埼玉県｜教育制度ありの求人検索結果2,081件

＼公私ともに充実させたい方へ！／（越谷市エリア担当より）
年間休日124～126日と休みが多く、残業も月10時間程度と少なめです。ご家族との時間や趣味を大切にしながら、正社員として安定して働き続けたい方に最適ですよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の蒲生駅から車で8分ほどの立地にあり、近隣クリニックからの処方箋をメインに応需しています。
■外科や皮膚科をはじめ、消化器科や循環器科など幅広い科目の処方を経験できるためスキルが身につきます。
■処方箋枚数は1日平均50枚程度で、常勤2名と非常勤1名の体制にて丁寧な調剤業務を心掛けています。

【法人特徴について】
■調剤薬局運営を中心に、介護施設運営や医薬品卸事業など多角的な展開により安定した経営基盤を誇ります。
■患者様の安全を第一に考え、独自の安全対策や最新の調剤機器を積極的に導入している組織的な企業体質です。
■フットワークが軽く柔軟性があり、全店舗で薬剤師賠償責任保険に加入するなど、働く安心を追求しています。

【求人情報について】
■年収は経験に応じて500万円から600万円の間で決定され、住宅手当や転居費用の補助も相談可能です。
■完全週休2日制に加え、祝日や季節の休暇が充実しており、年間休日は124日から126日を確保できます。
■勤務形態は全国転勤ありのナショナル社員と、転居を伴わないエリア社員からご自身の希望で選択できます。

【勤務実態について】
■残業時間は全社平均で月10時間程度と少なく、有給休暇も年間平均で10日程度取得できている環境です。
■1人あたりの処方箋処理枚数は平均18.3枚と少なめに設定されており、ゆとりを持って業務に専念できます。
■休憩時間は基本的に60分から最大90分確保されており、中抜け時間が発生しないため効率よく働けます。

＜こんな方にオススメ！＞
★福利厚生が充実している会社で安心して働きたい方！
★研修制度が整っている会社でスキルアップを目指していきたい方！
★埼玉県を中心に展開する会社をお探しの方！

<こんな会社です>
埼玉県に20店舗以上のの調剤薬局を運営している会社です。
「患者様を大切にする心」
「地域社会との関係を大切にする心」
「病院や取引先との関係を大切にする心」
「社員とその家族を大切にする心」
4つの心を企業理念とし、患者様と距離が近い
”かかりつけ薬局”を目指しています。
会社として仕事と家庭の両立を支援しており、
埼玉県の【多様な働き方実践企業】として認定を受けております。
育児時短勤務制度や奨学金返済サポートなど、
働く従業員を応援する制度が整っています！

＜充実の福利厚生＞
確定拠出年金制度やプライベートを充実させる「リロクラブ」、
10年・20年勤務の方を対象とした「勤続年数表彰」等、
福利厚生が充実しています！
その他にも、子どもが5歳になるまで利用可能な「育児時短勤務制度」や
20代の単身者の方向けの「住宅手当制度」、「奨学金サポート制度」など、
安心して長く勤めて頂くためのサポートが多数ございます♪

＜研修制度＞
年に数回実施される全体研修や店舗研修・外部研修など、
薬剤師の成長を支援する研修制度が整っています！
成長実感のための「フォローアップ研修」や
指導者育成のための「ＯＪＴトレーナー研修」、
管理職を育成する「マネジメント研修」など、
各自の成長に合わせた研修制度がございます♪
eラーニング研修費用補助に加え、
外部講習会への参加・薬剤師認定資格に関わる費用の補助など
薬剤師の成長を応援する会社です！

【店舗情報と応需状況について】
■加須駅から徒歩5分の場所に位置しており、総合病院門前として多岐にわたる科目の処方箋を1日約130枚受け付けています。
■薬剤師7名と医療事務7名の計14名体制を整えており、忙しい環境の中でもお互いに協力し合いながら日々の業務に励んでいます。
■営業時間は19時までとなっており、地域の中核病院と密に連携しながら高度な薬物療法を支えるやりがいのある薬局店舗です。

【法人特徴について】
■埼玉県内を中心に20店舗以上のドミナント展開を行っており、地域医療へ貢献するかかりつけ薬局の実現を目指している法人です。
■年功序列を排除した実力主義の評価制度を導入しており、若手であっても成果や熱意を正当に評価してもらえる風通しの良い会社です。
■本社近隣に店舗が集中しているため店舗間の交流が活発であり、お互いに助け合える体制やヘルプ勤務の仕組みが整っています。

