川越市（埼玉県）のヘルプ体制充実の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地は埼玉県川越市にあり、最寄りの川越駅から徒歩5分という通勤に非常に便利な好立地です。
■応需科目は内科、小児科、皮膚科、耳鼻科、眼科と多岐にわたり、幅広い処方を経験することができます。
■1日の処方箋枚数は60枚から120枚で、常勤スタッフに加えて本社からの応援体制も整っています。

【法人特徴について】
■「社員のすこやか」を大切にする企業理念のもと、従業員が働きやすい環境づくりに全社で取り組んでいます。
■首都圏に複数の店舗を展開する調剤事業のほか、不動産やレジャー事業も手掛け、安定した経営基盤を誇ります。
■門前の医師と常に密なコミュニケーションを取っており、処方意図を深く理解した上で業務にあたれます。

【勤務実態について】
■2025年度の年間休日は125日を予定しており、週に2日から2.5日のお休みをしっかり確保できます。
■全店舗の平均残業時間は月5.7時間と極めて少なく、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能です。
■本社所属の薬剤師による手厚いヘルプ体制があるため、有給取得率は79.1%と非常に高水準です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日125日や少ない残業時間など、プライベートを大切にできる環境で働きたい方におすすめです。
■安定した経営基盤と充実した福利厚生のもとで、安心して長くキャリアを形成していきたい方に最適です。
■仕事に対して高い意欲を持ち、自分のアイデアや意見を積極的に発信していきたい方にぴったりです。

≪こんな病院です≫
■99床のケアミックス病院です。
■1980年代から地域を支える病院として長く急性期～緩和医療など幅広く担っています。
■西洋医学と東洋医学や代替療法を組み合わせたホリスティック医学を取り入れている病院です。
■特にがん治療と緩和ケアにおける独自の取り組みを行いがんを患う方々から全国的な支持を集めています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■医薬品管理、医薬品情報管理
■注射調剤（抗がんミキシング業務は応相談）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■病棟業務

≪おすすめポイント≫
■土日祝日休みのご相談ができます。
■外部研修の参加も活発！
　チーム医療の実現に向け研鑽を積みたい方が集まっています。
■病院経験は必須ではございません。

＼私生活も仕事も充実／（川越市エリア担当より）
有休消化率は驚きの86％です。残業も1分単位で支給されるため、ライフステージが変わっても無理なく長く働ける環境が整っています。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■川越駅から徒歩15分の立地に、耳鼻科をメインとする新店舗が誕生するため、オープニングスタッフを募集します。
■処方箋枚数は1日あたり約75枚を予定しており、薬剤師と事務が各2名から3名体制で運営する計画です。
■最新のITシステムを導入し、業務の効率化を図ることで、患者様一人ひとりと向き合える環境を整備します。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に30店舗以上を展開しており、ドミナント戦略による安定した経営基盤を持つ中堅チェーンです。
■自社でシステム開発を行うなどIT事業に強みを持ち、現場の薬剤師が対人業務に専念できる環境を作っています。
■産休育休の取得率が100％に達しており、男女問わず長くキャリアを継続できる風土が根付いている法人です。

【求人情報について】
■給与は年収450万円から580万円の間で、これまでのご経験やスキルを正当に評価して決定させていただきます。
■昇給は年に1回、賞与は年に2回の支給があり、日々の貢献が目に見える形で還元される仕組みが整っています。
■借上社宅制度では家賃の半額を会社が補助するため、遠方から転居を伴う入社を検討されている方にも最適です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日から123日と業界内でも多く、ワークライフバランスを重視したい方に非常に人気の条件です。
■残業代は1分単位で計算して全額支給されるため、サービス残業の心配がなく透明性の高い働き方が可能です。
■有給休暇は法定より5日多く付与される仕組みがあり、長期休暇の取得も推奨される非常に休みやすい環境です。

＼多彩なステップアップ／（川越市エリア担当より）
新規出店を積極的に進めている成長企業のため、若い方にもチャンスが豊富です。管理薬剤師や薬局長、さらに運営部門など多彩なキャリアパスが目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の新河岸駅から徒歩10分ほどの好立地で、通勤が非常に便利でありながらマイカーでの通勤も選択可能な店舗です。
■開局時間は平日の月曜日から土曜日までの9時から19時までとなっており、日曜日と祝日はしっかりとお休みが取れます。
■在宅業務は居宅の面応需を担っており、地域の患者様に密着しながら処方箋を1日あたり50枚ほど応需している環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域密着のドラッグストアを展開しており、売上高も年々向上を続けている非常に安定した優良企業です。
■社長をはじめとした経営陣も薬剤師の資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちに寄り添った社風が魅力です。
■全社員が一丸となったチームワークを大切にしており、ノルマなどは一切なく安心して自分の業務に集中できる環境です。

