兵庫県｜正社員｜の求人検索結果1,371件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR山陽本線加古川駅からは徒歩10分ほどの立地で、毎日の通勤もスムーズです。
■処方箋は総合科目を応需しており、1日に約170枚と多くの患者様に対応しています。
■薬剤師は正社員5名を含む常時5名前後の体制で、事務員も複数名在籍し協力しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の募集背景は欠員補充となっており、即戦力として活躍できる方を求めています。
■調剤経験が1年以上ある方を歓迎しており、これまでのスキルを存分に発揮できる環境です。
■地域の医療を支える意欲があり、周囲とコミュニケーションを取りながら業務を行える方です。

【法人特徴について】
■東海エリアを中心に全国へ1,300店舗以上を展開し、現在も堅実に成長を続けています。
■超高齢社会を見据えて在宅医療に注力しており、無菌調剤室の設置も積極的に進めています。
■最新の調剤機器導入による機械化を推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境です。

【勤務実態について】
■平日の勤務時間は9時から18時までとなっており、規則正しい生活リズムが送れます。
■勤務店舗は自宅から90分圏内での配属や異動の可能性がありますのでご留意ください。
■土日祝が固定で休みとなるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線「朝霧駅」から徒歩わずか2分という好立地で通勤に非常に便利な薬局です。
■主な応需科目は内科と皮膚科で処方箋の約8割を占めており、眼科も応需しています。
■1日平均100枚から120枚を応需し、薬剤師は常時5名から6名体制で事務員3名が協力して業務を進めます。

【募集背景と求める人物像について】
■ご年配の社員が退職されたことによる欠員補充であり、組織体制強化を見据えた募集でございます。
■高度な専門性よりも患者様一人ひとりに寄り添い丁寧なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。
■周囲のスタッフと円滑な人間関係を築きチームワークを尊重しながら業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■兵庫県と大阪府を中心に約10店舗の調剤薬局を展開し地域医療に深く貢献している法人です。
■社長がドクターとの繋がりが多く、新規開局は主にドクターの信頼関係から実現しています。
■経営者が常に現場の意見を尊重し薬剤師が心身共に健やかに働ける環境作りを第一に考えています。

【求人情報について】
■勤務薬剤師の募集ですが、経験やスキルに応じて最大年収570万円まで相談可能な求人です。
■年間休日は125日前後と多く、日祝ともう1日の完全週休2日制で週休2.5日が実現できます。
■昇給が年1回、賞与が年2回あり、資格手当や調整手当など各種手当も充実しております。

【店舗情報と応需状況について】
■久崎駅から徒歩約5分の立地ですがマイカー通勤も可能で転居を伴う場合は住宅費や赴任費用についても相談可能です。
■内科・小児科をメインに応需しており、在宅（施設2件・居宅1件）も担当し、処方箋は1日75枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制、調剤事務は常勤1名とパート2名で対応しており、地域に根差したアットホームな薬局です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、地域医療への貢献に熱意を持ち積極的に取り組める薬剤師様を求めています。
■勤務時間が固定のため生活リズムを大切に無理なく長期勤務を希望される方には最適な環境だと考えられます。
■地域密着型の薬局で患者様との丁寧なコミュニケーションを重視し、アットホームな環境で働きたい方を歓迎しています。

求人情報について】
■年収480万円から600万円の提示が可能で、経験やスキルに応じて優遇され、日頃の業務能率により年1回の昇給があります。
■年俸制のため賞与はありませんが、残業手当は別途支給され、給与ベースは平均よりも高い水準で還元を考えています。
■車通勤が可能で、遠方からの転職者には転居費用や住宅補助も相談できるため、安心して新生活をスタートできます。

