埼玉県｜未経験可｜の求人検索結果786件

■40～50床の病院です。
■地域の中核病院として、救急医療並びに地域社会のニーズにあった医療を目指しております。

■人気の京浜東北線沿い「川口駅」より徒歩5分の調剤薬局での募集です♪
■18時まで勤務出来る方の募集！日数や曜日はご相談ください★
■教育体制の整っている店舗ですので経験浅い方やお休み明けの方も歓迎します


■全国に1,029店舗と圧倒的な店舗数で業界を牽引する大手チェーン薬局です。
■昨今業界再編の激しい調剤薬局業界の中では圧倒的な地位を築いている為、長期的に安心して働ける企業です。
■1店舗あたり平均100枚/日の処方箋がくるので多様な患者様の対応が出来る為、圧倒的なスピードで成長する事が出来ます。
■勉強会や教育研修によってスキルアップをサポートしてくれるので、常に学びが得られる企業です。薬剤師のスキルアップを通じて、しっかりと患者様に向き合い、地域に根ざした医療を提供を目指しています。
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚さが魅力です。

■バースデー休暇、半日有休など他にはない休み方があります！有給休暇消化率は100％♪
■残業を少なくするため、効率的な働き方を推進しています。
■薬学生の受入も行っており、職場全体で教える・育てる文化があります。
■調剤における薬剤の安全性、正しい医療情報の提供など、『信頼される薬局』を心がけ運営しています。
■有給消化ほぼ100％の実績や残業ゼロのためシフト等を工夫し働きやすい環境づくりをしています。
■厚生労働大臣認定「子育て支援企業」として、働くママ薬剤師さんの就業環境を支援しています♪
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣から「次世代育成支援対策に特に取り組んでいる企業」のくるみんマーク認定を受けています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■精神科病院門前で専門的な知識を身に付けることが出来ます。
■車通勤可能★高崎線エリアよりも通勤可能な求人です。
■人間関係良好★アットホームな環境でご就業できます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県北部を中心に店舗展開している企業です。
「地域医療に貢献する」をモットーにしています。
■無理な異動はありません。異動が発生する場合には、スタッフの希望を考慮した上で決定いたします。
■地域中核病院前に研修センターを設置。
入社後、研修センター及び配属先各薬局にて実地的に研修を行います。
研修センターでは総合病院の処方箋を経験でき、実践的な研修を受けることができます。
■各種勉強会も充実しています。
月例勉強会や全社勉強会（年2回）、管理者研修など開催しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である高崎線の熊谷駅からは徒歩5分と非常に近く、毎日の通勤が大変便利な立地環境です。
■内科や循環器科、消化器科の処方箋をメインに、1日平均30枚から40枚程度を応需しております。
■現在は常勤の薬剤師1名と事務スタッフ1名の体制で、地域に密着した丁寧な対応を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開しており、医療コンサルティング事業も行っています。
■エリア制を導入して店舗間の連携を強化し、職員全員がチームとして働くことを大切にしています。
■社長は元MRで現場の声を重視しており、改革途上の成長企業として柔軟な働き方を推奨しています。

【こんな取り組みをしています】
■施設在宅を中心に1000以上の施設から処方箋を応需し、地域医療への貢献を深めております。
■定期的な勉強会やOJT研修を通じて、薬剤師としてのスキルアップを全面的にサポートしています。
■従業員の意見を大切にし、現場からの発信で業務改善や新しい取り組みを積極的に行っています。

■福利厚生充実！嬉しい借上げ社宅制度もあります（条件あり）
■勤務薬剤師で600万円台可能！
■18時終業♪　プライベート重視の薬剤師さんにもオススメです。


・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■安心して勤められる主に東北地区展開の経営安定した企業です。
■関東エリアを含め20店舗以上にて展開中。
■事業所も多く、様々な場面で現場をバックアップ。
■労務・財務以外にも在庫も本社レベルで管理しており、万全のサポート体制が整っています！

