川越市｜調剤薬局｜正社員の求人検索結果90件

＼駅から徒歩2分、残業も少なめ／（川越市エリア担当より）
鶴ヶ島駅からすぐの好立地で、シフト制を導入しているため残業も少なめです。仕事終わりの時間も大切にしながら、無理なく長く働き続けたい方に最適な職場ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■鶴ヶ島駅から徒歩で2分ほどと非常に近く、天候に左右されず毎日の通勤負担が極めて少ない好立地にある調剤薬局です。
■近隣のクリニックから心療内科や精神科の処方箋をメインに応需しており、1日に100枚から120枚ほど対応します。
■常勤薬剤師4名とパート薬剤師6名が在籍し、ゆとりを持った人員配置を行うことで一人ひとりの業務負荷を軽減しています。

【法人特徴について】
■川越エリアを中心に地域密着型の店舗展開を行っており、法人全体で手厚いヘルプ体制が整っているのが大きな特徴です。
■男性薬剤師の比率が60パーセントと高めになっており、20代から60代までの幅広い年齢層がそれぞれの強みを活かしています。
■不定期で新卒採用も実施しているため教育の土壌があり、中途採用の方でもすぐに馴染みやすいアットホームな社風です。

【求人情報について】
■年収は480万円から最大600万円の範囲で、これまでのご経験やスキルを正当に評価して面接を実施した後に決定いたします。
■最寄り駅から徒歩2分の駅チカ物件であり、周辺には商業施設も多いため仕事帰りの買い物や用事にも非常に便利な立地です。
■正社員としての採用となり転勤の心配もありませんので、住み慣れた地域で安定してキャリアを築くことが可能となります。

【勤務実態について】
■シフト制を導入して早番と遅番を組み合わせることで、残業時間を極力減らすような工夫を日々の運営の中で行っています。
■基本は週休2日制で有給休暇や夏季休暇も完備されており、ライフステージに合わせた無理のない働き方を実現できる環境です。
■月1回程度の日曜出勤がありますが、平日に振替休日を取得できるため予定も立てやすく生活リズムを安定して維持できます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の鶴ヶ島駅から徒歩で11分ほどの場所に位置し、通勤にも便利な立地の調剤薬局です。
■内科をはじめ、耳鼻科や皮膚科の処方箋を中心に1日平均80枚から100枚ほど応需しています。
■正社員の薬剤師が3名とパート1名、事務スタッフも5名在籍しており、手厚い人員体制を整えています。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、これまでの経験やスキルを十分に考慮し年収450万円以上を提示可能です。
■昇給は年に1回、賞与は年に2回しっかりと支給され、日頃の頑張りが給与に反映される仕組みです。
■資格手当や住宅手当、家族手当など、生活をサポートする各種手当が充実しており安心して働けます。

【勤務実態について】
■残業時間は少なめに抑えられており、仕事とプライベートのバランスを保ちながら無理なく働けます。
■日曜日の午前中は営業していますが、週休2日制を採用しておりしっかりとした休息が確保されています。
■有給休暇や夏季・冬季休暇、年末年始休暇なども整備されており、リフレッシュしながら勤務可能です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗採用がメインのためスタッフの定着率が高く、顔なじみのメンバーと安心して働ける職場環境です。
■メンター制度などが導入されており、新しく入社された方でもスムーズに業務に馴染めるよう支援します。
■事務スタッフも複数名在籍しているため、薬剤師が調剤や投薬業務に専念できる協力体制があります。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線「川越市駅」より徒歩15分圏内に位置しており、マイカーでの通勤も相談可能です。
■応需科目は内科、皮膚科、整形外科が中心で、今後はリウマチ科も受ける予定となっています。
■1日の処方箋枚数は平均130枚から150枚程度で、正社員2名と事務2名で運営しています。

【法人特徴について】
■埼玉県および東京都内で11店舗の地域密着型調剤薬局を運営している小規模チェーンです。
■MR出身の社長がドクターとの関係性を基に設立し、現在も自ら営業を行い事業を拡大しています。
■施設在宅に非常に力を入れており、会社全体で現在12件の施設在宅契約を受け持っています。

【想定されるモデル年収】
■一般薬剤師としての採用の場合、ご経験やスキルにより年収480万円～600万円が想定されます。
■管理薬剤師のポジションでは、年収550万円～600万円程度がモデル年収となります。
■複数店舗を兼務するラウンダーとして勤務する場合、年収600万円～700万円も目指せます。