【勤務実態について】
■休日情報は日曜・祝日＋他シフトとなっており、年間休日は大手並みの120日近くとしっかりと休める体制です。
■開局時間は18：00までとなっており、勤務時間も毎日固定されるため、プライベートの予定も立てやすい環境です。
■産休・育休の取得率は100%であり、男性の育休取得実績も長くあり、ライフイベント後も働きやすい環境が整備されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線有年駅より車で約7分とマイカー通勤が非常に便利な立地にある調剤薬局でございます。
■応需科目は精神科と在宅（居宅10件以上、施設5件以上）で月間約1,600枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名体制で調剤事務は常勤2名パート1名が在籍しており手厚い人員配置でございます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後のサービス拡充と安定した運営を目指すための増員募集となっております。
■17時30分閉局のため、ご自身の生活との両立を重視される方に特におすすめしたい求人です。
■精神科領域の調剤経験をお持ちの方や在宅医療に興味のある方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心とした関西圏で30店舗を超える調剤薬局を展開し地域医療に貢献しています。
■在宅専門から病院門前まで多様な店舗形態で地域の幅広い医療ニーズに対応している法人です。
■かかりつけ薬剤師の育成に力を入れており認定薬剤師資格取得のサポート体制が充実しています。

【求人情報について】
■年俸制のため賞与の支給はございませんが年収は550万円から620万円を提示しております。
■経験やスキル、勤務態度や業績に応じて昇給の機会も設けておりモチベーション高く働けます。
■時間外手当や資格手当、役職手当に加え昼食手当などの充実した各種手当をご用意しています。

＼こんな調剤薬局です／
■閑静な住宅街にある調剤薬局です。
　薬局目の前のクリニックより処方箋を応需。
■クリニックは北欧調のおしゃれな外観で、
　診療科目は内科・外科・糖尿病内科・アレルギー科・ペイン科です。
■ドクターも患者様からの信頼が厚く、地域密着型の個人病院として人気です。
■処方枚数は1日20～30枚ほど、薬剤師は管理薬剤師1名＋事務員で少数精鋭の環境です。

＼働き方について／
■電子薬歴・分包機を導入し、少ない人員でも効率的に業務に臨めます。
■ご希望がない限りは店舗異動はありませんので、腰を据えてご勤務いただけます。
■一人薬剤師×管理薬剤師をお任せできる方、歓迎いたします！

【店舗情報と応需状況について】
■ひめじ別所駅から徒歩3分と駅近で、総合科目の処方箋を1日約160枚応需している薬局でございます。
■内科、外科、整形外科、脳外科、耳鼻科、泌尿器科など幅広い科目の経験を積むことが可能です。
■薬剤師は常勤6名（男性2名・女性4名）、事務員5名体制で、約1,800品目の医薬品を取り扱っています。

【募集背景と求める人物像について】
■総合病院の門前薬局として、地域医療への貢献と店舗体制を強化するための欠員補充の募集でございます。
■調剤経験は必須ですが、50代前半までの幅広い年齢層を歓迎しており、若手からベテランまでご相談可能です。
■運転が苦手な方や在宅業務を避けたい方も選考可能であり、外来業務をメインで担当したい方に適しています。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に駅近医療モール型の店舗を20店舗近く展開する、開業以来無借金経営の安定企業です。
■姫路・神戸・大阪など3エリアに分けて採用しており、通勤1時間以上や転居を伴う異動はございません。
■「企業は人なり」の精神で人材教育に力を入れており、福利厚生や職場環境の充実にも注力しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて年収450万円から550万円の範囲で給与を決定する勤務薬剤師の募集でございます。
■認定薬剤師手当や住宅手当（20,000円〜）、家族手当など各種手当が充実しているのが特徴です。
■休暇は日祝＋1日の完全週休2日制で、年間休日120日以上へ変更予定であり、有給取得率も高いです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の姫路駅から徒歩約15分ほどの好立地にある薬局で通勤に大変便利です。
■県立の総合医療センターを門前に持ち、幅広い科目の処方箋を応需しています。
■1日あたり20～30枚程度の処方箋枚数で、薬剤師2名と事務員1名で丁寧に対応しています。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に駅近の医療モールを開発し、現在20店舗まで展開している企業です。
■「企業は人なり」の精神で、従業員の教育や福利厚生の充実に力を入れています。
■創業以来無借金経営を継続しており、強固な経営基盤で安定して勤務できます。

