兵庫県｜在宅｜の求人検索結果356件

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■2023年にOPENしたキレイで広い薬局です。
■投薬業務や施設在宅準備などは全て座りながら勤務できます。広々としたスペースで体の負担なく勤務が出来る環境です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■蒲生、茨木、松原、西宮の4店舗を運営しています。
■2018年立ち上げの会社で、茨木店と松原店は新規立ち上げ店舗でございますので、非常に綺麗な店舗でございます。
■現在の社長は、もともと現場で一薬剤師としてご勤務されていた方で譲渡のタイミングで社長になられました。
そのため現場へのご理解が大変あり、周りの方からも大変信頼されています。
■年間休日が120日以上あり、ライフワークバランスを大事にしながら、メリハリをつけて勤務が出来ます。有給取得率は100％です。
■産育休の取得実績もあり、女性も長く働きやすい環境です。
■施設在宅に積極的に取り組んでいる調剤薬局でございます。
■担当している施設は99％の往診同行率があるそうで、若手には勉強になる環境が整っております。
■当社の一押しポイントはワークライフバランスであり、年間休日120日以上でございます。
■現状5店舗の休日対応を1名のオンコールで対応しているため、日額10,000円でございます。1ヶ月に1回程度の対応になりますが、対応が発生した場合には、上記と別で1施設3,000円の支給がございます。
■年1回の全体会議(今年はZOOM)、花見やBBQ、忘年会も開催しており、社内交流を図っております。

・・＊ こんな方におすすめ ＊・・
■未経験・ブランクのある方も一緒に経験を積みましょう！
■在宅業務をしっかりと学んでいきたい方
■機材面充実の安心できる環境で働きたい方
■ライフワークバランスを大事にしながら勤務したい方

＼こんな店舗です／
門前のクリニックと関係性が良好なので、疑義照会等も実施しやく、働きやすい環境です。

＼こんな会社です！／
■鹿児島県・福岡県・兵庫県にて計6店舗展開している調剤薬局グループでございます。
■薬局内外は白色を基調とした、清潔感のある職場でございます。
■スローガンである「世界で一番たくさんの笑顔が生まれる場所でありたい」を目標に運営されております。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
尼崎市に1店舗展開の個人薬局です。2016年に開設された会社です。
代表の方は薬剤師で現場にも入られますので意見交換がしやすい環境です。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
外来はほとんど来ず、在宅（居宅メイン）に力を入れております。
ＴＰＮ・ＰＥＧ・ターミナル期・特殊薬剤の必要な患者様にも対応しており、
薬局内にはクリーンベンチも導入しております。
今後15～20名ほどの施設在宅も担当するお話も上がっており、
より在宅業務に注力していく予定です。

・・＊ こんな方に ＊・・
在宅メイン業務のため、土日休み・平日18時終業であり、仕事とプライベートが両立しやすい働き方です。
過去に調剤薬局や在宅業務のご経験がない方も代表の薬剤師さんが丁寧に教えていただけるのでご安心ください。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線のはりま勝原駅より徒歩1分と非常に近く、毎日の通勤におけるストレスが少ない好立地です。
■内科や消化器科に加えて糖尿病内科などを主に応需しており、1日平均60枚程度の処方箋に対応しています。
■外来対応だけでなく施設2件と居宅3件の在宅医療も担当し、地域医療に深く貢献できる職場環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数や在宅案件の増加に伴う増員募集であり、組織の成長フェーズに携われる貴重な機会といえます。
■在宅医療の経験がある方や収益確保に向けて主体的に行動できる方は、即戦力として高く評価されます。
■未経験の方でも相談可能ですが、人物面を重視した採用を行っており、学習意欲のある前向きな姿勢が求められます

【法人特徴について】
■兵庫県加古川市を拠点に地域に根差した店舗展開を行い、姫路エリアでも新規出店を進める成長企業です。
■マイナンバーカードによる資格確認や電子処方箋など、最新の医療DXを導入し業務効率化を図っています。
■災害や新興感染症発生時に医薬品供給を行う体制を整えており、社会インフラとしての役割も担っています。