【想定される業務内容】
■主な業務は調剤や監査および服薬指導となっており、1人1台のiPadを薬歴管理に活用して効率的に仕事を進めていただきます。
■総合科目に対応しているため幅広い薬学知識を習得でき、日々多くの患者様と接することで高い接遇スキルも身につけられます。
■在宅業務については地域支援体制加算の取得に必要な範囲で対応しており、車の運転スキルに自信がない方でも安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の新河岸駅から徒歩10分の立地にあり、自社運営のサービス付き高齢者向け住宅へ向けた在宅専門の薬局です。
■処方箋は内科と精神科がメインであり、1人あたり2施設から3施設で合計100名程度の患者様を施設担当制で受け持ちます。
■薬剤師は常時4名体制で事務員も2名から3名在籍しており、急な欠員や有給取得の際も互いにフォローし合える環境です。

【法人特徴について】
■首都圏を中心にサービス付き高齢者向け住宅を運営しており、関東圏でトップクラスのシェアを誇る非常に安定した企業です。
■自社施設に合わせて薬局を展開する独自の戦略により、開局時点で確実に患者様を確保できる失敗しない経営を実現しています。
■現場の薬剤師が働きやすい環境作りを最優先に考えており、医師との調整やルールの簡素化など本部側のサポートも万全です。

【こんな方にオススメ】
■平日はしっかりと仕事に集中し、週末は土日休みでリフレッシュしたいというメリハリのある働き方を希望する方に最適です。
■対人業務としての外来対応よりも、多職種との連携を通じた専門的な在宅業務に特化して経験を積みたいという方に勧めます。
■通勤時間を短縮したいと考えている方にとって、駅徒歩圏内の立地や車通勤の相談が可能な環境は非常に魅力的なポイントです。

【やりがい/おすすめポイント】
■同じ施設を継続して担当することで患者様の経過を長期的に見守ることができ、在宅ならではの深い信頼関係を構築できます。
■残業が月平均1時間未満という圧倒的な少なさでありながら、高水準の給与を得られる点は他社にはない大きなメリットです。
■急成長中の法人であるため、組織が拡大していく過程に立ち会いながら自分自身のキャリアを切り拓いていく実感が得られます。

＜管理薬剤師募集です＞
年収650～700万円と管理薬剤師の募集の中でも高めです。
お仕事は店舗内の管理全般をお任せします。
将来的にエリアマネージャー等ステップアップも目指したい方もご相談ください。

＜病院前の調剤薬局です＞
病院前で1日80～100枚の処方箋を受け付けています。在宅は居宅1～2件程度です。
20～50代まで幅広い薬剤師さんが活躍中！
外来から在宅まで幅広く携わることができます。

＜東京・千葉・埼玉に展開しています＞
関東圏に7店舗展開しています。
病院前だけではなく。医療モール、駅前や住宅街中心の店舗など様々な立地で展開しています。定期的に新規出店もあり、着実な成長を遂げています。
各店舗にて施設2～3件、個人1～10名の在宅対応を行っております。
今後も施設在宅を中心に増やしていく方向性です。

＜働きやすい就業環境も魅力！＞
有給消化率90％、年間休日123日、残業10時間未満とライフワークバランスが取れている企業です。
産休・育休の復職率も100％と長くご就業できる環境が整っております。
年2回会社との面談もあり、働くうえで業務改善等の
意見があればしっかり耳を傾けて頂ける風通しの良い環境です。

＜充実の研修制度があります♪＞
各店舗にてスケジュールを決め、各々が講師役を務め勉強会を行っております。
外部の研修も年3～4回(多い方ですと6～7回)行っております(※費用：会社負担)
本社研修は年1回、管理者、一般と分かれ開催しております。
また独立支援サポートも社長直々にレクチャーを受けることもできます。
自己学習だけではなく、体系的に学びたい薬剤師さんにお薦めしております。

■充実の福利厚生で社員の定着率もバツグンです。
■有給休暇の消化率もよく働きやすい環境です！
■経験が浅い方もしっかりした教育体制がありますので安心して調剤のスキルを磨く事が可能です。