【勤務実態について】
■勤務形態はワークライフバランスを重視した8時間勤務制と、収入面を重視した9時間勤務制から自由に選択いただけます。
■平均残業時間は月11時間程度と少なめになっており、残業代に関しては1分単位でしっかりと全額支給される仕組みです。
■有給休暇の消化率は70%を超えており、6連休などの長期休暇を取得してリフレッシュしている社員も多く在籍します。

【想定されるモデル年収】
■想定年収は500万円から610万円の提示が可能であり、ご自身のこれまでの経験や前職での実績を考慮して決定されます。
■20代のモデル年収は500万円から550万円、30代であれば550万円から590万円と、業界内でも高い水準を誇ります。
■30歳以上で調剤経験が2年以上あり、さらに管理経験をお持ちの方であれば550万円以上の好条件が狙える環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR線の川越駅から徒歩で15分ほどの場所に位置しており、現在は常勤1名と複数の非常勤薬剤師で運営しております。
■処方箋は小児科門前で1日平均50枚ほど受け付けており、常勤複数名が在籍しているため、業務を分担できる環境です。
■広域からの処方箋を受け付けているため、様々な処方内容を経験でき、地域の方々の健康を支える役割を担っています。


【法人特徴について】
■埼玉県を中心にドラッグストア196店舗と調剤薬局54店舗を展開し、45年にわたり地域密着の経営を続けております。
■社長をはじめ経営陣も薬剤師資格を保有しているため、現場で働くスタッフの気持ちを尊重する風土が根付いています。
■売上高は年々向上しており、経営状況が非常に安定しているため、将来にわたって安心して長くキャリアを築ける環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界トップクラスの多さを誇り、有給休暇の平均取得日数も14日以上と休みが取りやすい環境です。
■残業は1分単位で計算され、月平均も11時間程度と抑制されているため、仕事の後はしっかりと体を休めることができます。
■6連休などの長期休暇の取得も推奨されており、趣味の時間や家族との時間を大切にしながらワークライフバランスを保てます。

【想定されるモデル年収】
■20代の方であれば年収500万円から550万円、30代の方であれば550万円から590万円の高年収を提示可能です。
■30歳で調剤経験と管理経験を兼ね備えている方の場合は、これまでの実績により年収約600万円の提示事例もございます。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に直結し、高いモチベーションを維持できます。

＼年間休日122日＆残業少なめ／（川越市エリア担当より）
年間休日が122日と多く、有給休暇も長期連休として取得が可能です。1日の勤務は長めですが、お休みがしっかり取れるので私生活を大切にしながら無理なく働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■鶴ヶ島駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、内科と糖尿病内科を専門とするクリニックからの処方箋をメインに応需しています。
■処方箋枚数は1日平均50枚ほどで、常勤3名と複数の非常勤薬剤師が在籍しており、ゆとりを持った人員体制を整えています。
■最新の自動監査システムを全店舗へ共通で導入しているため、1人での対応時間帯であっても大きな安心感を持って業務に臨めます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心にドラッグストアや調剤薬局を多数展開しており、創業から長年にわたり地域密着の経営を続けている安心の企業です。
■業績は年々右肩上がりで推移しており、安定した経営基盤のもとで長く安心して活躍できる優良な環境が整っています。
■社長をはじめとした経営陣も薬剤師資格を保有しているため、現場で働くスタッフの気持ちに寄り添った組織運営が魅力です。

【想定されるモデル年収】
■20代の方であれば年収500万円から550万円、30代の経験者であれば年収550万円から590万円の提示が目安となります。
■調剤経験2年以上に加えて管理経験をお持ちの方であれば、30歳という若さであっても最高で610万円の高年収を狙うことが可能です。
■残業代は1分単位ですべて支給される仕組みになっているため、頑張った分の成果がしっかりと給与へ還元されるので安心です。

【こんな取り組みをしています】
■最新の音声薬歴システムであるエニフボイスを導入し、手入力によるタイムロスを大幅に削減して薬歴作成を効率化しています。
■一律支給される充実した手当に加えて、特定の資格を保有している方には毎月インセンティブの手当を支給する制度を設けています。
■正社員の薬剤師全員に対して研修認定薬剤師資格の取得を義務付けており、会社を挙げた取得サポート体制を整えています。

