兵庫県の「急募」を含む薬剤師転職・求人情報一覧

加西市街地にある複合商業施設の2階、クリニックモール内の薬局です。
同じフロアの耳鼻科・眼科・こどもクリニックの処方箋を応需しています。

同じ建物内にスーパーや図書館がありますので、お仕事帰りのお買い物等にも大変便利な場所です。

＼派遣スタッフの皆さまへ充実した
　福利厚生・特典をご用意しております！／
■社会保険完備（就業条件による）。
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
が適用されますので、 安心してご就業いただけます。
■有休休暇（6ヶ月以上勤務）や夏季休暇、慶弔休暇も取得できます。
■勤務評価により時給アップがあります。

≪こんな方にオススメ！≫
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・高時給で効率的に働きたい方

派遣のメリットを使って働いてみませんか。
ご不明な点などは詳しくご説明いたしますので、お気軽にお問い合わせください☆

＼プライベート充実／（神戸市北区エリア担当より）
年間休日120日以上で、年度に1回の連続5日間休暇も取得可能です。プラチナくるみん認定を取得しており、ワークライフバランスを重視する方に最適な環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である岡場駅から徒歩2分と非常に便利な立地にあるため、毎日の通勤負担も少なく快適に通えます。
■近隣のクリニックから皮膚科や内科をはじめ、消化器科や泌尿器科など幅広い科目の処方箋を応需しています。
■1日あたり約120枚の処方箋を常勤薬剤師5名体制で対応しており、ゆとりを持った業務が可能な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の欠員補充を目的とした急募求人となっており、早期に入社してご活躍いただける方を歓迎します。
■様々な年代のスタッフが活躍している活気ある店舗で、周囲と協調性を持って円滑に働くことができる方を求めています。
■独自の教育制度が充実しているため、知識の習得に意欲的であれば未経験やブランクのある方でも大歓迎です。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を構え西日本を中心に全国展開しており、一部上場企業という非常に安定した経営基盤があります。
■医療機関の開業支援から携わっているため関係性も良好で、医薬連携の取り組みを通じて積極的な交流があります。
■高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として、国からプラチナくるみんの認定を正式に取得しています。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、週平均40時間を超えない範囲での無理のないシフト勤務となります。
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入しており、過誤を未然に防止する安全な環境作りを進めています。
■1年度に最低1回は連続5日間の年次有給休暇を取得できる連続休暇制度があり、心身のリフレッシュが可能です。

＼週休2.5日！週36時間の時短の仕事です／（加古郡稲美町エリア担当より）
定年退職に伴う急募につき、ワークライフバランスを重視する方を大歓迎いたします。週36時間勤務で無理なく働けるほか、2026年より月給ベースが上がる予定です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東加古川駅から車で数分の距離に位置しており、車でのご通勤が大変便利な調剤薬局の店舗です。
■整形外科や消化器科などをはじめとした多彩な外来処方箋を、広域の医療機関から1日平均300枚応需しています。
■常時10名程度の薬剤師と複数の事務スタッフが在籍しており、非常に活気にあふれた店舗として機能しています。

【法人特徴について】
■従業員数が5000名を超える大手グループの医療部門として、県内に複数の調剤薬局を展開している安定法人です。
■医療や介護および福祉などを軸とした総合的なサービスを展開し、地域住民の健康を多角的に支える経営基盤を持ちます。
■大手ならではの安定した収益を従業員へ還元する方針を掲げ、充実した福利厚生や手厚い待遇でのサポートが強みです。

【求人情報について】
■週36時間労働の時短シフト制を導入しており、他社と比較しても月の労働時間数が16時間ほど短く設定されています。
■年末年始や夏季休暇を含め年間休日は123日あり、週休2.5日の働き方でプライベートの時間をしっかりと確保できます。
■経験者の想定年収は500万円から600万円と高く、前職の給与やご希望を最大限に考慮した納得感のある提示が可能です。

