兵庫県の高収入の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR線英賀保駅駅が最寄りのマイカー通勤も相談可能な店舗です。
■処方箋は内科をメインに1日30～40枚ほど応需しており、単科応需のため落ち着いて業務に取り組めます。
■常時2名の薬剤師体制で運営されており、電子薬歴などの機器も揃っているため安心して業務を行えます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に約90店舗を展開しており、地域密着型の温かみと大手グループの安定性を兼ね備えています。
■大手グループの一員として、充実した教育制度や福利厚生、安定した経営基盤のもとで働くことができます。
■離職率が低く職員を大切にする風土があり、個々の事情に配慮した柔軟な働き方が相談可能な法人です。

【職場環境と雰囲気】
■機械化に積極的で必要な機器類が一通り揃っているため、対人業務にしっかりと時間を割くことができます。
■厳しいノルマや無理な店舗異動がほとんどなく、従業員の満足度が非常に高い働きやすい職場環境です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富で、ライフステージが変わっても長く働き続けられる風土です。

【想定されるモデル年収】
■経験豊富な方であれば年収600万円の提示も可能で、地域の相場と比較しても高水準な給与条件です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、安定した収入を得ながら長く勤務できる給与体系となっております。
■薬剤師手当や管理薬剤師手当などが別途支給されるため、役割や職責に応じた収入アップが見込めます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急今津線の逆瀬川駅から徒歩2分とアクセスが非常に良く、駅直結の利便性を活かして通勤にかかる負担を大幅に軽減できます。
■処方箋は近隣の整形外科や皮膚科、内科などを中心に1日40枚から50枚ほど応需しており、地域に根差した医療を提供しています。
■現場は薬剤師と事務を合わせて常時3名から5名体制で運営されており、一人ひとりがゆとりを持って丁寧な服薬指導に集中できます。

【法人特徴について】
■1999年に設立され大阪を中心に近畿圏で約90店舗を展開しており、主にクリニック門前でのマンツーマン出店を得意としています。
■2025年よりスギHDの一員となったことで経営基盤がより強固になり、大手ならではの充実した福利厚生を享受できる環境です。
■職員一人ひとりの生活背景を大切にする社風が浸透しており、無理な異動や厳しいノルマを課さないことで低い離職率を維持しています。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で厳密に計算して支給される仕組みが整っており、サービス残業が発生しないよう適正な労務管理が徹底されています。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率は高水準を誇っており、ライフステージが変化しても柔軟にキャリアを継続できる環境が整っています。
■人員配置は状況に合わせてグループ内で都度見直しが行われており、特定の店舗に過度な負担がかからないよう配慮がなされています。

【こんな方が活躍中】
■育休からの復帰率が90％を超えているため、子育てと仕事を両立しながら第一線で活躍し続ける女性薬剤師が非常に多い職場です。
■一つの科目だけでなく整形外科や皮膚科など複数科目を学びたい方が在籍しており、日々の処方箋を通じて着実に知見を広げています。
■大手グループの安定性と地元企業のような柔軟性の両方を重視する方が多く、居心地の良い環境の中で長期的に勤務を継続しています。

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄粟生線の恵比須駅より徒歩3分と非常にアクセスが良く、マイカー通勤も可能な便利な立地です。
■内科や透析、整形外科などを中心に1日約120枚を応需しており、幅広い科目を学ぶことができます。
■手厚い人員体制で、メリハリをつけて業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■創業より30年以上にわたり地域医療を支え、調剤だけでなく介護やコスメ事業も展開しています。
■従業員が永続的に働ける環境づくりを経営方針に掲げ、高い定着率と働きやすさを実現している企業です。
■地域の健康ステーションとして、栄養相談やイベント開催などを通じ住民との交流を深めています。