＼ワークライフバランス／（川越市エリア担当より）
年間休日122日を確保しており、無理なく働ける環境が整っています。時短制度なども充実しているので、ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築けますよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■南古谷駅から徒歩5分と通勤に便利な立地で、総合病院を応需する地域密着型の調剤薬局として営業しています。
■地域の医療ニーズに合わせ、患者様一人ひとりに合わせた柔軟で丁寧な服薬指導を大切にしている店舗です。
■開局して間もない非常に綺麗な店舗となっており、最新設備を完備した快適な環境で業務に取り組むことが可能です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域に密着したドラッグストアを展開し、売上高も年々向上し続けている安定企業です。
■経営陣自身も薬剤師資格を有しているため、現場で働くスタッフの悩みや気持ちを理解する社風があります。
■今後も新規出店を積極的に進める方針であり、若い方でもキャリアアップのチャンスが豊富な成長環境です。

【求人情報について】
■理論年収として最大611万円を目指せる高待遇の求人で、経験や能力に応じて適正に年収を提示いたします。
■住宅手当や家族手当、マイカー通勤手当など、生活を支える各種手当が業界でも高水準に整備されています。
■昇給や賞与の支給実績も安定しており、長く勤めるほどに安定した収入を得られる環境が整っております。

【勤務実態について】
■8時間または9時間の勤務シフトを選択可能で、収入重視やワークライフバランス重視など希望に合わせて働けます。
■年間休日は122日を確保しており、有給休暇の取得率も高くプライベートの時間も大切にできる環境です。
■残業は1分単位で支給されるため、自身の努力が正当に評価される公平で透明性の高い職場環境です。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼メリハリ重視！年間休日122日／（川越市エリア担当より）
年間休日122日に加え、有給消化率も70％を超えています。6連休などの長期休暇も取得可能なので、プライベートを大切にしながら働きたい方にぴったりの環境ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■川越駅から徒歩3分の好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、周辺には様々な医療機関が集まっていることが大きな特徴です。
■主な応需科目は内科や小児科のほか、心療内科や精神科も含まれており、幅広い処方箋に触れることで知識の幅を広げられます。
■1日の処方箋枚数は約80枚となっており、常勤薬剤師4名が協力し合う体制を整えているため、安定した業務運営を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、創業から45年以上にわたり地元の方々から厚い信頼を得ている優良企業です。
■代表を含む経営陣が薬剤師免許を保有しているため、現場の課題やスタッフの心情に寄り添った柔軟な経営判断がなされています。
■売上高は右肩上がりで推移しており、安定した経営基盤があるため、将来にわたって安心してキャリアを積み上げることが可能です。

【求人情報について】
■年収は500万円から590万円の範囲で提示が可能となっており、個人のご経験やスキルを最大限に考慮して最終決定いたします。
■中途採用の方は1日9時間勤務が基本となりますが、その分月々の給与水準が高く設定されており、しっかり稼ぎたい方に最適です。
■住宅手当やマイカー通勤手当などの諸手当が充実しており、生活を支える福利厚生が手厚く整っている点も大きな魅力と言えます。

【勤務実態について】
■月9日から10日の休みが確保されており、年間休日は122日と業界内でも非常に高い水準を維持しているため休息も十分です。
■2023年度の平均残業時間は月11時間程度となっており、1分単位で残業代が支給されるため、透明性の高い勤務環境です。
■有給休暇の平均取得日数は14.1日と高く、連休を取得してリフレッシュするなど、仕事と生活のバランスを保ちやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の本川越駅から徒歩5分と至近で、近隣の医療機関より内科やリウマチ科を1日20枚ほど応需しています。
■常勤薬剤師2名と複数のパートスタッフが在籍しており、少枚数ながら手厚い体制で一人ひとりに丁寧に対応できます。
■リウマチ科を含む専門性の高い処方に触れることができ、落ち着いた環境の中でじっくりと服薬指導に専念できる環境です。

【想定される業務内容】
■内科やリウマチ科の処方箋調剤を中心に、正確な監査や丁寧な服薬指導、薬歴管理といった薬局業務全般を遂行いただきます。
■患者様の自宅や施設を訪問する在宅業務にも携わっていただき、地域の多職種と連携しながら薬剤管理のサポートを行います。
■最新のICTツールや自動化システムを活用することで、対人業務に充てる時間を最大化し質の高い医療サービスの提供に努めます。

【こんな方にオススメ】
■研修制度が整った環境で一からしっかりと学び直したい方や、将来を見据えて多様なキャリアを築きたい方に最適な求人です。
■年間休日数や福利厚生を重視し、ライフステージの変化に左右されることなく安定して働き続けたい方に強く推奨いたします。
■処方箋枚数が落ち着いた店舗で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら質の高い服薬指導を実践したい方にぴったりです。

