時間は実働8時間程度で、無理なく健康的に働けるシフトが組まれています。
■有給休暇の取得もしやすく、産休や育休からの復帰率は100％と働きやすい職場です。

＼こんな薬局です／
北鈴蘭台駅前にある、通勤に便利な薬局です。

耳鼻科・整形外科を中心に、近隣医療機関から様々な処方箋を応需しております。

自動分包機や重量監査システムなど、安心して調剤業務をおこなえる機器を積極的に導入しております。


＼　こんな会社です　／
■兵庫県神戸市に本社がある、創業30年以上の兵庫県地場のチェーン企業、
　兵庫県下で34店舗展開、うち30店舗が三宮より60分圏内の立地です。
■患者様から地域で最も信頼される健康ステーションを目指し、
　設立間もないころから力を入れていた「在宅医療」は
　ほぼすべての店舗で対応し、患者様の数は1000人以上になります。
■患者様にどうしたら寄り添えるか・薬剤師として何が出来るか
　を常に考えることを大切にしてこられました。
　その志を社員全員がもち、生き生きと働ける環境整備にも力を入れている会社です。


＼　こんなところもおすすめ★　／
■産休・育休取得実績あり！　希望者は全員復帰されており、
　時短勤務も最長、小学校3年生まで調整することができます。
■店舗異動に関して、会社の方向性として
　1店舗に腰を置いて患者様と関係性を作り、長期勤務してほしい考えです。
　大手チェーン薬局の様な積極的な店舗異動はございません。
■処方枚数に比べると手厚い人員体制をとり、しっかり患者様に向合える環境を整えています！
■薬剤師様も離職率は7～10％と業界では非常に低い水準を保たれております。

【店舗情報と応需状況について】
■配属先の最寄り駅や駅からの距離につきましては、内定後の決定店舗によりそれぞれ異なりますので面接時にご相談ください。
■応需科目や1日あたりの処方箋応需枚数につきましても、配属される店舗の状況によって変動いたしますのでご承知おきください。
■勤務する薬剤師や事務スタッフの人数につきましても、店舗の規模や応需状況によって異なりますので詳細は追ってお伝えします。

【法人特徴について】
■姫路市を中心に約30店舗の調剤薬局をドミナント展開しており、地域に根ざした安定した事業基盤を確立しております。
■クリニック門前や広域病院前、在宅医療専門店など多様な出店形態を持ち、医療の未来を見据えた先進的な運営が特徴です。
■医療人としての知識を高め、人々に喜ばれ必要とされる地域一番の薬局を目指すという明確な企業理念を掲げております。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士が互いに尊重し合い、チームワークを大切にしながら協力して業務を進める温かく風通しの良い職場環境です。
■通常業務の効率化や過誤防止、地域貢献などを目的とした委員会活動が活発で、有志のメンバーが日々改善に取り組んでいます。
■平均勤続年数が正社員で約8年と非常に長く、直近の離職率も2.4パーセントと定着率の高さが働きやすさを証明しています。

【こんな取り組みをしています】
■オンライン服薬指導システムの導入や健康ステーションの運営など、次世代を見据えた新しい薬局の形を常に追求しております。
■薬剤師会への加入支援やメーカーを招いての社内勉強会の開催など、最新の医療知識を習得するための取り組みが盛んです。
■学会での研究発表を法人が全面的にバックアップしており、学術的な探求心を持つスタッフへの支援体制を構築しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の明石駅よりバスで約15分、マイカー通勤も可能な便利な立地となります。
■内科と整形外科をメインに応需しており、地域に根差した調剤薬局として運営しています。
■1日40枚程度の処方箋を常時2名から3名の薬剤師体制で対応しており安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■積極的な店舗展開に伴い、即戦力となる薬剤師を急募しており採用意欲が高い状態です。
■対人業務に積極的に向き合い、他職種とも円滑に連携できるコミュニケーション力を求めます。
■電子薬歴やiPadなどのシステム導入に抵抗がなく、新しい機器を活用できる方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査業務に加え、患者様一人ひとりに対する丁寧な服薬指導をお願いします。
■月に10名前後の在宅医療にも対応しており、地域医療への貢献を実感できる業務内容です。
■全店舗でiPad導入による電子薬歴管理を行っており、効率的な業務遂行が求められます。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師を中心に職員間の仲が良く、落ち着いて患者様に向き合える環境が整っています。
■処方箋枚数に対する薬剤師の比率が高く設定されており、協力して業務に取り組めます。
■待合室は患者様がリラックスできる色調で統一され、働きやすい清潔感のある空間です。