【こんな方にオススメ】
■駅からのアクセスが良く年間休日も多い職場で、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。
■在宅医療のスキルを身につけたい方や、将来的に薬局運営の中核を担うポジションを目指したい方に最適です。
■地域密着型の薬局で患者様一人ひとりと深く向き合い、やりがいを感じながら長く勤務したい方に向いています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の魚住駅から徒歩3分と非常に近く、毎日の通勤に便利な好立地です。
■1日平均150枚の処方箋を応需しており、内科や外科など多科目に触れられます。
■薬剤師は常時4名から5名の体制で業務にあたっており、協力体制が整っています。

【法人特徴について】
■魚住駅周辺に3店舗を展開しており、地域に根差した薬局運営を行っています。
■代表は従業員を大切にする考えをお持ちで、働きやすい環境作りに注力しています。
■元々小売業を営んでいた経緯があり、地域住民との繋がりが非常に深い企業です。

【求人情報について】
■年収は600万円から800万円の高水準で、経験やスキルを考慮して決定されます。
■近隣マンションの借り上げによる手厚い住宅補助があり、経済的なメリットが大きいです。
■週休2.5日制を採用しており、木曜と日曜に加えて土曜午後も休みが確保できます。

【こんな方が活躍中】
■子育てがひと段落した40代や50代のベテラン薬剤師が多く活躍している職場です。
■近隣店舗との連携を大切にし、柔軟な働き方でチームワーク良く業務を行っています。
■地域の方々とのコミュニケーションを大切にし、親身な対応ができる方が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神尼崎駅から徒歩3分の立地にあり、駅直結のビル内に位置する医療モール型の店舗です。
■歯科や内科、婦人科など複数科目を1日平均200枚応需しており、個人宅への在宅業務にも注力しています。
■薬剤師は正社員5名とパート6名が在籍しており、厚い人員体制の中で互いに協力しながら業務に取り組める環境です。

【法人特徴について】
■関西を中心に全国75店舗を展開しており、自社で医療モールを開発するなど経営の多角化と安定性を誇る法人です。
■無借金経営を20年以上継続しており、全従業員と家族の幸せを追求するという経営理念を大切にしています。
■機械化や自動化を推進するSAPプログラムを全社で導入し、次世代の薬局運営を目指して進化を続けています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上と業界内でも高水準であり、日祝に加えて週1日の休みを確保できる週休2日制を導入しています。
■残業代は1分単位で全額支給されており、サービス残業のない透明性の高い労務管理が徹底されているため安心です。
■産休や育休後の復帰についても100パーセント承認される文化が根付いています。

【こんな取り組みをしています】
■がんや糖尿病などの高度な薬物療法に関する研修や、接遇マナーを学ぶための多彩な教育プログラムを実施しています。
■SAPプログラムを通じて店舗の機械化を積極的に進めており、薬剤師が対人業務に専念できる環境作りをしています。
■15の研究会を立ち上げており、地域の方々と交流する活動など社員の自由な発想による提案を全面的に応援します。

＜こんな薬局です＞
JRの駅からすぐの駅前立地が魅力です。
若手～中堅社員で構成されいる店舗で、
薬局には管理栄養士さんが常駐しており、
無料の栄養相談や健康相談などのOTC商品を多数取り揃えています。
患者様にゆっくりとお待ちいただけるよう、待合スペースもかなり広い作りとなっています。

＜業務内容＞
1日100枚程度の処方箋応需店舗を薬剤師5名～6名程で運営されております。
各エリアにマネージャーもおり、人数が少ないから休みが取れないという事はございません。

＼休日・福利厚生について／
永年勤続表彰、時短勤務制度、健康診断のための半休制度など大手企業並みの福利厚生が整う環境です。

■【年間休日120日】
夏季休暇・年末年始休暇があり、有給休暇も取得OK
結婚休暇・忌引休暇などの制度も完備！
残業は年末年始の前後、イレギュラー時などは
1時間ほど発生しますが、それ以外は30分以内で収まっています。　

■【住宅手当あり】
賃貸の世帯主様で10,000円～25,000円まで支給あり（規定あり）

■【産休・育休取得実績あり】
希望者は全員復帰されており、時短勤務も最長、小学校3年生まで調整することができます。

＼入社後の教育制度について／
■正社員・パート含め、薬剤師会主催の勉強会（医師・薬学部教授の講演など）に参加可能です。

■薬剤師・看護師に参加いただき、在宅業務をテーマとした勉強会を開催しています。症例検討など、実戦で役立つ知識を共有します。

■フォローアップ研修
若手薬剤師を対象に、定期的な座学での研修を行います。
若手社員同士の交流の場にもなり、情報交換にも有意義です。店舗においては、OJTにて研修・フォローを行います。