【こんな取り組みをしています】
■電子薬歴はEMシステムを採用し、各店舗のニーズに合わせて機械化を積極的に進めています。
■施設在宅が多い店舗では自動調剤分包機を導入し、薬剤師の業務負担軽減に努めています。
■漢方を取り扱う店舗も展開しており、希望者は研修を通じて漢方調剤に携わることも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■本川越駅からバスで15分の立地にあり、脳神経外科と内科をメインに1日平均40枚の処方箋を丁寧に応需している店舗です。
■薬剤師は常勤1名体制ですが、経験豊富なパート事務員が3名在籍しており、調剤業務に専念できる環境がしっかりと整っています。
■近隣の脳神経外科クリニックから専門性の高い処方箋を応需しており、ドクターとの連携も非常にスムーズで働きやすい職場です。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に30店舗以上の調剤薬局をチェーン展開しており、地域に根差した医療サービスを提供する安定した経営基盤が魅力です。
■研修認定薬剤師制度の取得を積極的に奨励しており、全社を挙げて薬剤師のスキルアップと育成に非常に強い力を注いでいる法人です。
■最新の薬局管理システムを導入して各店舗をオンライン化しており、重複投与の防止や在庫管理をリアルタイムで行える体制です。

【求人情報について】
■年収は450万円から550万円の範囲で提示されており、これまでの経験やスキルを正当に評価して決定される年俸制の採用です。
■正社員であっても店舗間の異動は基本的に発生しないため、川越の地に腰を据えて長く安定して働き続けることが可能な求人です。
■車通勤が可能な店舗であるため、天候や交通機関の混雑に左右されることなく、毎日の通勤をストレスなくスムーズに行えます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの川越駅から徒歩2分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■内科、整形外科、眼科、小児科など複数の医療機関から処方箋を応需しているため、幅広い知識を習得できます。
■現在、薬剤師の勤務者数や処方箋枚数は確認中ですが、スタッフに過度な負担がかからない体制を整えています。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師の資格取得にかかる費用を法人が全額負担し、従業員のスキルアップを積極的に後押ししています。
■全従業員の有給休暇消化率100％を目標に掲げており、現在でも86％という高い水準を達成しています。
■勤続10年以上の社員は海外研修に参加する機会があり、モチベーション高く働き続けることができる制度です。

【こんな方にオススメ】
■プライベートの時間も大切にしながら、薬剤師として安定したキャリアを築きたい方に最適な環境です。
■クリニックモールでの勤務を通じて、多科目の処方箋に触れながら総合的なスキルを身につけたい方におすすめです。
■将来的に薬局長や本部スタッフなど、マネジメントにも挑戦していきたいという向上心をお持ちの方に最適です。

【やりがい/おすすめポイント】
■クリニックモール内の店舗のため、処方元のドクターと密に連携しながら地域医療に深く貢献できます。
■大手薬局に引けを取らない充実した福利厚生制度があり、安心して長く働き続けられる基盤が整っています。
■中途入社の方であっても、これまでのご経験を最大限に評価し、高い給与水準でお迎えする体制があります。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の川越市駅から徒歩5分という好立地に位置しており、月間1100枚程度の処方箋を整形外科メインで応需しております。
■近隣の整形外科内科医院からの処方箋を中心に受け付けており、地域に根差した丁寧な服薬指導を日々スタッフ全員で実践しています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤1名が在籍しており、常時1名から2名体制で効率よく調剤業務を行いながら迅速な対応を心掛けています。

【法人特徴について】
■小規模な組織であることを強みとしており、スタッフ同士が互いに支え合いながら仕事に取り組むという意識が非常に高い法人です。
■大手チェーンとは異なり風通しが非常に良い社風のため、現場の意見が通りやすく個人の裁量を持って柔軟に働ける点が魅力です。
■育児や介護といった家庭の事情にも理解が深く、ライフステージの変化に合わせて長く安心して勤務を続けられる体制が整っています。

【求人情報について】
■40代までの幅広い層を対象としており、これまでの実務経験や管理職としての実績を正当に評価して年収を決定させていただきます。
■想定年収は480万円から550万円となっており、管理薬剤師としての経験をお持ちの方であれば上限に近い提示も可能です。
■正社員として週32時間以上の勤務が可能な方を募集しており、転勤の心配をすることなく腰を据えてキャリアを築ける環境です。

【こんな取り組みをしています】
■在宅医療においては居宅から施設まで幅広く対応しており、訪問計画の策定や他職種とのカンファレンスへの参加も実施しています。
■木曜日のクリニック休診日であっても開局を維持することで、地域の方々の利便性を高め、健康相談の場としての役割を果たします。
■小規模店舗ならではの機動力を活かして、最新の調剤機器の導入や業務フローの見直しなどを積極的に行い、効率化を進めています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の川越駅周辺エリアをメインに、近隣の複数店舗を柔軟に回りながら日々の業務をサポートします。
■応需科目は内科や小児科、皮膚科など店舗ごとに異なり、広範囲にわたる処方知識を実践的に磨くことが可能です。
■どの店舗もゆとりある人員配置を基本としており、ラウンダーとして各現場の薬剤師と連携し円滑に業務を遂行します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は東武東上線エリアを支えるラウンダーに欠員が生じたための急募となっており、早期の入職を歓迎します。
■病院勤務のみを経験された方も歓迎しており、患者様に寄り添う姿勢を大切にできる方を幅広く求めています。
■周囲と円滑な連携が取れるコミュニケーション能力を持ち、柔軟に各店舗をサポートできる方が理想的です。

