兵庫県の在宅の薬剤師転職・求人情報一覧

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
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■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
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■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄有馬線の鈴蘭台駅から徒歩3分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利です。
■内科や整形外科に加え眼科や耳鼻科など多科目を応需し、1日約90枚を対応しています。
■常勤薬剤師4名と事務3名の手厚い人員体制で、協力しながら業務を進めていけます。

【法人特徴について】
■兵庫県下で30店舗以上を展開しており、地域に密着した安定経営を続けている法人です。
■無借金経営で基盤がしっかりしており、患者様の喜びを第一に考える理念を掲げています。
■神戸市の中心部から通勤圏内に多くの店舗があり、ドミナント展開を行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から550万円を目指せる、安定した給与体系が整っています。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務可能です。
■週休2.5日のシフト制を採用しているため、週の労働時間も調整しやすくゆとりがあります。

【勤務実態について】
■残業時間は全店舗平均で月4.7時間と非常に少なく、定時での帰宅も叶いやすい環境です。
■1日の勤務時間は実働8時間程度で、無理なく健康的に働けるシフトが組まれています。
■有給休暇の取得もしやすく、産休や育休からの復帰率は100％と働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神西宮駅から徒歩6分、JR西宮駅からも徒歩約10分とアクセス良好な立地にある薬局でございます。
■透析メインの処方箋を応需しており、1日20枚〜40枚のうち外来は5枚程度と専門性が高いです。
■薬剤師は常勤2名、パート1名の体制で、事務員も数名在籍しており、安定した人員構成で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局（2023年9月）に伴う管理薬剤師と正社員の募集であり、店舗運営を担う中心人物を求めています。
■透析分野への対応と、将来的な在宅業務へも積極的に取り組む意欲と覚悟のある方を求めています。
■管理経験は無くとも相談可能ですが、経験者のみの募集で未経験の方は不可であるためご注意ください。

【法人特徴について】
■大阪・兵庫を中心に9店舗を展開している地域密着型の企業であり、今後も店舗出店を考えています。
■社長様が1代で店舗拡大を達成された実績があり、施設営業やM＆Aを全て行い成長を牽引しています。
■全ての店舗で施設在宅を対応しており、企業として在宅の取り組みなどを積極的に行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■管理薬剤師としてご経験やスキルを考慮の上、年収600万円から700万円の範囲で給与を決定いたします。
■経験や能力に応じて高年収を目指せます。
■休日休暇は日祝＋他1日の週休2日制で年間休日約114日となり、夏期・冬期休暇もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神西宮駅より徒歩6分、JR西宮駅からは徒歩約10分のアクセスが良い立地にある薬局でございます。
■透析メインで内科面にも対応しており、1日20枚〜40枚の処方箋応需枚数で外来は5枚程度と少ないです。
■薬剤師は常勤2名、パート1名の体制で事務員も数名在籍しており、安定した人員で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】 ■ 2023年9月新規オープンの店舗での増員募集であり、透析と在宅業務に対応できる方を求めています。 ■ 運転可能な方を希望しており、特に御影にある高級サ高住の在宅対応が発生する可能性があるためです。 ■ 未経験者は相談不可ですが、60歳以上の方でも能力次第で検討可能であり、経験豊富な方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■大阪と兵庫に8店舗を展開し、阪神間の地場に強い地域密着型の企業として成長を続けています。
■社長様が1代で店舗拡大を達成された実績があり、施設営業やM＆Aを全て行い、積極的な事業展開を進めています。
■全ての店舗で施設在宅を対応しており、企業として在宅の取り組みなどを積極的に行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■勤務薬剤師としてご経験やスキルを考慮の上、年収420万円から600万円の範囲で給与を決定いたします。
■年俸制のため賞与はございませんが、業績による年1回の昇給の可能性があり、高年収を目指せます
■休日休暇は日祝＋他シフトによる週休2日制で、マイカー通勤も相談可能でございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの甲東園駅からは徒歩わずか1分と、通勤アクセスが非常に良好な薬局です。
■応需科目は主に在宅医療（施設12～13件および個人）で、外来処方箋は1日5枚程度です。
■女性薬剤師3名と医療事務スタッフ2名が協力し、日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なる地域医療への貢献とサービス拡充のため、新たな薬剤師を募集しております。
■在宅医療分野に積極的に関わり、専門知識やスキルを習得したいという意欲のある方を歓迎します。
■患者様や多職種との円滑な連携を重視し、協調性を持って業務に取り組める方を求めています。

【勤務実態について】
■勤務時間は18時までの勤務体系でございます。
■有給休暇の取得率は100％を達成しており、プライベートの時間を大切にできます。
■オンコール対応は月1回程度お願いしており、対応時には別途手当が支給されます。