【こんな取り組みをしています】
■2026年からは賞与を年2回に変更し、月給のベースアップを行うことで毎月の安定した収入増加を予定しています。
■単身者向けには家賃の半額を補助する手当を設けており、遠方からご就業される方への生活支援を積極的に行っています。
■勉強会の開催やｅラーニングの導入など、薬剤師としての継続的なスキルアップを後押しする教育制度を整備しています。

＼未経験からでも安心／（西宮市エリア担当より）
教育制度や社内勉強会が充実しているため、未経験の方でも安心してスタートできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■阪神本線の甲子園駅から徒歩9分という好立地にあり、毎日の通勤もスムーズに行える魅力的な環境が整っております。
■主に内科と整形外科の処方箋を1日約50枚応需しており、未経験の方でも馴染みやすい処方内容が中心となっております。
■常時薬剤師2名から3名体制を敷いており、事務員も複数名在籍しているため、協力しながら業務を進めることが可能です。

【法人特徴について】
■2021年4月に設立された成長中の法人であり、大阪府を中心に地域に根差した店舗展開を積極的に進めている企業です。
■共同代表によって運営されており、代表自身も薬剤師として現場経験を持つため、従業員と同じ目線での経営が行われます。
■各店舗の調剤室は広めの間取りを採用しており、動線が確保しやすく働きやすい環境づくりに力を入れているのが特徴です。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域の商店街に位置しているため、顔なじみの患者様との信頼関係を築きやすく、地域医療の最前線で働くやりがいを感じられます。
■代表が薬剤師として現場の状況を深く理解しているため、従業員の意見や要望が通りやすく、働きやすさが実感できる職場です。
■年収600万円も目指せる好待遇に加えて、週休2日制や各種休暇制度が整っており、長く安定して働き続けることができる環境です。

＼多科目応需でスキル向上／（神戸市西区エリア担当より）
[内科や皮膚科、眼科など幅広い科目の処方箋に触れられ、施設在宅業務も経験できる求人です。将来的に管理薬剤師を目指すなど、キャリアアップに最適な環境です。]

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からは車で7分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な立地にある調剤薬局です。
■内科や皮膚科をはじめ、眼科や精神科など幅広い専門科目の処方箋を1日50枚から60枚ほど応需しています。
■月曜日と水曜日は処方箋の枚数が100枚程度に増えるため、メリハリをつけて業務に取り組むことができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制強化と将来を見据えた増員募集であり、意欲的に業務に取り組んでいただける方を求めています。
■幅広い年齢層の患者様に対応するため、柔軟なコミュニケーション能力を持ち合わせた薬剤師の方を歓迎いたします。
■保険調剤の経験を活かし、チームワークを大切にしながら店舗の運営に貢献してくださる方を積極採用しております。

【法人特徴について】
■平成24年に設立された若い企業でありながら、姫路市と神戸市を中心に地域に根差した店舗展開を行っています。
■オーナーは医療や福祉だけでなく幅広い事業を手掛けており、会社の安定性が非常に高く安心して長く働ける法人です。
■従業員同士で助け合いながら成長を目指す社風があり、上がった収益はしっかりと社員に還元する方針を持っています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての採用であり、年収は500万円から600万円の範囲で経験に応じてご相談が可能です。
■日曜日と祝日のお休みに加えて他1日のシフト休みがあり、プライベートの予定も立てやすく働きやすい環境です。
■産休や育休、介護休業の取得実績もしっかりとあり、ライフステージの変化に合わせた働き方の選択が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神本線の杭瀬駅から歩いてわずか2分という、非常に通勤しやすい便利な立地にございます。
■主に内科と整形外科の処方箋を応需しており、1日の枚数は平均15枚と落ち着いています。
■薬剤師は常勤1名、パート2名が在籍しており、事務員と連携しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗体制のさらなる強化を見据えて、人員を増員するために今回の募集を行っております。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取りながら、主体的に業務へ取り組める方を求めます。
■在宅医療にも積極的に取り組んでいるため、地域医療への貢献に意欲のある方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■休日は週休2日制（日曜・祝日+他）で、年間休日は111日とプライベートも大切にできます。
■最寄駅から徒歩2分という抜群のアクセスに加え、マイカーでの通勤も可能となっています。
■産休・育休の取得実績が多数あり、男性職員の利用例もあるなど、子育て世代も活躍中です。

