朝霞市（埼玉県）の認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の朝霞駅から徒歩3分ほどの好立地に位置している、調剤併設型のドラッグストアとなります。
■処方箋は広域の医療機関から面対応で応需しており、1日平均20枚ほどを一人ひとり丁寧に対応しています。
■現在は常勤の薬剤師2名の体制ですが、本部のサポートや機械化により対人業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■医薬品の開発から製造、販売、調剤運営までを一貫して行う国内唯一の複合型企業として、安定した経営基盤を誇ります。
■全国に1,273店舗を展開しており、地域住民の健康を支えるインフラとして「何かあれば相談できる場所」を目指します。
■埼玉県に研究開発施設、富山県に自社工場を保有し、他社にはない製薬メーカーとしての強みを活かした運営が特徴です。

【勤務実態について】
■平均残業時間は月に6時間から10時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適です。
■年間休日は117日で有給休暇の消化も推進されており、実質的には年間123日以上の休日を確保することも可能です。
■多くの店舗がドラッグストアと調剤室を分離申請しているため、夜遅くまで勤務する心配がなく無理なく働ける環境です。

【想定される業務内容】
■主に調剤業務、監査、服薬指導を行っていただき、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対人業務に集中いただけます。
■最新の音声入力システムによる薬歴作成や自動調剤分包機を導入しており、業務の効率化と安全性の向上を図っています。
■本部のサポートセンターが処方箋の遠隔入力を行うことで、現場の事務スタッフがピッキングを効率よく補助できます。

＼未経験からの挑戦を全力サポート／（朝霞市エリア担当より）
音声入力システムや遠隔入力サポートなど、最新機器が業務を助けてくれます。手厚い研修やeラーニングもあるので、ブランクがある方や未経験の方も安心してスタートできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の新座駅や北朝霞駅から車で約15分ほどの、閑静な住宅街に位置する調剤併設型店舗です。
■処方箋枚数は1日平均15枚程度と非常にゆとりがあり、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合うことが可能です。
■面応需の形態をとっており、幅広い科目の処方箋を扱うため、薬剤師としての知見を広げられる環境です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、調剤運営までを自社グループで完結させる国内唯一の複合型企業です。
■全国に1200店舗以上を展開しており、埼玉県内にも研究開発施設を持つなど非常に安定した経営基盤を誇ります。
■独自の「地域の健康インフラ」というテーマを掲げ、何かあった時に真っ先に相談される薬局を目指しています。

【求人情報について】
■提示年収は487万円から660万円の間で、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮した上で決定されます。
■自宅から90分圏内の配属となる自宅通勤コースを導入しており、無理なく安定して働き続けることが可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、扶養手当や住宅補助など大手ならではの手厚い諸手当も用意されています。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は10時間以下に抑えられており、終業後の予定も立てやすくワークライフバランスは良好です。
■年間休日は117日で、有給休暇の消化も含めると年間123日以上の休みをしっかり確保できる仕組みです。
■ドラッグストアと調剤室が分離申請されているため、夜遅くまでの勤務を心配することなく健康的に働けます。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

≪こんな薬局です≫
・マンションの1階にある調剤薬局です。
・近隣にお住まいの方から頼りにされています。
・駅から離れているため、落ち着いた環境で薬剤師業務に専念したい方向けです。

≪お休みがきちんと取得できることも魅力的≫
・週休2日制を基本に年間休日123日！
・希望者全員に8日間の長期休暇の取得も可能でワークライフバランスが充実しております。
・固定の店舗に配属ではなく、1週間単位などで店舗を回るため、休みの調整がしやすい環境になります。
・店舗に人員を固定せず、流動的に入れ替えるシステムを導入しているため、仕事の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。
・正社員は『専門職』と『総合職』での採用
　→専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
　→総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性ある働き方です。店舗に縛られず、働けることも魅力です。

≪社風について≫
・トップダウンの『縦の組織』ではなく、サークルの様な『横の組織』のため、上の経営者が決めた事を、下の従業員が行う、いわゆるトップダウンの会社ではなく、皆で決めた事を、皆で形にしていく会社です
・ピラミッド型の組織ではなく、役職関係なくフラットに意見交換が出来る組織運営を行っているので
トップダウンではなくみんなで考え・みんなで行動する方針なので遣り甲斐をもって働く事が可能です。

