兵庫県の高収入の薬剤師転職・求人情報一覧

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
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■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
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■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼ワークライフバランス充実／（尼崎市エリア担当より）
年間休日122日と有給消化率の高さが魅力で、プライベートとの両立が叶う環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■阪急神戸本線の武庫之荘駅から徒歩約15分に位置しており、落ち着いた住宅街にある薬局です。
■近隣の内科クリニックからの処方箋が中心で、1日の応需枚数は平均20～40枚程度です。
■薬剤師は常時2名体制で、事務員も1名在籍しており、協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は欠員補充が目的であり、チームワークを大切にしながら働ける方を求めています。
■地域の方々とのコミュニケーションを重視しているため、患者様に寄り添った対応ができる方には最適です。
■経験豊富な方はもちろん、これからスキルを磨きたいという意欲のある方も歓迎しております。

【求人情報について】
■年間休日は122日と充実しており、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。
■賞与は年2回で4.3ヶ月分の実績があり、経験やスキルに応じて年収500万円も目指せます。
■薬剤師手当や食事手当など各種手当が充実しており、安定した生活基盤を築くことができます。

【こんな方が活躍中】
■仕事とプライベートのメリハリをつけ、充実した毎日を送りたいと考えている方が活躍中です。
■患者様やスタッフとの対話を楽しみ、地域医療に貢献したいという思いを持つ方が活躍しています。
■充実した研修制度を活用しながら、薬剤師として着実にスキルアップを目指している方が多いです。

＼意欲次第で早期に昇進／（西宮市エリア担当より）
年齢や社歴に関わらず、実績次第で30代での役員抜擢など多彩なキャリアに挑戦できるため、スキルアップを重視する方におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■阪急神戸本線と甲陽線が乗り入れる夙川駅から徒歩1分という、毎日の通勤に非常に便利なアクセス抜群の立地環境です。
■近隣の医療機関から皮膚科中心に眼科や内科などの処方箋を1日平均40枚から50枚ほど応需しており無理なく働けます。
■薬剤師は正社員3名とパート2名が在籍しており、複数のスタッフで協力し合いながらゆとりを持って安全に調剤しています。

【法人特徴について】
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、年間100店舗規模の拡大を続けるなど非常に勢いのある急成長企業グループです。
■ITや臨床検査など約50社の企業からなるグループの中核企業であり、多角的な事業展開による抜群の経営安定性を誇ります。
■過剰な設備投資を抑えて得られた利益を社員に分配するという方針のもと、業界トップクラスの高い給与水準を実現しています。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士がフラットに意見交換ができる風土があり、困ったことや改善案なども気兼ねなく相談できる働きやすい環境です。
■複数のスタッフが流動的に勤務する変動シフト制を導入しているため、人間関係の偏りが少なくストレスフリーな職場環境です。
■役職者も流動的に店舗で勤務しているため、現場の課題や日々の困りごとなどを直接相談しやすいオープンな組織風土が魅力です。

＼有給消化100％で私生活を大切に／（三田市エリア担当より）
有給消化率が100％と非常に高く、プライベートを大切にしながら働ける環境です。産休・育休からの復帰実績も多く、長く安定して勤めたい方にぴったりの職場ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■広野駅から少し距離はありますが、マイカー通勤が可能なので毎日の通学も非常にスムーズで快適です。
■近隣のクリニックより内科や整形外科をメインに処方箋を応需しており、1日平均70枚を扱います。
■午前中は約35枚の処方箋に対応しており、常時3名体制のゆとりある人員配置で業務を進めています。

【法人特徴について】
■「人を大切にする」という経営理念を掲げており、全スタッフが安心して働ける環境を整えています。
■勤続10年を超えるベテラン薬剤師が3名在籍しており、組織としての安定感と信頼感は抜群の環境です。
■定期的に歓迎会を開催するなど交流が活発で、職種の垣根を超えて社員同士の仲が良いのが自慢です。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、定着率が非常に高くアットホームで穏やかな雰囲気の職場です。
■常時薬剤師3名体制を維持しているため、業務中の質問や相談も気軽に行える安心感のある環境です。
■マイカー通勤を希望される方には無料駐車場を用意しており、通勤にかかる負担を最小限に抑えられます。

【店舗情報と応需状況について】
■黒田庄駅から車で8分ほどの立地で、内科や呼吸器科など複数科目を1日50～60枚応需しております。
■循環器科や消化器科、漢方など幅広い処方箋に常時2名体制でゆとりを持って対応いただく環境です。
■店舗の開局時間に合わせたシフト制の勤務となっており、しっかりした人員配置で安心できる職場です。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心に大阪府や京都府にて、マンツーマン型やモール型の調剤チェーンを17店舗展開しています。
■従業員が充実していないと患者様に本当のサービスは提供できないという、社長の想いが根付く企業です。
■比較的少人数で運営する中小規模の店舗が多いものの、有給休暇もしっかり取得できる安定した組織です。