【職場環境と雰囲気】
■広々とした綺麗な店内で働くことができ、スタッフ同士の笑顔が絶えない明るい雰囲気の職場です。
■代表や管理職はフランクで話しやすい人柄であり、風通しの良い職場環境が築かれています。
■子育て支援など働きやすい環境づくりが徹底されており、スタッフの定着率が非常に高い職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■多科目の処方箋や本格的な在宅業務を通じて、薬剤師としての臨床スキルを幅広く磨くことができます。
■原則として無理な店舗異動はないため、一つの地域に腰を据えて長くキャリアを形成することが可能です。
■将来的には管理薬剤師としての活躍や、地域連携の中核を担う存在への成長が期待されています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神本線の甲子園駅から徒歩3分と非常に近く、通勤の負担が少ない好立地の店舗です。
■近隣のクリニックから内科や小児科の処方箋を1日平均30～40枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート8名が在籍し、手厚い人員配置で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のための増員募集であり、地域医療に貢献したい意欲のある方を求めています。
■チームワークを大切にし、多職種や他のスタッフと円滑に連携できる方を歓迎します。
■小児科の対応も多いため、患者様や保護者の方へ優しく丁寧な接遇ができる方が適任です。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に約90店舗を展開しており、地域密着型の薬局運営を強みとしています。
■大手グループの一員となり、盤石な経営基盤と充実した福利厚生制度を整えています。
■従業員一人ひとりの生活背景を尊重し、無理な異動やノルマがない働きやすい環境です。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮し、420万円から650万円の範囲で提示が可能です。
■年間休日は120日以上あり、リフレッシュ休暇などもあります。
■大手グループの紹介会社を経由する求人のため、応募には個人情報の提供同意が必要です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神本線の甲子園駅から徒歩5分と非常にアクセスが良く、通勤に便利な立地環境です。
■内科や耳鼻科、婦人科を中心に1日50枚から100枚程度の処方箋を幅広く応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート3名が在籍しており、事務員と共に協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の体制強化と更なるサービス向上のため、新たな正社員薬剤師を増員募集しています。
■地域医療への貢献を目指し、患者様一人ひとりに寄り添った対応ができる方を求めています。
■チームワークを重視し、周囲のスタッフと協調しながら円滑に業務を進められる方が対象です。

【法人特徴について】
■大阪を中心に関西圏で約90店舗を展開しており、地域に根差した薬局運営を行っています。
■大手グループの一員となり、盤石な経営基盤のもとで充実した教育や福利厚生を提供します。
■従業員を大切にする社風で離職率が低く、個々の事情に合わせた働き方を尊重しています。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮し、420万円から650万円の範囲で提示することが可能です。
■大手グループの紹介会社を経由する求人であり、応募には個人情報の提供同意が必要となります。
■年間休日は120日以上確保されており、ワークライフバランスを重視する方に最適です。

＼ワークライフバランス充実／（丹波市エリア担当より）
年間休日120日以上で残業もほぼないため、プライベートの時間をしっかり確保しながら働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■近隣の精神科病院からの処方箋をメインに応需しており専門的な知識を深められる環境です。
■外来対応は午前中を中心に行っており午後は在宅訪問や施設への服薬指導に注力しています。
■処方箋の応需枚数は1日あたり30枚から40枚程度であり落ち着いて業務に取り組むことが可能です。

【法人特徴について】
■兵庫県内に複数店舗を展開しており地域医療の一翼を担う企業として安定した基盤を持っています。
■商業施設内の面対応薬局や門前薬局など異なる機能を持つ店舗を運営し幅広いニーズに応えています。
■平成24年の設立以来調剤業務や医薬品販売を通じて地域住民の健康を支え続ける信頼ある法人です。

【職場環境と雰囲気】
■石生駅から車で15分ほどの落ち着いた環境にあり車通勤が可能で毎日の通勤ストレスも軽減されます。
■経験豊富なスタッフが多く在籍しておりわからないことがあっても気軽に相談できる風通しの良さがあります。
■定期的な勉強会が開催されておりスタッフ全員で知識を共有しながら切磋琢磨できる前向きな職場です。

【こんな方が活躍中】
■精神科や心療内科の処方箋対応に興味を持ち患者様とのコミュニケーションにやりがいを感じるスタッフです。
■午後の在宅訪問業務に積極的に取り組み地域医療への貢献に使命感を持って活動している薬剤師です。
■ワークライフバランスを大切にしながら仕事とプライベートのメリハリをつけていきいきと働く方々です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の福知山線石生駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能な職場です。
■内科や外科をはじめとする多科目の処方箋を1日に80枚ほど応需している環境です。
■薬剤師は常勤4名と非常勤2名が在籍しており、無理なく業務に取り組める人員体制が整えられています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の職場では欠員補充に伴い、即戦力として活躍できる経験豊富な薬剤師を急募している状況です。
■地域医療に貢献したいという意欲を持ち、患者様に寄り添った丁寧な対応ができる方を求めています。
■調剤業務の経験を活かして、入社後すぐに現場の中心となって活躍できる方を歓迎している職場です。