≪早めのキャリアＵＰが可能な会社です≫
・どの企業よりも最短で取締役になる事が可能！
　そして、自分から手を挙げれば色んな仕事をする事が可能
▼スキルＵＰの例
新卒採用、中途採用、店舗開発、MA、OTC担当等などの薬剤師αの仕事を学べます挑戦出来ます。
（やりたい事を叶える事が出来る企業、グループとしての新規事業の立案も提案可能です）
・実際に30代役員も多数輩出（30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいます）！

モチベーション･積極性のある方に対して出世ポジションは多数！年齢は問いません。
・高待遇・働きやすさでリーディングカンパニーを目指しているため、過剰な設備投資や立派な本社等はなく
そんなお金は皆に分配するという思いがあるます。また、会社の利益に繋がる事をした社員には会長よりインセンティブが支給される事があります。（M&Aの案件もってきた、友人を紹介してくれたなどなど）

≪システム面で薬剤師さんをサポート♪≫
　「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来る様に現場をサポートしてくれる仕組みづくりをしてくれています。

※配属先は面接後に決定となります。

＼資格取得支援と在宅業務で成長／（朝霞市エリア担当より）
認定薬剤師の取得費用は会社が全額負担します！外来だけでなく在宅業務にも全店で取り組んでいるため、地域に貢献しながら着実にスキルを高められる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■朝霞台駅および北朝霞駅から徒歩3分の好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利でスムーズな店舗です。
■応需科目は内科と小児科を中心に扱っており、処方箋枚数は1日あたり50枚から80枚を受け入れています。
■人員体制は常勤薬剤師3名と事務員1名が在籍しており、常時薬剤師3名体制で協力して業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に調剤薬局を展開しており、沿線エリアに絞ったドミナント出店により経営基盤を確立しています。
■現場第一主義の経営を行っており、社員が長く安心して働けるように就業規則や福利厚生の充実を図っています。
■全店舗で外来対応のみならず在宅医療にも注力しており、地域密着型の高品質な医療サービスを提供しています。

【勤務実態について】
■会社として残業を推奨しない方針を徹底しており、残業時間は全社平均で月2.8時間程度と極めて少量です。
■残業が発生した場合も15分経過後は1分単位で計算して支給されるため、働いた時間分が正確に還元されます。
■高い有休消化率を誇っており、有給休暇を活用して長期休暇を取得し海外旅行を楽しむ社員も多数存在します。

【職場環境と雰囲気】
■常時3名の薬剤師で業務を分担しているため、落ち着いて調剤や服薬指導に取り組める安心の労働環境です。
■アットホームで風通しの良い人間関係が構築されており、困った際にも周囲にすぐ相談できる温かい職場です。
■本部には専門のラウンダー体制が整っているため、急な欠員が発生した場合でも現場の負担が最小限に抑えられます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の朝霞駅から徒歩でわずか2分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利です。
■眼科や内科、精神科、皮膚科などが入る医療ビルから、1日約100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時4名から5名の手厚い体制で業務にあたっており、無理なく働ける環境が整っています。

【想定される業務内容】
■調剤業務や処方鑑査、服薬指導など、薬局内での薬剤師業務全般を幅広く担当していただきます。
■医療ビルからの処方箋が中心となるため、複数の診療科目に触れながら知識を深めることができます。
■レセプト業務は専任の事務スタッフが対応するため、薬剤師は対人業務に専念できる環境です。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の方も在籍しており、家庭と仕事を両立しながら生き生きと活躍しています。
■調剤未経験からスタートした方も、周囲のサポートを受けながら一人前の薬剤師として成長しています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、親身になって相談に乗ることができる方が活躍しています。

【勤務実態について】
■有給休暇の取得率が高く、プライベートの時間を大切にしながら勤務できます。
■日曜と祝日に加えて他1日の休みがあるシフト制で、しっかりとした休息を取ることが可能です。
■年末年始や夏季休暇などの季節休暇も整備されており、リフレッシュしながらメリハリよく働けます。