【こんな方にオススメ】
■経営陣の現場理解度が高く、スタッフ間の風通しも良い環境で、安心して長くキャリアを築きたい方
■有給休暇の積極的な消化を法人として推奨しており、ワークライフバランスを実現したい方
■安全な在宅業務の遂行のため、運転技術に不安がある方にはペーパードライバー講習を支援します。

【店舗情報と応需状況について】
■杭瀬駅から徒歩7分と近く、在宅業務に特化した薬局として地域医療に貢献しています。
■外来処方箋は1日5枚程度と少なく、居宅への訪問業務が中心の職場環境です。
■常勤薬剤師1名とパート2名に加え事務員も在籍しており、無理のない人員体制を整えています。

【法人特徴について】
■2016年に開設された地域密着型の薬局で、患者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にします。
■代表者自らが在宅医療の現場に赴き、第一線で患者様のサポートを行っている法人です。
■尼崎市内に店舗を展開しており、柔軟な意思決定と風通しの良い組織運営を行っています。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、年収は経験や能力を考慮し440万円から610万円を提示します。
■土日祝日が休みの完全週休2日制を採用しており、年間休日は120日以上確保されています。
■勤務時間は平日9時から18時までとなっており、プライベートとの両立が可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様の生活背景まで深く理解し、感謝の言葉を直接いただけることに大きな喜びを感じます。
■ターミナルケアなど高度な医療に関わることで、薬剤師としての専門性を高められます。
■自分の意見が反映されやすい環境で、薬局作りに関わっているという実感を持ちながら働けます。

＼スキルアップを目指す方へ／（高砂市エリア担当より）
在宅業務が拡大中で、施設や個人宅への訪問を通して専門的なスキルが磨けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の荒井駅から徒歩1分の距離に位置しており、毎日の通勤が非常に便利な好立地にある調剤薬局です。
■近隣のクリニックから耳鼻科中心の処方箋を応需しており、1日の対応枚数は平均40枚から50枚程度です。
■現在は30代の男性薬剤師である経営者1名と、30代の女性医療事務員1名の少人数体制で運営されています。

【法人特徴について】
■30代の薬剤師夫婦が経営を行っている、2024年3月に開局したばかりの非常に若く勢いのある企業です。
■高砂市に現在1店舗を展開しており、細かい業務マニュアルなどを設けない自由な社風が大きな特徴となります。
■患者様ファーストの精神を掲げており、今後は在宅業務に注力しながら新しい店舗の出店も視野に入れています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としてご入社いただき、外来調剤や在宅訪問など薬局業務全般を幅広く担っていただきます。
■給与体系は年俸制を採用しており、経験を考慮して540万円から650万円の間でのご提示を予定しています。
■資格取得支援制度が用意されているほか、収益への貢献度に応じて支給されるインセンティブ制度が存在します。

【勤務実態について】
■勤務のシフトは月火水金のフルタイム勤務と、木曜日もしくは土曜日の半日勤務を組み合わせた週休2.5日制です。
■年間休日は120日以上と定められていますが、お盆休みや年末年始休暇などを含めると実質130日近くになります。
■有給休暇の取得も推奨されており、週によっては土日休みも叶う環境であるためプライベートとの両立が可能です。

＼スキルアップを応援します／（加古川市エリア担当より）
充実した人員配置で服薬指導に専念でき、e-Learningや現場でのOJTなど、薬剤師としての成長をしっかりサポートしてくれます。
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【店舗情報と応需状況について】
■山陽電鉄本線別府駅から徒歩10分と通勤しやすく、内科や小児科など複数科目の処方箋をメインに応需しています。
■1日の処方箋枚数は30枚程度と落ち着いており、薬剤師は常勤1名と非常勤2名の体制で対応します。
■隣接する医療機関から内科や小児科を中心に、呼吸器や消化器内科など幅広い科目を応需しています。