【求人情報について】
■固定残業代25時間分を含み、ご経験やスキルを考慮したうえで年収550万円～650万円の提示となります。
■業績や実力に応じた年1回の昇給制度があり、役職が一つ上がれば50万円程度の年俸アップが見込めます。
■退職金制度や教育制度が充実しており、日曜や祝日に加えてもう1日休める完全週休2日制の勤務環境です。

【勤務実態について】
■初期配属店舗のご希望は考慮されますが、ご自宅から60分圏内での店舗異動が発生する可能性がございます。
■基本的には店舗の開局時間に合わせた勤務形態となり、無理のないシフトで長く働き続けることができます。
■業務に慣れてきた段階で、周辺店舗を巡回してサポートしていただくラウンダー業務をお願いする予定です。

＼ワークライフバランス重視／（高砂市エリア担当より）
有給休暇の取得率が高く、お休みがしっかりと取れる環境です。プライベートを大切にしながら長く働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の山陽電鉄本線伊保駅からは徒歩で15分ほどの、のどかな立地に位置しています。
■近隣の医療機関から内科や循環器内科の処方箋をメインに、1日約60枚を応需しています。
■常時2名から3名の薬剤師体制で対応しており、一人ひとりの業務負担が少ない環境です。

【法人特徴について】
■兵庫県西部エリアを中心に地域密着型で10店舗を展開している安定した調剤薬局グループです。
■患者様第一主義を掲げ、服薬指導に十分な時間をかけられるような人員配置を行っています。
■従業員を大切にする社風で、勤続10年以上の社員が半数以上を占める定着率の高さが自慢です。

【職場環境と雰囲気】
■田園風景が広がる落ち着いた環境の中にあり、焦らずじっくりと業務に取り組むことができます。
■一人当たりの処方箋枚数を20枚程度に抑えることで、精神的にも余裕を持って働ける環境です。
■経験豊富なベテラン薬剤師やパートスタッフが在籍しており、協力し合いながら業務を行っています。

【こんな方にオススメ】
■しっかりと休暇を取りながら、高年収を目指して働きたいと考える薬剤師の方に強くお勧めです。
■マイカーでの通勤が可能で、ご自宅から車で快適に通いたいという希望をお持ちの方に適しています。
■地域医療に貢献しながら、長く安定して働ける職場を探しているという方に最適な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄志染駅から徒歩1分の好立地で通勤に便利な薬局です。
■内科や呼吸器科、循環器科などの処方箋を1日170～200枚対応しています。
■常勤薬剤師3名とパート薬剤師2名、事務員3～4名が勤務しており。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充となり、即戦力としてご活躍いただける方は大歓迎です。
■地域住民との繋がりを大切にし、積極的にコミュニケーションを取れる薬剤師さまを求めています。
■多岐にわたる業務に意欲的に取り組み、地域の健康に貢献したい方を募集しています。

【求人情報について】
■年収500万～最大600万円と、ご経験やスキルを高く評価する給与体系です。
■マイカー通勤も可能で、高速代の支給があるため遠方からの通勤も安心して行えます。
■日祝が定休日で、シフト制により年末年始休暇も取得できるためプライベートも充実します。

【勤務実態について】
■土曜は月に数回のローテーション勤務です。
■残業は月平均で10時間程度と比較的少なく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
■有給休暇の消化率も高く、年間を通して計画的に取得できるため長期休暇も安心して取得可能です。

＼高年収550万円可能！／（高砂市エリア担当より）
精神科や心療内科の専門的な処方箋に触れながらスキルを深められ、経験に応じた高年収を目指せるやりがいのある環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の宝殿駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利で電車利用の方に最適な環境です。
■近隣の心療内科や精神科から1日平均50枚ほどの処方箋を応需しており、専門的な知識をじっくり深められます。
■勤務体制は常時2名から3名の薬剤師による複数名体制をとっており、一人にかかる負担をしっかりと軽減できます。

【法人特徴について】
■平成9年の設立以来、姫路から三ノ宮にかけて10店舗の調剤薬局を展開し、地域に根差した安定経営を続けています。
■調剤業務だけでなく介護福祉用具のレンタルや販売事業も手掛け、多角的な視点から地域の健康と幸せを支えています。
■薬剤師のほかに栄養士や調剤アシストも在籍しており、職種の垣根を超えて協力し合う多職種連携を大切にしています。

【求人情報について】
■雇用形態は正社員での募集となっており、安定した環境のもとで腰を据えて長く働き続けることができる求人です。
■給与は経験やスキルをしっかりと考慮して決定され、新卒や未経験者でも450万円からスタートが可能です。
■昇給が年1回、賞与が年2回それぞれ用意されており、日頃の頑張りや成果がしっかりと給与に還元される仕組みです。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や監査業務を中心に行い、正確で安全な薬剤の提供を通じて患者様の健康をサポートします。
■電子薬歴や二次元バーコードシステムなどの最新機器を積極的に活用し、効率的でミスのない調剤オペレーションを行います。
■服薬支援ロボットを活用した患者様への服薬指導や管理など、専門性の高いサポート業務にも携わることができます。