【やりがい/おすすめポイント】
■医療機関との密な連携を通じて、医師と共に患者様の治療方針に深く関わることができる医薬連携の醍醐味を実感いただけます。
■連続休暇制度を利用して定期的に心身をリフレッシュできるため、常に前向きな意欲を持って仕事に取り組むことが可能です。
■最新の過誤防止システムに守られながら、薬剤師としての専門性を最大限に発揮できる安心と自信を持って業務に励めます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県を中心に数十店舗を展開。毎年着実に成長している企業です。
■キャリアプラン
　勤務薬剤師として活躍後、薬局長やトレーナー、エリアマネージャーなどキャリアプランが
　開かれています。
■充実の福利厚生！
　ご家族で楽しめる遊園地パス・提携リゾート施設・別荘形式の施設が各地にあります。
　お仕事だけでなくプライベートも充実して過ごせる体制を整えています。
■各種資格取得支援制度あり
　認定薬剤師やケアマネジャー、福祉用具専門相談員などの資格取得支援制度があります。

＜こんな薬局です♪＞
■隣接の病院から応需しています。
　1日あたり40～50枚を薬剤師3名で対応しています。
　駅徒歩5分、川越駅と本川越駅の間に位置しています。
　ピッキングサポートシステムや店舗に合わせた調剤機器を整備しています。
　煩雑化やすい店舗ごとのルールではなく手順は統一して行っています。

＜こんな会社です＞
北海道から関西地方まで200店舗ほど展開しております。
安定、成長を続ける企業で、長期的にご活躍いただける企業です。
異動に関してはご希望に合わせて選択できるため、ご家庭の都合により勤務範囲が限られている方でも安心してご就業いただけます。
（全国転勤可・エリア転勤可・自宅通勤）

＜安定した会社で働きたい方に！＞
■時間外手当は1分単位での支給！
　年間休日も120日前後ございます。
■各店舗に子育て中の薬剤師をサポートしあう風土があり、
　育休・産休後の復帰率はほぼ100％です。
■教育制度面ではe-ラーニングを取り入れており、
　資格取得の支援も行っています。
■充実した研修制度で、未経験の方・経験が少ない方もスキルアップ可能です。
（階層別研修・医師を招いての勉強会・新薬勉強会・Ｅラーニング・学会参加・海外研修など）
　▼研修の例▼
　入社後は3ヶ月の実務研修を実施。
　フォロー薬剤師もつき、薬局業務を学ぶことができます。
　「薬局長研修（年4回開催）」では、マネージメント能力の向上を目指し、
　社内外講師による経営講座、管理講座など実施。
　＜一部、実施例＞
　・調剤過誤防止対策
　・調剤薬局に必要な薬事関係法規
　・診療報酬の特殊事例など
■他店舗研修
　幅広い処方内容に触れるため、他店舗での研修も実施。薬剤師としての経験が積めます。

＜こんな方にオススメ＞
■研修はＯＪＴだけではなく、
　階層別研修、マネージャー研修など
　幅広く体系的に学びたい
　2・3・5・10年目の研修や管理薬剤師のフォローアップ研修、プロフェッショナル研修など多彩！
■福利厚生が充実した会社で長く働きたい
　産育休復職率は100%！
■大学病院、モール型、クリニック前など幅広く学び
　専門領域で知識を積みたい
■キャリアＵＰしながら年収も上げたい

【店舗情報と応需状況について】
■川越駅から徒歩5分、本川越駅からも徒歩圏内の好立地で、近隣病院から総合科目を1日200枚ほど応需します。
■薬剤師は常勤12名と非常勤7名が在籍しており、人員体制が厚いため互いに協力しながら円滑に業務を進めています。
■2,000品目以上の医薬品を揃え、病院門前薬局としてスピードと正確性を両立させた質の高い調剤を実践しています。

【法人特徴について】
■2021年の経営統合を経て誕生し、全国に約200店舗を展開する大手グループとして盤石な経営基盤を誇ります。
■介護事業やフィットネスジム運営も手掛けており、地域の健康づくりを多角的に支援するかかりつけ薬局を目指します。
■離職率はわずか5%と非常に低く、幅広い年齢層の薬剤師が自分に合った働き方を選びながら長く活躍できる法人です。

【勤務実態について】
■残業は月平均約4.6時間と極めて少なく、時間外手当も1分単位で全額支給されるため、誠実な労働環境が魅力です。
■年間休日は120日前後確保されており、店舗シフトにより月2回程度の土日休みも相談できる柔軟な体制があります。
■終業時間は18時と早めに設定されており、仕事終わりの時間を趣味や家庭のために有意義に活用することが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は3ヶ月の実務研修からスタートし、段階的な階層別研修を通じて着実なスキルアップを目指せる環境です。
■州立大学と連携した海外研修制度など、国内に留まらないハイレベルな学びの機会も豊富に用意されています。
■マネジメント講座を含む薬局長研修が年4回開催されており、将来の管理職や本部への道も明確に描くことができます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！