【法人特徴について】
■兵庫県西部エリアを中心に地域密着型の展開を行い、グループ全体で10店舗を運営している安定法人です。
■患者様への丁寧な服薬指導を重視し、薬剤師一人ひとりの負担を減らすため余裕ある人員配置を行います。
■従業員の定着率が非常に高く、全社員の半数以上が勤続10年以上という安心して働ける環境があります。

【勤務実態について】
■一人当たりの処方箋枚数を20枚程度に抑える方針のため、業務過多にならずゆとりを持って働けます。
■有給休暇の取得を推奨しており、過去30年間で会社側が取得を断ったことがないという実績があります。
■人員体制が手厚いため急な休みや長期休暇も取得しやすく、ワークライフバランスが整った環境です。

【こんな取り組みをしています】
■期限切れとなってしまった有給休暇については、1日あたり5000円で会社が買い取る制度を設けています。
■e-Learningを導入しており、業務の隙間時間や自宅などで効率的に知識を習得することが可能です。
■店舗での実務を通じたOJT教育をメインに行っており、現場ですぐに役立つスキルを身につけられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの北条町駅からはバス利用となり、車通勤が必須の職場環境となります。
■応需科目は市立加西病院からの総合科目で、1日の処方箋枚数は約40枚です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の男性2名体制で、事務職員2名がサポートします。

【法人特徴について】
■兵庫県の姫路市や加古川市を中心に、大阪府内にも合計18店舗以上を展開しています。
■「本物の医療を提供できる薬局」を目指し、薬剤師が主体的に活躍できる環境整備に注力しています。
■高機能薬局や在宅医療専門店など、地域のニーズに合わせた多様な店舗形態が特徴です。

【求人情報について】
■総合病院門前の調剤薬局にて、正社員の勤務薬剤師としてご活躍いただきます。
■ご経験やスキルに応じて、年収450万円から最大550万円まで相談が可能です。
■上限30,000円の住宅手当や家族手当、退職金制度など福利厚生も充実しています。

【勤務実態について】
■平日の勤務時間は9時から17時30分までで、終業時間が早い点が魅力です。 ■完全週休2日制で、土日祝休みが基本となり、プライベートの時間も確保しやすいです。
■年間休日は125日の実績があり、夏季休暇3日、年末年始休暇5日もしっかり取得できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR姫路駅および山陽姫路駅から徒歩約5分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■近隣の整形外科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日あたり70枚から80枚程度です。
■薬剤師は常時2名から4名体制と手厚く、落ち着いて業務に取り組める環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開を見据え、姫路エリアの薬剤師体制を強化するための増員募集となります。
■患者様一人ひとりに寄り添い、地域医療に貢献したいという温かい想いをお持ちの方を求めています。
■チームの一員として周囲と協力し、円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方を歓迎します

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤専門店やOTC併設店など多様な店舗があるため、希望に応じたキャリアパスを描くことができます。
■勤続3年で薬局長、5年でエリア長への昇進例もあり、意欲次第で早期のキャリアアップが可能です。
■将来的には本部スタッフとして、新卒採用や新規出店の推進など、多岐にわたる業務にも挑戦できます。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ企業で、腰を据えて長期的な視点でキャリアを築いていきたい方におすすめです。
■転居を伴う異動は基本的にないため、姫路エリアに密着して働き続けたい方に最適な環境です。
■充実した研修制度と手厚いフォロー体制があるので、調剤未経験の方やブランクのある方も安心です。

【店舗情報と対応状況について】
■JR東海道本線 尼崎駅直結のビル内に位置し、雨の日でも濡れずに通勤できる抜群の立地です。
■近隣の総合病院を中心に、月に250以上の多様な医療機関からの広域処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均200枚、医薬品の採用品目数は2500品目以上と豊富な環境です。

