さいたま市中央区｜高給与(600万円以上)｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＜こんな企業です＞
◆首都圏をメインに、全国に約90店舗展開しています。創業以来連続で増収・増益を達成しております。
◆無借金経営で安定しており、昇給率年4.4％～5.8％と高い水準を実現してます。
◆過去10年の平均売上高の成長率115％、今後も毎年7～8店舗の出店計画しています。
◆創業以来40年以上連続で、増収増益です。
◆調剤専門店ですが、化粧品・健康食品を自社開発をしており、患者様の要望に合わせて販売を行えます。。

＜こんな方にオススメ＞
◇独立採算制の薬局運営で収益を追っていく社風です。
目標を追うのが好きな方、明確な評価制度にてご就業したい方にオススメ！
◇100％自社出店を行っています。　
今後もM&Aの予定はないため、安定した環境で腰を据えて働きたい方にもおすすめです。

＜福利厚生・休日＞
◇借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。※敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし
◇自社製品の割引制度あり
◇エリア限定で勤務される方にも3万円/月の住宅手当あり※社内規定あり
◇年間休日122日！
最大7連休のサマーホリデー取得率は≪84％≫
お休みを取ることに理解のある職場です。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

・・* 薬局の特徴 *・・
■キレイで清潔感があり、開放感のある広々とした調剤薬局です。
■月の平均残業も少なく、プライベートとの両立もしやすい環境です。
■実習指導薬剤師としてのスキルを活かすことのできる貴重な求人！

・・＊　企業の特徴　＊・・
■東京都・埼玉県を中心に、関東に10店舗以上展開されています。
■医療モール受けの店舗が多く、様々な科目の処方箋を応需。
■薬剤師として着実にスキルアップしていける環境です。
■薬局事業の他、美容機器や化粧品などの販売も行っています。
■海外にも事業所を持つ、安定成長の企業です。
■薬局にも最新の機材を積極的に導入しており、業務の効率化・ＩＴ化を進めています。
■患者様の安心と安全を第一に考え、地域の方に親しまれる薬局運営を目指しています。
■新卒・中途ともに、接遇・マナー研修など各種教育を用意されています。

・・＊　こんな方にオススメ　＊・・
■転居なく、関東圏内で安定して働きたい方に。
■電子薬歴導入済みなど、業務環境が整備されているところをお探しの方に。
■福利厚生も充実。同じ職場で腰を据えて働きたい方に。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

＜こんな薬局です＞
◇総合病院の門前にあり、幅広い科目を応需しています。
◇在宅対応がありスキルUPできる就業環境です。
（在宅件数：施設4件、個人宅約30件）
◇大手調剤グループのため経営も安定しており、
　入社後も安心して勤務いただけます。

＜企業の特徴＞
◇全国に店舗展開している大手チェーン薬局です。
◇約90％の店舗で在宅を実施しており、薬剤師としてスキルUPできる環境です。
◇1人当たりの処方箋対応枚数を20～25枚程度に抑えており、しっかり投薬に専念出来きます。
◇メディカルアロマやハーブにも力を入れています。
◇資格制度が充実しており、資格取得すると給与アップにも繋がります。
◇産育休取得率は100％、育休後の復帰率も96％と高いです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・

■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス！
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■労働組合があります。
■現在、こちらの企業ではドラッグストアに調剤薬局を併設した店舗を増やしています。
調剤薬局で扱う医療用医薬品とドラッグストアで扱う一般用医薬品の両方の知識を身に付けることができます。
■社員一人ひとりの育成やキャリアアップにも力を入れています。
業態ごとに定期的に新しい商品、専門知識が得られるような集合研修を行っています。
また、資格取得のためのバックアップを
行っています。
■社員一人一人を想って作られた評価制度
一人一人のモチベーションアップにつながる評価体制「目標管理制度」を整備しています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

・・＊ 企業の特徴 ＊・・

■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス！
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■労働組合があります。
■現在、こちらの企業ではドラッグストアに調剤薬局を併設した店舗を増やしています。
調剤薬局で扱う医療用医薬品とドラッグストアで扱う一般用医薬品の両方の知識を身に付けることができます。
■社員一人ひとりの育成やキャリアアップにも力を入れています。
業態ごとに定期的に新しい商品、専門知識が得られるような集合研修を行っています。
また、資格取得のためのバックアップを
行っています。
■社員一人一人を想って作られた評価制度
一人一人のモチベーションアップにつながる評価体制「目標管理制度」を整備しています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

■2022年11月オープンしたDGS調剤併設店♪
■≪年収650万円≫も相談可！勤務薬剤師としては相場より高い年収で交渉可能です。
■面対応で様々な処方せんを経験することが出来ます。

・・＊企業の特徴＊・・
■全国約1,000店舗のドラッグストアを展開され、接客については顧客満足度も8年連続でNo.1の実績を誇ります。
■調剤併設店の増加に伴い、マネジャー等のポスト拡大が見込まれます。
■2004年の上場以来「店舗数は約5倍・売上高は約7倍・経常利益は約11倍・株価は約20倍」と他社に追随を許さない今、最も勢いのある大手ドラッグチェーン店です。長期的に安定して就業したい方にはおススメの企業です。

<こんな薬局です>
関西に50店舗、関東圏～中国地方にも展開し全国75店舗展開中です。店舗形態は医療モール型を中心に、総合病院前の門前へも展開しております。また医療モールを自社開発しており、調剤だけに頼らない経営安定性と、自社開発ならではの医療機関との連携も強みです。社風として全従業員と家族の幸せを追求するという経営理念社員様とそのご家族の事を考えられた福利厚生や働きやすさを第一に考えています。

<幅広いキャリアパスや働き方がございます>
現場の薬剤師を究めるスペシャリスト、現場を多方面から支援するジェネラリスト、社員の想いを叶えれるよう複数の選択肢を用意。薬局運営支援、店舗開発、人事採用、教育・学術研修など、さまざまな面から店舗・現場をサポートするというキャリアを選択することも可能です。

<理想とする薬剤師像を目指せます>
がんや糖尿病などに特化した研修や、病院への研修・接遇研修・病院実務研修など様々な研修を選んで受講する事ができます。社員の皆様が「なりたい自分」を実現する為、全力でサポートしてくれる会社です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■新規オープンのため、周りと協力して働ける薬局です。
■病院門前とクリニック受けどちらも運営されている為、幅広く経験できるチャンスがあります。
■有給消化率が高く、しっかりお休みのとれる環境があります。