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の鶴瀬駅から徒歩4分とアクセスが良く、通勤に非常に便利な立地環境です。
■近隣の小児科クリニックからの処方箋をメインに、1日あたり約80枚を応需しています。
■薬剤師は常時2名体制を敷いており、事務スタッフとも連携して業務を進めています。

【法人特徴について】
■埼玉県と東京都に30店舗以上を展開しており、地域医療に深く根差した安定企業です。
■医薬品卸出身の代表が創業し、ドミナント展開によって地域との連携を強化しています。
■社員とその家族を大切にするという理念を掲げ、働きやすい環境づくりに注力しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師や薬局長へのキャリアパスが明確にあり、将来的なステップアップが可能です。
■エリアマネージャーや本部職への登用実績もあり、長期的なキャリア形成を支援しています。
■各種研修制度が充実しており、専門知識だけでなくマネジメントスキルも磨くことができます。

【こんな方にオススメ】
■小児科領域の知識やスキルを深めたい方や、子供と接することが好きな方に適しています。
■残業が少なく休日の多い環境で、仕事とプライベートの両立を実現したい方にお勧めです。
■地域に密着した薬局で、患者様と長く信頼関係を築きながら働きたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線志木駅からバスで約6分の立地にあるこの店舗は、地域に根ざした医療サービスを提供しています。
■主な応需科目は呼吸器科、内科、循環器科、胃腸科で、平均処方箋応需枚数は70枚/日程度で推移しています。
■勤務体制は正社員の薬剤師2名と正社員の事務1名という構成で、落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。

【想定されるモデル年収】
■実例として、53歳女性で年収約560万円、30歳男性で年収520万円の給与モデルがあり、経験やスキルを正当に評価します。
■薬局長へ昇進すると年収450万円から700万円まで目指すことができ、キャリアアップに伴い大幅な年収アップが見込めます。
■部長職では30代で750万円、40代で800万円、本部長になると800万円から1000万円と高年収も目指せる環境です。

【こんな方にオススメ】
■福利厚生がしっかりしており、『産休育休実績100%』という安心感のある職場で長期的なキャリア形成を目指したい方に最適です。
■残業時間が少なく、年間休日も多い環境で、仕事とプライベートのメリハリをつけて充実した日々を送りたい方に勧められます。
■実績や努力が正当に評価され、若くして管理職や高年収を目指せます。

【こんな取り組みをしています】
■地域住民の健康意識向上を目指し、パルカフェの運営やラジオ放送など、調剤薬局の枠を超えた様々な事業を展開しています。
■患者様に感動と満足を提供するサービスを心掛け、水素水無料サーバー設置や酸素カプセルなど、独自のアメニティを提供しています。
■水剤のボトルキャップの色分けや、店舗によっては色付きペンで絵を書いてあげるなど、きめ細やかな患者サービスを実践しています。

※こちらのエリア以外にも新卒＆第2新卒向け求人はございますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域のかかりつけ薬局を目指している調剤グループです。
■栃木県を中心に展開し、今後も店舗拡大計画があります。
■借り上げ社宅制度・住宅手当等福利厚生が充実しており、社員を大切にしている企業です。
■地域密着型の調剤薬局として地域活動やイベント開催に力を入れています。
■新卒の受け入れも積極的にしており、社内の風通しもよく働きやすい社風です。
■働き方に制限のある薬剤師さん向けに準社員制度もありますので、気になる方はお気軽にお問合せ下さい！

※こちらのエリア以外にも新卒＆第2新卒向け求人はございますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京を中心とした首都圏に35店舗を展開
■調剤事業部以外にも不動産、レジャーなどの総合コンサルタント事業を展開しており、安定性があります。
■週2～2.5日のお休みで年間休日も125日と多い点が特徴
■店舗従業員が働き易い環境を作っていますので低い離職率の会社です。
■エリアマネージャーも配置しておりフォロー体制が取れています。
■本社スタッフも配置しており応援体制がしっかりとしていますので年間休日125日しっかりお休みが取れます。
■将来的に管理薬剤師、エリアマネージャーとしてもご活躍出来る方を希望されています。
■研修体制も充実しております（新入社員研修・キャリアアップ研修・マネジメント研修等）