【募集背景と求める人材像について】
■地域医療への貢献とサービス向上のため、将来の店舗運営を考える主任候補を募集しています。
■これまでの薬剤師経験を踏まえ、責任ある立場でリーダーシップを発揮したい方を歓迎します。
■患者様にじっくりと向き合い、質の高い医療提供を念頭に活躍できる薬剤師様を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■20代の若手から経験豊富なベテランまで、各世代の薬剤師がバランスよく調整して活躍しています。
■新卒採用も行っており、OJTやフォローアップ研修など、教育体制が非常に充実しています。
■トップダウンのノルマはなく、社員としての自主性を尊重する風通しの良い社風です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後のスキルや適性に応じて、早期に主任のポストをお任せする可能性があります。
■広域処方箋を扱う環境で、薬剤師としての総合的な対応能力を磨き、専門性を高められます。
■高い定着率と明確な昇給制度のもと、安心して長期的なキャリアプランを描くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の鈴蘭台駅から徒歩2分と、電車通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は内科、整形外科、眼科、皮膚科など多岐にわたり、1日平均130枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常勤5名とパート1名、調剤事務は常勤6名が在籍しています。

【法人特徴について】
■兵庫県神戸市に本社を置き、県下に34店舗の調剤薬局をドミナント展開しています。
■「患者様に喜んでもらいたい」という理念のもと、患者様目線を何よりも大切にしています。
■創業以来の無借金経営を続けており、安心して長く働ける安定した経営基盤があります。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、週休2.5日制の店舗が多くワークライフバランスが充実します。
■全店舗の平均残業時間は月4.7時間と非常に少なく、残業代は1分単位で支給されます。
■日曜日は月1回程度の勤務（9時～11時）がありますが、時間調整などで対応されます。

【こんな方にオススメ】
■駅チカの便利な立地で、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。
■在宅業務や多科目の処方箋を経験し、薬剤師としてスキルアップしたい方に最適です。
■安定した経営基盤の企業で、患者様とじっくり向き合う働き方を望む方です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西鈴蘭台駅からは徒歩2分と、電車通勤に大変便利な立地です。
■内科・心療内科・皮膚科を中心に、1日平均100～110枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員4名、パート2名が在籍し、事務員も複数名体制です。

【法人特徴について】
■兵庫県神戸市に本社を置き、兵庫県下に34店舗の調剤薬局を展開しています。
■「患者様に喜んでもらいたい」という想いを胸に、患者様目線を大切にしています。
■創業以来の無借金経営を続けており、非常に安定した経営基盤が魅力です。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ地域密着型の薬局で、長く働きたい方におすすめです。
■在宅業務や対人業務の経験を積みたい、スキルアップしたい方にも最適です。
■年収とワークライフバランスを両立させ、メリハリをつけて働きたい方です。

【こんな取り組みをしています】
■在宅加算導入前の平成7年から、患者様のために在宅医療を実践しています。
■管理栄養士と協力し、食事相談や地域向けの健康イベントを開催しています。
■社内勉強会や在宅勉強会を豊富に用意し、薬剤師のスキルアップを支援します。

【店舗情報と応需状況について】
■山陽電鉄本線別府駅より徒歩5分とアクセスが非常に良く、マイカー通勤も可能な好立地です。
■整形外科をメインに、内科、小児科の処方を応需し、施設在宅3件にも対応しています。
■処方箋応需枚数は1日60枚程度であり、薬剤師3名体制でゆとりを持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療の充実に向けた欠員補充であり、新卒から50代前半まで幅広く意欲ある方を急募しています。
■患者様とのコミュニケーションを重視し、地域に親しまれる健康相談窓口を担える方を求めています。
■整形外科の経験が浅い方や、在宅業務をこれから学びたい方など、成長意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■兵庫県下で34店舗を展開する地場チェーンであり、無借金経営による盤石な経営基盤があります。
■患者様第一主義の理念のもと、処方箋枚数に対し手厚い人員配置で落ち着いて働ける社風です。
■在宅医療はほぼすべての店舗で実施し、1,100人以上の患者様に対応する豊富なノウハウを持っています。

