兵庫県｜かかりつけ薬剤師｜の求人検索結果169件

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の東姫路駅から車で約5分の場所に位置しており、マイカーでのご通勤が便利な職場環境です。
■主に内科、呼吸器科、循環器科、消化器科の処方箋を応需しており、1日あたりの枚数は平均20～30枚です。
■薬剤師は常勤1名と非常勤2名、医療事務1～2名が在籍しており、互いに協力し合える体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる発展を見据えた体制強化を目的とした、増員での薬剤師募集となっております。
■在宅医療にも積極的に取り組んでいるため、在宅業務のご経験がある方やこれから学びたい方に最適です。

【職場環境と雰囲気】
■カウンターが石目調でモダンなデザインとなっており、開局してまだ2年ほどの新しく清潔感のある薬局です。
■代表は現場の意見を尊重する穏やかな人柄の薬剤師で、風通しが良く働きやすい環境づくりに努めています。
■薬局の開局当初から門前のクリニックと連携しており、ドクターとの関係性も非常に良好で働きやすいです。

【やりがい/おすすめポイント】
■開局間もない綺麗な薬局で、門前のドクターと良好な関係を築きながら地域医療に貢献できるやりがいがあります。
■代表薬剤師からの手厚いサポートのもと、管理業務や在宅医療など、幅広いスキルを安心して身につけられます。
■年間休日120日以上と週休2.5日制が保証されており、仕事と私生活のメリハリをつけられる職場環境が魅力です。

【募集背景】
■新規開設に伴うオープニングスタッフを募集中です。
■地域の皆様に安心・安全な医療を提供するため、活気あるメンバーを募集しています。
■OTC販売や在宅医療など幅広い業務に携われる環境です。

【求人情報】
■2025年5月開局の新規薬局で、高年収550万円～700万円の魅力的な給与を提供しています。
■完全週休2日制で、年間休日は120日以上確保されており、メリハリをつけた働き方が可能です。
■未経験者やブランクのある方も歓迎し、認定薬剤師取得支援も行っています。

【店舗情報】
■兵庫県姫路市に位置し、最寄り駅から徒歩2分の好立地にあります。
■循環器科を中心とした処方箋を応需し、在宅医療にも対応する体制を整えています。
■調剤や服薬指導、在宅業務など幅広い業務に携わることが可能です。
■循環器内科の処方箋をメインに応需し1日70～80枚の処方箋を応需しております。

【こんな会社です】
■30代の男性薬剤師様が姫路エリアにて運営されている薬局様です。
■地域の皆様に「かけがえのない日々を大切に過ごしていただきたい！」という想いで、安心・安全にお薬をご利用いただくために、地域に根差した薬物治療に取り組んでいます。
■医療DXを推進し、患者様との対話に時間を取れる環境を整えています。
■OTC販売の売り上げの一部は、販売を担当したスタッフに還元するなどインセンティブ制度を採り入れ、薬剤師だけでなく、事務スタッフも幅広い医療貢献に携われるため、モチベーション高く取り組める環境を創っています

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR播但線の野里駅から徒歩約15分ほどの場所に位置しています。
■門前の整形外科からの処方箋がメインで、個人の在宅業務も5名以下で対応しています。
■1日の処方箋を80枚から90枚応需しており、薬剤師は常時2名体制で勤務します。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上のため、薬局の体制強化を目的とした増員募集となります。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、笑顔で丁寧な対応ができる方を求めています。
■調剤経験があり、ブランクがあっても地域医療に貢献したいという意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■2023年に現役の薬剤師が設立した、地域に根差した温かい雰囲気の薬局です。
■蔵を改装して作られた全国的にも珍しい建物で、四季の移ろいを感じられる庭が自慢です。
■患者様との何気ない会話を大切にし、心から笑顔になれる薬局作りを心掛けています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを考慮し、年収520万円から560万円を想定しています。
■賞与は年2回、合計で4ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと評価されます。
■認定薬剤師などの資格取得を支援する制度を設けており、キャリアアップも可能です。