【やりがい/おすすめポイント】
■施設在宅においては99％という高い往診同行率を維持し、密な医療連携を実践しています。
■年間休日120日以上、有給取得率100%と、仕事と私生活の調和が図りやすい環境が魅力です。
■現場を熟知した社長のもと、薬剤師としての意見や提案が尊重される働きやすい職場です。

＼将来の店舗運営を目指せます／（西宮市エリア担当より）
管理業務だけでなく、外来や在宅医療、オンライン診療まで幅広く経験でき、経営スキルを磨けるやりがいのある環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩10分の距離にあるクリニックビル内に位置し、通勤やお買い物にも大変便利な立地にある調剤薬局です。
■内科や整形外科をはじめ耳鼻科や皮膚科など、複数の診療科からの処方箋を1日約90枚から100枚ほど応需しています。
■個人宅を対象とした在宅医療にも積極的に取り組んでおり、現在は約35名の患者様へ社用車を利用して配達しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う募集であり、管理薬剤師としての業務に加えてマネジメントも担っていただける方を求めております。
■会社の掲げるスローガンに深く共感し、患者様やスタッフに対して思いやりを持って笑顔で接することができる方を歓迎します。
■クリニックの医師や他職種との良好な関係性を築きながら、円滑なコミュニケーションを図り店舗運営を牽引できる方です。

【法人特徴について】
■鹿児島県や福岡県など九州エリアを中心として、兵庫県を含めて合計6つの調剤薬局を展開している成長中の企業グループです。
■世界で一番たくさんの笑顔が生まれる場所でありたいという明確なスローガンを目標に掲げ、温かい店舗運営を行っています。
■関西エリアでは現在のところ当店舗のみの展開となっているため、将来的な他店舗への異動や転勤の心配はない環境です。

【想定されるモデル年収】
■入社時の想定年収は600万円から700万円の年俸制となっており、前職でのご経験や管理薬剤師としての能力を最大限考慮します。
■店舗の売上や運営実績に大きく貢献された場合には、成果報酬として高額な歩合給が加算されるため大幅な年収アップが可能です。
■年俸制のため定期的な賞与の支給はございませんが、歩合制の導入により個人の頑張りが直接的に収入へ反映される給与体系です。

＼プライベート充実の働き方／（西宮市エリア担当より）
残業は月平均5時間程度で、有休の平均取得日数も10日と非常に働きやすい環境です。希望通勤エリアを考慮した配属となり、ご自身の生活を大切にしながら活躍できます。

【店舗情報と応需状況について】
■西宮駅から徒歩3分ほどの好立地に位置しており、総合病院の門前として多種多様な処方箋を応需する薬局です。
■1日に約140枚の処方箋を応需しており、1200品目以上の医薬品を取り扱っているため幅広い知識が身につきます。
■常時4名から5名の薬剤師と複数の調剤事務が連携して業務にあたっており、協力しながら患者様をサポートしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は欠員補充に伴うものであり、これからの薬局運営を一緒に支えてくださる熱意のある方を歓迎いたします。
■幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方を求めています。
■ご入社後の配属は面接を通して適性や希望通勤エリアを総合的に考慮したうえで決定されるため、柔軟な対応が可能な環境です。

【法人特徴について】
■医療や福祉などの幅広い事業を展開する従業員数8万人以上の巨大グループに属しており、非常に高い経営安定性を誇ります。
■調剤薬局の運営だけでなく介護用品の販売やリース事業なども手がけており、多角的に地域医療へ貢献している法人です。
■現場の声を大切にする支店制度を導入しており、自由な発想で新しいサービスを生み出していく姿勢を高く評価しています。

【勤務実態について】
■本社主導で残業時間の管理を徹底しており、月間の平均残業時間は5時間程度と非常に少なくノー残業デーも設定されています。
■残業が発生した際には1分単位でしっかりと時間外手当が支給されるため、働いた分の評価が適正に行われるクリーンな環境です。
■有給休暇の取得が全社的に推進されており、入社後すぐに付与される休暇を含めて平均10日間の消化実績がある職場です。

関東・中部・関西エリアを中心に、全国に店舗を展開している東証プライム上場ドラッグストアです。

今後は調剤部門・在宅業務をさらに拡大予定です。
研修制度も幅広く、社内外や海外研修、
通信教育・Eラーニングもあり、
多種多様な研修を薬剤師全員が平等に学べる機会を設けています。