【求人情報について】
■年収は500万円から600万円の間で経験や能力を考慮して決定されるため、高収入も目指せます。
■年間休日は120日以上確保されており、日祝に加えて他1日がお休みの完全週休2日制を採用しています。
■正社員としての採用であり、安定した雇用形態の中で長期的なキャリア形成を図ることができる求人です。

【想定されるモデル年収】
■経験豊富な薬剤師の方であれば、入社初年度から年収600万円以上の高収入を実現することも可能です。
■賞与は年に2回、計4.0ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと給与に反映されます。
■昇給制度も整っているため、長く勤務することで着実に年収を上げていくことができる給与体系です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東姫路駅から徒歩約11分で、マイカーでの通勤も便利な立地です。
■耳鼻科や皮膚科、小児科を中心に、1日100枚から150枚の処方箋を応需しています。
■現在は常勤2名体制ですが、あなたを加えて常勤3名体制を構築したいと考えています。

【法人特徴について】
■大阪を中心とした関西圏に約90店舗の調剤薬局を展開している地域密着型の企業です。
■大手ドラッグストアグループの一員として、安定した経営基盤と充実した福利厚生を誇ります。
■従業員を大切にする社風が根付いており、離職率が非常に低く安心して長く働ける環境です。

【想定される業務内容】
■門前のクリニックから耳鼻科、皮膚科、小児科の処方箋を中心に業務を行っていただきます。
■お子様連れの患者様が多いため、キッズスペースなどを活用し丁寧な対応をお願いします。
■今後は地域医療にさらに貢献するため、居宅や施設への在宅業務にも携わっていただきます。

【こんな方が活躍中】
■ワークライフバランスを重視し、仕事と私生活の両立を実現している方が多く活躍しています。
■子育てと両立しながら、育児短時間勤務制度などを利用して活躍している女性薬剤師がいます。
■大手グループの安定した環境で長く働きたいと考え、スキルアップにも意欲的な方が活躍しています。

＼管理薬剤師へのステップUP／（丹波篠山市エリア担当より）
入社1年後には管理薬剤師として活躍できるチャンスがあり、大幅な年収アップも見込めます。耳鼻科の専門知識や在宅医療のスキルもしっかり磨ける環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■門前の耳鼻科や内科のほか、広域から総合科目で処方箋を面対応しており、幅広い処方を経験できる店舗です。
■1日あたり40枚から50枚ほどの処方箋を応需しており、便利なドライブスルー窓口を設置し対応しております。
■個人宅への在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域に根ざした総合的な医療サービスを提供しております。

【こんな方が活躍中】
■緑豊かな落ち着いた環境の中で、患者様一人ひとりとじっくり向き合いながら丁寧な服薬指導を行うスタッフです。
■ご自身のライフスタイルを大切にしつつ、資格を活かして地域医療の最前線でイキイキと働く方が活躍しております。
■未経験からスタートし、社内の勉強会や研修を通じて専門知識を身につけ、自信を持って業務に取り組む方です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営や近隣店舗へのヘルプ体制を強化するため、長期的に勤務いただける正社員の増員募集を行っております。
■将来的には管理薬剤師としてご活躍いただける意欲的な方をお迎えし、薬局全体の体制強化を図りたいと考えております。
■患者様はもちろん、従業員のことも大切にしている会社ですので、人員体制は厚くとっており、残業はほぼございません。

今回は、将来的な世代交代を考えての募集となります。
正社員で店舗異動の可能性もございますが、4店舗とも近隣にあるので転居の心配はございません。

＼高年収550万円可能！／（高砂市エリア担当より）
精神科や心療内科の専門的な処方箋に触れながらスキルを深められ、経験に応じた高年収を目指せるやりがいのある環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の宝殿駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利で電車利用の方に最適な環境です。
■近隣の心療内科や精神科から1日平均50枚ほどの処方箋を応需しており、専門的な知識をじっくり深められます。
■勤務体制は常時2名から3名の薬剤師による複数名体制をとっており、一人にかかる負担をしっかりと軽減できます。

【法人特徴について】
■平成9年の設立以来、姫路から三ノ宮にかけて10店舗の調剤薬局を展開し、地域に根差した安定経営を続けています。
■調剤業務だけでなく介護福祉用具のレンタルや販売事業も手掛け、多角的な視点から地域の健康と幸せを支えています。
■薬剤師のほかに栄養士や調剤アシストも在籍しており、職種の垣根を超えて協力し合う多職種連携を大切にしています。

