さいたま市南区｜転勤なしの求人検索結果27件

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵野線が乗り入れる西浦和駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤が非常に快適な職場環境です。
■処方箋は広域の面応需にて1日平均20枚ほどを受け付けており、常勤薬剤師1名体制で一人ひとりの患者様に丁寧な対応が可能です。
■開局時間は月曜から土曜の19時までとなっており、ドラッグ併設店特有の夜遅い時間帯の勤務が発生しないことも大きな魅力です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、調剤運営までを一貫して自社で行う、国内でも極めて稀な「複合型医薬品企業」です。
■全国に1,200店舗以上を展開する大手チェーンであり、埼玉県内には最新の研究施設を構えるなど強固な経営基盤を誇ります。
■地域の健康ニーズを網羅する店舗づくりを目指しており、何かあればすぐに相談してもらえる地域密着の薬局を追求しています。

【求人情報について】
■想定年収は487万円から660万円と幅広く設定されており、これまでの経験や前職の給与を考慮して最大限の提示をいたします。
■自宅から90分圏内での配属となる「自宅通勤コース」が選べるため、生活環境を変えずに大手企業の安定した待遇を得られます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、各種手当や住宅補助などの福利厚生も充実しているため将来設計が立てやすいです。

【想定されるモデル年収】
■30歳の経験者であれば勤務薬剤師として年収557万円前後が見込め、薬局長候補として入社した場合は606万円以上も可能です。
■40歳の経験豊富な方には577万円以上、薬局長を任せられる方であれば653万円を超える高年収の提示も現実的な範囲内です。
■薬剤師地域選択制度により全国転勤コースを選んだ場合には、さらに転勤手当や賞与の加算があり大幅な年収アップが狙えます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線と武蔵野線が乗り入れる武蔵浦和駅から徒歩10分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に快適な職場環境です。
■処方箋は広域の面応需にて1日平均20枚ほどを受け付けており、常勤薬剤師1名体制で一人ひとりに丁寧に対応が可能です。
■開局時間は月曜から土曜の19時までとなっており、ドラッグ併設店特有の夜遅い時間帯の勤務が発生しないことも魅力です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、調剤運営までを一貫して自社で行う、国内でも極めて稀な「複合型医薬品企業」です。
■全国に1,200店舗以上を展開する大手チェーンであり、埼玉県内には最新の研究施設を構えるなど強固な経営基盤を誇ります。
■地域の健康ニーズを網羅する店舗づくりを目指しており、何かあればすぐに相談してもらえる地域密着の薬局を追求しています。

【求人情報について】
■想定年収は487万円から660万円と幅広く設定されており、これまでの経験や前職の給与を考慮して最大限の提示をいたします。
■自宅から90分圏内での配属となる「自宅通勤コース」が選べるため、生活環境を変えずに大手企業の安定した待遇を得られます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、各種手当や住宅補助などの福利厚生も充実しているため将来設計が立てやすいです。

【想定されるモデル年収】
■30歳の経験者であれば勤務薬剤師として年収557万円前後が見込め、薬局長候補として入社した場合は606万円以上も可能です。
■40歳の経験豊富な方には577万円以上、薬局長を任せられる方であれば653万円を超える高年収の提示も現実的な範囲内です。
■薬剤師地域選択制度により全国転勤コースを選んだ場合には、さらに転勤手当や賞与の加算があり大幅な年収アップが狙えます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線の北戸田駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、公共交通機関を利用した毎日の通勤が非常にスムーズで快適です。
■処方箋は広域の面応需にて1日平均10枚ほどを受け付けており、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合える環境がございます。
■開局時間は月曜から土曜の19時までとなっており、夜遅くまでの勤務が発生しないため、生活リズムを一定に保つことが可能です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、調剤運営までを一貫して自社で行う、国内でも極めて稀な「複合型医薬品企業」です。
■全国に1,200店舗以上を展開する大手チェーンであり、埼玉県内には最新の研究施設を構えるなど強固な経営基盤を誇ります。
■地域の健康ニーズを網羅する店舗づくりを目指しており、何かあればすぐに相談してもらえる地域密着の薬局を追求しています。

【求人情報について】
■想定年収は487万円から660万円と幅広く設定されており、これまでの経験や前職の給与を考慮して最大限の提示をいたします。
■自宅から90分圏内での配属となる「自宅通勤コース」が選べるため、生活環境を変えずに大手企業の安定した待遇を得られます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、各種手当や住宅補助などの福利厚生も充実しているため将来設計が立てやすいです。