【勤務実態について】
■平日は18時まで、土曜日は13時までの勤務となり残業も少なめです。
■月の残業時間は平均10時間未満と少なく、プライベートの時間も確保できます。
■有給休暇の取得率は85%以上と高い水準で、希望休も柔軟に対応しています。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢は30歳前半で若い方が中心となり活躍されていますが、ベテランも在籍します。
■チームワークを大切にする社風で、人間関係も良好で温かい雰囲気の店舗です。
■従業員同士が助け合う文化が根付いており、産休育休の取得実績も多数ございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の伊川谷駅から車で9分ほどの立地にある薬局です。
■小児科、内科、消化器科の処方箋を中心に1日平均90～110枚応需しています。
■薬剤師は3～4名体制で、落ち着いて患者様対応ができる環境が整っています。

【法人特徴について】
■兵庫県下に34店舗を展開し、多くが三宮から60分圏内の地域密着型薬局です。
■「患者様に喜んでもらいたい」という理念のもと、患者様目線を大切にしています。
■無借金経営を続けており、安心して長く就業できる安定した経営基盤があります。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数に対して薬剤師を手厚く配置し、一人ひとりに向き合える環境です。
■20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍し、バランス良く配置されています。
■数字だけでなく日々のプロセスも評価する、アットホームで温かい社風が特徴です。

【こんな方が活躍中】
■産休・育休からの復帰率が100％で、多くのママさん薬剤師が活躍されています。
■時短制度は小学校3年生まで利用可能で、子育てとの両立を手厚く支援しています。
■患者様のために何ができるかを常に考え、ホスピタリティ高く行動できる方が活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線「明石駅」または山陽電鉄本線「山陽明石駅」から車で約8分の立地にある調剤薬局です。
■応需科目は内科、外科、整形外科のほか、居宅・施設双方の在宅業務をメインで担当していただきます。
■外来は13時までで、現在は薬剤師常勤1名体制で運営しております（処方箋応需枚数は要確認）。

【募集背景と求める人物像について】
■2024年9月オープンの新しい店舗で、今後の在宅業務の本格的な拡大に向けた増員募集となります。
■在宅業務において医師や看護師など、他職種との積極的な連携・やり取りができる方を求めています。
■iPadによる電子薬歴のフリック入力など、システムや機械化の導入にも柔軟に対応できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■創業90年以上の歴史を持ち、兵庫県を中心に調剤薬局やドラッグストアなど130店舗近くを展開しています。
■調剤薬局のほか、ドラッグストア、デイサービス、居宅介護支援、コスメ専門店の5事業を柱としています。
■地域密着を掲げ、無理な拡大はせず着実な出店で、地域の方々に頼りにされる店舗づくりを目指しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤専門店、調剤併設店、OTC店舗など多様な現場があり、希望に応じて様々な経験を積むことが可能です。
■新卒3年目で薬局長に抜擢される例もあり、意欲次第で早期のキャリアアップが目指せる環境です。
■将来的には店長やエリア長への昇格のほか、新卒採用や新規出店推進など本部業務への道も開かれています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は山陽電鉄本線「東二見駅」で、徒歩約3分と通勤に便利な駅チカの立地です。
■同じビル内にある内科・整形外科クリニックからの処方箋をメインに応需しています。
■1日の処方箋枚数は20～30枚程度で、薬剤師は常時2名体制で落ち着いて業務にあたれます。

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤専門店や調剤併設ドラッグストア、OTC専門店など、ご自身の希望に応じたキャリアを歩めます。
■勤続3年で薬局長、5年でエリアマネージャーへの昇格実績もあり、意欲次第で早期のキャリアアップが可能です。
■現場だけでなく、本部スタッフとして新卒採用や店舗開発など、薬剤師の枠を超えたキャリアパスも描けます。

【想定されるモデル年収】
■20代から30代前半の方の場合、年収420万円から450万円前後が想定されます。
■30代後半から40代の方の場合、年収470万円から520万円程度が目安となります。
■上記はあくまでモデルであり、これまでのご経験や前職給与を考慮して個別にご提示されます。

【こんな取り組みをしています】
■調剤業務の効率化と安全性向上のため、調剤室の機械化やシステムの導入を積極的に進めています。
■毎年11月にはホテルで研究発表会を開催しており、最優秀チームには賞金5万円が贈呈されます。
■女性社員が安心して勤務できるよう、警察の方を講師に招いた防犯講習なども定期的に実施しています。