【求人情報について】
■雇用形態は正社員での募集となっており、安定した環境のもとで腰を据えて長く働き続けることができる求人です。
■給与は経験やスキルをしっかりと考慮して決定され、新卒や未経験者でも450万円からスタートが可能です。
■昇給が年1回、賞与が年2回それぞれ用意されており、日頃の頑張りや成果がしっかりと給与に還元される仕組みです。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や監査業務を中心に行い、正確で安全な薬剤の提供を通じて患者様の健康をサポートします。
■電子薬歴や二次元バーコードシステムなどの最新機器を積極的に活用し、効率的でミスのない調剤オペレーションを行います。
■服薬支援ロボットを活用した患者様への服薬指導や管理など、専門性の高いサポート業務にも携わることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR三ノ宮駅から徒歩7分の場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高く仕事帰りの買い物にも便利な環境です。
■近隣の整形外科クリニックから処方箋を応需しており、1日あたりの枚数は20枚から30枚程度と落ち着いています。
■整形外科メインのため、処方箋の内容が複雑すぎず、ブランクがある方でも比較的スムーズに業務へ慣れることが可能です。

【求人情報について】
■時給は2,000円から2,200円を想定しており、これまでのご経験やスキルを正当に評価して決定される仕組みです。
■入社日は新体制がスタートする2026年7月1日以降となっており、現在就業中の方も余裕を持って準備が可能です。
■雇用形態はパートタイマーとなりますが、扶養控除内での勤務を希望される方にとっても最適な労働条件を提示します。

【想定される業務内容】
■整形外科を主とした処方箋の調剤業務全般を担当し、正確かつ迅速に医薬品を患者様へ提供する役割を担っていただきます。
■監査業務についてもダブルチェック体制を強化していく予定であり、安全な投薬を支えるための重要な業務となります。
■服薬指導では、整形外科特有の湿布剤の使い方や痛み止めの服用上の注意点など、専門的な知識を活かして説明します。

【こんな方にオススメ】
■平日の午前中を有効活用して、家事や趣味の時間と仕事を両立させたいと考えているワークライフバランス重視の方。
■大規模な店舗よりも、落ち着いた環境で一人ひとりの患者様とじっくり向き合いたいという志向をお持ちの薬剤師の方。
■ご自身の経験を活かし、新しく生まれ変わる薬局の体制づくりに協力したいという前向きなマインドをお持ちの方です。

＜こんな薬局です＞
■地域密着型の調剤薬局で耳鼻科をメインに応需しています。
■患者様に信頼されるよう日々『迅速・丁寧・親切』を心がけながらかかりつけ薬局を目指し、
■特に女性が多く活躍しており、あたたかく患者様をサポートしています。

＼週休2.5日！週36時間の時短の仕事です／（加古郡稲美町エリア担当より）
定年退職に伴う急募につき、ワークライフバランスを重視する方を大歓迎いたします。週36時間勤務で無理なく働けるほか、2026年より月給ベースが上がる予定です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東加古川駅から車で数分の距離に位置しており、車でのご通勤が大変便利な調剤薬局の店舗です。
■整形外科や消化器科などをはじめとした多彩な外来処方箋を、広域の医療機関から1日平均300枚応需しています。
■常時10名程度の薬剤師と複数の事務スタッフが在籍しており、非常に活気にあふれた店舗として機能しています。

【法人特徴について】
■従業員数が5000名を超える大手グループの医療部門として、県内に複数の調剤薬局を展開している安定法人です。
■医療や介護および福祉などを軸とした総合的なサービスを展開し、地域住民の健康を多角的に支える経営基盤を持ちます。
■大手ならではの安定した収益を従業員へ還元する方針を掲げ、充実した福利厚生や手厚い待遇でのサポートが強みです。

【求人情報について】
■週36時間労働の時短シフト制を導入しており、他社と比較しても月の労働時間数が16時間ほど短く設定されています。
■年末年始や夏季休暇を含め年間休日は123日あり、週休2.5日の働き方でプライベートの時間をしっかりと確保できます。
■経験者の想定年収は500万円から600万円と高く、前職の給与やご希望を最大限に考慮した納得感のある提示が可能です。