【求人情報について】
■年収は経験に応じて550万円から620万円まで検討可能で、高収入を目指す方にとって魅力的な案件です。
■昇給は年1回、賞与は年2回で計4ヶ月分を基準としており、安定した収入を得ながら長く勤務できます。
■住宅手当や薬剤師手当などの諸手当も充実しており、生活基盤をしっかりと支える福利厚生が整っています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上が確保されており、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適な職場です。
■残業代は1分単位で支給される仕組みが導入されており、日々の業務の頑張りがしっかりと還元されます。
■産休や育休の取得実績は100パーセントを誇り、時短勤務制度の活用でライフステージの変化にも対応可能です。

＼メリハリ重視！年間休日122日／（川越市エリア担当より）
年間休日122日に加え、有給消化率も70％を超えています。6連休などの長期休暇も取得可能なので、プライベートを大切にしながら働きたい方にぴったりの環境ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■川越駅から徒歩3分の好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、周辺には様々な医療機関が集まっていることが大きな特徴です。
■主な応需科目は内科や小児科のほか、心療内科や精神科も含まれており、幅広い処方箋に触れることで知識の幅を広げられます。
■1日の処方箋枚数は約80枚となっており、常勤薬剤師4名が協力し合う体制を整えているため、安定した業務運営を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、創業から45年以上にわたり地元の方々から厚い信頼を得ている優良企業です。
■代表を含む経営陣が薬剤師免許を保有しているため、現場の課題やスタッフの心情に寄り添った柔軟な経営判断がなされています。
■売上高は右肩上がりで推移しており、安定した経営基盤があるため、将来にわたって安心してキャリアを積み上げることが可能です。

【求人情報について】
■年収は500万円から590万円の範囲で提示が可能となっており、個人のご経験やスキルを最大限に考慮して最終決定いたします。
■中途採用の方は1日9時間勤務が基本となりますが、その分月々の給与水準が高く設定されており、しっかり稼ぎたい方に最適です。
■住宅手当やマイカー通勤手当などの諸手当が充実しており、生活を支える福利厚生が手厚く整っている点も大きな魅力と言えます。

【勤務実態について】
■月9日から10日の休みが確保されており、年間休日は122日と業界内でも非常に高い水準を維持しているため休息も十分です。
■2023年度の平均残業時間は月11時間程度となっており、1分単位で残業代が支給されるため、透明性の高い勤務環境です。
■有給休暇の平均取得日数は14.1日と高く、連休を取得してリフレッシュするなど、仕事と生活のバランスを保ちやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■川越駅から徒歩5分、本川越駅からも徒歩圏内の好立地で、近隣病院から総合科目を1日200枚ほど応需します。
■薬剤師は常勤12名と非常勤7名が在籍しており、人員体制が厚いため互いに協力しながら円滑に業務を進めています。
■2,000品目以上の医薬品を揃え、病院門前薬局としてスピードと正確性を両立させた質の高い調剤を実践しています。

【法人特徴について】
■2021年の経営統合を経て誕生し、全国に約200店舗を展開する大手グループとして盤石な経営基盤を誇ります。
■介護事業やフィットネスジム運営も手掛けており、地域の健康づくりを多角的に支援するかかりつけ薬局を目指します。
■離職率はわずか5%と非常に低く、幅広い年齢層の薬剤師が自分に合った働き方を選びながら長く活躍できる法人です。

【勤務実態について】
■残業は月平均約4.6時間と極めて少なく、時間外手当も1分単位で全額支給されるため、誠実な労働環境が魅力です。
■年間休日は120日前後確保されており、店舗シフトにより月2回程度の土日休みも相談できる柔軟な体制があります。
■終業時間は18時と早めに設定されており、仕事終わりの時間を趣味や家庭のために有意義に活用することが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は3ヶ月の実務研修からスタートし、段階的な階層別研修を通じて着実なスキルアップを目指せる環境です。
■州立大学と連携した海外研修制度など、国内に留まらないハイレベルな学びの機会も豊富に用意されています。
■マネジメント講座を含む薬局長研修が年4回開催されており、将来の管理職や本部への道も明確に描くことができます。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています