兵庫県｜シフト制｜の求人検索結果1,565件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの五社駅からは徒歩15分ほどの住宅街に立地しており、車通勤も相談可能です。
■病床数116床の総合病院門前にあり、処方箋の約95%を応需しています。
■処方箋は1日平均130～150枚で、総合科目や在宅業務など幅広く対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集します。
■チームワークを大切にし、前向きに業務に取り組める方、かかりつけ取得に意欲的な方を求めます。
■将来のキャリアプランをしっかり持ち、会社員としての自覚を持って行動できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■神戸市や大阪エリアを中心に20店舗以上の調剤薬局を運営している地域密着型の企業です。
■『患者さま中心主義』を理念に掲げ、現場の薬剤師目線を大切にした薬局運営を行っています。
■経営陣との距離感が近く風通しが良い社風で、現場の意見が経営方針に反映されやすいです。

【こんな取り組みをしています】
■法人全体でDX化を推進しており、遠隔での薬歴入力など業務効率化を進めています。
■ウェアラブルグラスやアレクサを試験導入し、在宅対応や研修の効率化を図っています。
■地域の健康相談会を開催するなど、薬局外でのユニークな地域連携活動も積極的です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は西宮北口駅と甲子園口駅で、どちらからも徒歩10分ほどの便利な立地です。
■耳鼻科と整形外科を中心に、1日あたり120枚から130枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員6名とパート3名が在籍し、常時3名から4名体制で業務にあたっています♪

【法人特徴について】
■大阪府南部と兵庫県を中心に、約30店舗の調剤薬局を地域密着で展開している企業です。
■大手医薬品卸グループに属しており、安定した経営基盤と将来性が大きな魅力です。
■医療モール型や大学病院の敷地内薬局など、戦略的かつ多様な形態で出店しています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤防止と業務効率化のため、最新のピッキングシステムや監査システムを導入済です。
■他薬局との差別化戦略として、会社全体でメディカルアロマの普及に力を入れています。
■e-ラーニングの費用は会社が全額負担し、社員の自発的な学習意欲を支援しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場での経験を積んだ後、薬局長やエリアマネージャーといった管理職を目指せます！
■大学病院の敷地内薬局も運営しており、専門薬剤師の資格取得支援制度も整っています。
■複数科目を応需する店舗が多いため、幅広い処方箋に触れ、着実にスキルアップできます♪

＼こんな病院です／
■阪神「尼崎駅」から南側に徒歩圏内
■病床数65床、開院して10年以上の歴史ある療養型病院です。
外来・入院・健康診断業務を担い、内視鏡センター・在宅介護支援室なども備え、地域医療貢献を目指します。

＼職場の雰囲気について／
■3年以上の勤続年数者は全体の67％！
30代が最も多く、40代・50代・60代の職員が在籍しています。
■産休・育休も取得実績があり、職員食堂の利用も可能、福利厚生も整う病院です。

＼こんな方におすすめ／
■夜勤・当直なくライフワークバランスも整えたい方
■調剤薬局での経験を病院で活かしてみたい方

【店舗情報と応需状況について】
■神戸三宮駅からバスでアクセス可能で、マイカーでの通勤もできる便利な立地にある薬局です。
■近隣のクリニックから循環器科や小児科など、多岐にわたる処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は50枚から60枚程度と落ち着いており、ゆとりを持って業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■神戸市を中心に、阪神間で23店舗の調剤薬局を運営する地域密着型のグループです。
■現場の声を大切にするボトムアップの社風で、会社都合による厳しいノルマは一切ありません。
■平均勤続年数が約10年と非常に高く、従業員が安心して長く働ける環境が整っています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、終業後はご自身の趣味や家庭の時間を大切にできます。
■年間休日は約120日あり、夏季休暇や年末年始休暇もしっかりと取得することが可能です。
■変則型の週休2日制を導入しており、ご自身の都合に合わせてフレキシブルに勤務できます。

【想定される業務内容】
■外来の処方箋に関する調剤・監査・服薬指導といった、一連の薬剤師業務が中心となります。
■個人宅10名と施設1件への在宅業務も担当しており、これから在宅を学びたい方にも最適です。
■個人宅へは自転車で、施設へはタクシーで訪問するため、車の運転ができない方も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■神戸電鉄有馬線の鈴蘭台駅から徒歩2分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利です。
■処方箋は内科や循環器科、眼科などを中心に1日平均80枚ほど応需しており、地域医療に貢献しています。
■薬剤師は正社員が5名とパートが2名在籍しており、手厚い人員体制の中で安心して業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充による募集を行っており、チームワークを大切にしながら長期的に勤務できる方を歓迎しています。
■地域住民の方々との信頼関係を重視し、親身な服薬指導や健康相談ができる温かい人柄の方を求めています。
■調剤経験が浅い方やブランクがある方でも、意欲的に学ぶ姿勢があれば安心してスタートできる環境です。