【こんな取り組みをしています】
■2026年からは賞与を年2回に変更し、月給のベースアップを行うことで毎月の安定した収入増加を予定しています。
■単身者向けには家賃の半額を補助する手当を設けており、遠方からご就業される方への生活支援を積極的に行っています。
■勉強会の開催やｅラーニングの導入など、薬剤師としての継続的なスキルアップを後押しする教育制度を整備しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である阪神本線の尼崎駅から徒歩わずか3分と、通勤に便利な立地です。
■内科や外科、整形外科など多科目を応需し、1日平均90枚の処方箋に対応します。
■常勤薬剤師4名と事務スタッフ2名が在籍し、協力しながら業務を進めています。

【職場環境と雰囲気】
■多くの中途入社者が「雰囲気の良さ」を挙げるほど、風通しの良い働きやすい社風です。
■全社の平均年齢は約35歳と若手スタッフが中心となって活躍しており、活気があります。
■人材定着率が90%以上と非常に高く、社員が安心して長く働ける環境が整っています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収最大600万円の範囲まで優遇します。
■年間休日は123日と多く、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。
■大手ならではの借上げ社宅制度や充実した教育研修など、福利厚生が非常に手厚いです。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、地域に根差した薬局づくりを大切にしています。
■30年以上の実績を持つ医療モール開発のパイオニアとして業界をリードする企業です。
■経営陣の75%が薬剤師で構成されており、現場への深い理解があるのが特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である阪急神戸本線の武庫之荘駅から徒歩15分ほどの場所に位置します。
■近隣のクリニックより、主に循環器科と内科の処方箋を1日60～70枚応需します。
■薬剤師は常時4～5名体制を確保しており、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【想定されるモデル年収】
■調剤経験3年以上で認定資格をお持ちの方は、年収500万円～600万円が目安です。
■全国転勤可能なナショナル社員の場合、新卒でも年収547万円からスタートします。
■薬局長などの責任者クラスに昇格すると、年収700万円以上を目指すことも可能です。

【法人特徴について】
■直近15年間で売上高4倍という著しい成長を遂げている、経営基盤の安定した企業です。
■薬剤師が専門業務に集中できる独自の「1店舗2ライン制」を導入しています。
■子育てサポートの証である「プラチナくるみん」認定を受けているのが大きな特徴です。

【想定される業務内容】
■循環器科や内科領域の専門知識を活かした調剤・監査・服薬指導が中心です。
■調剤業務に加えて、豊富な品揃えのOTC医薬品に関するカウンセリングも行います。
■地域医療に貢献するため、個人宅や施設への在宅訪問業務にも携わっていただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR福知山線の中山寺駅からは、車で約10分ほどの場所に位置しています。
■応需科目は精神科と心療内科が中心で、処方箋枚数は1日あたり30～40枚程度です。
■人員体制には余裕を持たせており、一人ひとりが落ち着いて業務に取り組むことが可能です。

【想定される業務内容】
■主な業務は、応需医療機関から発行される処方箋に基づいた調剤・監査・服薬指導です。
■患者様の不安に寄り添い、お薬に関する疑問や相談に対して丁寧にお答えいただきます。
■その他、医薬品の在庫管理や薬歴の管理など、薬剤師業務全般をご担当いただきます。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数が比較的落ち着いているため、焦らずに業務に取り組める環境が整っています。
■経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートするため、ブランクのある方でも安心です。
■業務効率化と安全性向上のため、最新の調剤設備やシステムを積極的に導入しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR福知山線の中山寺駅からは、車で約10分ほどの場所に位置しています。
■応需科目は精神科と心療内科が中心で、処方箋枚数は1日あたり30～40枚程度です。
■人員体制には余裕を持たせており、一人ひとりが落ち着いて業務に取り組むことが可能です。

【想定される業務内容】
■主な業務は、応需医療機関から発行される処方箋に基づいた調剤・監査・服薬指導です。
■患者様の不安に寄り添い、お薬に関する疑問や相談に対して丁寧にお答えいただきます。
■その他、医薬品の在庫管理や薬歴の管理など、薬剤師業務全般をご担当いただきます。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数が比較的落ち着いているため、焦らずに業務に取り組める環境が整っています。
■経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートするため、ブランクのある方でも安心です。
■業務効率化と安全性向上のため、最新の調剤設備やシステムを積極的に導入しています。