＜こんな薬局です＞
■人気の朝霞エリアにある薬局です。徒歩10分ほどの距離にあり、駅から通勤がしやすい距離で宮戸橋通り沿いにあります。
■1日90枚程度で小児科, 整形外科を応需しています！
■事務さんはベテランで頼りがいのある方です。
■最新のPCシステム・機材を導入することで、対物業務の負担を軽減。患者様の待ち時間短縮にもつながっています。

＜こんな企業です＞
■関東エリアを中心に11店舗の調剤薬局を展開しています。朝霞市には1店舗のため、基本的には異動はありません。
■医療機関との関係性を重視し、同じ店舗で長く勤めていただけるよう転居を伴う異動はありません。
■家族手当や住宅手当など、各種手当も取り揃えています。
■関連事業として、臨床検査など医療関連企業がグループ内にございますので経営も安定しています。
■年間休日120日以上！夏季休暇4日、年末年始休暇6日とお休み多めです。

＜こんな方にオススメです＞
■クリニック門前の薬局で働きたい方
■お休みも大切にしたい方
■無理な異動はしたくない方
■朝霞台・北朝霞エリアで働きたい方
■子育てに理解のある会社希望したい方

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■西埼玉を中心に27店舗展開で地域に密接したあたたかい雰囲気が自慢です。
■社長も薬剤師で、現場第一主義、近い存在です。

■西埼玉を中心に27店舗展開で地域に密接したあたたかい雰囲気が自慢です。
■社長も薬剤師で、現場第一主義、近い存在です。
■教育システム充実
　新入社員教育制度・基礎医学講座(3年間で18単位)・社内通常勉強会(年3回各店舗)
　その他メーカー勉強会、薬剤師会などもあります。
■情報システム充実
　新薬情報・ビタミン剤虎の巻、AX管理、SNETQD、書籍など環境を整っています。
■福利厚生充実
　ご家族、ご友人と利用できる会員制リゾートホテルがあります。
■チームワーク強化のため、社内親睦会、社内レクリエーション、クラブ活動があります。
■「やりたい」と思ったことを柔軟にチャレンジできる社風があります。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■西埼玉を中心に27店舗展開で地域に密接したあたたかい雰囲気が自慢です。
■社長も薬剤師で、現場第一主義、近い存在です。
■本部にエリアマネージャーが在籍しており、お休みの取りやすい環境を整えています。
■教育システム充実！
　新入社員教育制度・基礎医学講座(3年間で18単位)・社内通常勉強会(年3回各店舗)
　その他メーカー勉強会、薬剤師会などもあります。
■情報システム充実！
　新薬情報・ビタミン剤虎の巻、AX管理、SNETQD、書籍など環境を整っています。
■福利厚生充実！
　ご家族、ご友人と利用できる会員制リゾートホテルがあります。
■チームワーク強化のため、社内親睦会、社内レクリエーション、クラブ活動があります。
■「やりたい」と思ったことを柔軟にチャレンジできる社風があります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■小規模でアットホームな薬局です。
■社長が女性ということもあり、女性の視点から細かな配慮がされています。
■店舗によっては、在宅医療・ドクター同行などの取り組みもあります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■群馬県・新潟県など、関東圏を中心に店舗展開する薬局グループです。
■新人研修から社内勉強会、外部講師による研修も定期的に開催しています。
■認定薬剤師の資格取得支援あり。
■インターンシップの受け入れ店舗もあり、教育研修制度がきちんと整っている企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■朝霞駅から徒歩9分で、内科や外科、消化器科の処方箋を日に60枚から90枚ほど応需している店舗です。
■薬剤師は常勤2名と非常勤2名の体制であり、クリニックビルからの処方箋を中心に地域医療を支えています。
■東武東上線の朝霞駅が最寄りであり、駅から10分圏内の立地は毎日の通勤においても大きなメリットとなります。

【法人特徴について】
■1都3県を中心に30店舗以上を展開しており、大学との共同研究や学会発表など学術面にも注力している法人です。
■1998年の創業以来、地域密着型の店舗展開を続けており、着実な売上成長を遂げている安定企業です。
■研修制度や福利厚生が非常に充実しており、人を育てていこうとする姿勢が法人の大きな強みとなっています。