≪こんな薬局です≫
■JR播磨高岡駅より徒歩10分（車通勤可能）の総合病院の門前にある薬局です。
■病院門前ではありますが、処方箋枚数は1日40～50枚と比較的少なく、落ち着いた業務環境の元、幅広い病院が可能です！
■2023年に前オーナーから店舗を譲り受け、新しいスタートを切っております。

≪こんな法人です≫
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！

≪充実の福利厚生≫
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者2,000人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪こんな方におすすめです≫
■大手ならではの教育研修制度＆資格取得支援体制でスキルアップ＆キャリアアップしたい方◎
■5年先・10年先を見据えてお仕事したい方！

≪こんな薬局です≫
■JR播磨高岡駅より徒歩5分の精神科病院の門前にある、心療内科・精神科をメインに応需している薬局です。
■2023年に前オーナーから店舗を譲り受け、新しいスタートを切っております。
■処方箋枚数は1日150～160枚程度ですが常時5～6名の体制で回されております。

≪こんな法人です≫
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！

≪充実の福利厚生≫
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者2,000人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪こんな方におすすめです≫
■大手ならではの教育研修制度＆資格取得支援体制でスキルアップ＆キャリアアップしたい方◎
■5年先・10年先を見据えてお仕事したい方！

＼　求人おすすめポイント　／
■JR加古川駅より徒歩圏内の通勤便利な立地♪車通勤も可能です
■高年収550万円まで相談可能♪
■薬剤師常時4～5名の手厚い体制！急なお休みなども取りやすい環境です
■調剤未経験者やブランクのある方の採用実績もあり！

＼　こんな薬局です　／
■地域に密着した温かみのある薬局です。
■内科・整形外科をメインに応需していますので、経験に自信のない方でも無理なく扱えます。
■急なお休みにも柔軟に対応いただける薬局です。
■小さなお子さんがいらっしゃる方でも安心してご就業いただけます。

＼　こんな企業です　／
■地域密着型で数十年されている会社になります。
■代表取締役は薬剤師で現場目線で物事を考えて下さる方です。
■従業員の方からの生の声を極力拾うようにされており、要望は勿論のこと、不満や不安にまで親身になって寄り添って下さります。
■代表者様のお人柄や働きやすさから離職率は低く、長期的に勤務されている方が多い薬局様です。

＼＼　こんな薬局様です ／／
■兵庫県姫路市広畑に位置し、山陽電車（広畑駅）から徒歩15分！車通勤が便利なエリアです。
■勤務薬剤師は正社員1名で、事務スタッフも1～2名在籍しています。
■月～金曜は9:30～19:00の営業で、土日祝はお休みです
■処方箋は1日平均20枚以下と落ち着いた環境での勤務が可能です。
■近隣クリニックを中心に広域からの処方箋を応需しています。
■採用品目は1,200品目と豊富な医薬品を取り扱っています。

＼＼　職場環境と雰囲気 ／／
■働きやすい環境が整備され、ワークライフバランスを保ちやすい職場です。
■研修制度が充実しており、未経験者でも安心して働ける環境です。
■スタッフ間の連携が良く、チームワークを重視した雰囲気があります。
■年間休日120日以上、土日祝休みでプライベートも充実可能です。
■昇給・賞与が充実しており、経験や年齢に応じた待遇が整っています。
■認定薬剤師取得支援など、キャリアアップを目指したサポート体制が整備されています。

＼＼　やりがい/おすすめポイント ／／
■調剤併設型ドラッグストアのパイオニアであり、成長性の高い職場です。
■地域包括ケアや在宅業務を通じて、患者様の生活全般をサポートできます。
■希望の勤務体系やキャリアを選択できる制度があり、柔軟な働き方が可能です。