【想定されるモデル年収】
■30歳の経験者であれば勤務薬剤師として年収557万円前後が見込め、薬局長候補として入社した場合は606万円以上も可能です。
■40歳の経験豊富な方には577万円以上、薬局長を任せられる方であれば653万円を超える高年収の提示も現実的な範囲内です。
■薬剤師地域選択制度により全国転勤コースを選んだ場合には、さらに転勤手当や賞与の加算があり大幅な年収アップが狙えます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線と埼京線が乗り入れる武蔵浦和駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に快適な職場環境です。
■処方箋は面応需の形態で1日平均15枚ほど受け付けており、一人ひとりの患者様に対して丁寧に対応できる余裕がございます。
■開局時間は月曜から土曜の19時までとなっており、夜遅くまでの勤務がないため生活リズムを安定させることが可能です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、調剤運営までを一貫して自社で行う、国内でも極めて稀な「複合型医薬品企業」です。
■全国に1,200店舗以上を展開する大手チェーンであり、埼玉県内には最新の研究施設を構えるなど強固な経営基盤を誇ります。
■地域の健康ニーズを網羅する店舗づくりを目指しており、何かあればすぐに相談してもらえる地域密着の薬局を追求しています。

【求人情報について】
■想定年収は487万円から660万円と幅広く設定されており、これまでの経験や前職の給与を考慮して最大限の提示をいたします。
■自宅から90分圏内での配属となる「自宅通勤コース」が選べるため、生活環境を変えずに大手企業の安定した待遇を得られます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、各種手当や住宅補助などの福利厚生も充実しているため将来設計が立てやすいです。

【職場環境と雰囲気】
■音声入力による薬歴システムや自動調剤分包機などの最新機器を導入しており、業務の効率化と安全性の向上を両立しています。
■健康経営優良法人に2年連続で認定されるなど、従業員の働きやすさと健康を会社全体で守る風通しの良い組織文化がございます。
■労働組合が存在しているため、権利や福利厚生がしっかりと担保されており、大手企業ならではの安心感を持って勤務できます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国的な店舗展開
関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
幅広い年齢層の方が活躍されています。
定着率も高く、安定志向の方におすすめです。
■充実の研修制度
基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。

＼無理なく働き続けたい方へ／（さいたま市南区エリア担当より）
1日の枚数は15枚程度と非常にゆったりしており、残業もほぼありません。休憩中は店舗を閉めるので電話対応もなく、しっかり休めるのが大きな魅力です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■南浦和駅から徒歩6分の場所にあり、有名な糖尿病専門クリニックから、内科や眼科の処方箋をメインに応需しております。
■処方箋枚数は1日15枚程度と非常に落ち着いているため、患者様一人ひとりとじっくり向き合いたい方には理想的な環境です。
■眼科の処方箋も受けており、糖尿病治療との関連性など専門性の高い知識を深めながら、地域医療に貢献できるやりがいがあります。

【法人特徴について】
■さいたま市内で4店舗を展開しており、設立から18年の歴史を持つ地域に根ざした安定経営が強みの調剤薬局運営会社です。
■それぞれのプライベートを尊重する社風が浸透しており、設立当初から長年勤務されている方も多い非常に定着率の良い職場です。
■薬局運営以外にも多角的な事業を手掛けており、リスク分散された経営基盤があるため、腰を据えて長く安心してご勤務いただけます。

【勤務実態について】
■休憩時間は店舗を完全に閉める運用をしているため、電話対応や急な来患を気にすることなく、しっかり休憩を取ることが可能です。
■1日の対応枚数が少ないため残業はほとんど発生せず、お仕事帰りのプライベートな時間も大切にできるワークライフバランス重視です。
■基本は週休2日制で日祝が固定休みとなっており、夏季や冬季などの休暇制度も充実しているためリフレッシュもしやすい環境です。

【こんな取り組みをしています】
■在庫効率を高めるために医薬品のデッドストック削減を徹底しており、管理薬剤師としての経営管理能力を養うことができます。
■糖尿病専門医との良好な関係性を築くことで、最新の治療薬や療法に関する情報をいち早くキャッチできる体制を整えています。
■離職率が低くベテランが多いため、長年の経験に基づいた効率的な薬局運営のノウハウを惜しみなく共有する体制があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の西浦和駅から徒歩2分という、毎日の通勤に非常に便利な駅前の薬局です。
■外来調剤はほぼ行わず、約1,600名の患者様を受け持つ施設在宅に特化しています。
■薬剤師が十数名、さらに業務支援スタッフも複数名在籍する万全のチーム体制です。

【法人特徴について】
■関東圏を中心に在宅専門薬局を展開し、業界の発展を牽引するパイオニア企業です。
■ポリファーマシーの解消をミッションに掲げ、検査値などから減薬提案を積極的に行っています。
■薬剤師と支援スタッフの業務を完全に分業化し、薬剤師が対人業務に専念できる環境です。

【想定される業務内容】
■医師との往診同行がメイン業務となり、患者様の状態を直接確認した上で処方提案を行います。
■薬局内ではタブレット端末などを活用し、処方監査や薬歴管理、多職種への情報共有を行います。
■薬剤師のみで月に4回は施設を訪問し、医師がいない場面での患者様の様態変化もチェックします。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療の分野で専門性を高めたいという強い意欲を持ち、未経験から挑戦した方が多く活躍中です。
■チームの一員として、医師や看護師など他職種と積極的にコミュニケーションを取れる方が活躍しています。
■自身の成長が会社の成長に繋がる環境で、高いモチベーションを持って業務に取り組んでいます。

＼こんな薬局です／
◇武蔵浦和駅（JR埼京線・武蔵野線）から徒歩圏内にある医療モールに隣接した調剤薬局です。
◇人員体制を厚く、役割分担もされており効率よく薬剤師業務に取り組むことのできる環境です。
◇ファミリー層の患者様がメインで、落ち着いて患者様対応ができる雰囲気です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国的な店舗展開
　関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
　幅広い年齢層の方が活躍されています。
　定着率も高く、安定志向の方におすすめです。
■充実の研修制度
　基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
　薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
　自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
　クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線・埼京線の武蔵浦和駅もしくは埼京線北戸田駅から徒歩圏内の立地にある薬局です。
■主な応需科目は呼吸器科、内科に加え、在宅医療（個人宅・施設）にも対応しています。
■外来処方箋は1日平均75枚程度で、薬剤師は常時6～7名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■さいたま市内に特化して2店舗の調剤薬局を運営している地域密着型の企業です。
■代表も女性薬剤師として現場の状況を理解し、在宅医療の推進に力を入れています。
■個人在宅116件、施設在宅8施設に対応し、個人薬局ながらクリーンベンチも完備しています。

【職場環境と雰囲気】
■近隣にお住いのママさん薬剤師や男性薬剤師など、幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。
■代表も薬剤師として現場の声を大切にしており、風通しの良い職場環境を目指しています。
■薬学生の実習受け入れ実績もあり、教育熱心な先輩薬剤師が丁寧に指導します。

【やりがい/おすすめポイント】
■ガン末期の方も多く、麻薬やがん薬、ポンプの使用など高度な在宅医療を経験できます。
■クリーンベンチが完備されており、無菌調剤のスキルも磨くことが可能です。
■実習生の受け入れ実績もあるなど、在宅未経験の方でも学べる教育環境があります。

＼薬局の特徴／
内科・整形外科を主に応需している調剤薬局
サポート体制が充実しているため、
調剤経験に自信のない方でも安心して勤務いただけます
駐車場完備のため、浦和エリアでは貴重なマイカー通勤OKな求人です

＼企業の特徴／
■さいたま市を中心に約9店舗の薬局運営されてる企業です。
■社長が現場主義で、基本的には現場の意見を尊重し、現場に任せるといったスタンスです。
トップダウンはほとんどなく、現場は非常に働きやすい印象です。
■社長がとても近い存在で、意見や相談は直接社長に行い、社長が対応する社風です。現場にも週1日以上は顔を出されています。
■最新の機材・設備を積極的に採用されていて、効率的にお仕事していただけます。全店舗、電子薬歴を導入されています。
■クリニックとの関係良好。社長が全て病院の院長と調整しており、何かあれば社長が対応してくださいます。
■懇親会もあり、スタッフ間・店舗間の交流も盛んな風土です。
■店舗同士が近くにあるためヘルプの調整もしやすく、助け合いながら運営されています。