【求人情報について】
■管理薬剤師の求人であり、想定年収は550万円から650万円と、エリア内でも高水準の給与設定が魅力です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、各種手当も完備されており、長く安定して働ける環境です。
■転居を伴うような無理な異動は原則としてなく、特定の地域に根ざしてキャリアを築くことが可能となります。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月10時間程度と少なく、こちらの店舗でも残業はほぼ発生しないため定時帰宅が可能です。
■年間休日は114日確保されており、店舗によっては120日となるケースもあるなど、休日体制も整っています。
■産休や育休の取得実績が多数あるだけでなく、時短勤務制度も活用できるため、生活環境の変化にも柔軟です。

＼プライベートも充実可能／（朝霞市エリア担当より）
年間休日122日とお休みが大変充実しており、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の朝霞台駅やJR武蔵野線の北朝霞駅から徒歩10分ほどの好立地でアクセスが大変便利な職場です。
■根本整形外科の門前薬局であり、整形外科をメインとした処方箋を1日あたり約50枚ほど応需しています。
■現在は常勤薬剤師1名と非常勤薬剤師1名、さらに事務員が1から2名という体制で店舗を運営しています。

【法人特徴について】
■埼玉県内で地域に根ざした調剤薬局の運営をしており、患者様の健康を第一に考えたサービスを提供しています。
■医療機関や病院、調剤薬局の経営に関するコンサルタント事業も展開しているため安定した基盤があります。
■医薬品の販売に留まらず、医療用機器や化粧品から日用雑貨まで幅広く取り扱い地域へ貢献する法人です。

【勤務実態について】
■勤務時間は1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、平日は9時から19時までの勤務シフトになります。
■土曜日と日曜日の勤務は9時から14時までとなっており、変形労働時間制の中で柔軟に対応しています。
■年間休日は122日と豊富に用意されているため、ご自身のプライベートの時間も大切にできる環境です。

＼　企業の特徴　／
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に300店舗以上を展開する東証プライム上場企業です。
■今後も新規出店、M&Aの継続的推進によって今後もより成長が見込める企業の1つです。
■「調剤業界」で初めて「M&A」をスタートした会社なので非常に「M&A」を得意とする企業です。
■地域毎（店舗毎）に手当が支給されるので稼ぎたい方は、
　手当が厚い地域（北海道・沖縄県は特に高く設定されてます）を希望する事も可能です。
■25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、地域に毎に合わせた店舗デザイン、
　健康イベントの開催など「地域密着型」に力を入れている企業です。
■約25年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めています。
■在宅と聞くとどうしても大変という言葉を良く耳にしますが、
　同社では薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■健康サポート薬局を約1割の店舗で取得しており、大手の中でもトップクラスの取得率です。
■DI委員会への参加によって、現場の意見を反映させたジェネリックの選定等に関わる事ができます。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■大学病院敷地内へも薬局を出店しているので、病院と連携し病院研修を実施、
　「外来がん治療認定薬剤師」を始めとする資格・専門性を身につける事が出来る様サポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせた「マネジメントキャリア（エリア長⇒SV⇒支店長
　⇒支社長）」と「スペシャリストキャリア（専門認定を極めていく）」の2つコースが用意されています。
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給。（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）。

＼　働きやすさについて　／
■「自宅通勤」「狭域エリア」「広域エリア」「全国コース」と
　ライフスタイルに合わせて4つの勤務コースから選択する事が可能です。
■患者さま一人ひとりとしっかり向きあって服薬指導をしたいという現場の想いと
　立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を減らしたいという会社の想いから「座りカウンター」を積極的に導入しています。
■ほぼ全店が座っての服薬指導が中心の為、業務負担も軽減されています。
■最新の監査システムを導入しており、薬剤師の皆さんが安心して調剤が出来る環境が整っています。
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■「自宅通勤コース」且つ賃貸物件に居住されている方は、住宅手当「20,000～40,000円」を支給。
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績があり且つ、
　「復帰率96%（一般平均40％）」と福利厚生面が充実しており、子育て世代には非常に働きやすいです。