【法人特徴について】
■昭和28年の創業以来、長きにわたり地域医療を支え続けており、現在は県内で7店舗を展開しています。
■医療機関としての機能を重視し、ガイドライン以上の役割を果たす「かかりつけ薬局」を目指しています。
■定着率が非常に高く、勤続年数が20年を超えるスタッフも多数在籍している安定した経営基盤が魅力です。

【求人情報について】
■週休2日制を採用しており、日曜と祝日に加えて他1日が休日となるため、プライベートも充実できます。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、昨年の実績では4ヶ月分が支給されるなど待遇面も充実しています。
■有給休暇の取得も推奨されており、夏季休暇3日や年末年始休暇もしっかりと確保されているのが特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神本線西宮駅から徒歩4分、JR西宮駅からもアクセス良好な好立地で、通勤の利便性が非常に高い職場環境です。
■眼科や皮膚科、内科のほか、生薬漢方が処方箋の60％を占めており、煎じ刻みの対応など専門的な経験が積めます。
■1日あたり120枚から130枚の処方箋を、常時5名から6名の手厚い人員体制で対応しているため、安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■一から薬剤師を育てたいという温かい教育方針のもと、2026年卒業見込みの新卒採用枠を積極的に設けています。
■将来的に会社を牽引していただけるような、意欲ある若手薬剤師の方を新たな仲間として迎え入れたいと考えています。
■欠員補充だけでなく、今後のさらなる店舗展開や組織の活性化を見据えた増員募集のため、採用意欲は非常に高いです。

【法人特徴について】
■昭和57年設立の歴史ある法人で、加古川市から阪神間を中心に地域に根ざした薬局を10店舗展開しています。
■調剤業務を主軸としながら、栄養士や福祉用具専門員を配置するなど、地域の多様なニーズに応える店作りが特徴です。
■最新のコンピューターシステムを積極的に導入し、業務の効率化と正確な調剤、手厚い薬歴管理を実現しています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い層がバランスよく在籍しており、経験豊富な先輩から丁寧に指導を受けられる環境です。
■スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、調剤過誤防止に向けて全員で協力し合う温かい雰囲気の職場です。
■取締役が現場で管理薬剤師として勤務しており、経営層との距離が近く、現場の意見が通りやすい風通しの良さです。

甲子園球場・ららぽーとのすぐ近くにあり、駅からのアクセスも良好な薬局です。
大通りを通って駅まで帰れます。

電子薬歴等、設備面も充実しており効率的に働ける環境です。

週2～3回、扶養内の勤務も相談可能です。

一般病床のみ、50床未満の病院です。
大規模病院ではありませんが、平均在院日数は2週間程度のため、
服薬指導の機会が多くあります。
外来は院外処方です。

勤務時間は17：30までで夜勤はありません。
また残業は月5時間以内なので、
プライベートとの両立も無理なく可能です。

最寄駅からは徒歩3分と近いですが、マイカー通勤も可能です。
また三宮からもバスで15分程度とアクセスも良好です。

住宅街にある、落ち着いた雰囲気の薬局です。
最寄駅からは少し距離がありますが、マイカー通勤が可能なので、
西宮・伊丹など周辺エリアからも便利に通勤できます。

外来の調剤だけでなく、在宅業務もありますので、
訪問服薬指導にご興味のある方を歓迎します。
（普通自動車免許必要）

時給・年収ともに高めです、
ご経験によりさらに交渉させていただきます！

【店舗情報と応需状況について】
■出屋敷駅から徒歩7分とアクセスしやすく、内科を中心としたクリニックの処方箋を応需しています。
■応需科目は内科、精神科、整形外科、小児科、皮膚科と幅広く、1日20枚〜40枚程度の処方箋枚数でございます。
■薬剤師は常時2名体制で業務にあたっており、待合室は吹き抜けで患者様がゆったりくつろげる空間です。

【募集背景と求める人物像について】
■薬剤師の体制強化を図るための欠員補充の募集であり、20代から40代前半までの経験者を求めています。
■人柄が良ければ採用ハードルは低い印象ですが、未経験者は相談不可で経験者を優遇いたします。
■車の運転は必要ではないため、地元の方や近隣にお住まいで通勤に不安がない方に適しています。

【法人特徴について】
■尼崎市に6つの調剤薬局を運営しており、民主的な運営管理に基づいた安定経営を行っている企業です。
■民医連（兵庫県民主医療機関連合会）に加盟し、保健・医療・福祉が三位一体となった事業を展開しています。
■会社設立当初から在宅訪問薬剤管理指導に取り組み、地域の「かかりつけ薬局」＝健康相談所を目指しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて年収450万円から650万円の範囲で給与を決定する勤務薬剤師の募集でございます。
■年功序列の年収体系であり、経験年数が長くなるほど高年収を目指せる仕組みが整っています。
■週37.25時間と一般的な週40時間より短いため、体力的な負担を軽減しつつ勤務することが可能です。