【求人情報について】
■給与は年収430万円から550万円ですが、管理職候補であれば600万円以上も相談可能です。
■年間休日125日前後、週休2.5日であり、全店舗平均残業4.7時間/月と働きやすさが魅力です。
■賞与は年2回（約3ヵ月分）支給され、各種手当も充実しているため安定した収入が得られます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR姫新線の播磨高岡駅からアクセスしやすい立地にある調剤薬局です。
■応需科目は総合科目で、姫路赤十字病院からの処方箋を主に応需しています。
■処方箋枚数は1日30～40枚と落ち着いており、薬剤師常時2名体制と事務員で対応しています。

【法人特徴について】
■創業90年以上の歴史を持ち、兵庫県を中心に130店舗近く展開する安定企業です。
■調剤薬局、ドラッグストア、デイサービス、居宅介護支援、ビューティー事業の5本柱で事業を展開しています。
■地域密着を掲げ、お客様とのコミュニケーションを通じて「情報と付加価値」を提供することを重視しています。

【想定される業務内容】
■姫路赤十字病院から応需する総合科目の処方箋に関する調剤・監査・服薬指導が主な業務です。
■処方箋枚数は1日平均30～40枚程度のため、患者様一人ひとりに丁寧に対応できます。
■薬剤師は常時2名体制で、事務員のサポートもあるため安心して業務に集中できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤専門店、調剤併設ドラッグストア、OTC店舗など多様な形態で経験を積むことが可能です。
■勤続3年で薬局長、5年でエリア長への昇進実績もあり、上昇志向のある方に応えます。
■将来的には本部にて、新卒採用や店舗開発、商品部などへキャリアチェンジする道も用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急伊丹駅およびJR伊丹駅から徒歩圏内という、公共交通機関での通勤に大変便利な立地にあります。
■近隣の医療機関だけでなく広域から処方箋を応需しており、1日に平均して90～100枚に対応します。
■薬剤師は6～7名、医療事務は3～4名が在籍しており、協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充および今後のさらなるサービス向上のため、新たに正社員として活躍してくださる方を募集します。
■多様な処方箋に触れる機会が豊富なため、知識やスキルを積極的に吸収したいという意欲のある方を求めています。
■調剤業務だけでなくOTC医薬品の相談対応も行うため、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■最寄り駅直結のビル内に薬局があるため、雨の日でも濡れることなく快適に通勤することができます。
■様々な年代のスタッフが在籍していますが、お互いに協力し合う落ち着いた雰囲気の職場環境です。
■近隣には飲食店が豊富にあり、休憩時間のランチや勤務後の食事にも困らない便利な立地です。

【こんな方が活躍中】
■育児短時間勤務制度は小学校卒業まで利用可能で、多くの子育て世代の職員が仕事と家庭を両立しています。
■約300の医療機関から処方箋を応需しているため、幅広い知識を習得したいという意欲のある方が活躍中です。
■安定した経営基盤を持つ企業で、安心して長くキャリアを形成していきたいと考えている方が多く在籍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■ＪＲ西宮駅よりバスで10分の立地で、皮膚科や形成外科、小児科をメインに1日平均45枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤2名とパート3名の体制であり、事務スタッフも2名在籍しているため、調剤業務に専念できる環境です。
■皮膚科が中心の処方内容となっており、専門性の高い知識を深めながら、患者様一人ひとりにきめ細かな対応を行えます。

【法人特徴について】
■全国の1,300店舗以上を展開する業界最大手のドラッグストアチェーンであり、調剤から在宅まで幅広く手掛けています。
■人々の健康を追求し地域社会に貢献することを理念に掲げ、最新のシステム導入による店舗の効率化を推進する企業です。
■2021年の経営統合により売上高1兆円規模の強固な経営基盤を誇り、安定した環境で多様なキャリアパスが用意されています。