＼＼　こんな企業様です ／／
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

★★　こんな薬局です　★★


★★　こんな方におススメ　★★
■教育制度やキャリアパス！福利厚生が整った大手チェーン薬局で働きたい方
■機械化の進んだ安心した業務環境で働きたい方
■長期的な目線で様々なキャリアパスをお考えの方！

★★　こんな企業です　★★
■福岡県本社で全国43都道府県に店舗展開しております。
■開業支援も行っており医療機関との関係も良好で「医薬連携」を積極的に取組んでます。
■健康サポート薬局の届出数も全国1位！町のかかりつけ薬局を目指しておられます！

★★　キャリアパス・研修制度について　★★
■がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリア有
■薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリアなどもございます！
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援。
■カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境◎
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。

★★　福利厚生について　★★
■子育て支援企業として「くるみんマーク」を取得※男性の育児休暇取得実績もあります。
■妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
■育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで取得可能
■休暇制度や福利厚生面も充実
正社員であれば有給は入社時から付与。その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など！
■連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。

★★　職場環境について　★★
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入。
■店舗スタッフ4～6人の店舗が多く安全（過誤防止）への環境作りを進めております。

＼　こんな薬局です　／
■2016年にとなりのファミリークリニックともに開局した地域に根差した薬局です。
■内科・小児科を中心に脳外科や在宅業務にも積極的に取り組まれております。
■30代後半の男性薬剤師様（経営者）を中心に皆さん仲の良い風通しの良い環境です。

＼　求人おすすめポイント　／
■高年収550万円～650万円まで相談可能！
■対人業務（かかりつけ・門前への情報提供・在宅など）を頑張ってくれた方にはインセンティブ制での決算賞与有
■18時30分閉局！19時までに終業しているワークライフバランスの取りやすい環境

＼　こんな企業様です　／
■30代の男性薬剤師様が運営されている若い企業様です。
■別法人で尼崎市武庫川に1店舗、姫路市に1店舗、計2店舗展開しておられます。
　今後も良い案件があれば積極的に店舗を増やしたい意向です。
■姫路市内にて門前クリニックをメインに在宅医療にも積極的に取り組まれている薬局です。

＼　こんな働き方になります　／
●姫路市内・神崎郡に展開している7店舗のラウンダー勤務となります。
●急な病欠があったり、人員的に足りていない店舗などに勤務頂く形となります。
●様々な店舗にて新しい人間関係を築く事ができ、幅広い診療科目を勉強できる働き方となります♪
●完全週休2日制！年間休日も120日以上のワークライフバランスの取りやすい環境です♪

＼　こんな企業です　／
●兵庫県神崎郡を中心に6店舗展開をされております。地域密着型の調剤薬局さんになります。
●代表が幼い頃から慣れ親しんだ播磨の地で
「調剤薬局による質の高いサービスを地域に届けたい」という想いを実現させるべく薬局を立ち上げ、37歳で会社を設立。
●薬剤師としてプロフェッショナルになりたい人の強い想いを叶えられる会社になります。
●経営には税理士、社会保険労務士などのプロが参加しており、企業としての体制も万全です。
●産休・育休の実績もあり、正社員として時短勤務での復帰も可能。認定薬剤師・かかりつけ薬剤師手当、奨学金返済・予備校学費サポート制度なども充実、働く仲間にできる限り還元したいと、ボーナスも業績に応じて支給しています。

＼　入社後のキャリアパス　／
●目指すのは、薬局全体としてのレベルアップです。
そのために社内研修以外にも姫路市薬剤師会の研修などにも参加しています。
●脱マニュアル化を進め、店舗運営は基本的に店長に任されています。
≪1年目研修≫3年で管理薬剤師となるための基礎
≪1年半～2年半≫管理薬剤師ができるスキルが認められれば、管理薬剤師の手当を支給
≪5年目≫管理薬剤師として店舗を運営
≪将来≫会社の幹部として経営に参加