＼年間休日123日で私生活も充実／（東松山市エリア担当より）
年間休日が123日と非常に多く、残業も月平均10時間程度です。ワークライフバランスを重視して、腰を据えて長く働きたい方にぴったりの環境ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の東松山駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、脳神経外科や内科リハビリテーション科をメインに応需しています。
■処方箋の応需枚数は1日平均で約40枚となっており、薬剤師1名と医療事務1名の体制で、一人ひとりに丁寧な対応を行っています。
■脳外科を中心とした専門性の高い処方を経験できるため、薬剤師としての知識を深めながら地域医療に貢献することが可能な環境です。

【法人特徴について】
■東京と神奈川を中心に60店舗以上を展開しており、ドミナント戦略による店舗間連携の強さと、転居を伴う異動の少なさが魅力です。
■調剤薬局事業の他にもカフェ運営や再生可能エネルギー事業など、時代に合わせた多角的な経営で安定した基盤を築いている企業です。
■従業員の平均年齢は37.4歳と活気があり、若手からベテランまで幅広い層が活躍できる、風通しの良い自由な社風が根付いています。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師として、ご経験に応じて年収486万円から最大562万円までの高額な給与提示が検討可能な案件となります。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、住宅手当や家族手当といった各種手当も充実しており、生活面を強力にバックアップします。
■年間休日は123日と業界内でも高い水準を誇っており、しっかり休んで仕事のパフォーマンスを高めることができる勤務形態です。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間程度と非常に少なく、閉局時間も早めに設定されているため、仕事終わりの時間も有効に活用いただけます。
■有給休暇の消化率は約70％に達しており、プライベートの予定に合わせて休みを取得しやすい、メリハリのある労働環境が整っています。
■基本的には店舗採用を重視しているため、生活圏内での勤務が叶いやすく、地域に根ざして長期的に活躍したい方に最適な環境です。

★━━━店舗について━━━★
◆JR沿線蕨駅、西川口駅からバス10分です♪

★━━気になるお休みと残業時間━━★
◆年間休日123日！
　→平年で123日相当の年間休日日に加え、年次有給休暇も付与！
　　例えば4月1日に入社した場合、初年度の有給休暇は法定日数よりも多い12日間付与されます！
　　ワークライフバランスのとれた生活をバックアップします。
◆有給消化率は84％！
　→有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準なんです♪
◆残業時間も少ないんです！
　→全社平均11時間程と労働時間も少なめです！
　　月平均の所定労働時間は161時間と少ないのでプライベートの時間もしっかり確保できます！

★━━━会社について━━━★
◆全国的な店舗展開
　→関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開しています！
　　幅広い年齢層の方が活躍されています。
　　定着率も高く、安定志向の方におすすめです♪
◆充実の研修制度
　→基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
◆キャリアアップ
　→薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
　　自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です♪
◆スキルアップ
　→クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です！

＜病院前の調剤薬局です＞
病院前で1日80～100枚の処方箋を受け付けています。在宅は居宅1～2件程度です。
20～50代まで幅広い薬剤師さんが活躍中！
外来から在宅まで幅広く携わることができます。

＜東京・千葉・埼玉に展開しています＞
関東圏に7店舗展開しています。
病院前だけではなく。医療モール、駅前や住宅街中心の店舗など様々な立地で展開しています。定期的に新規出店もあり、着実な成長を遂げています。
各店舗にて施設2～3件、個人1～10名の在宅対応を行っております。
今後も施設在宅を中心に増やしていく方向性です。

＜働きやすい就業環境も魅力！＞
有給消化率90％、年間休日123日、残業10時間未満とライフワークバランスが取れている企業です。
産休・育休の復職率も100％と長くご就業できる環境が整っております。
年2回会社との面談もあり、働くうえで業務改善等の
意見があればしっかり耳を傾けて頂ける風通しの良い環境です。

＜充実の研修制度があります♪＞
各店舗にてスケジュールを決め、各々が講師役を務め勉強会を行っております。
外部の研修も年3～4回(多い方ですと6～7回)行っております(※費用：会社負担)
本社研修は年1回、管理者、一般と分かれ開催しております。
また独立支援サポートも社長直々にレクチャーを受けることもできます。
自己学習だけではなく、体系的に学びたい薬剤師さんにお薦めしております。

■ふじみ野駅から車で11分！
■残業は月2時間ほどで少なめ！
　17時半終業でワークライフバランス◎
■有給休暇消化率は90％！
　お休みもしっかり取れます♪
■薬局長候補の募集です♪