【求人情報について】
■想定年収は430万円から520万円の幅で設定されており、これまでの経験やスキルを十分に考慮して決定されます。
■正社員の地域職として採用されるため、会社都合による転居を伴う転勤はなく、住み慣れた地域で安心して勤務可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、残業代は1分単位で計算されるなど、適正な労務管理が徹底されています。

【やりがい/おすすめポイント】
■1人あたりの処方箋枚数が1日平均18枚と少なめに設定されているため、患者様一人ひとりと向き合う時間を大切にできます。
■ドラッグストア併設型ならではの強みを活かし、処方箋薬だけでなくＯＴＣ医薬品やサプリメントを含めた総合的な提案が可能です。
■全国規模のネットワークを活かした高度な教育システムにより、常に最新の薬学知識や業界動向を学び続けることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神西宮駅から徒歩6分、JR西宮駅からも徒歩約10分とアクセス良好な立地にある薬局でございます。
■透析メインの処方箋を応需しており、1日20枚〜40枚のうち外来は5枚程度と専門性が高いです。
■薬剤師は常勤2名、パート1名の体制で、事務員も数名在籍しており、安定した人員構成で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局（2023年9月）に伴う管理薬剤師と正社員の募集であり、店舗運営を担う中心人物を求めています。
■透析分野への対応と、将来的な在宅業務へも積極的に取り組む意欲と覚悟のある方を求めています。
■管理経験は無くとも相談可能ですが、経験者のみの募集で未経験の方は不可であるためご注意ください。

【法人特徴について】
■大阪・兵庫を中心に9店舗を展開している地域密着型の企業であり、今後も店舗出店を考えています。
■社長様が1代で店舗拡大を達成された実績があり、施設営業やM＆Aを全て行い成長を牽引しています。
■全ての店舗で施設在宅を対応しており、企業として在宅の取り組みなどを積極的に行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■管理薬剤師としてご経験やスキルを考慮の上、年収600万円から700万円の範囲で給与を決定いたします。
■経験や能力に応じて高年収を目指せます。
■休日休暇は日祝＋他1日の週休2日制で年間休日約114日となり、夏期・冬期休暇もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄三田線の岡場駅から徒歩で12分ほどのアクセスとなり、通勤にも大変便利な立地環境が魅力的な職場となっています。
■総合科目を応需しており、処方箋枚数は1日あたり60枚から70枚、月間では1600枚ほどの対応を行っている環境です。
■薬剤師は常時3名程度、事務員は常勤3名とパート1名が在籍し、複数名体制でゆとりを持って業務に取り組める体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■急性期病院の敷地内薬局として新規開局したことに伴い、オープニングスタッフとして活躍いただける方を急募しております。
■高度医療や様々な科目に携わることが可能なため、専門性を高めたい方や幅広い知識を身につけたい方に最適なポジションです。
■病院との密な連携により、患者様に対してより良い医療サービスを提供することに共感いただける人材を積極的に求めています。

【法人特徴について】
■人々のココロとカラダの健康を追求するという経営理念のもと、全国に1300店舗以上を展開する業界最大手の企業です。
■調剤事業を中心に、一般用医薬品の販売や在宅医療、訪問介護など、ヘルスケアに関わる幅広い事業を全国で展開しています。
■地域密着化や店舗作業の効率化を推進し、売上高は1兆円規模を誇るなど、圧倒的な企業安定性と成長性を兼ね備えています。

【勤務実態について】
■1分単位で残業代がしっかりと支給されるシステムを導入しており、サービス残業が発生しないクリーンな労働環境が魅力です。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5.5人と多めに配置されているため、1人あたりの仕事量が少なく過誤率も極めて低いです。
■年間休日は113日確保されており、毎月の休日消化率も100％を維持しているため、無理なく働き続けることが可能です。