集合研修施設のほか、無菌製剤にも対応する模擬調剤室を完備しています。

医療センターの前にある薬局です。
ドライブスルーを併設しているため、お車での利用者にも便利ですが、
待合室も非常にゆったりしており、患者様に好評です。

広く動きやすい調剤室、自動分包機・監査システム・電子薬暦など最新の機器により、
正確でスピーディな調剤、親切・丁寧な服薬指導を実現しています。

＼派遣スタッフの皆さまへ充実した
　福利厚生・特典をご用意しております！／
■社会保険完備（就業条件による）。
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
が適用されますので、 安心してご就業いただけます。
■有休休暇（6ヶ月以上勤務）や夏季休暇、慶弔休暇も取得できます。
■勤務評価により時給アップがあります。

派遣のメリットを使って働いてみませんか。
また、非公開の派遣求人もありますのでご希望に合わせてご紹介いたします！
ご不明な点などは詳しくご説明いたしますので、お気軽にお問い合わせください☆

・・＊こんな会社です＊・・

■近隣のクリニックを中心に、近くにある病院など幅広い処方箋を応需している薬局です。

■バランスよく幅広い年齢層がいるため、どの年代の方も働きやすい環境です。
　地域に密着した薬局で、主な応需先のクリニックとの関係も非常に良好、
　とてもアットホームで雰囲気の良い薬局です。

■産育休の復帰者や退職してまた戻ってくる方も多くいらっしゃいます。
　かかりつけ薬剤師も複数名在籍しています。

・・＊こんな会社です＊・・

■近隣のクリニックを中心に、近くにある病院など幅広い処方箋を応需している薬局です。

■バランスよく幅広い年齢層がいるため、どの年代の方も働きやすい環境です。
　地域に密着した薬局で、主な応需先のクリニックとの関係も非常に良好、
　とてもアットホームで雰囲気の良い薬局です。

■産育休の復帰者や退職してまた戻ってくる方も多くいらっしゃいます。
　かかりつけ薬剤師も複数名在籍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は、JR東海道本線のさくら夙川駅で、駅から徒歩1分という非常に便利な立地です。
■近隣のクリニックから内科や眼科、皮膚科、耳鼻科の処方箋を幅広く応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は平均100枚から120枚で、薬剤師は常時4名体制で対応します。

【法人特徴について】
■創業から30年以上にわたり、地域に密着した「かかりつけ薬局」として信頼を築いてきました。
■兵庫県の神戸・阪神間エリアに特化し、関連会社含め13店舗の調剤薬局を展開しています。
■現場の意見を尊重する風土が根付いており、ボトムアップで薬局運営を行っている会社です。

【職場環境と雰囲気】
■20代の若手から50代のベテランまで、幅広い年齢層のスタッフがバランス良く在籍しています。
■平均勤続年数は9.2年と非常に高く、定着率の良さが働きやすい環境を物語っています。
■店舗ごとの食事会や会社全体のイベントも開催され、アットホームで風通しの良い職場です。

【勤務実態について】
■週36時間シフト制を導入しており、プライベートの時間も確保しやすい勤務体系です。
■法人全体の平均残業時間は月10時間未満であり、ワークライフバランスを重視できます。
■本人が希望しない限り転居を伴う異動はないため、腰を据えて長く働くことが可能です。

人気の夙川エリア、JR駅の改札前にあるクリニックビル内の薬局です。
複数科のクリニックに加え、近隣の病院からの処方もあり、
また在宅業務も行っているため、様々なスキルを伸ばすことができます。

週36時間～のパート募集です。
必須ではありませんが、運転できる方歓迎します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の西宮駅からバスで10分ほどの距離にあり、毎日の通勤にも適した立地環境となっています。
■内科や消化器科をはじめ外科や小児科など幅広い科目を1日80枚から100枚ほど応需しております。
■現在の勤務者数は薬剤師が7名在籍しており、居宅や施設の在宅業務も積極的に対応している状況です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募求人となっており、すぐにでも欲しい状況ですのでまずはご相談ください。
■20代から50代まで幅広い年齢層を募集しており、経験の浅い方やブランクのある方も面接に進んでいます。
■地域になくてはならない薬局づくりに共感し、患者さまに寄り添った対応ができる方を求めております。

【法人特徴について】
■西宮市にて2店舗を経営している調剤薬局グループであり、地域密着型の事業展開を行っております。
■西宮浜エリアで唯一の調剤薬局として、周辺地域になくてはならない重要な医療拠点を運営しています。
■数少ない海の近くにある調剤薬局という特色を持ち、地域住民の健康を支えるビジョンを掲げています。

【職場環境と雰囲気】
■西宮浜エリアで唯一の調剤薬局であり、海の近くという開放的で落ち着いた雰囲気の中で業務に集中できます。
■薬剤師が7名在籍しているため、スタッフ同士で連携を取りながら協力して業務を進められる職場環境です。
■薬剤師会への加入といった教育制度も用意されており、自己研鑽に励みながら成長できる風土があります。