福岡市東区｜調剤薬局｜の求人検索結果90件

＜こんな薬局です＞
■福岡市で1店舗の個人薬局です。
■社長も非常に温和な方で社員想いのお人柄です。
■地域の方々、患者さんだけでなく他の医療関係者との間にも信頼感で結ばれる薬局を目指しています。
■健康サポート薬局として、日曜・祝日でも薬剤師がOTC販売や健康相談に応じるほか、検体測定室（予約制）や骨密度測定の常設、市民向け健康講座の定期開催など、地域の皆様のヘルスケアに寄り添うための、様々な取り組みを意欲的に行っています。
■駅ビルの中に入っている薬局です。アクセスも良く、天候などに左右されずに通勤できます。
■毎月100以上の医療機関から処方箋を応需しています。取扱科目も多いため、スキルアップも出来る環境です。

＜働きやすい職場です＞
■有給取得率は全員が100％
旅行での連休や、お子さんの学校行事に合わせた休みも取りやすい職場です。
■全員女性の職場です。穏やかで話しやすい人が多く、みんなで和気藹々と協力して仕事をしています。
■週3日～相談可能、勤務開始時間もご相談可能です。
朝早くからのご就業が難しい場合など、お気軽にご相談下さい。
■年間2万円の芸術鑑賞費補助があります。社長の意向により、舞台やコンサート、美術鑑賞などにかかった費用を家族分なども併せ補助します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR鹿児島本線の箱崎駅で、駅から徒歩約4分と通勤に便利な立地です。
■応需科目は内科、産科、婦人科、小児科と幅広く、1日の処方箋枚数は平均70枚から80枚程度です。
■薬剤師は常勤2名が在籍しており、常時2名から3名の体制で業務を運営しています。

【法人特徴について】
■福岡市内を中心に61店舗を展開する、地域密着型のドミナント戦略を採用しています。
■ドクターの開業支援から関わるため、処方元医療機関とは非常に良好な関係を築いています。
■将来的にはフランチャイズ制度を利用した独立支援の道も用意されており、実績も多数あります。

【こんな取り組みをしています】
■ポリファーマシーへの対応や、電話による服薬フォローアップといった対人業務を強化しています。
■専門資格の取得や対人業務での実績に応じて手当を支給し、社員の取り組みを正当に評価します。
■e-Learningや階層別研修など、会社独自のカリキュラムによる社員教育にも力を入れています。

【やりがい/おすすめポイント】
■定年が70歳と長く設定されており、さらに70歳まで昇給が続くため、長期的なキャリアプランが描けます。
■在宅業務への積極的な取り組みが地域体制加算につながり、会社の安定経営と社員の給与に反映されます。
■専門資格の取得（費用自己負担）後は、その資格が手当として給与に上乗せされる評価制度があります。

≪こんな会社です≫
■東区で3店舗を展開しています。
■多くが総合病院から処方箋を応需していますので、ご経験も積んでいただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である馬出九大病院前駅から徒歩1分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に快適な職場環境です。
■近隣の大学病院から総合科目の処方箋を応需しており、幅広い知識とスキルを身につけることができる環境です。
■1日あたり55枚程度の処方箋に対し、薬剤師6名と事務員3名の充実した人員体制で業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開する九州最大手の薬局グループであり、安定した経営基盤を持っています。
■病院門前や医療モール型など多様な形態の店舗を展開しており、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。
■社員教育に注力しており、基本研修から専門分野を学べるテーマ別研修まで、充実したカリキュラムがあります。

【勤務実態について】
■長時間労働になりがちな業界の中で、繁忙期を除き全社員の残業ゼロを目指している働きやすい環境です。
■最新の調剤機器や処方箋送信アプリを導入しており、業務負担の軽減と患者様の待ち時間短縮を実現しています。
■処方箋枚数に対して余裕のある人員配置を行っており、一人当たりの業務負担が過度にならないよう配慮されています。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄貝塚線「名島駅」から徒歩約5分という、通勤に便利な立地にあります。
■応需科目は耳鼻科がメインとなっており、1日の処方箋枚数は平均120枚程度です。
■薬剤師は正社員3名体制で、加えて調剤事務スタッフが2～3名勤務しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開し、地域医療への貢献を目指しています。
■地域の女性と子供にフォーカスした薬局運営をコンセプトに掲げている点が特徴です。
■ドクターの開業支援から手掛けており、応需元のクリニックとは非常に良好な関係です。