＼こんな会社です／
■神戸市北区に本社を置き、兵庫県下に30店舗以上を展開する企業様です。
■患者様ファーストの会社で、患者様にとって必要なお薬が、たとえお1人であっても迷わずご用意すべき、とのお考えからも、目の前の患者様を大切にしたいという思いが感じられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は岡場駅となり、バスでのアクセスですが、車通勤も可能で高速代の補助制度もあります。
■主に近隣クリニックから内科、小児科の処方箋を応需しており、1日の処方箋枚数は50枚から70枚程度です。
■在宅業務に注力しており、施設在宅2件（約95名）と個人在宅の処方箋も多く対応しています。

【法人特徴について】
■兵庫県神戸市北区に本社を構え、兵庫県下で34店舗の調剤薬局をドミナント展開しています。
■創業30年以上の歴史を持ち、無借金経営を続ける安定した経営基盤が魅力の企業です。
■患者様第一主義を掲げ、クリニックマンツーマン型や医療モール型の店舗を中心に展開しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、週休2.5日制のシフトを採用している店舗が多いのが特徴です。
■全店舗の月平均残業時間は4.7時間と非常に少なく、年間労働時間も2,000時間未満です。
■平日はほとんど残業が発生せず、多くの方が定時で帰宅されており、ワークライフバランスが取れます。

【こんな方にオススメ】
■神戸市北区の地域医療に貢献し、患者様とじっくり向き合った働き方をしたい方に最適です。
■外来業務の経験を活かしつつ、本格的な在宅業務のスキルとノウハウを学びたい方におすすめです。
■安定した経営基盤と充実した福利厚生のもとで、長く安心してキャリアを築きたい方に適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■神戸電鉄三田線の有馬口駅から徒歩4分という好立地にあり、通勤のストレスが少ない職場です。
■内科と皮膚科の処方箋をメインに応需しており、1日平均60枚程度を無理なく対応しています。
■常勤薬剤師が3名在籍しているため、一人ひとりの患者様に丁寧に向き合う時間が確保できます。

【法人特徴について】
■兵庫県下で30店舗以上を展開しており、地域に密着した安定経営を続けている法人です。
■無借金経営で基盤がしっかりしており、患者様の喜びを第一に考える理念を掲げています。
■神戸市の中心部から通勤圏内に多くの店舗があり、ドミナント展開を行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から550万円を目指せる、安定した給与体系が整っています。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務可能です。
■週休2.5日のシフト制を採用しているため、週の労働時間も調整しやすくゆとりがあります。

【勤務実態について】
■残業時間は全店舗平均で月4.7時間と非常に少なく、定時での帰宅も叶いやすい環境です。
■1日の勤務時間は実働8時間程度で、無理なく健康的に働けるシフトが組まれています。
■有給休暇の取得もしやすく、産休や育休からの復帰率は100％と働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄有馬線の鈴蘭台駅から徒歩3分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利です。
■内科や整形外科に加え眼科や耳鼻科など多科目を応需し、1日約90枚を対応しています。
■常勤薬剤師4名と事務3名の手厚い人員体制で、協力しながら業務を進めていけます。

【法人特徴について】
■兵庫県下で30店舗以上を展開しており、地域に密着した安定経営を続けている法人です。
■無借金経営で基盤がしっかりしており、患者様の喜びを第一に考える理念を掲げています。
■神戸市の中心部から通勤圏内に多くの店舗があり、ドミナント展開を行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から550万円を目指せる、安定した給与体系が整っています。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務可能です。
■週休2.5日のシフト制を採用しているため、週の労働時間も調整しやすくゆとりがあります。

【勤務実態について】
■残業時間は全店舗平均で月4.7時間と非常に少なく、定時での帰宅も叶いやすい環境です。
■1日の勤務時間は実働8時間程度で、無理なく健康的に働けるシフトが組まれています。
■有給休暇の取得もしやすく、産休や育休からの復帰率は100％と働きやすい職場です。