＼管理候補として活躍／（姫路市エリア担当より）
近い将来の管理薬剤師交代を見据えた募集です。これまでの調剤経験を正当に評価し、年収600万円〜700万円でのご相談が可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■白浜の宮駅から徒歩10分の立地にありマイカー通勤も可能です。
■内科や消化器科や皮膚科を中心に処方箋を1日90枚応需します。
■常勤薬剤師2名と非常勤3名が在籍し施設在宅にも対応します。

【法人特徴について】
■設立から20年、明石から姫路にかけ4店舗を展開する調剤薬局です。
■採用基準では経験やスキルだけでなくお人柄をとても大切にします。
■各店ともアットホームで10年以上在籍するスタッフが多い環境です。

【勤務実態について】
■日祝休みに加えて年末年始4日や夏季休暇3日の休日がございます。
■前年度の賞与実績は4ヶ月分と日々の頑張りが還元される仕組みです。
■退職金制度や育児中の時短勤務制度など福利厚生も整っております。

【やりがい/おすすめポイント】
■お人柄重視の温かい職場でストレスなく業務に取り組めます。
■近隣のクリニックや施設在宅を通じて幅広い知見が得られます。
■頑張りが年収や賞与にダイレクトに反映される高い還元率です。

＼残業ほぼなしの環境／（姫路市エリア担当より）
18時30分閉局で残業はほとんどありません。有休とは別の特別休暇10日や年間休日120日以上などお休みも充実した環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■香呂駅から徒歩で5分ほどの場所にありマイカー通勤も可能です。
■眼科中心の処方箋を1日あたり60枚〜70枚ほど応需します。
■常時2名体制で正社員1名とパート2名と事務2〜3名がおります。

【法人特徴について】
■兵庫県神崎郡を中心に6店舗を展開している調剤薬局チェーンです。
■地域密着型として患者様と従業員にやさしい薬局を目指します。
■専門家が経営に参画しており企業として盤石な体制を構築します。

【勤務実態について】
■年間を通して残業はほとんどなく18時30分には閉局いたします。
■水曜と日曜と土曜午後の週休2.5日でゆとりを持てる環境です。
■有給休暇のほかに年間10日間の特別休暇を取得することができます。

【こんな方にオススメ】
■残業を少なく抑えてメリハリのある働き方をしたい方にお勧めです。
■最新機器が整った安心できる調剤環境で働きたい方にお勧めです。
■将来的に管理薬剤師や経営幹部を目指したい方にお勧めです。

＼残業少なめ＆5分単位／（宝塚市エリア担当より）
残業は月5時間程度とほぼありませんが、発生時は5分単位でしっかり支給されます。週休2日制でオンとオフのメリハリが抜群です。
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【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の中山観音駅から徒歩1分という驚きの駅チカ立地にあり、悪天候の日でも毎日の通勤が非常に快適な店舗です。
■主に耳鼻咽喉科を専門的に応需しており、広域の処方箋も含めて1日あたり約100枚のボリュームを扱っている調剤薬局です。
■外来調剤だけにとどまらず地域の在宅医療にも積極的に取り組んでおり、電子薬歴にはファーミーを導入して効率化しています。

【法人特徴について】
■1997年に創業された歴史のある会社であり、兵庫県内を中心に調剤薬局を計3店舗展開している安定した法人です。
■独自のマネジメント研修プログラムを構築しているほか、将来的な独立を応援する独立開業サポートがあるのが大きな特徴です。
■最新のWEB発注システムであるe-MEGの導入をはじめ、業務効率化や在庫ロス削減に向けた設備投資に積極的な企業です。

【想定される業務内容】
■耳鼻科専門の処方箋や広域処方箋に対応し、正確な調剤業務や安全な調剤のためのダブルチェックによる監査業務を行います。
■来局された患者様に対して薬の正しい服用方法を説明し、不安や疑問に優しく寄り添うきめ細やかな服薬指導を担当します。
■在宅医療に特化した電子薬歴システムを使用しながら、在宅訪問に関わる一連の調剤・薬歴管理業務にも携わっていただきます。

【やりがい/おすすめポイント】
■耳鼻科の処方箋を1日約100枚と豊富に経験できるため、専門性の高い知識が自然と身に付いていくやりがいがあります。
■毎月の勉強会で外部の関連企業とも深く関わることができ、薬剤師としての視野やネットワークが大きく広がる環境です。
■残業は月5時間程度と非常に少なく週休2日制のため、心身ともにゆとりを持ちながら長く勤務を続けられるのが魅力です。