【職場環境と雰囲気】
■お子様向けのポップな内装が施されており、清潔感のある明るい職場環境です。
■店舗の2階には4人掛けのテーブルも備わった休憩室があり、しっかり休めます。
■比較的若い世代のスタッフが中心となって活躍しており、男性薬剤師も在籍しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご経験や入社後のご活躍次第で、早い段階から管理薬剤師としてステップアップが可能です。
■専門性を追求する道や、マネジメント力を活かしてエリアマネージャーを目指す道もあります。
■固定店舗での勤務だけでなく、短期でのキャリアアップを目指すラウンダー採用も選択できます。

≪こんな薬局です≫
■福岡県内に4店舗展開している企業です
■ドクターの開業支援から医療機器の販売まで行っています

＜こんな店舗です＞
■門前の耳鼻科を中心に広域の処方箋も応需しております。
■薬剤師1人当たりのパーヘッドは30枚を切っており、手厚く配置されています。
■OTCも併設しておりますが、基本は登録販売者が対応されています。
■在宅業務は行っておりません。
■門前の診療が17時30分までのため、繁忙期以外はほぼ定時に退社可能です。

＜こんな企業です＞
■福岡市内に数店舗展開しております。
■トップダウンではなく各店舗の自主性を大切にして、現場の運用を重視されています。
■認定薬剤師の取得はeラーニングで支援しております。
■定着率も高く薬剤師さん・事務さんともに勤続10年を超える方も数名いらっしゃいます。

≪こんな会社です≫
●佐賀県・福岡県で5店舗展開している会社です。
●産休育休の取得実績もあり、女性の方も安心して働ける環境です。
●在宅業務もございますので、薬剤師としてスキルアップ出来ます。

＜こんな薬局です＞
■駅近で、通勤の利便性も高い薬局です。
■薬剤師の欠員募集となります。
■30代の方などのお若い方が多く活躍されている店舗です。
■ピッキングは事務の方がご対応頂けます。
■比較的スピードが求められる店舗です。
■20時までの就業もありますが、シフト制なので毎日遅くなることは無く安心です。

＜こんな会社です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、M&Aも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。

＜働きやすい職場環境＞
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日127日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■産育休の実績、復帰率も高く、女性でも管理薬剤師やマネージャーで活躍されている方もいらっしゃいます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。

＜社員の頑張りを評価・サポート＞
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■自己目標シートを導入。半期ごとに面談を通して摺り合わせを実施。
　目標に向けて努力した人を評価する仕組みを作っていらっしゃいます。
■キャリアアップに意欲的な方は若い方でも管理薬剤師、マネージャー等への登用を積極的に行っています。
す。

＜こんな薬局です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しております。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に福岡県・佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に38店舗展開しております。(2022年6月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅対応を積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。今後も安定して成長が見込まれる安定営業の会社です。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しております。

〈女性もご活躍いただける環境〉
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■女性の育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。カムバックパス制度、きらりミルククラブなど働く女性を応援する環境が整っています。
■子育て中の方は時短勤務も可能な為、性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜ワークライフバランスを推進＞
■社内平均の残業時間は10時間～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
在宅で想定される臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方選任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業が発生することはありません。
■年間休日は117日＋1日(バースデー休暇)で終日休みの日数となります。月によっては半休の組み合わせ等もシフトに組み込めるのでプライベートと両立が可能です。
■店舗異動に関しては、基本転居を伴わない異動となります。九州エリアから関東エリアへなど転居を伴う異動がないため、地域に根付いた勤務が可能です。
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっております。
■お車の運転が出来ない方もご相談が可能です。

＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もございます。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができ知識・スキル向上も図れる環境です。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができスキルアップ・キャリアアップが形成出来る環境です。
■薬剤師から営業職など社内でのジョブチェンジも相談の上、可能です。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。